兵庫県神戸市須磨区のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容特別養護老人ホームでの入居者のケアプラン作成他 ※今年度資格取得者もＯＫ ※定年後の勤務も可能です。 ６５歳以上の方のご応募はご相談下さい。 ※未経験者もＯＫ 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム「須磨浦の里」で働く魅力的な職場環境 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜280,000円 ≪基本給≫ 170,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:20,000円 扶養手当:18歳以下の子1人につき3,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000~263000円 賞与：年2回（7ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市須磨区宝田町3-1-12 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 処遇改善手当 / 扶養手当 / 通勤手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 昇給 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 扶

仕事内容社会福祉法人 弘英会の魅力！特別養護老人ホーム 須磨シニアコミュニティでケアマネジャーとして輝くキャリアを築こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,000〜275,000円 ≪基本給≫ 180,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,000円 特殊業務手当:25,000〜35,000円 住宅手当:上限15,000円（本人名義） 待機手当:10,000円/月 扶養手当:配偶者：10,000円

勤務時間(1)：08:30～17:30（休憩60分） (2)：10:00～19:00（休憩60分） (3)：10:00～15:00（休憩30分） ※シフト制

仕事内容買物・調理・入浴・掃除等日常の生活支援業務です 入居者様は2ユニット18名です 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし 業務範囲の変更なし

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容オープニングスタッフ◎あなたのキャリアと心に優しさで貢献するケアマネージャーへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 【オープン前までは近隣施設での事前入社も対応可能！】 イリーゼ神戸青木(神戸市東灘区青木2-4-26) イリーゼ神戸六甲(神戸市灘区篠原本町4-6-3)お気軽にご相談ください♪ 【2026年10月より新規施設で合同研修スタート！】 10月のオープン前にしっかりと研修を行いますので、未経験の方やブランクのある方も安心してください！ 同期の仲間と一緒にゼロからスタートできるため、心強い環境で新しいスタートを切る

勤務時間◆午前のみ ①9:00〜13:00週所定労働日数2日以上

仕事内容【計画作成担当者】各種特別休暇の取得が可能◎職員が自身の家庭を大切にできる職場です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 午前の時間を活かして入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ ケアマネジャーとしてのお仕事 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活に寄り添うケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様の心身の状態や生活状況を把握 ・その方に合ったケアプランの作成・見直し ・日々の暮らしを支えるケアマネジメント ・関係するスタッフとの情報共有や連携 入居者様のこれまでの生活や想いを大切にしながら、安心

仕事内容兵庫県神戸市須磨区の介護支援専門員 (正社員) | 医療法人社団菫会 介護老人保健施設 すみれ苑 ▼仕事内容 在宅で生活する利用者に対し、ケアプランの作成 ・サービス利用の調整 ・モニタリング ・給付管理を行う業務の変更範囲：変更なし (兵庫県神戸市須磨区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給241500〜256500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)180000〜195000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1

仕事内容兵庫県神戸市須磨区寺田町/介護支援専門員/即日勤務可能 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・ｹｱﾌﾟﾗﾝの作成の業務です｡ ・ご利用希望者､家族はどのような介護ｻｰﾋﾞｽの希望をするか面接(ｲﾝﾃｰｸ)､どのような介護ｻｰﾋﾞｽが必要かを査定(ｱｾｽﾒﾝﾄ)､介護保険が利用できるようにｻｰﾋﾞｽ計画､個別支援計画を作成(ﾌﾟﾗﾝﾆﾝｸﾞ)する｡ ｻｰﾋﾞｽの利用開始後も提供されている介護ｻｰﾋﾞｽが適切か否かを定期的に評価(ﾓﾆﾀﾘﾝｸﾞ)して要介護者と介護者の状況に合わせて再びｱｾｽﾒﾝﾄ､ﾌﾟﾗﾝﾆﾝｸﾞをおこなう｡ ※ﾌﾞﾗﾝｸある方も歓迎 ※現在､ケアマネージャーが3名おります｡ 母

