福島県のハローワーク ホテルの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中対応の際は、６回を限度に月９９．５時間、年 ７２０時間まで延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 年次有給休暇の付与：法廷通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・館内の電球取り替え ・客室等の修繕 ・浴槽のお湯の温度管理 ・ボイラー設備の管理等 未経験の方も経験者の方も歓迎。 ２０代～６０代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 あなたも仲間入りをしませんか？ 変更範囲：その他会社が定める業務をお願いすることがあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜20時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 ＊会社シフトによる休日＊年末年始休暇＊その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇２０１８年に新規オープンしたビジネスホテルでのお仕事に なります。 〇ホテルフロント業務を担当して頂きます。～予約電話の対応や 会計システムのデータ入力、チェックイン時の精算等 〇主な業務（１日の業務の流れは、裏面特記事項をご覧下さい） ・予約電話の対応や会計システムのデータ入力、チェックイン時の 精算等 ・フロント周辺の清掃等 ☆変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：5時30分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年６回を限度に月８０時間、年７２０時間まで延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ホテル朝食バイキングホールスタッフ募集 ホテルでの朝食バイキングに関わるホールスタッフのお仕事です。 接客から調理補助、片付けまで幅広く対応していただきます。 ＜仕事内容＞ 調理補助 食券の受け取り 料理提供・下膳 食洗器前での軽い食器洗浄 清掃など 変更範囲：事業所の定める範囲

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は状況により多少前後する場合があり ※出勤時間や退勤時間は応相談 ※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中対応の際は、６回を限度に月９９．５時間、年 ７２０時間まで延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 年次有給休暇の付与：法廷通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容トイレや通路、ロビー、脱衣所等、 ホテル共用部の清掃をお任せします。 お客様が気持ちよくホテルをご利用いただけるように、すみずみま で綺麗にしていただくお仕事です。 幅広い年齢層の方が活躍中！ 私たちと一緒にお客様に最高なサービスを提供しませんか？ 変更範囲：その他会社が定める業務をお願いすることがあります。

勤務時間就業時間１：9時45分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制のため固定での休日は相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ホテル客室清掃業務を行っていただきます。 ・ベッドメイキング業務 ・ユニットバスの清掃業務 ・掃除機での客室内清掃業務 等 ※初心者の方も歓迎します。丁寧に指導しますので、安心してご応 募ください。 土日祝日勤務可能な方、歓迎 【６０歳以上の応募歓迎（６０＠）】 ＊変更範囲：変更なし 「副業可」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：7時00分〜15時00分 就業時間３：17時00分〜0時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は客室清掃の就業時間 （２）（３）は大浴場清掃の就業時間で、早番と遅番があります ※いずれも、就業時間については要相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月間８０時間を６回、年間５７０時間の残業上限特別条項あり 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（客室清掃） ・ベットメイキング、ふとんの上げ下ろし ・掃除機がけ、床・テーブル・窓等の埃の拭き取り ・浴室清掃、アメニティの補充など （大浴場清掃） ・ホテルの大浴場の清掃、更衣室内の清掃 ・シャンプー等の補充、湯上りコーナーの補充など ※変更の範囲：会社の定める業務 ※客室清掃のみ、喜多方エリアの送迎あり ※フルタイム勤務も可能です。ご相談ください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ビジネスホテルの客室清掃、ベッドメイキング、備品管理等 ＊未経験の方は指導しますので、安心してご応募ください （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常期を超える大量の予約、トラブル対応など業務量が予想を超え る場合、月８０時間まで、１年６回、７２０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制により休日が決定します。

仕事内容・旅館内での客室清掃業務 ・館内共用部分清掃業務 ・その他付随する業務 （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中対応の際は、６回を限度に月９９．５時間、年 ７２０時間まで延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 年次有給休暇の付与：法廷通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・チェックイン、チェックアウトの手続き、精算業務 ・電話やインターネットを中心とした宿泊予約の対応等 先輩がゼロから丁寧に教えますので、未経験の方も安心してご応募 いただけます。 １０代～６０代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 私たちと一緒にお客様に最高なサービスを提供しませんか？ 変更範囲：その他会社が定める業務をお願いすることがあります。

仕事内容☆フロント業務（来客対応・電話対応・会計など）。 ☆店内外清掃などを行います。 ☆その他、付随する業務を行います。 ＊変更範囲：なし 《トライアル雇用併用求人》

