株式会社ヒューマングループ の求人・仕事・採用

仕事内容・窓口での接客業務 ・自動車学校の入校受付 ・パソコンによる書類作成及び集計表作成 ・教習関係記帳、整理 ・簡単な出納業務などを行います。 ＊使用車：軽～普乗用（ＭＴ・ＡＴ） （ＡＴ限定の運転免許の方はＡＴ車を使用） 「働き方改革関連認定企業」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊貸切バス（小型・中型・大型）の乗務業務を行います。 ・車輛点検と清掃などの業務を行います。 ・小型バス（ＡＴ、ＭＴ車）、中型バス・大型バス（ＭＴ車） ※使用車は最大で大型バス５７人乗り ※未経験の方も応募可。研修制度あり。 「働き方改革関連認定企業」 （事業所情報あります） ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）

仕事内容＊自動車教習インストラクター補助業務 ＊フロント業務 ＊送迎業務 使用車：普通ワゴン・経ワゴン（ＭＴ／ＡＴ） ＊その他付随業務を行います。 ◎入社後、教習指導員資格を取得していただきます。 （資格取得後は賃金２００，０００円～２２０，０００円となりま す） ◎必要な免許・資格について：入社までに資格取得予定であれば資 格が無くても応募相談可能です。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：自動車教習インストラクター

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②10:00〜19:00（休憩60分） ③16:00〜10:00（休憩120分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容ヒューマンライフケア武蔵浦和グループホームで心温まる介護のお仕事を始めませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,330円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 通勤手当:自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） 車両手当:自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給 処遇改善手当:135円/時 給与に含む 年末年始手当:12/30～1/3期間、基本時

仕事内容施設長（グループホーム）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度 【職種】 グループホーム 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 〇ご入居者への介護実務業務 〇介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス等 〇事故や病変などの緊急対応、感染症予防、風水害対策、苦情対応 〇スタッフ個別の教育計画の策定や指導管理、施設研修の企画運営 〇スタッフの人事労務管理

仕事内容【入間市宮前町】介護職員（未経験OK）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えていま

仕事内容大手町駅徒歩1分◆フレックス勤務OK◎健康保険組合の事務◆スキル活かせる経験者募集！9月スタート 【健康保険組合における適用・給付 または経理・保健事業】 ・適用 取得/喪失、被扶養者の追加/削除、 算定/月変、産育休者業務、 マイナンバー管理適用業務全般等 ・給付 出産手当、傷病手当等の給付業務全般 ・保健事業 けんぽ便り発行、予防接種、健診 人間ドック補助、保養所対応等 ・経理 入出金処理、会計処理等の経理業務全般 ・その他 予算、決算、理事会/組合会運営、その他業務全般 ※正社員として採用後は、健康保険組合へ出向（常駐）となります。 ※この求人情報は株式会社ＫＳＫテクノサポート

仕事内容ヒューマンリソシア株式会社(東証スタンダードグループ企業) 【人材業界経験者／大阪】キャリアアドバイザー※年休124日／土日祝休／公募制度有／上場企業G会社 【仕事内容】 【人材業界経験者／大阪】キャリアアドバイザー※年休124日／土日祝休／公募制度有／上場企業G会社 【具体的な仕事内容】 ～建設・不動産・土木業界からのキャリアチェンジ歓迎！中途入社の約9割が業界未経験！／お子様の入学時などに支給するライフイベント手当は最大130万円／月残業平均15H以内・年休122日／東証スタンダード上場G／派遣・紹介・DXと多角的なビジネスを展開～ 人材紹介事業部の営業職として、建設・不動産業界の

仕事内容【さいたま市西区】賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 約15名のスタッフと最大18名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリ

仕事内容夜勤専従介護スタッフ（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）グループホーム／賞与年2回／退職金制度 【職種】 グループホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ▼POINT ※1ユニット9名定員（お

