支配人 - 大分県別府市 の求人・仕事・採用

仕事内容「ANAインターコンチネンタル別府リゾート＆スパ」にて、料飲マネージャーの業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・レストラン部門の食材・飲料・人件費、在庫等の管理監督業務 ・スタッフの管理監督及びトレーニング、設備・備品の管理 ・サービス基準の管理維持サポート ・顧客管理、レストランでのイベント・企画の策定及び実施サポート、市場調査、競合他社の分析等のサポート ・その他、レストラン運営に関わる業務全般 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご応募 ▼書類選考 ▼面接（2回）※WEB面接対応可 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 ANAインターコンチネンタル別府リゾ

仕事内容別府鉄輪温泉「サリーガーデンの宿 湯治柳屋」を統括する支配人候補として、宿全体のマネジメント業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・施設内のオペレーションチェック ・数値管理 ・顧客管理 ・人材育成や勤怠管理 ・顧客サービスの新規企画立案など ※英語を話せる方は業務に活かしていただけます。 ＜職場の雰囲気・接客スタイル＞ 当旅館は女性スタッフが多い職場です。スタッフの年齢層は30代～50代が中心。接客スタイルはどちらかと言えば「かまわない」スタイルですが、お客様への気配り、目配りは欠かせません。湯治宿のため、1組のお客さまと濃い関係になることはそれおほどなく、さっぱりした接客スタイルです

仕事内容別府エリアの2施設（アマネク 別府ゆらり／アマネク イン別府）にて、両施設を統括する支配人業務をお任せいたします。 ※2施設は同敷地内に隣接しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・スタッフ育成 ・部門間コミュニケーション ・施設管理 ・取引先との交渉 ・コスト/収支/勤怠の管理 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録ください ▼書類選考 ▼面接（2回） ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的

仕事内容 仕事内容 【フロント】 ■チェックイン・アウト、お客様からの問合せ対応 ■館内や周辺観光地の案内 【レストラン】 ■お席のご案内 ■料理や食器の補充 ■アルコールドリンクの提供 など ※バイキングレストランなので、テーブル提供はなし！ その他スタッフや店舗の管理運営もお任せ♪ ★職場見学や体験入社OK！ 対象となる方・資格 業界・職種未経験の方大歓迎！ ☆国内旅行業務取扱管理者の資格をお持ちの方は優遇 待遇・福利厚生 ◆賞与年2回◆昇給年1回(昇格随時)◆まかない有◆社保完備◆従業員割引有◆交通費規定支給(マイカー通勤OK)◆無料駐車場有◆慶弔見舞金制度◆資格取得制度◆制服貸与 未

仕事内容ホテル風月にて支配人候補に関する一連の業務をお任せいたします。 ＜仕事内容＞ 主にフロント、バイキングレストランでお客様への接客応対や 店舗及びスタッフの管理運営全般をお願いします。 ・フロント チェックイン・チェックアウト、お客様からのお問合せ対応 館内や周辺観光地の案内 ・レストラン お席のご案内 料理や食器の補充 アルコールドリンクの提供 など 早期に支配人を目指せる「幹部候補」の募集です。 【従業員寮】 単身用あり（遠方の方、通勤困難な方/状況により満室の場合あり） 寮費：5,000円～30,000円/月 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録ください ▼書類選考 ▼面接

仕事内容「AMANE RESORT SEIKAI(潮騒の宿 晴海）」でのレストランサービススタッフ（幹部候補）をお願いします。主に和食レストランでのマネジメント業務をお任せ。外国籍のスタッフも活躍しています。 ＜主な仕事内容＞ 既存マネージャーの補佐 ※習熟度や器量に合わせてお仕事をお任せしていきます。 ＜AMANE RESORTとは＞ 別府にある上人ヶ浜（しょうにんがはま）は遊行上人とも呼ばれ、一遍上人が上陸した地としてその名を今に残しています。その上人ヶ浜で営業してきた「晴海」と「ガハマテラス」を含めたエリアを「アマネリゾート」としております。上人ヶ浜の地名の由来となった、一遍上人の「遍」あま

仕事内容◆ホテルフロント業務全般の統括 ◆従業員統括、業務全般管理 シフト管理 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容別府エリアの2施設（アマネク 別府ゆらり／アマネク イン別府）にて、両施設を統括する支配人業務をお任せいたします。 ※2施設は同敷地内に隣接しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・スタッフ育成 ・部門間コミュニケーション ・施設管理 ・取引先との交渉 ・コスト/収支/勤怠の管理 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録ください ▼書類選考 ▼面接（2回） ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的

仕事内容「アマネク 別府ゆらり」にて、清掃責任者候補をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・客室清掃業務 ・フロントとのコミュニケーション ・お客様イレギュラー対応 ・新規採用者面接対応 ・入退社に関する事務手続き（本社との連携） ・教育、研修 など 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご応募 ▼採用担当者からご連絡します ▼書類選考 ▼面接（2回）※適性試験なし ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】

仕事内容「別府八湯 御宿 野乃別府」にて、料飲部門マネージャーをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・料飲部門マネージャー業務及びそれに付随する業務全般 【従業員寮】 ■単身寮 【寮費】 月20,000円 【勤務地までのアクセス】 徒歩圏内 ■家族寮 ※相談可 ※社宅を別途提供 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご登録 ▼面接（2回） ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当

