介護福祉士 看護小規模多機能型居宅介護 - 千葉県市原市 の求人・仕事・採用

仕事内容【おすすめポイント】 ◆経験不問！ブランクのある方も歓迎 ◆賞与年2回＋処遇改善一時金年2回で頑張りを評価！ ◆年間休日112日＆産休・育休・介護休暇あり！ ◆交通費全額支給＆マイカー通勤OKで通勤も快適 ◆介護福祉士は実務経験に応じて給与アップあり 【仕事内容】 ・「通い」「泊まり」「訪問」の3サービスの提供 ・軽自動車での個別送迎業務 ・身体介助（食事、入浴、排泄、服薬など） ・レクリエーションや機能訓練の補助 ・記録、清掃、備品管理などの業務全般 【具体的には】 看護小規模多機能型居宅介護での介護業務です！ 登録定員は29名、通いは最大18名、泊まりは最大7名！ お客様の状態や希望に

仕事内容業務内容： 看護小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ・通い、泊まりの方のご自宅と施設間の送迎 ・訪問の方のご自宅を訪問してサービス提供 ・食事、入浴、排泄介助などの身体介護 ・レクリエーションの企画、実施 ・日々の介護記録 など ※就業場所の変更： 法人の定める範囲 ※業務内容の変更： 法人の定める範囲 ※契約期間： 期間の定めなし ●年間休日は112日あります。育児休暇もありライフスタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ●介護福祉士合格祝金や社員割引制度、団体長期障害所得補償など福利厚生が充実しています。スタッフとして長く働ける環境が整っている職場

仕事内容【アピールポイント】 最大登録人数29名の看護小規模多機能型居宅介護での看護業務 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護は 看護と介護の両面から主に 3つのサービスを組合せた在宅サービス お客様自身の状況やご家族の方の必要に応じてご提供します。 最大29人の登録制 通い定員は最大18人 宿泊は最大7人 医療機関と在宅の中間施設として 医療ニーズのある方や在宅生活への 架け橋としてご提供していきます。 住み慣れたご自宅で療養しながら生活する方を 医療的な側面から支援するお仕事です。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 病状の観察・管理 医師の指示による診療の補助 リハビリテーション 食事指導・

仕事内容【年間休日112日／正社員】看護小規模多機能型居宅介護で介護スタッフの募集！全国的に介護サービスを展開する大手セントケアグループが運営◎賞与・昇給あり／退職金制度あり／教育制度充実！長く働ける環境が魅力です♪ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 看護と小規模多機能介護の複合型サービス 医療的な知識と介護技術から幅広いスキルを習得できます。 定員：最大29人登録制 通い定員：最大18人 宿泊：最大7人 少人数登録制のため、お客様一人ひとりと深く関わることができます ＜具体的な仕事内容＞ 大きく分けて3つ

仕事内容管理者候補／小規模多機能／資格取得支援充実／キャリアアップがしやすい環境づくり／幅広い世代が活躍中 施設やご利用者のお宅で、介護業務をお願いします。 ご利用者のニーズに合わせて生活支援・介護・リハビリ・レクリエーション等のサービスを提供します。 また、管理職登用に向け、各管理業務もお願いします。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定や服薬介助など。 〇生活支援：調理、清掃、リネン交換、レクリエーションや体操など 〇ご利用者の送迎、添乗、ご自宅への訪問など 〇各職員への指揮命令・育成指導 〇地域連携 〇営業活動 〇運営推進会議の開催 〇家族・見学者

仕事内容【アピールポイント】 【正社員】看護小規模多機能型居宅介護の介護職／経験不問／資格取得支援／研修充実 【仕事内容】 ＼こんな方にオススメ／ □一人ひとりに寄り添ったケアをしたい方 □一緒に笑ったり泣いたり…したい方 □やりがいを持って働きたい方 □更なるスキルアップしたい方 □仕事とプライベート ON・OFFをしっかりしたい方 ———＊——————————＊——— ＜やりがいを感じられる瞬間＞ 「毎回ここに来るのが楽しみ」 といったお客様からの声に、 思わず笑顔がこぼれる場面も多く、 やりがいを実感できる環境です。 職場はとても明るく活気があり、 スタッフ同士も和気あいあいとした雰囲気

