社会保険労務士 - 兵庫県神戸市中央区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容社会保険労務士補助者／社会保険労務士事務所での給与計算事務です ＼業務拡大のためパート社員募集／ 以下の内容にて給与計算事務スタッフとして活躍していただける方を募集します。 ＜仕事内容＞ 主に給与計算のデータチェック、入力や集計・管理、簡易な書類作成などの事務作業になります！ ・給与計算、労働社会保険の手続きに関するデータ入力 ・勤怠給与計算システムを使用してのデータチェック、計算業務 ・エクセル、ワードを使った簡易な資料の作成 ※クライアント様との業務のやりとりもあります！ ※郵送、封書つめなどの庶務的な作業も一部発生します！ 弊社は、大阪・神戸・福岡の３拠点のオフィスをもち、社会

仕事内容社会保険労務士補助／「未経験OK」社労士補助 ／年休123日以上／残業月20時間以下／完全週休2日制／昇給賞与年2回 手続き業務だけでなく、顧問先との信頼関係を築き、 課題に寄り添いながら継続的に支援する“伴走型”の社労士事務所です。 福祉事業者を中心に労務面から企業を支えるやりがいある実務に携わっていただきます。 ……具体的な業務内容…… ■社会保険・雇用保険の手続き 従業員の入退社に伴う各種手続きなど、労務の根幹をなす業務を正確かつ迅速に行ないます。 ■給与計算 クライアント企業の給与計算を代行。企業運営に直結する重要な業務で、高い正確性が求められます。 ■問い合わせ対応・労務相談

仕事内容【募集背景・ミッション】 「整ったバックオフィスが、経営を次のステージへ」 当事務所では、クライアントの約半数をクリニックなどの医療機関が占めています。「ドクターには診察や経営に集中してほしい」という想いのもと、経営に集中できる環境づくりを支援しています。 事業の成長とともに複雑化する経理・給与・労務業務を適切に整備することは、経営の安定と意思決定のスピード向上に直結します。今回は、外部クライアントの労務支援を通じ、バックオフィス全体の最適化を伴走支援してくださる専任スタッフを募集します。 ■基本業務 クライアントに向けた労務 ・バックオフィス支援 ・給与計算、勤怠管理 ・各種保険手

仕事内容社会保険労務士／完全土日祝休「正社員」人事労務コンサルタント／社会保険労務士法人 【大切なのは、サービス精神と提案力！ 社会保険労務士事務所で 専門コンサルタントとして 活躍しませんか？】 顧問先（新規・既存）に対して、 人事労務における コンサルティング業務をお任せします。 企業は人事労務に関してさまざまな 課題を持っています。 良きアドバイザーとして、 顧問先の支援をお願いします。 具体的には、以下業務を行います。 コンサルティングのみならず、 給与計算、手続等の デスクワークも含めて 顧客支援をすることになります。 ■顧客に対する 労務コンサルティング、 日常の相談対応

仕事内容【社会保険労務士法人での助成金申請サポート事務のお仕事】＼事務経験1年以上あれば専門知識はこれからでOK！／ ◆一般事務◆ ◇企業の助成金申請サポート業務 ◇助成金に関する問い合わせ対応◇申請書類の作成・チェック、必要書類の回収・提出 ◇顧問先企業への制度案内、期限・進捗管理 ＊紹介予定派遣残業ほぼなしでワークライフバランス◎ ＊三宮のキレイなオフィス♪

仕事内容人事／完全土日祝休み／社労士事務所スタッフ 社会保険労務士事務所のスタッフとして、勤務してくださる方を募集します。 【お任せする仕事内容】 ・労働・社会保険手続き（主に電子申請） ・給与計算、賞与計算、年末調整（セルズ給与） ・就業規則・労使協定・助成金の書類作成 ・電話対応・接客など 【向き・不向き】 企業の人事労務関係の代行業務という正確さが求められる仕事のため、ひとつひとつの作業を丁寧に行っていただく必要がありますが、その分きちんと対応すると、喜ばれることも多い仕事です。将来社会保険労務士の資格取得を目指している方や人事労務の仕事に関心がある方にとって、スキルを磨いていける環境です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容会計事務所の拡大に伴い、社会保険・給与関係の業務をお任せでき る方を募集します。 実務経験があり、社会保険労務士の資格を保有されている方を募集 します。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容事務スタッフ／未経験OK／完全土日祝休み／交通費支給あり／残業なし 各部署が専門性の高い業務を担当しています。具体的には、助成金部署、入退社等の手続き部署、労務相談専門部署、営業部署などがあります。 この度は、助成金部署のスタッフを募集しています。 全国約2,000社の顧問先様への助成金担当部署として、助成金の案内、問い合わせ等メール、電話・zoom対応、申請書類作成、提出業務等を行っていただきます。 全従業員70名（社労士資格保有者9名）のうちの10名（社労士2名）で私たちの部署は業務に取り組んでいます。 経験豊富な先輩スタッフが、書類の作成方法から助成金の案内方法、メールの返信内容

