上場企業 労務 - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■企業にて人事労務の勤務経験 ■将来的に管理職を目指せる方 【歓迎要件】 ■社会保険労務士資格 【職種名】 人事職 【仕事内容】 スポーツカー販売のリーディングカンパニーが人事職を募集！ 経営管理部門で人事・労務を専門に業務を行っていただきます。 【雇入れ直後】人事職 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 ■コンサルを通じ作成済みの人事制度や規定の運用、実施 （インセンティブや歩合等の運用含む） ■採用業務（イベント会場への出張による採用含む） ■店舗従業員へのヒアリング ■給与計算事務、労務管理 ■その他人事労務関連 【ポジションの魅

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

仕事内容[募集背景組織体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 労務事務として、取引先の労務支援業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・給与計算、年末調整 ・社会保険手続き ・その他手続き業務 ・ご経験や希望に応じて経理事務 ※お客様先への常駐は一切ございません。 ※上記業務を当初から全て行っていただくのではなく、ご経験に応じ、徐々に業務をお任せします。 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ・大手税理士法人グループの経理労務アウトソーシング会社です。 ・案件はチームで担当、中途入社の方も馴染みやすい環境です。 ・女性が多く、和気あいあいと活気のある

勤務時間固定時間制

仕事内容総務・労務・経理補助など事務全般をお任せします。 ●総務全般：備品管理、書類作成・管理、スキャンや電話来客応対 ●労務：勤怠管理や給与計算、社保手続等 ●経理補助：請求書照合、支払用データ作成、銀行データ作成等 ＊Ｅｘｃｅｌ基本操作レベルは必須ですが、関数など難しい知識は 不要です。弥生販売も使用しますが経験不問です。 ＊じっくりと考え、報告など丁寧な仕事が苦にならない方なら、 事務職未経験でも大丈夫！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容人事・給与・社保・労務業務 具体的には ・人事管理 （各種人員情報管理、入退職の管理、産休育休手続き、資料作成） ・勤怠管理 ・給与（給与計算、各種報告書の作成・提出、財形処理） ・労務（社会保険手続き、就業規則の改訂） ・健康管理（職員健康診断の企画・運営） ・その他（職員応対、庶務、電話対応） など 【業務の変更の範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 一般事務 顧問先会社様での、入社、退職等の諸手続を代行しており、皆様には事務所内でのパソコンへのデータ入力、書類作成、相談対応、顧客や官公庁への訪問をしていただきます。ワード、エクセルを利用します。社会保険労務士の資格の有無は問いません。 <給与> 年収300万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 大阪府茨木市西駅前町５番１号 京都銀行茨木ビル４階 ＪＲ京都線茨木駅 JR京都線茨木駅西口から徒歩約１分です。 <福利厚生>

仕事内容【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 当社茨木工場の人事課にて労務管理を担当いただきます。 【具体的には】 ・労務関係業務（社会保険手続き等） ・社保手続き ・給与計算 ・行政への届け出 ・勤怠管理 等 多岐に渡る様々な業務に迅速に対応が出来る方、人と関わりを持ちながら円滑に物事を進める力のある方。こんな方の応募をお待ちしております。 【企業の特徴】 同社は創業60年を超える総合プラスチックメーカーとして、自動車の内外装樹脂部品を中心に様々な工業用機能樹脂部品を手がけてきました。金型制作から、設備、製品設計、評価、生産準備、樹脂成形、組立まで自社で一貫した「ものづく

仕事内容中山運送株式会社 東証スタンダード上場グループの【経理】※月給31.6万円以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【上場企業グループの安定基盤で働ける／転勤なし】◆本社の経理部門で、経理財務・事務業務を担当。※管理職候補の募集です。★30～50代経験者活躍中会計全般に携わっていただきます。 ▼主な業務 経費精算・手形管理 月次入金・月次支払処理 月次・年次決算 仕訳入力・本支店会計 など 今までのご経験に応じて 経営計画をもとに資金計画の策定、 経営層向けの資料作成(経営分析)など 業務領