仕事内容≪ 創業から連続黒字達成 ≫ 成長が続く大手ホテルチェーン！ ………………………………………… ◎賞与年2回／毎年欠かさず支給 ◎昇給年2回／全社員7年連続昇給 ◎住宅手当／月最大7.5万円支給 ◎安定経営／新店舗も続々展開 ………………………………………… ■具体的には ・宿泊予約の受付 ・チェックイン／アウトの応対 ・お客様からのお問い合わせ応対 ・ネット管理 ・売上管理 ・スタッフ指導、育成 など ■まずはお客様のご案内から 先輩が横で丁寧にお教えします。 マニュアル(動画・画像解説有)も あるため、未経験でも無理なく 成長していただけます。 ■研修内容 礼儀・マナー・言葉遣いな

仕事内容鉄輪温泉 八葉にて、旅館マネージャーに関する一連の業務をお任せいたします。 ＜仕事内容＞ 業務統括、配膳、清掃、フロント対応など 業界経験オーナー兼女将がスタッフと一緒に接客を行ない、接遇を学び成長できる環境です。 【従業員寮】 応相談 【選考フロー】 ▼おもてなしHRへご登録ください ▼書類選考 ▼面接（1回：WEB可） ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全

仕事内容「別府八湯 御宿 野乃別府」にて、宿泊部門マネージャーをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・宿泊部門マネージャー業務及びそれに付随する業務全般 【従業員寮】 ■単身寮 【寮費】 月20,000円 【勤務地までのアクセス】 徒歩圏内 ■家族寮 ※相談可 ※社宅を別途提供 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご登録 ▼面接（2回） ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当

仕事内容【仕事内容】 ＼ホテル・旅館の支配人募集／ ▼お任せするお仕事は… *販売計画の策定・OTA販売準備 *スタッフのシフト管理 *フロントでの接客 *予約の受付（WEB・電話） *お客様のお出迎え、お見送り *従業員への研修や指導 *本社とのやり取り など、ホテル全般の業務をお任せします。 「いらっしゃいませ」 まずはお客様を笑顔でお出迎え。 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容ご本人の経験・経歴を勘案し、下記部門のいずれかにおいて管理職 （課長／副支配人）・ゼネラルマネージャーとして部門を統括管理 し、事業運営全般の管理および部下の配置調整をしていただきます ・城島高原パーク 飲食・物販部門（６店舗） ・城島高原ホテル 宿泊部門（予約・フロント） ・城島高原ゴルフクラブ ・管理部門（総務・人事） ＊変更の範囲：変更なし ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【仕事内容】 ＼旅館の支配人募集／ ▼お任せするお仕事は… *販売計画の策定・OTA販売準備 *スタッフのシフト管理 *フロントでの接客 *予約の受付（WEB・電話） *お客様のお出迎え、お見送り *従業員への研修や指導 *本社とのやり取り など、ホテル全般の業務をお任せします。 「いらっしゃいませ」 まずはお客様を笑顔でお出迎え。 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける/リゾートの仕事 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容≪ 創業から連続黒字達成 ≫ 成長が続く大手ホテルチェーン！ ………………………………………… ◎賞与年2回／毎年欠かさず支給 ◎昇給年2回／全社員7年連続昇給 ◎住宅手当／月最大7.5万円支給 ◎安定経営／新店舗も続々展開 ………………………………………… ■具体的には ・宿泊予約の受付 ・チェックイン／アウトの応対 ・お客様からのお問い合わせ応対 ・ネット管理 ・売上管理 ・スタッフ指導、育成 など ■まずはお客様のご案内から 先輩が横で丁寧にお教えします。 マニュアル(動画・画像解説有)も あるため、未経験でも無理なく 成長していただけます。 ■研修内容 礼儀・マナー・言葉遣いな

仕事内容昇給｜賞与｜男女ともに活躍中｜学歴不問｜充実の研修制度｜ゴルフ経験があれば、業務未経験でもOK！ 入社後、まずは副店長のポジションでゴルフクラブの知識や接客、販売・買取、計数管理、スタッフ管理等、店舗運営全般を学んでいただきます。 その後、能力・実績を考慮し、平均1年程度で店長に昇進。既存店や新店の店長として活躍して頂きます。 現在は、練習場やグループインショップも着実に増えており、活躍のチャンスは今後ますます拡がります。 ＜ゴルフパートナーならではの研修制度＞ ゴルフパートナーでは業務に関わる研修の以外にも、総合ゴルフショップならではの研修を用意しています。もちろん、先輩社

仕事内容<仕事内容> 旅館「フロント」◆正社員◆未経験OK 個人客主体、18室の温泉旅館。 旅館のフロント業務、接客などのスタッフ業務、旅館運営にかかわる業務など 【具体的には】 接客全般 □フロント業務 □予約受付業務 □飲食スペースでの接客業務 □その他館内全般の補助業務 旅館の運営・企画 □旅館で提供するサービス内容の立案 温泉旅館ということに委縮せず、今までのキャリアを活かしたのびのびとした接客をしてほしいと思っています。 私たちと一緒にいい旅館づくりをしていきましょう！ 将来、幹部候補（支配人）を目指す意欲の有る方、ご応募お待ちしております！新卒者・第二新卒者の応募も大歓迎です！

仕事内容掲載期間：04/18（木）～05/17（金） 湯快リゾート プレミアム ホテル風月 【別府鉄輪温泉】地元で働こう★エリア限定社員を募集！ 正社員 月8～9日間休み！仕事とプライベートの両立をしながら手に職つけられます♪ 私たち湯快リゾートは、「おもてなし」を時代の要求に応じた新しい形で提案し、少しでも多くのお客様が、気軽に楽しく利用できる温泉宿泊施設の運営をしております。 新規出店やリニューアルオープンをするなど、更なる次の展開に向けて中途採用を積極的に行っております。 ＼あなたのお住まいエリアで地元採用を積極化！／ 大好きな地元に貢献したい！U・Iターンも大歓迎★ ◆未経験からの挑