千葉県の葬祭ディレクターの求人・仕事・採用

仕事内容【年収600万円以上可】【希望休100％】 【転勤なし】【葬祭 経験者採用】 「今よりご遺族と向き合える仕事がしたい」 「体力的・時間的に、働き方を変えたい」 そんな想いをお持ちの、葬祭業界経験者の方に向けたポジションです。 【仕事内容】 葬儀に関する事前相談対応 ご遺族へのヒアリング、プラン提案・見積作成 日程・式場・内容などの打ち合わせ 施行スタッフ・関係各所への引き継ぎ、手配 アフターフォロー（法要のご案内等） 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代のニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 ご遺族の最期の旅立ちの支度をお手伝

仕事内容【求人の特徴】 ・これまで培ってきたホスピタリティやコミュニケーション力を、別のかたちで活かせます ・成果がしっかりインセンティブとしてお給料に反映される環境 ・景気に左右されにくく、安心してキャリアを築けます ・大切な人を見送る時間に寄り添う、心に残るお仕事です 【仕事内容】 ご遺族と向き合いながら、葬儀を形にしていく仕事です。 具体的には、ご遺族へのご提案や打ち合わせ、見積書の提出、 ご遺体の搬送(運転あり)や、式場・祭壇の準備などの体を動かす業務、 葬儀当日の式の進行や運営全般・火葬場へのご案内等を担っていただきます。 必要なスキルは３～６ヵ月かけて先輩が指導します。 【仕事のやりが

仕事内容 ＼業績好調の成長企業・金宝堂で、経験を次のステージへ／ ・分業制＆受注専任で得意分野に集中できる ・月給350,000円～800,000円、想定年収420万円～960万円！ ・年収600万円以上可能／経験者は前職給与以上を考慮 ・夜間なし／休日100％保証／直行直帰OK ・売上200億円→300億円へ急成長／今期40会館以上を新規オープン予定 ■経験者を正当に評価！年収交渉も歓迎！ 月給350,000円～800,000円、年収420万円～960万円可能です。 毎年平均1～10万円の昇給実績があり、顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価します。 幹部候補は年収800万円以上

仕事内容千葉県成田市の葬祭ディレクター（成田市） (正社員) | アルファクラブ 株式会社 ▼仕事内容 ◎葬祭儀式に関する企画 ・提案から儀式の担当（葬祭ディレクター業務）※当社では、会員様を募るだけではなく、互助会を通じてそのご家庭のお祝い事からお別れの儀式、そしてその後また新たなお祝い事へといったお客様の人生に寄り添うお仕事です。 （変更範囲：変更なし） (千葉県成田市) ▼職種 葬祭ディレクター（成田市）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給198000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)198000〜250000円 (賞与)賞与月数

仕事内容 ＼業績好調の成長企業・金宝堂で、経験を次のステージへ／ ・分業制＆受注専任で得意分野に集中できる ・月給350,000円～800,000円、想定年収420万円～960万円！ ・年収600万円以上可能／経験者は前職給与以上を考慮 ・夜間なし／休日100％保証／直行直帰OK ・売上200億円→300億円へ急成長／今期40会館以上を新規オープン予定 ■経験者を正当に評価！年収交渉も歓迎！ 月給350,000円～800,000円、年収420万円～800万円可能です。 毎年平均1～10万円の昇給実績があり、顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価します。 幹部候補は年収800万円以上

仕事内容 ＼業績好調の成長企業・金宝堂で、経験を次のステージへ／ ・分業制＆受注専任で得意分野に集中できる ・月給350,000円～800,000円、想定年収420万円～960万円！ ・年収600万円以上可能／経験者は前職給与以上を考慮 ・夜間なし／休日100％保証／直行直帰OK ・売上200億円→300億円へ急成長／今期40会館以上を新規オープン予定 ■経験者を正当に評価！年収交渉も歓迎！ 月給350,000円～800,000円、年収420万円～800万円可能です。 毎年平均1～10万円の昇給実績があり、顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価します。 幹部候補は年収800万円以上

仕事内容 ＼業績好調の成長企業・金宝堂で、経験を次のステージへ／ ・分業制＆受注専任で得意分野に集中できる ・月給350,000円～960,000円、想定年収420万円～960万円！ ・年収600万円以上可能／経験者は前職給与以上を考慮 ・夜間なし／休日100％保証／直行直帰OK ・売上200億円→300億円へ急成長／今期40会館以上を新規オープン予定 ■経験者を正当に評価！年収交渉も歓迎！ 月給350,000円～800,000円、年収420万円～960万円可能です。 毎年平均1～10万円の昇給実績があり、顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価します。 幹部候補は年収800万円以上

