株式会社タナベ経営 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 （経験者） 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント ・ITコンサルタント ・組織・人事コンサルタント ・財務・会計コンサルタント ・マーケティングコンサルタント ・M＆Aコンサルタント （未経験者） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・経営企画 ・事業企画 ・法人営業（マーケティング又は営業企画を含む） ・コンサルティングセールス（経営、事業課題型のサービス） ■ 求める資格 以下の資格を有する方、歓迎 ・中小企業診断士 ・経営学修士（MBA） 【職種名】 経営・戦略コンサルタント＜正社員_沖縄＞ 【仕事内容】 【業務内容】 クラ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下いずれかの経験をお持ちの方 （経験者） ・M＆Aコンサルタント ・財務・会計コンサルタント（M＆A業務を含む） ・金融機関（銀行、証券）でのM＆A業務 （未経験者） ・会計監査 ・経営企画 ・コンサルタント（領域不問） ・金融営業 ■ 求める資格 以下の資格をお持ちの方、歓迎 ・日商簿記1級 ・日商簿記2級 【職種名】 M＆Aコンサルタント＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー候補 ・スタッフ ※経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 中堅・中小企業のM＆Aに関する一連の業務をお任せします。 ・M＆Aアドバイザリー

仕事内容【アピールポイント】 【北海道札幌市】年収400万円～660万円！経営コンサルタント候補★異業種からの転職歓迎★賞与年2回・交通費15万まで支給・土日祝休み 【仕事内容】 ～業種業界に特化することなく、あらゆる業種の経営コンサルティングを チームコンサルティングスタイルで手掛ける～ 【仕事の詳細】 弊社のコンサルティングは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し 事業戦略／収益改革／組織デザイン／経営システムなど、複数の課題、テーマごとに同時並行で プロジェクトを進めるチームコンサルティングです。チームで動くことにより、沢山の経験を積み キャリアを重ねていくことが可能です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記のいずれかの経験をお持ちの方 ・ITコンサルタント ・法人営業（ITに関連する商品・サービス） ・情報システム（システム開発、データ分析） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 ITコンサルタント＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 IT／システムに関し、顧客の現状把握から改善の定着までサポートする以下の業務をご担当いただきます。 ・デジタル化推進 ・システム投資の計画策定 ・システム開発・マネジメント ・研究会、セミナーのサポート ※入社後は、プロジェクトごとに立ち上げられるチームの一員としてのアシスタント業務を担当します。チームコンサル

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・財務会計コンサルタント ・事業再生コンサルタント ・経営戦略コンサルタント ・経営企画（収益構造改革、再建・再生、資本政策） ・財務（収益構造改革、再建・再生、資本政策） ・金融営業（法人） ■ 求める資格 以下の資格を有する方、歓迎 ・中小企業診断士 ・経営学修士（MBA） 【職種名】 財務・会計コンサルタント＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 クライアントに対して、下記コンサルタント業務を行っていただきます。 ・企業の診断 - クライアントの現状、業務フローの分析 - 課題、対応策の抽出 - 改善

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 （経験者） 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント ・ITコンサルタント ・組織・人事コンサルタント ・財務・会計コンサルタント ・マーケティングコンサルタント ・M＆Aコンサルタント （未経験者） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・経営企画 ・事業企画 ・法人営業（マーケティング又は営業企画を含む） ・コンサルティングセールス（経営、事業課題型のサービス） ■ 求める資格 以下の資格を有する方、歓迎 ・中小企業診断士 ・MBA（経営学修士） ・税理士 ・公認会計士 ・社会保険労務士 【職種名】 経営・戦略コンサルタント＜正社員

仕事内容[募集背景『100年先も一番に選ばれる戦略パートナー』として経営コンサルティング、人材育成サービス、会員組織向け経営情報サービス、セールスプロモーションコンサルティング、戦略総合研究所での研究や発信など幅広い事業を構築しています。更なる事業拡大と発展の為に積極採用を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： タナベ経営のコンサルティングは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、複数の課題、テーマごとに同時並行でプロジェクトを進めるチームコンサルティングです。 研究会やセミナーのサポートスタッフ業務にも従事します。各種研修会・セミナーの研究会の企画・運営をはじめ、研究会・セミ

