東京都町田市のサービス提供責任者 夜勤手当ありの求人・転職・中途採用

仕事内容暮らしに寄り添う現場で、段取り力と人を支える力を活かす ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者！日勤専従で現場とスタッフをつなぐお仕事 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、サービス提供責任者として入居者様の生活を支える訪問介護サービスの調整・管理を担います。 ・入居者様の状況や希望を踏まえたサービス内容の確認 ・訪問介護サービスの提供に関する調整 ・介護スタッフへの情報共有や業務調整 ・サービス提供状況の確認 ・必要な記録や書類の作成 ・入居者様や関係職種との連携 ◆ 現場とスタッフをつなぐ

仕事内容＼将来も見据えて、少しずつキャリアアップしたい方へ／ サービス提供責任者として、 “利用者さんの人生”をチームで支えていきませんか？ 【仕事のポイント】 サービス提供責任者は、 利用者様の生活を支えるだけでなく、 チーム全体をまとめる役割も担います。 ・支援内容の組み立て ・ヘルパーさんへの指示やフォロー ・ケアマネやご家族との連携 現場経験を活かしながら、 視野を広げていけるお仕事です◎ 【キャリアアップについて】 アカリエでは、 サ責から管理者へステップアップしている社員も多数中です。 実際に、出店事業所の65％がサ責出身の管理者！ 入社後1～2年でキャリアアップした事

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【50～60代のメンバーも活躍中◎】想定年収410万～440万（賞与2か月分含む）★日勤のみで残業も月5時間程度！教育制度が充実しており、未経験からサ責になったメンバーが大多数◎企業内保育所が利用できます！（小田急線/町田駅徒歩3分） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ＜業務概要＞ ご利用者様の希望の生活を実現するため、生活機能や背景要因を考慮し、他職種と連携や調整を図りながら必生活基盤を支えていきます。 ・訪問介護計画書の作成 ・ヘルパーのシフト作成・調

仕事内容「リラス訪問介護センター町田」は地域に根ざした訪問介護事業所です！ ▼お仕事内容は、訪問介護業務全般です▼ (1)ご利用者様のご自宅へ伺い、ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを、 利用者様に寄り添った形で提供出来る様に作り上げていって頂きます。 (2)ヘルパーさんにご指導して頂いたり、ケアマネさんや他業種の方との打ち合わせなどの管理業務をお任せします！ (3)担当のご利用者様のご自宅を訪問して、利用者様に喜んで頂いたり安心して生活をして頂く為の、提案やサポートをして頂きます。 ※採用時に管理職での採用と判断された方は、サービス提供責任者の業務にプラスしてスタッフの管理など

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅でサービス提供責任者の正社員を募集中！安定の正社員求人です ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者！日勤専従で現場を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅で、サービス提供責任者として入居者様の生活を支える役割を担います。 ・入居者様に必要な介護サービスの調整 ・サービス提供に関する現場との連携 ・入居者様の状況を踏まえた支援内容の確認 ・介護サービスが円滑に進むよう関係者をサポート ◆ 記録・連携について ・入居者様の状況やサービス内容を確認しな

仕事内容東京都町田市の時短管理職（サービス提供責任者） (正社員) | キートスケアリンク 株式会社 ▼仕事内容 サービス提供責任者（時短正社員）の募集です。 「管理職を続けたい。 でも家庭や子育ても大切にしたい。 」そんな方を歓迎します。 訪問介護計画書の作成、担当利用者の管理、ケアマネジャーとの連携、ヘルパーへの指導 ・同行など、サービス提供責任者業務を担当していただきます。 管理者や他のサービス提供責任者と協力して運営するため、一人ですべてを抱え込む必要はありません。 直行直帰やリモートワークを活用し、限られた時間で成果を出す新しい働き方を目指しています。 将来的にフルタイム管理職へのキャリア

仕事内容安心と信頼の環境で働けるホスピス対応型住宅リベル町田へようこそ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給314,802〜351,449円 ≪基本給≫ 145,000〜158,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 役職手当:30,000円～ 資格手当:9,000〜15,000円 職能手当:3,000〜15,000円 処遇改善手当:50,000円 ベースアップ加算:15,000円 固定残業手当

仕事内容訪問介護事業所でのサービス提供および管理業務 ・ご利用者様への介護サービス提供 ・ケアマネージャーとの連絡調整 ・訪問介護計画書の作成 ・ホームヘルパーのシフト調整 ◇東京都町田市を中心に活動します。 〔変更の範囲：変更なし〕

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆ファミリー・ホスピス成瀬ハウス【サ高住】 ID：22599 【仕事内容】 【詳細】 【応募資格】 【施設形態】 サービス付き高齢者住宅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 東京都町田市金森東4-1-36 【アクセス】 【勤務時間】 ?8：30～17：30 休憩時間60分 シフト勤務不可の方、ご相談ください。 【給与詳細】 月給：281,000円～358,000円 昇給：有 賞与：有 【待遇】 【休日・休暇】 シフト制 年間110日（週休2日制） 夏季休暇、冬季休暇、各3日 年次有給休暇 育児休業