勤務時間シフト制

仕事内容人事／事務アシスタント／給与計算・人事労務 あなたにお任せするのは、社会保険労務士事務所のアシスタント業務です。具体的には、給与計算ソフトの入力業務やタイムカード等との突合作業。人事関連書類の作成や誤字脱字のチェック。社会保険・労働保険関係書類の郵送やファイリング。電話・来客対応や備品発注など総務に近いお仕事になります。クライアントの人事労務関係の代行業務といった正確さが求められる仕事を扱っている性質上、一つ一つの作業を丁寧に行っていただく必要があります。将来、社会保険労務士の資格取得を目指している方や人事・労務の仕事に関心がある方にとって、スキルを磨いていける環境です。 社会保険労務士事

仕事内容既存顧客に対して、人事支援業務を中心に担当して いただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらも勤務可能な方 任用後は（１）または（２）のいずれかの固定勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月１６日勤務。採用日に７日間の年次有給休暇付与。病気休暇、 子の看護等休暇、短期介護休暇等の制度有（有給）。

仕事内容「法律に係わる仕事をしたい」「人事労務の経験を活かしたい」「 社労士資格を生かしたい」そんな方に向けたお仕事です。 【主な業務】◎法令に基づく企業指導◎一般事業主行動計画などの 書類の受付・審査・認定業務◎法令の問い合わせや相談対応◎説明 会の講師◎紛争解決援助・調停◎これらに付随する業務です。 【担当する主な法律】労働施策総合推進法（ハラスメント部分）、 パートタイム・有期雇用労働法、育児・介護休業法、男女雇用機会 均等法、女性活躍推進法、次世代育成支援対策推進法、フリーラン ス法など 変更範囲：変更なし

仕事内容所長代理スタッフ／所長代理スタッフ／社会保険労務士事務所、税理士事務所等での経験があれば応募可／年間休日125日 所長代理スタッフ 雇用形態：正社員 「仕事内容」 社会保険労務士事務所における、 所内運営および顧問先対応を 中心とした業務をお任せします。 ・所内業務管理（次期・所長代理としての業務） ・労働保険・社会保険に関する各種手続き ・給与計算業務 ・人事・労務に関する相談対応 ・助成金申請書類の作成および届出業務 ・顧問先訪問、顧客管理業務 これまでのご経験を活かしながら、 将来的には事務所運営にも 携わっていただくことを想定しています。 【ＤＸ推進】 社労士業務専用システ

仕事内容みそら税理士法人 【神戸／年収600万～】税理士・会計税務コンサルタント◆グループ内の社労士連携等幅広いサポート 【仕事内容】 【神戸／年収600万～】税理士・会計税務コンサルタント◆グループ内の社労士連携等幅広いサポート 【具体的な仕事内容】 ～転勤無し／週2回の勉強会で将来の会計税務コンサルタントの育成にも注力／アシスタントも充実でクライアントにつき2～3名体制で対応する環境～ ■業務内容： 税理士の枠にとらわれない『経営者のパートナー』として、会計・税務・財務をベースとしたコンサルティング業務を行っていただきます。 ■具体的な業務： ご経験に応じて、徐々に業務や引継ぎ顧客をお任

勤務時間【8：30～17：30】内で 勤務時間の希望が可能です。 休憩：1時間（勤務時間によって変動あり） 残業：なし ◎始業・就業時間の希望OK ◎時短勤務・フルタイムOK ◎扶養内もOK 《勤務時間例》 ●8：30～12：30 ●10：00～16：00 ●13：00～17：00 など 育児や家庭と両立しながら働きたい方など あなたのライフスタイルに 合わせた働き方が可能です！ ※上記は例となりますので、 ご希望の勤務時間をお伝えください♪

仕事内容[仕事内容] 法務事務員を募集中！ (お仕事番号：15-18 T) ／ 勤務日数・時間は相談可能◎ 専門知識があるからこそ選べる、 自由度の高い働き方がここにあります。 ＼ 【業務について】 これまでのご経験を活かして、 会社を法的側面からバックアップする お仕事をお任せします。 ●契約書の作成、チェック、管理 （取引契約/業務委託契約/雇用契約など） ●各種書類作成、届出対応 ●雇用契約書の作成、契約期間の管理 ●就業規則の見直し、整備 ●顧問社労士との連携、調整 ●社内各部門からの相談対応 ●コンプライアンス体制の強化 入社後は、まずは事業内容や現在の 業務フローを把握いただくこと

