ハローワーク ホテル - 滋賀県大津市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：5時30分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：週２日から可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急を要する対応が発生した場合は、１日１６時間、６回を限度と して、１ヶ月７０時間、１年６９０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 希望シフト制 （月毎に希望を考慮し、シフトが決定します。）

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：なしその他シフト制 勤務日相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分又は8時00分〜21時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩４５分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（シフトについては相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容《スマイルホテル大津瀬田・ビジネスホテルの副支配人、マネージ ャー候補》 ・ホテルフロント業務全般 ・売上・人員・施設管理 ・経理業務 ・予約の価格調整 ・旅行会社へのセールス など支配人をサポートする仕事です。 事業再生でリブランドした宿泊特化型ホテルは、施設の特徴や お客さまの層もさまざま。豊富な経験を積むことが可能です。 ※変更範囲…会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：6時30分〜11時30分 就業時間２：6時30分〜12時30分 就業時間３：6時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 ＊繁忙期（春・秋）に残業をお願いすることがあります。 ＊勤務時間に応じて休憩付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（月間） ・土日祝に勤務可能な方歓迎

勤務時間 就業時間１：11時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：上記時間内で実働６時間程度の勤務 特に（１）に就業可能な方歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期（９月～２月）は残業時間が増える場合があります 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ４月～８月：土曜日休み ９月～３月：土曜日出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・お客様のチェックイン、チェックアウトの手続きおよびご案内 ・内線電話対応・観光案内 ・その他ホテル運営に関わる業務 音響・映像機器の設定に興味のある方 ＳＮＳ発信に興味のある方など 様々な業務がありそれぞれの興味・長所を十分に発揮できる職場で す。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】 急募求人

勤務時間 就業時間１：17時00分〜21時00分又は6時30分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週１日は、就業時間（１）の勤務必須 ＊週２日以上の勤務の場合、就業時間（１）のみ、または、就業時 間（１）＋上記時間内の４時間程度のシフト勤務可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間内で相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：なしその他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間内実働５時間以上で相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：その他 第１・３日曜日は休日 土曜日、日曜日勤務できる方歓迎！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ホテルフロントスタッフ ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話応対 ・パソコン入力、予約管理 ・宿泊プラン作成、インターネット管理 ・経理業務 等、ホテル運営業務全般に携わっていただきます。 ◎未経験の方も歓迎します！ ※日本語が母国語でない方は日本語能力試験（ＪＬＰＴ）Ｎ２保有 ※変更範囲…会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：16時00分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可。 （１）～（３）の複数選択や固定の時間等も相談可。 （２）については９：００～１８：００の間の７時間勤務。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：9時45分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）客室清掃 （２）共用部清掃 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制 土・日勤務できる方歓迎

勤務時間 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：17時15分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方勤務（８時間勤務） （１）のみ（２）のみでも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 （シフトについてはご相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は15時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容観光ホテル旅館のサービススタッフです。京都中心街まで電車で約２０分の便 利さから、ご家族から外国客まで幅広い世代のお客様利用があります。夜勤は 無いため働きやすく、英語力も活かせる仕事です。 ■主な仕事内容■ チェックイン・チェックアウト業務、電話応対、事務作業、レストランでの料 理提供など多岐にわたりますが、教育制度が整っていますのでご安心ください ■職場の魅力■ ３割程度は海外からのお客様のため、語学力を活かせます。 【従事すべき業務の変更範囲：会社が定める業務】