勤務時間早番）7:00～16:00 遅番）10:00～19:00 残業ほぼなし 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容計画作成担当者/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆ブランクOKで安心 子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎！丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランク

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設におけるケアマネジャー業務 【給与】 月収 230000円 賞与：年 2回 【住所】 兵庫県神戸市須磨区外浜町3丁目3-18 【アクセス】 JR神戸線(神戸～姫路)須磨海浜公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化

仕事内容★ 駅徒歩6分以内 グループホームでのケアプラン作成・給付管理 介護業務のお手伝い ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜ご相談例＞ ・介護職、看護助手、ヘルパーとしてこれからキャリアをスタートしたいが、どういった施設種別で勤務するのが良いか相談したい ・介護スタッフの業務内容を教えてほしい

仕事内容兵庫県神戸市須磨区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 きたはりま福祉会 特別養護老人ホーム 離宮しあわせ荘 ▼仕事内容 ・離宮西町居宅介護支援事業所で、在宅の高齢者の内、要介護（要支援）認定を受けている方の介護（予防）支援業務管轄区域内の認定調査業務変更範囲：会社が定める業務 (兵庫県神戸市須磨区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給210925〜270100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)148500〜162000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.9ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月

勤務時間早番)7:00～16:00 遅番)10:00～19:00 残業ほぼなし ※休憩時間は法定通り

仕事内容【神戸市須磨区／計画作成担当者／パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。】グループホーム｜ブランクＯＫ｜シニア活躍中｜副業・WワークOK｜交通費・ガソリン代支給｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス以外の特別報酬あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜食事補助あり ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 神戸須磨ケアセンターそよ風では、アルバイト・パートのケアマネジャーを募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリ

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000円 【住所】 兵庫県神戸市須磨区宝田町3-1-12 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000~250000円 【住所】 兵庫県神戸市須磨区妙法寺荒打308-1 【アクセス】 神戸市営地下鉄西神線妙法寺徒歩3分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日109日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 入居者さまとご家族のニーズに寄り添う介護老人保健施設。介護・看護両サービスの充実に努めています 介護老人保健施設コスモス苑で心がけていることは、地域とのつながり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 210000~275000円 【住所】 兵庫県神戸市須磨区妙法寺字地子田1035-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保

仕事内容兵庫県神戸市須磨区寺田町/介護支援専門員/福利厚生充実 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・ｹｱﾌﾟﾗﾝの作成の業務です｡ ・ご利用希望者､家族はどのような介護ｻｰﾋﾞｽの希望をするか面接(ｲﾝﾃｰｸ)､どのような介護ｻｰﾋﾞｽが必要かを査定(ｱｾｽﾒﾝﾄ)､介護保険が利用できるようにｻｰﾋﾞｽ計画､個別支援計画を作成(ﾌﾟﾗﾝﾆﾝｸﾞ)する｡ ｻｰﾋﾞｽの利用開始後も提供されている介護ｻｰﾋﾞｽが適切か否かを定期的に評価(ﾓﾆﾀﾘﾝｸﾞ)して要介護者と介護者の状況に合わせて再びｱｾｽﾒﾝﾄ､ﾌﾟﾗﾝﾆﾝｸﾞをおこなう｡ ※ﾌﾞﾗﾝｸある方も歓迎 ※現在､ケアマネージャーが3名おります｡ 母

仕事内容【仕事内容】 《駅チカ徒歩5分◎》賞与3.50ヶ月分♪年間休日117日！定年65歳♪ケアハウスにてケアマネさんの募集です♪ ●ケアハウスにて、ケアマネ業務全般をお願い致します。 ●年間休日117日◎夜勤もないのでプライベートの時間も大切にしながらお仕事頂けますよ♪ ●山陽電鉄本線「須磨浦公園」駅より徒歩5分★駅からも近く、通勤もらくらくです★ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所で利用者のケアプラン作成 ケアマネジャー業務全般 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給238,100円～261,000円 ＜内訳＞ ■基本給 178,100円～201,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当20,000円～20,000円 特別手当30,000円～30,000円 ベースアップ手当10,000円～10,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 経験考慮します。 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE