愛媛県の人材営業の求人・転職・中途採用

仕事内容◎フルリモート/人材紹介営業(RA)(本社:松山市) ◎完全成果報酬:案件利益の80%を還元 ◎フルフレックス(基幹時間なし)・働く時間は自分で設計 ◎未経験OK・研修/ロープレ体制あり・正社員登用制度あり 採用に課題を持つ企業に、人材紹介サービスを提案する法人営業(RA)です。企業の採用課題や求人要件をヒアリングし、候補者のご提案から内定・入社まで伴走します。報酬は完全成果報酬型で、案件利益の80%がそのまま収入になります。 【仕事内容】 ・企業の採用課題・求人要件のヒアリング ・アポイント取得 ・オンラインまたは訪問での商談 ・候補者のご提案・面接日程の調整 ・内定から入社までのフォロ

仕事内容【仕事内容】 既存のお客様を定期的に訪問。 「どんな人材を求めているのか？」をヒアリングし、 企業のニーズに合った派遣スタッフさんとマッチングするお仕事です♪ ≪ここに注目≫ ★既存9：新規1の割合 人材派遣の営業が初めての方でも安心♪ ≪営業スタイル≫ 既存9割とフォロー中心の営業。 新規については、自社システム管理の顧客情報やネット検索のもと、 ニーズのある企業を発見してから提案するなど、未経験の方でもアプローチしやすいです。 ≪マッチングイメージ ≫ ◎働き手を求める企業（既存のお客様がほとんど） コールセンターをメインに、広告代理店やIT企業、電力会社など業界・業種は様々。 その

仕事内容【応募資格】 [必須] ～必須条件～ ・営業・接客販売など人と関わる仕事のご経験をお持ちの方（業界経験不問） ・普通自動車第一種運転免許 ・PC（Word／Excel）の基本操作 【職種名】 人材ソリューション営業 【仕事内容】 当社の法人営業担当として既存顧客に人材サービスを企画・提案する業務を担当いただきます。 ＜営業活動＞ 地元の優良企業（銀行、官公庁、製造企業や電力会社など）を訪問し、 顧客の抱える課題に対して派遣や紹介、研修などのサービスを企画・提案します。 ・既存顧客への定期訪問 ・組織や人材に関する課題のヒアリング ・顧客の課題に合わせて派遣や紹介、研修などのサービスの企画・

仕事内容月給250,000円～、賞与年2回（計2ヶ月分）支給、年間休日110日と安定した条件の海外人材法人営業募集！転勤なしで長期勤務が可能です♪ 〈おすすめポイント〉 ● 月給250,000円～＋賞与年2回（計2ヶ月分） ● 年間休日110日でしっかり休める ● 転勤なしで長期勤務可能 〈会社紹介〉 株式会社タカスイは2000年8月設立。漁業・水産加工・販売を中心に、不動産や飲食事業など幅広く展開しています。全国に向けて水産物を供給する安定した事業基盤を持ち、長年培ったノウハウで成長を続けている企業です。 〈仕事内容〉 新設された部署で海外人材法人営業を担当します。 ● 採用ポジショ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ◆企業や自治体の人材課題解決に向けた提案営業(既存取引先・新規開拓) ◆登録スタッフへのお仕事紹介 ◆就業スタッフへの状況確認、フォロー ◆企業訪問による求人ニーズのヒアリング、求人内容の作成、募集準備、 希望スタッフのご提案、契約書作成、契約更新確認、勤怠システム設定等 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, フルタイム歓迎, 長期歓迎, 駅チカ・駅ナカ, 車通勤OK, バイク通勤OK ・求める人物像・資格 ◇大卒以上 ◇普通自動車免許必須（AT限定可） ◇営業経験ある方歓迎 ・アピールメッセージ ●人材派遣を主軸とした人材ビジネスの営業職として 企業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人と関わる業務経験（営業・接客・販売・教育・人材業界、等） [歓迎] ・採用、人事、教育に関する経験 ・営業職、プレゼンテーション等の経験 【職種名】 人事（採用） 【仕事内容】 【20年で売上4倍、急成長中の食品スーパー】組織拡大を牽引する採用コアメンバーを募集 管理本部の人事担当として、採用活動をメインとした人事領域の業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・新卒および中途の採用計画の立案、実行 ・求職者への対応、面接日程の調整 ・面接の実施、および社内各部署との採用ニーズのすり合わせ ・会社説明会や採用イベント、研修等の企画、運営 ・各種求人媒体の運用、分