勤務時間（1）16:00～翌10:00 （2）17:00～翌9:00 （実働週40時間以内 / 変形労働制） ※施設により15分～30分程度差がある場合あり ※週1日～の勤務応相談

仕事内容★賞与年4回！週1日～OK！教育のバックアップ体制が万全で無資格・未経験の方も安心です★●賞与は年4回、昇給もきちんとあります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●週1日～の勤務が可能です。生活スタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です。 ●現役施設長・元施設長が講師を務める社内研修制度や資格取得支援制度がありバックアップ体制が万全です。スタッフが安心してキャリアアップ出来るよう支援しているので無資格・未経験の方も安心してお仕事をスタートできます。 法人名:ミモザ株式会社 事業所名:ミモザ市原（小規模多機能型居宅介護） 求人の特

仕事内容【PR本文】 1.年間休日112日！ 有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！ 3.交通費全額支給！マイカー通勤OKなので通勤もラクラク！ 4.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。 【仕事内容】 一人ひとりとしっかり向き合える看護小規模多機能型居宅介護での看護師業務 在宅での生活を看護と介護で一環提供 寄り添うサービスで在宅生活を支えませんか ＜仕事内容詳細＞ 看護小規模多機能型居宅介護は看護と介護の両面から主に3つのサービスを組合せた在宅サービスとなり、お客様自身の状況やご家族の方の必要に応じてご提供します。 最大29人の登録制、通い定員は最大18人

仕事内容■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/月給30万円以上あり/交通費支給/資格取得支援制度あり/昇給あり/年間休日110日以上/研修制度あり/賞与あり/退職金あ ■コメント 【正社員】様々な経験を活かしお仕事できます！看護小規模多機能型居宅介護の介護職／経験不問／資格取得支援／研修充実/月給30万円以上あり/交通費支給/資格取得支援制度あり/昇給あり/年間休日110日以上/研修制度あり/賞与あり/退職金あり/定年65歳以上/育児休暇あり/特定処遇改善加算あり ■職種 小規模多機能型居宅介護の介護職 ■職務内容 介護業務全般 ■給与 月給215,660円～310,150円 ■休日/休暇

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【正社員】様々な経験を活かしお仕事できます！看護小規模多機能型居宅介護の介護職／資格取得支援／研修充実 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 看護小規模多機能型居宅介護は看護と介護の両面から主に3つのサービスを組合せた在宅介護サービスになり、 お客様自身の状況やご家族の方の必要に応じてご提供します。 最大29人の登録制、通い定員は最大18人、宿泊は最大7人 医療機関と在宅の中間施設とし医療ニーズのある方や在宅生活への架け橋としてご提供していきます。 看護と介護は対等であり命と生活の両面の視点か

仕事内容<仕事内容> 2024年5月オープン！【医心館 市原】月給30.88万円～/年収435万円～/賞与3.5ヶ月分 ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にお住いの入居者さまに対して、 訪問介護計画書に基づいた介護サービスおよび有料老人ホームとしての施設サービスを提供いただきます。 【スケジュールの例】 （日勤） 8：30 朝礼・就業開始申し送り 8：50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 交代でお昼休憩11：30～、12：30～ 午後の訪問 17：00 申し送り・夕食のセッティング 17：30 就業終了 （夜勤） 16：30 業

勤務時間シフト制 [1] 8:30〜17:30 [2] 9:00〜18:00 休憩；60分 ※上記以外の時間（短時間）でも相談可能

仕事内容【アピールポイント】 地域に寄り添う、あなたの看護がここにある♪1人ひとりと、じっくり向き合える看護を！ 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護は 看護と介護の両面から主に 3つのサービスを組合せた在宅サービス お客様自身の状況やご家族の方の必要に応じてご提供します。 最大29人の登録制 通い定員は最大18人 宿泊は最大7人 医療機関と在宅の中間施設として 医療ニーズのある方や在宅生活への 架け橋としてご提供していきます。 住み慣れたご自宅で療養しながら生活する方を 医療的な側面から支援するお仕事です。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 病状の観察・管理 医師の指示による診療の補助 リハビ

