ハローワーク 施設管理 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容★シンシア横浜は「短期入所生活介護：最大定員４４名」「通所介 護：最大定員５０名」の複合施設です★ 【◎前職給与保証も可能です◎】 一緒に施設を盛り上げてくれる管理者募集中～！ ■副施設長候補の主な仕事内容■ まずは施設の事を把握して頂く為に相談員業務からスタート！ 慣れてきたら副施設長として管理者の業務を学んでいただきます。 今まで培ってきた知識や経験を是非シンシアで活かして下さい！ スキルアップしたい方、新しいことに挑戦したい方大歓迎です♪ 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容医療施設内での施設管理業務 （空調設備、給排水、水廻り、電気設備等のトラブル発生時の応急 対応、備品の修理等） 変更範囲：変更なし

仕事内容物件オーナーの不動産経営をサポートし、入居者の方々がいつまで も快適に暮らせるように、住環境を整えるお仕事です。 具体的には ◎建物・施設の維持管理 定期的なメンテナンス シンプルな修理 ◎リノベーションのプランニング 管理物件の魅力を輝かせるお手伝い 施工の立ち会い ◎入居者様が退去されるときの対応 見積書の作成、室内のチェック 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規開店・店舗の増改装時、決算・予算編成業務時等 １日５時間、１か月４５時間、１年４２０時間 年４回まで 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他週休２日制（シフトによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容商業施設の運営管理 ・テナント管理 ・経費支払い ・施設管理 ・テナント従業員管理 ・販促企画の起案・実行 等 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容ユニット型介護老人保健施設における事務管理補佐業務 ・施設全体の管理 ・経営企画の立案実行 ・各部署との連携調整 ・行政対応 ・業務管理 ・人員配置管理 ・地域連携 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時15分〜12時45分 就業時間２：12時30分〜17時15分 就業時間３：12時30分〜19時15分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）の土休日を含むローテーション勤務（休憩３０分） （３）は５月１６日～８月１５日のみ 週０～５時間の超過勤務あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：12時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事故対応・トラブル対応など、１ヶ月８０時間・６回・１ 年７２０時間以内 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他週３～４日の土休日を含むローテーション勤務 曜日固定の休日ではありません。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容テニスコートの利用受付・料金収受、施設の維持管理、清掃（トイ レを含む）、電話受付、公園案内、予約システム操作、イベント実 施補助、事務業務など 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容施設管理者の事務業務をサポートするお仕事です ・各種申請書類の作成 ・請求システムの入力 ・小口現金の書類作成 ・来客、電話対応など 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容スポーツ施設の企画立案・設計・施工・メンテナンスが仕事内容に なります。 ■仕事範囲 フットサルコート、テニスコート、野球場、ウッドデッキ、クラブ ハウス ■主な業種範囲 人工芝、防球ネット、照明・音響設備、アンツーカ、ウッドデッキ 、備品販売、トレーラーハウス、外構設備、舗装工事、植栽工事、 囲障工事、散水設備、テント工事、躯体工事、内装工事 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・車輛管理、運行管理、施設管理 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時15分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：月～金の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容施設内の （１）設備管理業務 （２）保守、守衛、巡回業務 （３）清掃業務 （請負業務） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜22時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容■仕事内容 店舗を訪れる方々が、安心・安全に利用して頂けるように、 施設内の巡回・巡視、開閉店業務、業者受付、出入り管理などの業 務をお願いします。 ■具体的な業務内容 ・バックヤードの入退館管理・受付 ・施設内・外周巡回（防犯、防災、安全点検） ・開閉店操作（施錠、シャッター操作） ・納品口管理 ・施設内の工事立会い ・感知器の操作・避難誘導