勤務時間9:00 ～ 17:15

勤務時間8:30 ～ 17:00

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 以下のいずれかに該当する方 ・社労士業務の実務経験者 ・社労士試験受験者 ・社労士有資格者 [歓迎] ≪歓迎≫ ★社労士をめざしたい！という意欲的な方 【職種名】 社労士／社労士補助スタッフ【茨木市】年収～750万／年休115日／駅近★社会保険労務士の有資格者歓迎 【仕事内容】 クライアントサポート業務 《具体的には》 ・労務相談 ・助成金提案 ・各種コンサル業務など ※業務未経験の場合は、まずは社会保険に関する手続業務、助成金申請、給与計算・年末調整を担当頂きます。 ご経験に応じて、以下のようなクライアントサポート業務に従事して頂きます。 《具体的

仕事内容上場企業の安定性を感じながら新たなワーク スタイルを確立したい方を当社は歓迎です！ 働き方・給与面で現状以上が叶う希少な職場 ー株式会社アトムについてー 企業理念は『すべてはお客様と従業員のために』。 ご来店いただく全てのお客様に笑顔になっていただける様、 また、当社で働くスタッフ全員が幸せになり…笑顔で働き続けられる様に、 会社として様々な取り組みを続ける飲食企業。 『地方創生』を掲げ、“地方から日本を元気にすること”をテーマに事業展開を行っており、例えば『ステーキ宮』など知名度の高いブランドを各エリアに出店する事で、各エリアのお客様に“新しい食の体験”提供し、それと同時に雇用を生むこと

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 社食あり 新卒・第二新卒歓迎 50代活躍【給与計算の経験活かせる!】年収330万～↑土日休み 平均年齢40～50代同業務の方がいて安心◆引継ぎあり◎研修制度ありがんばりはお給料に反映◎年収330～520万↑賞与2.6か月分◎実績あり住宅・扶養手当あり産育休・介護休暇の実績あり◇充実の福利厚生JR茨木駅から徒歩圏内◎自転車・バイク通勤可能!通いやすい 【特徴・やりがい】 ・にぎやかな雰囲気 ・質問しやすい ・世の中の役に立つ実感がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかに該当する方 ・簿記２級以上 ・経理実務経験３年以上 ※給与・勤怠管理のご経験は必須ではございません。 【職種名】 茨木市(大阪府) 経理事務・経理労務アウトソーシング会社／年間休日120日◎残業少なめ◎駅近勤務 【仕事内容】 経理事務として、取引先の経理支援業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・伝票入力、仕訳 ・売掛、買掛管理 ・帳票類整理 ・財務報告書作成 ・給与計算、年末調整、給与振込み ・勤怠管理、入退社手続き ※お客様先への常駐は一切ございません。 ※上記業務を当初から全て行っていただくのではなく、ご経験に応じ、徐々に業務をお任せします

勤務時間9:00 ～ 15:00

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:00 （実働7時間）休憩60分 （残業の目安）5時間以内 派遣社員の方から引継ぎを受けていただきます。

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容[募集背景組織体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 経理事務として、取引先の経理支援業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・伝票入力、仕訳 ・売掛、買掛管理 ・帳票類整理 ・財務報告書作成 ・給与計算、年末調整、給与振込み ・勤怠管理、入退社手続き ※お客様先への常駐は一切ございません。 ※上記業務を当初から全て行っていただくのではなく、ご経験に応じ、徐々に業務をお任せします。 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ・大手税理士法人グループの経理労務アウトソーシング会社です。 ・案件はチームで担当、中途入社の方も馴染みやすい環境です。 ・

仕事内容株式会社日東分析センター ＜大阪＞材料分析企業の【人事・総務】年間休日125日/土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社の人事担当として、採用業務や人材育成など人事総務業務全般をご担当いただきます。■採用業務 ┗新卒・中途採用の企画運営、面接対応、求人媒体管理 など ■人材育成・研修の企画・運営 ■その他、人事総務関連業務全般 他 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 月給：280,000円～350,000円 ※経験・能力などを考慮の上、当社規定に