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆求める人材 【MAST】 本領域におけるコンサルティング実務やプロジェクトマネジメント・事業の立ち上げ経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30代～50代半ばまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 株式会社タナベコンサルティンググループ 経営管理システム（会計×IT）コンサルティング 【仕事内容】 ◆業務内容 （１）経営管理システム（会計×IT）構築コンサルティングの立ち上げ～推進 As Is To beから要件定義、ベンダー選定、PMO、実装・運用に至るまでの 一貫したコンサルティング実務やプロジェクトマネジメントをお任せします。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・財務会計コンサルタント ・事業再生コンサルタント ・経営戦略コンサルタント ・経営企画（収益構造改革、再建・再生、資本政策） ・財務（収益構造改革、再建・再生、資本政策） ・金融営業（法人） ■ 求める資格 以下の資格を有する方、歓迎 ・中小企業診断士 ・経営学修士（MBA） 【職種名】 財務・会計コンサルタント＜正社員_沖縄＞ 【仕事内容】 【業務内容】 クライアントに対して、下記コンサルタント業務を行っていただきます。 ・企業の診断 - クライアントの現状、業務フローの分析 - 課題、対応策の抽出 - 改善

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・組織・人事コンサルタント ・人事・労務コンサルタント ・人事 ・法人営業（人材派遣・紹介会社、営業先が人事部等） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 組織・人事コンサルタント＜正社員_石川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 HR関連の以下のコンサルティングをご担当いただきます。 ・現状調査／分析 - 経営陣インタビュー - 人事ポリシーの明確化 - 調査・分析 - 実態調査、診断 ・人事制度骨子／人事フレーム作成 - 人事ポリシー - 事業別／雇用形態別フレーム作成 - 要件定義書作成 ・評価 - 人事ポ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・組織・人事コンサルタント ・人事・労務コンサルタント ・人事 ・法人営業（人材派遣・紹介会社、営業先が人事部等） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 組織・人事コンサルタント＜正社員_宮城＞ 【仕事内容】 【業務内容】 HR関連の以下のコンサルティングをご担当いただきます。 ・現状調査／分析 - 経営陣インタビュー - 人事ポリシーの明確化 - 調査・分析 - 実態調査、診断 ・人事制度骨子／人事フレーム作成 - 人事ポリシー - 事業別／雇用形態別フレーム作成 - 要件定義書作成 ・評価 - 人事ポ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記のいずれかの経験をお持ちの方 ・ITコンサルタント ・法人営業（ITに関連する商品・サービス） ・情報システム（システム開発、データ分析） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 ITコンサルタント＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 IT／システムに関し、顧客の現状把握から改善の定着までサポートする以下の業務をご担当いただきます。 ・デジタル化推進 ・システム投資の計画策定 ・システム開発・マネジメント ・研究会、セミナーのサポート ※入社後は、プロジェクトごとに立ち上げられるチームの一員としてのアシスタント業務を担当します。チームコンサル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊いずれか１つ必須 ・都市銀行、地方銀行での法人営業経験 ・事業会社での経理財務部門、経営企画部門 ・税理士法人、会計事務所 各種アドバイザリー業務 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊あれば尚可 ・収益構造改革や再建、再生 ・資本政策 ・再建計画等の作成 ・財務戦略 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当

仕事内容■仕事概要 アクセンチュア出身の事業責任者である實重と共に、事業企画・事業推進を展開しながら、 クライアントの経営戦略、組織・人事課題や重大な戦略的取り組みを推進していただきます。 ・全社戦略・全社プロジェクトの策定 ・マーケット調査 ・レベニューチーム／レベニュー組織のKGI、KPI策定、戦略策定 ・改革構想立案、ロードマップ策定支援 ・顧客課題の整理、クライアントの人事戦略策定支援 ・セールスメンバーと連携した各種施策の企画立案・実行 ※業務内容の変更範囲：なし ■会社概要 『退職で終わらない企業と個人の新しい関係を実現して、退職による損失を無くす』をサービスミッションに、アルムナイに

仕事内容株式会社タナベコンサルティング 【大阪／未経験歓迎】アシスタント（経営コンサルタント）◆研修制度充実／在宅勤務可 【仕事内容】 【大阪／未経験歓迎】アシスタント（経営コンサルタント）◆研修制度充実／在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／年間休日122日／完全週休2日制／コンサルタントのサポート職】 コンサルタントのサポートをメインとした業務です。 MTG日程の調整や、資料の取り寄せ、資料作成、契約周りの事務等、コンサルタントがコンサルティングに集中できるよう、マルチタスクや管理力を生かして活躍できるポジションとなります。 ■業務内容：コンサルタントの生産性向上を目的としてクラ

仕事内容☆★☆キーワードは「社員が主役」～トーケンは"人"を大切にします～☆★☆ 当社は、北陸を拠点に総合建設業を中心とした“多柱経営”を展開し、 地域に根ざしたまちづくりを長年支えてきた企業です。 金沢本社・小松本社の2拠点体制のもと、 民間の大型建築を中心に官公庁案件まで幅広い実績を積み重ね、 地域のランドマークとなる建物づくりにも数多く携わってきました。 安定した経営基盤があるからこそ、腰を据えて経験を発揮できる環境があります。 【仕事内容】 各種建築物の施工管理をお任せします。 施工管理の経験を活かし、建築現場の中心メンバーとしてプロジェクトを牽引す

仕事内容株式会社タナベコンサルティング 【大阪】M&Aコンサル◇経営コンサルのパイオニア企業／プライム上場／年休122日 【仕事内容】 【大阪】M&Aコンサル◇経営コンサルのパイオニア企業／プライム上場／年休122日 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： タナベコンサルティングとグローウィン・パートナーズの連携により、M&Aに関するサービスを提供しています。具体的には、戦略構築からアドバイザリー、買収調査、統合支援など、M&Aに関連する様々なサービスを提供しています。また、約300社の金融機関やチャネルとの連携を通じて、戦略的譲渡や資本移動などのニーズに合わせたストラクチャー設計や海外戦略構築支援

仕事内容株式会社タナベコンサルティング 【東京】M&Aコンサル◇経営コンサルのパイオニア企業／プライム上場／年休122日 【仕事内容】 【東京】M&Aコンサル◇経営コンサルのパイオニア企業／プライム上場／年休122日 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： タナベコンサルティングとグローウィン・パートナーズの連携により、M&Aに関するサービスを提供しています。具体的には、戦略構築からアドバイザリー、買収調査、統合支援など、M&Aに関連する様々なサービスを提供しています。また、約300社の金融機関やチャネルとの連携を通じて、戦略的譲渡や資本移動などのニーズに合わせたストラクチャー設計や海外戦略構築支援

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記2級 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊いずれか1つ必須 ・人事（制度設計、戦略） ３年以上 ・採用 ３年以上 ・経営企画部 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊あれば尚可 ・中堅～大手企業での人事労務 ・グループ会社が複数ある中での人事 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 広告代理店やSPエージェンシーなど、プロモーション業務に関わった経験 ※経営課題から踏み込んだ理解から本質的な提案・企画検討ができることが当社で積めるキャリアの魅力です。 【歓迎】 事業会社でのマーケティング、プロモーション経験 【尚可】 ◆リアル・Webを問わずにクライアントの製品ブランドの魅力を発信し、ファンを増やす施策のアイデアを描くことができる方 ◆Google Analitics等を活用した解析考察力とＷｅｂ広告の基本知識 ◆HP制作、SNSマーケティング、動画・媒体・CM制作経験のある方 【フィットする人物像】 JAC Recruitme