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における労務業務経験（5年以上） ・給与計算、社会保険手続きの実務経験 ・労働関係法令に関する基礎知識 ・弁護士や社労士との調整や対応経験 [歓迎] ・労務トラブル対応経験 ・就業規則改定経験 ・ハラスメント相談窓口対応経験 ・メンタルヘルス、休職・復職対応経験 【職種名】 【総務業務（主任～課長代理） 年収：523～652万円】勤務地：神戸市中央区/年間休日125日 【仕事内容】 ・各種社内規程の制定・公式文書管理（稟議書・契約書等）・社内の窓口業務他 主に労務業務をご担当いただきます。 ・労務管理全般（勤怠管理、労働時間管理等） ・給与計算および社会保

仕事内容【将来の拠点運営を見据えた体制強化のための増員募集】 経験や強みに応じ、裁量を持って以下業務をお任せします。 ■労働／社会保険手続き、給与計算、助成金申請業務 ■担当企業の経営者や人事担当者への労務相談対応 ■就業規則の作成・改定、人事労務セミナーの企画運営 ■人事制度設計、組織診断等のコンサルティング業務 ※企業担当と業務担当のハイブリッド制を採用しています。 特定の定型業務のみを繰り返す「作業者」ではなく、 顧客に深く寄り添い総合的なスキルが身につく環境です。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容正社員登用予定★賞与あり★基本１８時まで★社保手続きなど！ ◆本社勤務★駅直結でアクセス抜群★オフィスカジュアル勤務！質問しやすい！近くには飲食店・コンビニがあり職場環境は抜群です！ ［医薬品メーカー］人気の紹介予定派遣のお仕事★残業はほとんどありません♪【お仕事の内容】従業員の勤怠締め、社労士事務所へ報告するための資料作成（ＥＸＣＥＬ使用） 、従業員の社保手続き、給与関連業務（社労士事務所への連携）、採用部署の責任者への求人票作成の依頼、社内システムの設定変更、請求書処理など。◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、

仕事内容人事労務担当／「好日山荘」人事総務部 ／ 契約社員／ 課長候補 登山・クライミング・アウトドア用品の総合専門店として全国に展開しております弊社では現在、更なる事業成長のため、【人事総務課長】の募集をいたします。 【仕事内容】 ・人事制度の策定と実行（評価・報酬・等級制度） ・採用活動の立案と実行（新卒・中途） ・社員の育成・評価制度の構築 ・労務管理、給与計算、福利厚生の運営 ・法令対応・社内規程の整備 ・総務業務の統括（契約管理・BCP・社内イベント等） ・採用活動の計画・実施 ・社内規程の整備とコンプライアンスの確保 ・総務業務の管理（施設管理、備品管理など） ・社内コミュニケーション

勤務時間■8：30～17：30の間で相談OK！ 休憩：12:00～13:00（勤務時間によって変動あり） 残業：なし ■勤務時間相談OK♪扶養内勤務OK！ あなたのライフスタイルに合わせた 開始・終了時間をご相談ください。 ＜シフト例＞ ◆9:00～15:00 「子供を送り出してから、お迎えに間に合う時間」 ◆10:00～16:00 「朝はゆっくり家事を済ませてから出勤」 ◆8:30～14:00 「帰り際に買い物に行ったり、家事を済ませられる」

仕事内容経験を活かして柔軟な働き方ができる【勤務時間相談できます♪扶養内OK！残業なし】年間休日120日以上 無理のない働き方で会社を支える 法務・労務スタッフ募集 （お仕事番号：15-18 I） 「経験を活かしたいけどフルタイムは難しい」 「家庭を優先して働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ■魅力ポイント！ ・勤務時間、日数の相談OK ・平日のみ。扶養内可 ・有給消化率90％！半休可 ・男女活躍中！チーム作業 ・フリードリンク充実の休憩室あり ■入社後は… ご経験をヒアリングし教育しながら チームメンバーと業務を進めていきます。 ◇契約書作成・リーガルチェック ◇雇用契約期間の管

仕事内容【仕事内容】 ～人事労務・給与関連全般～ ・給与計算(昇給・賞与計算含む) ・社会保険/労働保険の手続き ・年末調整、住民税手続き ・契約書の作成 ・就業規則の制定・改定 ・労使協定 ・各種証明書発行、各種報告書作成 ・課職員のマネジメント その他業務に付随する事務業務等 (変更の範囲)会社の定める業務 【勤務地】創造学園本社 神戸市中央区下山手通4-2-7 (変更の範囲)会社の定める事業所 【特徴・メリット】 高収入・高時給/PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/在宅ワーク/駅から5分以内/交通費支給/昇給あり