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 （4）16:00～翌10:00 ※勤務日、勤務時間応相談

仕事内容★正社員登用制度あり！無資格・未経験・ブランクOK！福利厚生が充実しており、スタッフとして長く働ける環境が整っている職場です★●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があり、スキルアップに最適な環境です。 ●介護福祉士合格祝金や社員割引制度、団体長期障害所得補償など福利厚生が充実しています。スタッフとして長く働ける環境が整っている職場です。 法人名:セントケア千葉株式会社 事業所名:セントケア看護小規模市原（小規模多機能型居宅介護） 求人の特徴:未経験可

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ◆経験不問！ブランクのある方も歓迎 ◆賞与年2回＋処遇改善一時金年2回で頑張りを評価！ ◆年間休日112日＆産休・育休・介護休暇あり！ ◆交通費全額支給＆マイカー通勤OKで通勤も快適 ◆介護福祉士は実務経験に応じて給与アップあり 【仕事内容】 ・「通い」「泊まり」「訪問」の3サービスの提供 ・軽自動車での個別送迎業務 ・身体介助（食事、入浴、排泄、服薬など） ・レクリエーションや機能訓練の補助 ・記録、清掃、備品管理などの業務全般 【具体的には】 看護小規模多機能型居宅介護での介護業務です！ 登録定員は29名、通いは最大18名、泊まりは最大7名！ お客様

仕事内容介護デビューならセントケア！資格取得支援制度は全額会社負担！介護福祉士までは実質無料で取得可能♪誰かの役に立つことが嬉しい仕事♪ 【職種】 小規模多機能型居宅介護 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ＜看護小規模多機能型居宅介護の介護職＞ ■通い 施設に通っていただいたお客様に 介護サービスをご提供。 ※利用時間：6時～21時 個々のニー

勤務時間シフト制 [1] 7:00〜16:00 [2] 9:00〜18:00 [3]10:00〜19:00 [4]16:00〜10:00 休憩；[1]〜[3]1時間、[4]2時間 ※夜勤専従、日勤のみ希望も歓迎です！ ※勤務日相談に応じます

仕事内容【アピールポイント】 “いつもの顔ぶれ”に、安心を届ける仕事！介護も、笑顔も、チームで支えるお仕事です♪ 【仕事内容】 ＼こんな方にオススメ／ □個人プレーよりチームで働きたい方 □人と話すことが好きな方 □積極的にアイデアを出せる方 ＼下記経験・資格者は大歓迎／ ＊介護系の資格をお持ちの方 ＊介護施設やボランティアなどで介護経験をお持ちの方 ◆若手からベテランまで在籍♪ 無資格からスキルUP可能！ 資格取得にかかる費用は 当社で負担致します！ 資格が取得できればお給料もUP♪ 希望を考慮しサービス異動も可能です。 ◆少人数制のため、 お客様ひとりひとりにじっくりと

仕事内容【アピールポイント】 【正社員】介護支援専門員ケアマネジャー募集中！経験不問 【仕事内容】 ※あなたの一人立ちまで現在のケアマネが丁寧に引き継ぎを行います。その後、現在のケアマネは社内異動となりますがフォローは行っていけますのでご安心ください。 【給与】 月給265,500円〜313,000円 【勤務地】 千葉県市原市東国分寺台2002/2/6 【応募資格】 介護支援専門員（経験不問） ※認知症実践者研修・計画作成者研修 あれば尚可 未受講の場合は入社後、会社負担にて受講していただきます。 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 【応募方法】 ※ご応募から就業までは1週間を予定

仕事内容介護スタッフ／小規模多機能／資格取得支援充実／キャリアアップがしやすい環境づくり／幅広い世代が活躍中 施設やご利用者のお宅で、介護業務をお願いします。 ご利用者のニーズに合わせて生活支援・介護・リハビリ・レクリエーション等のサービスを提供します。 「福祉施設で働きたいけど、経験がない」という方でも問題ありません。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 少人数制なので、寄り添ったケアができます。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定や服薬介助など。 〇生活支援：調理、清掃、リネン交換、レクリエーションや体操など 〇ご利用