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ サービス提供責任者のお仕事をお願いします。 ＜具体的なお仕事例・・・＞ ヘルパーとケアマネジャー、利用者様の調整役です。 利用者である高齢者・障がい者に適切な介護を行うためのコーディネーターでもあり、責任者として職務にあたります。 【主な業務内容】 ・訪問介護業務 ・訪問介護計画の作成 ・登録ヘルパーの手配・調整・教育 ・他事業所との連携業務 【給与】 月給25万0円以上 ◆昇給あり 資格手当あり 居住支援手当 20,000円込。眷属6年目からは10,000円となります。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚生

仕事内容訪問介護事業所でのサービス提供および管理業務 ・ご利用者様への介護サービス提供 ・ケアマネージャーとの連絡調整 ・訪問介護計画書の作成 ・ホームヘルパーのシフト調整 ◇東京都町田市を中心に活動します。 〔変更の範囲：変更なし〕

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サンスマイルヘルパーセンター/求人/サービス提供責任者/正社員/訪問介護/町田市 ★サービス提供責任者 / 正社員 の募集をしています★ 経験・未経験問わず募集しております！ 施設スタッフの声 ブランク有でも優しく指導してくださって、順調に働けています。 人見知りですが、アットホームな雰囲気ですぐに馴染めま

仕事内容【仕事内容】 【未経験から月収50万円が実現！】 「週3勤務」メリハリのある生活 「年間休日200日」自分や家族の時間も確保 「普通免許のみOK」入社後の研修制度が充実 ＜仕事内容＞ ドライバーとして計画や予定に合わせた、 送迎業務（運転）が主なお仕事になります。 ①未経験から手に職をつけて収入を上げたい ②収入を確保しながらしっかりと休暇もほしい そんな思いを持って入社した方が活躍中です！ ＜業務種類＞ 役員送迎/VIP送迎/専属ドライバー 空港送迎/一般送迎/送迎ドライバー ご希望や適性に合わせてご案内いたします。 【給与】 月給517,000円〜667,000円 【勤務地

仕事内容サービス提供責任者業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし

仕事内容＊訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ＊訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ＊登録ヘルパーの管理、指導 ＊訪問介護支援 ＊保険請求業務（月末月初） ＊各種会議（運営会議・ヘルパー会議）、研修への参加 ※1人の担当件数 25～30件 ＜一日のスケジュール例（早出勤務の場合）＞ 07:00 出社 08:00 利用者宅を訪問してモニタリング 10:00 事業所に戻り、ケアマネジャーへの連絡 12:00 昼休み 13:00 利用者宅を訪問して介護サービスを提供 14:30 利用者宅を訪問してサービス担当者会議に出席 15:30 事業所に戻り、ホームヘルパーと面談、書類作成 16:00

仕事内容訪問介護の現場を支える、次の一歩へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護の現場を支えるサービス提供責任者！日勤専従で利用者様の暮らしに寄り添うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスを必要とする利用者様に、適切な支援が届くよう調整・管理するお仕事です。 ・利用者様の状況や希望の把握 ・訪問介護サービスの内容調整 ・訪問介護員との連携・調整 ・サービス提供に関する管理業務 ・利用者様やご家族への対応 ・関係者との情報共有 ・サービス実施状況の確認 ◆ サービス提供責任者としての役割 利用者様の生活状況を踏まえ、必要な介護サービ

仕事内容★年間休日120日以上、残業なし！育児・介護休暇などの取得実績あり！事務業務を含めたデスクワークがないので、サービス現場に集中できる職場環境です★●年間休日は充実の120日以上が可能です。残業もなく決まった時間に退勤できますので、お仕事後にご自分の時間をしっかりと確保することができます。 ●育児・介護休暇の取得実績があります。子育て世代の方でも、ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●事務業務を含めデスクワークがありません。介護職の方への指導が主な仕事なので、サービス現場に集中できる職場環境です。 法人名:株式会社フロンティア 事業所名:リラス訪問介護センター町田（訪問介護）

仕事内容【町田市南大谷】サービス提供責任者（夜勤ナシ！完全週休2日制！未経験OK！賞与年2回＋一時金） 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でサ責サポート専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です！ 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方を お待ちしております！他施設では20歳からサ責と

仕事内容経験を活かし、訪問支援の要になる働き方 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるサービス提供責任者！ケアの調整からヘルパー支援まで幅広く携われます ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所で、利用者様に適切なサービスが提供されるよう、ケア全体を調整するお仕事です。 ・訪問介護計画の作成 ・利用者様の状況に応じたサービス内容の調整 ・関係機関との連絡、調整 ・登録ヘルパーの管理、指導 ・必要に応じた訪問介護業務 利用者様の生活状況やご希望を踏まえながら、訪問介護サービスが円滑に進むよう支援していただきます。 ◆ 利用者様と

仕事内容【町田市鶴間】サービス提供責任者（夜勤ナシ！完全週休2日制！未経験OK！賞与年2回＋一時金） 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でもサ責サポート専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です！ 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方を お待ちしております！他施設では20歳からサ責と