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ー 建設業界やメーカーなど、大手企業を中心とした顧客が抱える人材の課題やニーズに対して、最適な解決策を提案する仕事です。 単に人材を紹介するだけでなく、企業の事業戦略を理解し、求職者であるエンジニアのキャリアプランを把握した上で、「最高のマッチング」を実現させるコンサルタントとしての役割を担います。 【具体的な仕事内容】 ・大手建設企業やメーカーへの訪問、オンライン商談を通じた人材ニーズや経営課題のヒアリング ・企業の抱える課題に対し、最適なエンジニアリングソリューションを提案 ・配属されたエンジニアに対する定

仕事内容日本キャリアグループ株式会社 人材営業／未経験歓迎／年休130日／残業月10h以下 【求人要約】 【未経験から挑戦】着実に成長できる環境 【未経験歓迎】経験不問・面接1回で最短2週間入社 【評価される環境】最短2年で昇格実績あり 年休130日×残業月10h以下×転勤なし 未経験から人材業界でキャリアを築ける ＼★まずはここをチェック★／ ◎面接1回・最短2週間での入社も可能！ ◎経験不問／未経験入社多数活躍中 ◎既存顧客メインで無理なくスタート！ ◎年間休日130日／残業月10h以下 ◎完全週休2日制／転勤なし ◎20代～30代の幅広い年代が活躍中 特別なスキルや経験は不要です！

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ・KPIを追った経験1年以上 普通自動車第一種運転免許（AT可） ※業務の中で、社用車を使用します。 【職種名】 人材営業 【仕事内容】 仕事探しに悩む求職者、人手不足の介護施設の架け橋となり、少しでも多くの雇用を生み出します。希望ニーズのヒアリングから就業後のサポートまで、両面で一貫して関わります。 ▼取引先への訪問 担当エリア内の既存／新規の取引先（介護施設や病院）を定期的に訪問・電話にて採用状況や就業スタッフの勤務状況などを伺い、採用ニーズを把握します。 ▼求職者との面談、求人提案 直接または電話、メールにて求職者のニーズを踏まえてお仕事情報をご紹介

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし 担当社数20~30社の腰を据えた営業 社内研修充実 四国特化の地域密着型人材サービス企業 【仕事内容】 四国特化の地域密着型人材サービス企業 担当社数20~30社の腰を据えた営業スタイル 社内研修充実・スキルアップ環境 転勤なしで地元松山で就業 法人営業担当として、既存 顧客に人材サービスを企画・ 提案します。 《業務詳細》 ・地元優良企業(銀行、官公庁、 製造企業、電力会社等)への 定期訪問 ・組織や人材に関する課題の ヒアリング ・派遣、紹介、研修などの サービス企画・提案 (担当社数20~30社) ・求職者との事前面談、 職場見

仕事内容※カトーレック株式会社採用、株式会社パートナーズ四国出向となるポジションです。 【業務内容】 松山を中心に愛媛県全般の人材派遣に関する下記業務をお任せいたします。 高知県の営業については、スキルや経験に合わせて任せていきます。 現在は、新規開拓営業4割、既存顧客営業6割の比率で仕事をしておりますが、今後は新規開拓も増やしていきたいと考えています。 ★営業ノルマは無し！スタッフさんに寄り添った求人開拓・紹介が可能です。 ■クライアントへ訪問、人材ニーズをヒアリング ■求人作成、スタッフの母集団形成 ■派遣スタッフの面接・採用・教育・仕事とのマッチング ■職場見学（面接）同行・入社立ち合い ■入社

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ◆企業への新規提案営業 ◆既存クライアントへの定期訪問・定期連絡 ◆スタッフの就業フォロー ◆その他事務業務 ・お仕事の特徴 学歴不問, 未経験・初心者OK, 経験者・有資格者歓迎, フルタイム歓迎, 長期歓迎, 駅チカ・駅ナカ ・求める人物像・資格 ◇普通自動車免許（AT限定可） ◇PCの基本操作（Word,Excel） ◇営業経験ある方歓迎 ・アピールメッセージ 人材サービス会社での営業のお仕事！ 土日祝休みで年間休日120日以上♪ コアタイムなしのフレックス就業でプライベート充実!()! 社会人経験が1年以上あれば未経験でもOK！ 接客や販売などの