仕事内容 ＼業績好調の成長企業・金宝堂で、経験を次のステージへ／ ・分業制＆受注専任で得意分野に集中できる ・月給350,000円～800,000円、想定年収420万円～960万円！ ・年収600万円以上可能／経験者は前職給与以上を考慮 ・夜間なし／休日100％保証／直行直帰OK ・売上200億円→300億円へ急成長／今期40会館以上を新規オープン予定 ■経験者を正当に評価！年収交渉も歓迎！ 月給350,000円～800,000円、年収420万円～960万円可能です。 毎年平均1～10万円の昇給実績があり、顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価します。 幹部候補は年収800万円以上

仕事内容葬祭ディレクター／葬祭プランナー業務 葬儀の打合せから会場設営、当日の進行、アフターフォローまで葬儀全般を お任せします。 「市川メモリアルパーク」内には家族葬ホール「百日紅ホール」があり、 こちらで行う家族葬担当が中心です。 《具体的な業務内容》 ・葬儀の依頼受付（お電話での初期対応） ・ご遺族との打ち合わせ（来店・訪問にてご要望をヒアリング） ・各種手配・準備（僧侶・料理・返礼品・供花等の手配、見積作成） ・式の進行・会場設営、および施行後のアフターフォロー ・その他、ご来園いただいたお客様対応など ノルマや無理な提案は一切ありません。 お客様のご要望を大事にした接客業務を行っていただ

仕事内容 ＼業績好調の成長企業・金宝堂で、経験を次のステージへ／ ・分業制で得意分野に集中できる ・月給350,000円～960,000円、想定年収420万円～960万円！ ・年収600万円以上可能／経験者は前職給与以上を考慮 ・夜間なし／休日100％保証／直行直帰OK ・売上200億円→300億円へ急成長／今期40会館以上を新規オープン予定 ■経験者を正当に評価！年収交渉も歓迎！ 月給350,000円～800,000円、年収420万円～960万円可能です。 毎年平均1～10万円の昇給実績があり、顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価します。 幹部候補は年収800万円以上を確約し、

仕事内容 ＼葬祭ディレクター経験者限定！受注（打ち合わせ）専任の高待遇求人／ ・受注選任は年収600万円～1,200万円保証！月給50～100万円＋毎年昇給実績あり ・幹部候補は年収800万円～1200万円を保証！ ・施行業務ナシ！打ち合わせ・提案・見積作成に集中できる ・夜間対応なし＆急なシフト変更なしで生活リズム安定 ・社用車1人1台貸与／直行直帰OK／勤務地は希望を考慮 ■「施行ゼロ」×「受注特化」／提案・接客に集中できる働き方 本求人は事前相談～葬儀内容の打ち合わせ、見積書作成などの受注（プランニング）専任ポジションです。 分業制のため、施行・設営・夜間対応は担当しません。 「打ち合わ

仕事内容 ＼業績好調の成長企業・金宝堂で、経験を次のステージへ／ ・分業制＆受注専任で得意分野に集中できる ・月給350,000円～800,000円、想定年収420万円～960万円！ ・年収600万円以上可能／経験者は前職給与以上を考慮 ・夜間なし／休日100％保証／直行直帰OK ・売上200億円→300億円へ急成長／今期40会館以上を新規オープン予定 ■経験者を正当に評価！年収交渉も歓迎！ 月給350,000円～800,000円、年収420万円～800万円可能です。 毎年平均1～10万円の昇給実績があり、顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価します。 幹部候補は年収800万円以上

仕事内容 ＼業績好調の成長企業・金宝堂で、経験を次のステージへ／ ・分業制＆受注専任で得意分野に集中できる ・月給350,000円～800,000円、想定年収420万円～960万円！ ・年収600万円以上可能／経験者は前職給与以上を考慮 ・夜間なし／休日100％保証／直行直帰OK ・売上200億円→300億円へ急成長／今期40会館以上を新規オープン予定 ■経験者を正当に評価！年収交渉も歓迎！ 月給350,000円～800,000円、年収420万円～960万円可能です。 毎年平均1～10万円の昇給実績があり、顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価します。 幹部候補は年収800万円以上

仕事内容＼【未経験歓迎】年間休日120日に大幅UP！君津で長く安定して働ける環境／ ・業界未経験でも月給23万円〜！年間休日120日でプライベートも充実！ ・夜勤なしの自宅待機（月6回前後）！現場への夜間出動は外注のため負担少なめ！ ・葬祭ジョブから採用実績多数！20代・30代も「大家族主義」の職場で活躍中！ ・出産祝金や独自の奨学金制度あり！家族を大切にできる福利厚生が充実 未経験から1級ディレクターへ。農業研修もあるユニークな教育 未経験の方は月給23万円からスタート。入社後は、1級葬祭ディレクター資格を持つ先輩たちが基礎から丁寧に指導します。 自社農場での農業研修など、自然や命の尊さを学ぶ独自の

