コンサルティング 株式会社タナベ経営 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容株式会社タナベコンサルティンググループ 【大阪】総務（環境整備・ガバナンス強化・業務効率化）◆東証プライム上場 【仕事内容】 【大阪】総務（環境整備・ガバナンス強化・業務効率化）◆東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 タナベコンサルティンググループはビジョン2030の推進に伴い、企業の成長を支える組織基盤の強化に取り組んでいます。働く環境の整備、ガバナンスの強化、業務効率化の推進などの総務企画部の業務を効率的かつ効果的に進める総務担当を募集します。 ■具体的な業務： ・事業所の管理をはじめ社内の資産や設備管理運営 ・決裁書や契約書の管理運営 ・代表印押印申請などの重要文書の管理 ・諸

仕事内容【応募資格】 [必須] ●法人営業経験（対経営者との折衝経験があれば尚良し） ●ERPにおける関連周辺ツールに関する知識・導入、提案経験 ●ERPの設計、開発経験 ●プロジェクト管理を実行し完遂した経験。 【求める経験内容】 ●システム開発経験者 ●データ分析経験者 ●プロジェクトマネジメント推進の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 東証プライム DXコンサル/システム【名古屋】◆6社体制でのホールディングス経営◆安定度抜群/老舗 【仕事内容】 業務効率化に対する課題を抱えているクライアントへ、業務改革実行支援をお任せ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ◎経理事務の実務経験3年以上（会計事務所や経理アウトソーシング企業でのご経験者も歓迎） ◎基本的なPCスキル（Excel・Word・PowerPoint等） ■多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割で、前職の経験を活かし入社３年程度でマネジャーを務めている社員もいます。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可） ・ライフステージ合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 東証プライム上場の経営コンサルティング企業のIR&SR担当（部門責任者候補）ポジションです。 経営企画部において、各ステークホルダーに自社の魅力（ビジョン・戦略・事業等）や財務状況を発信し、 当社の経営と事業の環境を良くするポジションです。IR&SR戦略の立案から各種施策の実行、 加えて数値計画の立案やステークホルダーへ発信する中期経営計画の策定にも携わっていただき、 将来的には本業務のリーダー・責任者を担っていただきたいと考えております。 「全国の企業の発展に貢献するタナベコンサルティンググループの経営と事業の環境を良くしたい！ ひいては、日本

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必須≫ ・企業内での経理経験（年次決算の取りまとめや管理会計） [歓迎] ≪求める人物像≫ ・連結決算、開示書類作成経験 ・経営陣向けの報告資料作成の経験 ・ピープルマネジメントの経験 ・金商法・会社法知識（または実務経験） 【職種名】 東京/経理財務スタッフ 【仕事内容】 【業務内容】 経理業務実施/管理会計・コストコントロール/業務に関する調査/DX化/グループ会社マネジメント 【具体的な仕事内容】 グループ全体の財務戦略の策定実行、財務会計、経理業務の調査やデジタル化、 M&Aによる事業投資、グループ会社の管理や連携推進など総合的な財務活動を通じて

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 ◎行政特有の入札案件における手続き対応や事務局としての各種運営サポートをご担当いただきます。 チームの生産性向上を目的としてクライアントへの訪問準備や、資料作成のサポートを実施いただきます。 ◎地方を中心に大きな課題となる、新たな事業の創造、企業の人材不足やデジタル化などに対し、主に行政と連携しながら、企業の個別の課題に加え、産業や地域の課題などを総合的に解決していく社会性の高い仕事です。 コンサルティングファームとしてこれまで培ってきたナレッジを活用しながら、社内外と密に連携し、行政機関等に対して、コンサルティングサービスの提案・実行支援して

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪求める経験・能力・スキル≫ ※社会人経験年数等に応じて求めるレベルは異なります。 （１）IR業務の経験とIR業務に必要なファイナンス知識 （２）ステークホルダーと良好な関係を構築するために必要なコミュニケーションスキル （３）学習意欲・知的好奇心 （４）既存の価値観にとらわれない柔軟な発想 （５）新たなことへのチャレンジ精神 （６）英語力（あれば尚可） 【職種名】 東京・大阪/IR&SR担当 【仕事内容】 【業務内容】 東証プライム上場の経営コンサルティング企業のIR&SR担当（部門責任者候補）ポジションです。 経営企画部において、各ステークホルダーに自社の魅力（ビジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必須≫ ・経理事務の実務経験3年以上（会計事務所や経理アウトソーシング企業でのご経験者も歓迎） ・基本的なPCスキル（Excel・Word・PowerPoint等） 【職種名】 大阪市/東証プライム市場上場企業の本社経理担当 【仕事内容】 東証プライム市場上場のコンサルティング企業で、経理業務実施/業務に関する調査/管理会計・コストコントロール/DX化/グループ会社マネジメントをご担当いただきます。 グループ全体の財務戦略の策定実行、財務会計、経理業務の調査やデジタル化、M&Aによる事業投資、グループ会社の管理や連携推進など総合的な財務活動を通じて 組織の健全な財政

仕事内容■仕事内容 東証プライム上場の経営コンサルティング企業のIR&SR担当（部門責任者候補）ポジションです 経営企画部において、各ステークホルダーに自社の魅力（ビジョン・戦略・事業等）や 財務状況を発信し、当社の経営と事業の環境を良くするポジションです IR&SR戦略の立案から各種施策の実行、加えて数値計画の立案やステークホルダーへ 発信する中期経営計画の策定にも携わっていただき、将来的には本業務の リーダー・責任者を担っていただきたいと考えております 「全国の企業の発展に貢献するタナベコンサルティンググループの経営と 事業の環境を良くしたい！ひいては、日本経済の発展にも貢献したい！」 という意欲

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 東証プライム市場上場のコンサルティング企業で、経理業務実施/業務に関する調査/管理会計・コストコントロール/DX化/グループ会社マネジメントをご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ※経験がある業務から担って頂き、適性を見ながらキャリアアップして頂く予定です。 ・開示資料（有価証券報告書、決算短信等）の作成 ・連結決算業務 ・月次決算・四半期決算・年次決算 ・管理会計・業績管理 ・税務業務 ・業務フローの構築・改善 ・会計システムへの仕訳入力・伝票作成・振込業務 ・旅費及び経費精算のチェック 【多様な働き方をサポートする環境】 キャリア入

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 経理業務実施/管理会計・コストコントロール/業務に関する調査/DX化/グループ会社マネジメント グループ全体の財務戦略の策定実行、財務会計、経理業務の調査やデジタル化、 M&Aによる事業投資、グループ会社の管理や連携推進など総合的な財務活動を通じて 組織の健全な財政状態を確保し、事業戦略の推進を支えています。 【具体的な仕事内容】 ・財務関連業務の統括 ・開示資料（有価証券報告書、決算短信等）の作成 ・ファイナンスに関する経営陣の意思決定をサポート ・組織再編やM＆A、新規取引に関する会計と税務のスキーム検討 ・取締役会、経営会議資料の作成

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のいずれかのご経験ある方 ■M&Aアドバイザリー業務経験者（数億円～数十億円のディール経験者） ■監査法人・会計事務所・FASでのM＆A業務経験者 ■金融機関（銀行・証券会社）のM＆A業務経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 M&AコンサルタントおよびM&Aマネージャー ★東証プライム / 事業×組織×地域のチームコンサル 【仕事内容】 中堅企業の成長支援を目的としたM＆Aコンサルティングを担当していただきます。 ■具体的な業務 中堅企業（売上高50億円～1,000億円までを目安）に対す