勤務時間就業時間１：7時30分〜11時00分 就業時間２：17時30分〜20時30分 就業時間３：14時00分〜20時30分又は7時30分〜20時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常期を超える大量の予約、トラブル対応など業務量が予想を超え る場合、月８０時間まで、１年６回、７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制により休日が決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・接客 ・食事配膳 ・その他付随する業務 （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間就業時間１：23時00分〜7時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ※希望休取得可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■ナイトフロント業務 ・チェックイン／チェックアウト業務 ・予約処理・書類作成 ・電話、お客様対応 ・防犯カメラの確認や館内の安全確認 夜間のフロント業務になります。 お客様が安心して滞在できるよう、ホテルの安全を守る大切な お仕事です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分（昼食休憩等） （２）休憩３０分 ※休憩時間も時給分となりますのでご安心ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフト制／会社カレンダーによる（基本月８日休み） ※シフト上、月によっては９日休みとなる場合もございます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当ホテル内において、客室清掃の業務に携わっていただきます。 ・メイン業務 ＊客室清掃 ＊ベッドメイキング ＊室内備品の点検・補充 ・サブ業務 ＊電話応対（時と場合によるがほぼありません） ＊その他、付随する業務 【変更範囲】変更なし ※祝日・土・日・ＧＷ・正月等も基本的には勤務です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜22時00分又は18時00分〜22時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより

仕事内容○温泉旅館における食事の準備などに関わる仕事です。 ・夕食の準備など ・食後の食器の洗浄、簡単な調理仕込み ・専門の調理人の指示に従い作業するので、未経験の方でも大丈夫 変更範囲：変更なし

仕事内容◇双葉郡浪江町の「ホテル双葉の杜」において、ホテルのフロント 業務を行っていただきます。 ・チェックイン、アウト業務 ・予約受付、管理業務 ・一般ホテル業務 等 ・接客業務 清掃 等 ※大型自動車運転免許をお持ちの方は、お客様の送迎業務あり ＊経験がなくても丁寧にお教えします。 ＊トライアル雇用併用求人 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜10時30分 就業時間２：16時00分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）の時間帯の間で８時間勤務 ※（１）または（２）のいずれかも可 ※１０：３０～１６：００は中抜け休憩 ※２２時以降は１８歳以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定。 年次有給休暇の付与：法定通り

仕事内容・お客様対応 ・お料理の補充や下膳 ・食器類の補充 ・バイキング会場の片づけ等 先輩がゼロから丁寧に教えますので、未経験の方も安心してご応募 いただけます。 １０代～６０代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 私たちと一緒にお客様に最高なサービスを提供しませんか？ 変更範囲：その他会社が定める業務をお願いすることがあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：18時00分〜21時00分 就業時間２：19時00分〜22時00分 就業時間３：18時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１１：００～１４：００ ※就業時間は３～４時間のシフト制となります。 ３６協定届出済 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ※年次有給休暇については、労働基準法に則り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊温泉事業のレストラン業務を行います。 ・レストランホールにて、お客様への食事・飲み物などを提供す る仕事です。 ・オーダー受付や配膳・下膳のほか、 食器の洗浄などを行います。 ・また、ホール内の清掃・整理整頓なども行います。 ≪ 急 募 ≫ ※土・日・祝日出勤出来る方 ※業務の変更の範囲：なし

仕事内容◇ビジネスホテルにて下記の業務に従事していただきます。 ＊フロント業務全般 ＊予約受付（専用ソフト使用 指導いたします） ＊精算業務 ＊清掃 ＊外出（買い物・クリーニング等） ＊その他付随する業務 ＊６０歳以上応募可能（６０＠）経験必須 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分又は8時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：予約状況に合わせたシフト勤務 就労時間により休憩３０分～６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 就業日、休日などの相談：可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●ホテルの客室清掃、整備、仕上げ、チェックの業務 ●フロントスタッフとの打合せ及び報告業務 ●備品・消耗品の管理 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・お席へのご案内 ・食器やグラスの片付け ・オープン前の準備 ・お客様のご案内 ・バイキング会場でのバッシング ・テーブルのあと片付け・セット ・食事会場内の清掃 ・料理の差し替え業務 ・バックヤードでの下膳作業などになります。 ＊変更範囲：会社の定める範囲 ＊場所：施設内の配置変更有り。