仕事内容施設長（グループホーム）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度 【職種】 グループホーム 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 〇ご入居者への介護実務業務 〇介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス等 〇事故や病変などの緊急対応、感染症予防、風水害対策、苦情対応 〇スタッフ個別の教育計画の策定や指導管理、施設研修の企画運営 〇スタッフの人事労務管理

仕事内容【夜勤専従】【正社員】夜勤専従介護職員の募集◎社保完備◎有資格者のみグループホーム

仕事内容ヒューマンプランニング株式会社（ヒューマンホールディングスグループ） バスケコーチ・イベント運営／月収例29万円～・年休130日 【求人要約】 大阪エヴェッサ直営スクールにてコーチとして活躍！ 未経験OK◎OJT研修で指導スキルをゼロから習得 年休130日／月収例29万円／家族手当あり バスケを通じて子どもたちの未来を育てる現場へ 【指導未経験OK】大阪エヴェッサ直営スクールで挑戦 「バスケットボールを通じて、人を育てる。」 その想いを体現しているのが、 Bリーグ「大阪エヴェッサ」直営のバスケットボールスクールです。 あなたにお任せするのは、子どもたちへの技術指導だけではありませ

仕事内容【さいたま市南区根岸】夜勤専従介護スタッフ（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）／賞与年2回／退職金制度 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ▼POINT ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※1ユニット1名勤務の体制ですが、建物内には2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています 資格: ▼必須資格（下記いずれか）

仕事内容【川崎市宮前区水沢】施設長／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／男性の育休取得実績多数 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 約15名のスタッフと最大18名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施

仕事内容ヒューマンリソシア株式会社(東証スタンダードグループ企業) 【水戸市※未経験歓迎】人材サービス法人営業／上場G／土日祝休／残業20H／インセン有／キャリアパス◎ 【仕事内容】 【水戸市※未経験歓迎】人材サービス法人営業／上場G／土日祝休／残業20H／インセン有／キャリアパス◎ 【具体的な仕事内容】 ～中途入社の約9割が業界未経験！長期就業可能な環境・幅広い商材で営業力が身につく！お子様の入学時などに支給するライフイベント手当は最大130万円！／月残業平均20H以内・年休124日・直行直帰可／東証スタンダード上場G／派遣・紹介・DXと多角的なビジネスを展開～ ■業務内容 人材派遣を主とす

仕事内容【大野台/施設長】月給35万円～★管理者未経験OK！事務所共用ですぐ隣に相談できる先輩あり♪ベテラン多数で現場も安心｜事務に集中できる日あり ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、入退所手続き、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給351,000〜426,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:37,000円 資格手当:介護支援専門員：22,000円 介護福祉士：20,000円 役職

仕事内容【川崎市高津区】裁量大きく、施設の未来を創れる施設長のお仕事です。目が届く、声が届く、だから理想がカタチになる。 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 約15名のスタッフと最大18名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 な

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30②10:30〜19:30③16:00〜10:00週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容ヒューマンライフケア墨田グループホームで新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,370円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:135円/時含む 夜勤手当:5,000円/回 居住支援特別手当:20,000円/月※規定あり ※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとする。 車両手当

仕事内容＜対応件数以上に、一人ひとりに向き合う応対が大切＞ 化粧品やサプリの通販を行なう企業様に寄せられる注文やお問い合わせに対応（受電メイン）。「人と話すことや接客は好きだけど、これからはオフィスワークがいい」――当社では、そんな理想が叶います。お客様に向き合う姿勢を大事にしているからこそ、「ありがとう」を受け取れる仕事です。 ＼仕事のポイント！／ 【その1】充実の研修制度：肌・健康の知識やトークスキルを基礎から習得！ 【その2】明確な評価制度：お客様との会話の内容を明確な基準で評価！ 【その3】働きやすい環境：完休二日制＆定時退社が基本で無理なく両立！ 【その4】安心のサポート体制：上司も同