仕事内容＼【葬祭経験者枠】創業80年超の業界大手！賞与年3回＆月給最大65万円超／ ・月給26万円〜65万円！経験・能力を正当評価し、業界トップクラスの報酬を提示 ・賞与は圧巻の「年3回」！インセンティブや各種手当で頑張りをしっかり還元 ・「作草部駅」徒歩4分で通勤快適！宿直なしの自宅待機スタイルで負担軽減！ ・借上げ社宅や退職金、育児支援金など、大手ならではの福利厚生が充実 経験を最高の待遇で迎える。年収レンジの広さが実力の証 月給は26.5万円から、キャリア次第で65.2万円まで相談可能です。特筆すべきは「年3回」の賞与。これまで培ってきた施行スキルや提案力を、大手資本ならではの安定した報酬体系で

仕事内容 ＼業績好調の成長企業・金宝堂で、経験を次のステージへ／ ・分業制＆受注専任で得意分野に集中できる ・月給350,000円～960,000円、想定年収420万円～960万円！ ・年収600万円以上可能／経験者は前職給与以上を考慮 ・夜間なし／休日100％保証／直行直帰OK ・売上200億円→300億円へ急成長／今期40会館以上を新規オープン予定 ■経験者を正当に評価！年収交渉も歓迎！ 月給350,000円～800,000円、年収420万円～960万円可能です。 毎年平均1～10万円の昇給実績があり、顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価します。 幹部候補は年収800万円以上

仕事内容当社は1963年創業の葬儀社で、長年人々の歓びや哀しみに寄り添ってまいりました。今回は終活相談や、葬儀のプランニングを行なう葬儀ディレクターの募集となります。喪主様などご家族に「ありがとう」と言葉をかけていただけるやりがいのあるお仕事です。 ＜当社について＞ 冠婚葬祭の各シーンにおいて「感動産業」を生み出すことを目標に掲げています。ご葬儀に必要な通夜料理や返礼品、ご葬儀後に至っては仏壇・仏具、法事、遺品整理に関することなど、お客様のご要望に応えるべく充実のサービスを用意しております。 ＜業務内容について＞ ご家族を亡くされて相談にいらっしゃった方とお話をして、ご家族や故人の意向に寄り添った

仕事内容＼【未経験歓迎】月給25万〜30万円！創業50年の安定企業でプロを目指しましょう／ ・業界未経験でも月給25万円〜！歩合手当で頑張りをしっかり評価 ・夜間の呼び出しなし！「自宅待機当番制」＆残業月20h程度で無理なく働ける！ ・社用車・PC・携帯を完備！完全禁煙の環境で一から仕事を覚えられる！ ・葬祭ジョブから採用実績多数！20代・30代の若手スタッフも幅広く活躍中 一からプロを育てる育成枠。未経験でも安心のスタート 未経験の方は月給24万円からスタート。現在活躍しているスタッフの多くも、元営業職やサービス業など、異業種からの転職組です。 ベテラン社員によるマンツーマン指導があり、葬儀の基礎

仕事内容＼最高年収800万円も可能。業界最高峰の「社葬・国葬」を担う／ ・経験者歓迎！月給35万〜50万円。前職給与を最大限考慮し優遇 ・創業70年超の伝統と信頼。1級葬祭ディレクター50名以上が在籍 ・家族葬から大規模社葬まで。他では得られない「圧倒的な経験値」 ・宿直月4回＆残業20h程度。充実の退職金制度で将来の安心も約束 ・キャリアアップの頂点へ！入社10年目で年収800万円のモデル実績 ■経験を「最高水準の待遇」へ。前職以上の提示も可能 今回の募集では、即戦力となる実務経験者を月給35万円〜50万円の好条件でお迎えします。 これまでの実績やスキルは面接で正当に評価し、個別に条件を提示。 「今

仕事内容 ＼業績好調の成長企業・金宝堂で、経験を次のステージへ／ ・分業制＆受注専任で得意分野に集中できる ・月給350,000円～800,000円、想定年収420万円～960万円！ ・年収600万円以上可能／経験者は前職給与以上を考慮 ・夜間なし／休日100％保証／直行直帰OK ・売上200億円→300億円へ急成長／今期40会館以上を新規オープン予定 ■経験者を正当に評価！年収交渉も歓迎！ 月給350,000円～800,000円、年収420万円～960万円可能です。 毎年平均1～10万円の昇給実績があり、顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価します。 幹部候補は年収800万円以上