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時15分〜19時15分又は7時45分〜19時15分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：（１）平日／（又は）長期休み 土曜は８：１５～１９：１５の中で６時間勤務です。 週５日シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小学校の学童保育「放課後キッズクラブ」のお仕事です。 学童保育施設の常勤スタッフ（リーダー）として、 子どもたちの放課後を安心・安全に見守り、施設の管理運営に 携わってみませんか。本社で研修後、学童保育へ配属となります。 学童保育「放課後キッズクラブ」情報については、 当社採用係までご連絡ください。 ＜主な仕事＞ ・子どもたちの出迎え、時間まで安心安全で楽しい放課後を 過ごせる環境整備 ・現場の全体管理、主任、副主任やスタッフのサポート ・保護者対応 ・イベントの企画、運営 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間２：8時15分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：上記１又は２は、月次勤務予定表による （２）休憩時間４８０分 １６９．７５時間／月 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２日の休日確保（勤務予定表による） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病院設備機器の運転監視業務・点検業務、小修繕・軽作業等 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜20時00分 就業時間２：20時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他※勤務シフトによる

仕事内容●お客様が安全・スムーズにお買い物できるようサポートします。 ＊商業施設の安心、安全を管理するお仕事です。 ＊施設内ですので、天候等に関係なく安定した就業が可能です。 ＊６０歳以上の方も活躍中です。 ※未経験の方でも、先輩警備員と一緒に仕事を覚えて頂きます。 自分の時間との両立可能！安定して長く働きたい方にお勧め！ ※経験不問、男女問わず６０代の方もご活躍いただいています。 丁寧に指導いたしますので、未経験でもご安心ください。 私たちがサポートしますので安心してご応募ください。 まずはお話だけでも聞いてみませんか？ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容施設を運営する部署での事務と営業担当業務となります ・行政への申請書類作成業務 ・各施設がまとめた毎月の請求確認業務 ・入居に関わる契約書作成、管理業務 ・各施設のシステム運営に関する業務 ・備品の発注及び管理 ・郵便物の取扱い ・運営懇談会の運営及び資料作成 ・施設へ入居される方への内覧対応 ・営業廻り ・営業リスト作成 変更の範囲：当社の定める業務

仕事内容横浜市の関連団体である公益財団法人横浜市総合保健医療財団にお いて、介護老人保健施設、有床診療所及び介護医療院における施設 看護管理者業務に従事します。 （１年目は現任者と現場業務を理解しながら業務にあたっていただ きます） 変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：5時30分〜14時30分 就業時間２：13時30分〜22時30分 就業時間３：21時00分〜6時00分 就業時間に関する特記事項：実働８．０Ｈ、休憩１．０Ｈ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お店や施設を訪れる方々が、安心・安全に利用して頂けるように、 施設内の巡回・巡視、開閉業務、業者受付出入管理などの業務をお 願いします。 ◆具体的な業務内容 ・バックヤードの入退館管理・受付 ・施設内・外周巡回（防犯、防災、安全点検） ・開閉店操作（施錠、シャッター操作） ・納品口管理 ・施設内の工事立会い ・感知器の操作・避難誘導

仕事内容障害者グループホームの管理監督 １，職員のシフト表作成 ２，タイムカード集計 ３，個人負担の集計 ４，サービス提供表の集計 ５，社員管理 ６，他事業所又は行政、病院との連絡調整 ７，入居者管理 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時15分又は8時45分〜18時45分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：基本は（１）、７月～８月は（又は）の場合あり 週０～５時間の超過勤務あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：12時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事故対応・トラブル対応など、１ヶ月８０時間・６回・１ 年７２０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土休日を含む週４日程度の勤務表による勤務。 曜日固定の休日ではありません。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容植栽・公園施設の維持管理（巡視点検・剪定・草刈・清掃を含む） 、施設利用の受付・案内・料金収受、駐車料金の回収、入金、イベ ントの実施、事務作業、その他庭園施設等の管理運営に関する業務 【主に屋外の仕事】 【未経験者歓迎】 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：16時30分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：・（２）休憩時間：０分 ・週０～５時間の超過勤務あり ・（１）と（２）の組合わせ勤務 ・月１２日程度の土休日を含むシフト勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：12時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事故対応・トラブル対応など、１ケ月８０時間・６回・１ 年７２０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土休日を含む月１２日程度のシフト勤務 固定の休日ではありません ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容野球場・テニスコート・球技場の利用受付・料金収受、施設の維持 管理、清掃（トイレを含む）、電話受付、公園案内、予約システム 操作、イベント実施補助、事務業務など 従事すべき業務の変更の範囲：なし