仕事内容株式会社プリセプト 【フルリモート】人材紹介営業／SES出身者歓迎！IT・ハイキャリア特化／残業ほぼ無 【仕事内容】 【フルリモート】人材紹介営業／SES出身者歓迎！IT・ハイキャリア特化／残業ほぼ無 【具体的な仕事内容】 ～週40時間以上勤務するとPCがシャットダウンされるため、残業はほぼありません／全国フルリモート可／求職者様へのきめ細やかなフォロー・伴走スタイル～ ■業務内容 IT及びコンサル領域のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業を行う同社で、候補者と企業の人材コンサルティングをお任せします。両手型になりますがメインは求職者様への対応になります。 ◆候補者に対するカウンセリ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・営業経験をお持ちの方 【あれば尚望ましい要件】 ・無形商材での営業経験 【職種名】 【人材営業／愛媛県松山市】沖縄発ITベンチャー企業／在宅可／転勤無し／裁量をもって活躍できる 【仕事内容】 愛媛県松山市に新たに開設予定の支店で、立ち上げから一緒にたずさわっていただく営業メンバーの募集です。 現在オフィスは開設準備中ですが、企業と向き合い、地域に根差して働くことを通じて愛媛の未来をともにつくっていくポジションです。 具体的には以下の業務を担当いただきます。 【業務内容】 ・マーケットシェアを広げるための新規取引企業の開拓 ・ジョブアンテナの新規企画提案

仕事内容☆賞与あり ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 企業・事業について 設立から50年以上。同社は人材派遣サービスを切り口として、クライアントのビジネス課題を解決するさまざまなソリューションを提供し順調に事業を拡大してきました。 創業以来赤字はなく、グループ連結の売上高は639.9億円(2025年8月期実績)にのぼり、設立時より今日まで 「Triple Win(トリプル・ウィン)」というビジネスのあり方に基づき、現在も成長を続けています。 最近ではワクチン接種関連の業務にも多数貢献。そのほかにもヘルプデスク業務の一括受託や

仕事内容求職者対応メインの「両面型の人材コーディネーター」として、採用人数達成のために人員のアサインを行っていただきます。 対応クライアントは既存顧客が多く、新規：既存＝2：8ほどです。 【具体的には】 ・求職者面談の調整及び面談 ・クライアントとの面談調整 ・クライアント面接練習及び面接同行 ・入社手続き及び入社後フォロー その他、新規営業等ご担当いただきます。 【魅力・やりがい】 業界最大手のクライアントから、一次受けとして業務を委託されています。クライアントは通信系(生活インフラ)が多くを占めるため、景気変動の影響はほぼ受けません。 コロナ禍においても増収増益で成長す

仕事内容【既存顧客営業】東証プライム上場企業グループ｜営業経験者急募｜社歴に関係なく昇給・昇格／月30万円可｜大幅成長中◎ ▼仕事内容 【仕事内容】 既存のお客様を定期的に訪問。 「どんな人材を求めているのか」をヒアリングし、 企業のニーズに合った派遣スタッフさんとマッチングするお仕事です♪ ≪ここに注目≫ ★既存9：新規1の割合 人材派遣の営業が初めての方でも安心♪ ≪営業スタイル≫ 既存9割とフォロー中心の営業。 新規については、自社システム管理の顧客情報やネット検索のもと、 ニーズのある企業を発見してから提案するなど、未経験の方でもアプローチしやすいです。 ≪マッチングイメージ ≫ ◎働

勤務時間09:00～14:00／11:00～16:00／10:00～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1500~2000円 仕事内容： ★完全在宅！求人広告のインサイドセールス★ 【株式会社そるとについて】 当社は、日本最大級の長期インターン求人サイト「ゼロワンインターン」を運営している会社です。 ゼロワンインターンは、全国で約17万人の大学生と、約3,000社の企業様に利用頂いているサービスです。 現在スタッフ18名働く小さい会社で、年齢は20代～50代までいます。1:2で女性比率が多い会社です。 女性は小さいお子さんがいる子育てしゅふが多いです。急な休みもお互いにサポートし合いながら業務しています。 スタッフ全員在宅勤務です。北海道、東京、神奈川、埼玉、千葉、愛知、神戸

仕事内容IT・情報通信業での人材営業｜正社員｜愛媛県松山市｜年収408万円～540万円 【人材営業／愛媛県松山市】沖縄発ITベンチャー企業／在宅可／転勤無し／裁量をもって活躍できる 愛媛県松山市に新たに開設予定の支店で、立ち上げから一緒にたずさわっていただく営業メンバーの募集です。 現在オフィスは開設準備中ですが、企業と向き合い、地域に根差して働くことを通じて愛媛の未来をともにつくっていくポジションです。 具体的には以下の業務を担当いただきます。 【業務内容】 ・マーケットシェアを広げるための新規取引企業の開拓 ・ジョブアンテナの新規企画提案、導入 ・採用支援ツールの新規企画提案 ・その他、人事組織・

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