病院 言語聴覚士 - 神奈川県厚木市 の求人・仕事・採用

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「12月急募」/精神科の言語聴覚士・ST/常勤/病院/年間休日120日以上/交通費支給/寮・住宅補助有/車通勤OK

医療法人社団やすらぎ会 神奈川中央病院

  • 厚木市 関口

  • 月給25.8万円〜35.4万円

  • 正社員

  • 常勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 社会保険完備
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 急募

仕事内容年間休日はたっぷり123日♪条件次第では月給30万円以上スタートも可能!各種手当充実◎ ●認知症治療病院でのリハビリテーション業務及びパーソナルトレーニングに従事していただきます。 ●住宅手当、家族手当など各種手当充実◎食事補助もあり生活面でのサポートもばっちり♪ ●年間休日は120日以上とお休みが多く、プライベートとのバランスが取りやすいですよ◎ アドバイザーより 神奈川中央病院は、厚木市にある認知症治療を行う精神科病院です。 月給25万円以上スタートで、条件次第では月給35万円も目指せます!給与アップも見込めますよ♪ 育児休暇の取得実績もあり、ライフステージに変化があっても働き続け

登録エントリー

店舗スタッフ/クリスピー・クリーム・ドーナツ/社内公募で本社職に挑戦

クリスピー・クリーム・ドーナツ・ジャパン株式会社

  • 厚木市

  • 年収700万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容クリスピー・クリーム・ドーナツ・ジャパン株式会社 店舗スタッフ*未経験歓迎!1年で店長3年でSVへ*残業15h以内*年休実質129日 合言葉は…おいしい、楽しい、みんな大好き! 1年で店長、3年でSV…本社職だって目指せます…! 休暇は多く、残業はほとんどなし! そんな働きやすい環境のなか、 しっかりキャリアUPも叶えられるのが クリスピー・クリーム・ドーナツの特徴です♪ \スピーディーな昇格/ 入社4カ月でシフトマネージャー、 1年で店長、3年でSVと… スピーディーなキャリアUPを 目指すことが可能! 昇格すると役職手当が付くので、 お給料もしっかり上がっていきますよ♪ 公募制度を

ptotst/言語聴覚士(ST)/医療法人鉄蕉会 亀田森の里病院/116722701/小田急小田原線 愛甲石田駅

医療法人鉄蕉会 亀田森の里病院

  • 厚木市 森の里

  • 月給23.2万円〜26.3万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎

仕事内容【仕事内容】 【厚木市の病院で訪問看護担当セラピスト募集】 ・シフト制なのでお休みを調整しやすく、プライベートとの両立も可能です! ・訪問件数は1日5件ほどなので、無理なく自分のペースで働くことができます! ・経験不問!経験が浅い方やブランク明けの方も大歓迎です! [業務内容] 訪問看護ステーションにて、訪問リハビリ業務に従事していただきます。 ■訪問件数:5~6件/日 ・ 80~100件/月 【給与詳細】 ※経験・能力により優遇いたします(当院規程による) ※家族手当、扶養手当、精勤手当、日直手当(当院規程により別途支給) 【年収例:3年目の場合】 年収432万円程度 (残業10h/月

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