人事 病院 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【経験者のみ】病院での人事事務 【正社員×車通勤可能】│週5日｜正社員｜経験者｜17時定時｜車通勤OK│人事事務｜佐倉厚生園病院│佐倉駅｜即日勤務/入社時期相談OK 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 197,300円～302,400円 【全員対象】 臨時手当：17,300円?17,300円 【該当者のみ】 ・休日出勤手当・土曜午後勤務手当 ・宿直手当：9,100円／回(法人規定による) ・住宅手当：上限27,000円(世帯主) ・家族手当：配偶者16,000円、その他3,000円(要扶養) ・その他諸手当 総額上限は、基本給230,000円＋全ての手当を含めて算出

仕事内容石井食品株式会社 【船橋】人事労務◇給与社保・業務改善等／「イシイのおべんとくんミートボール」でお馴染みの食品メーカー 【仕事内容】 【船橋】人事労務◇給与社保・業務改善等／「イシイのおべんとくんミートボール」でお馴染みの食品メーカー 【具体的な仕事内容】 東証スタンダード上場／残業月10h程「イシイのおべんとくん ミートボール」でお馴染みの老舗食品メーカー／基本土日祝休み／退職金制度など福利厚生充実！ 労務実務を担うだけではなく、グループ全体を俯瞰し、業務改善やメンバーへの働きかけを通じて組織力の向上をリードしていただくポジションです。役職経験は問いませんが、将来的にグループを牽引し

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・ビジネスレベルのOAスキル（e－mail、Excelの関数利用、Word・PowerPointの資料作成 等） ・事業会社における人事での業務経験5年以上 ・人事領域における企画業務の経験 [歓迎] ・物流拠点や工場等事業所での人事・総務業務経験 ・人事企画部門での経験、または人事コンサルタントの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・マネージャーや同部署メンバーとのコミュニケーション（報告・連絡・相談）を密に行いながらも、責任感・スピード感を持って業務を完遂で

仕事内容人事院 国家公務員（事務系）／係長級採用試験／研修・手当など充実 【求人要約】 国家公務員の係長級採用／事務系分野を募集 日本と、そこで暮らす人たちの生活を支えるやりがい フレックスタイム／年休120日～／年収580万～ 「国づくり」という、 日本最大級のプロジェクトに関わる 道路や港湾などの社会インフラ、防災、DX推進、税制、産業振興―― 今回募集するのは、民間企業や官公庁などで培った経験を持つ方を対象とした係長級採用。係長級職員として、政策立案や行政運営の中核を担っていただきます。 自らの知見や経験を活かし、数百万～数千万人の暮らしを支える制度や仕組みづくりに携われます。

勤務時間【勤務時間】 月～土 / 週2日以上 (1)9:00～17:00 (休憩60分) (2)9:00～13:00 (3)13:00～17:00 ※祝日、年末年始、GW出勤可能な方 ※車通勤は応相談 ■週2～5日勤務OK ■残業なし ■年度での契約更新制

仕事内容【千葉西総合病院内で在庫管理・受付説明等】資格・経験不問＊未経験・ブランクOK！ 未経験OK！ 病院内での衣類・日用品類の在庫管理・配布・入院セットの説明業務 株式会社アメニティは、患者様が入院中に必要な 寝巻・タオル類・日用品などをレンタルできる 『アメニティサポートシステム』を 病院内で提供している会社です。 株式会社アメニティのスタッフとして勤務していただきます！ 【具体的には】 ■入院セットに係る衣類・日用品等の在庫管理 ■病衣・タオル類・日用品・紙おむつ等をご利用者さんのベッドサイドへ配布 ■発注作業・納品対応 ■ご利用になられたい方へセット内容や料金の説明 など ※補充・在庫

仕事内容＊Ｊａｐａｎ Ｔｅｃｈｎｉｃａｌ Ｃｅｎｔｅｒの人事管理課 にて、採用・人事・労務を中心とした業務を担当します。 ・新卒／中途／パート採用における求人票作成、応募者対応、 面接調整、入社フォロー ・従業員からの労務相談やハラスメント対応、職場トラブル対応 ・勤怠管理、入退職手続き、健康診断、安全衛生、福利厚生、 社会保険、文書管理 他 採用、人事、労務などの幅広い業務に携わり、関係部署と連携しな がら従業員を支える役割を担います。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間週4日以上 1日7.5時間以上 固定時間制 ■ 日勤（生活リズム重視の方に） 8:30～17:30（実働8時間） 夕方キッチリ終わります。 ■ 夜勤（ガッツリ稼ぎたい方に） 20:30～翌5:30（実働8時間） 22時～翌5時は深夜割増25%UP！ 夜勤活用で月収30万超えが狙えます。 大型連休あり（GW・夏季・年末年始） 有給休暇制度あり 「日勤がいい」「夜勤でガッツリ稼ぎたい」 どちらの希望も面談でしっかり聞きます。

仕事内容【仕事内容】 ＼病院・医療施設向けリネンを扱うお仕事です！／ 洗濯・乾燥済みのタオル・シーツ・ガウンの たたみ・仕分け・梱包がメイン。 重いものなし・清潔な環境で 未経験からスタートできます。 【 具体的な作業 】 ■ STEP 1｜仕分け 洗濯済みのリネンを 種類・サイズ・納品先ごとに 「仕分ける」だけ。 タグや色で判断するシンプル作業。 ■ STEP 2｜たたむ 規定のサイズに合わせて リネンを「きれいにたたむ」だけ。 コツを覚えたら あとは繰り返すだけのルーティン。 ■ STEP 3｜検品 汚れ・破れ・ほつれがないか 「サッと目視で確認」するだけ。 NGなら取り除くだけのシンプル

勤務時間(1)12時00分～17時00分 (休憩時間)0分 (週所定労働日数)週5日 程度

仕事内容千葉県千葉市中央区の病院構内の駐車場整理 (パート) | 一般財団法人 同仁会 ▼仕事内容 病院構内における交通整理や交通誘導による来訪者の安全確保及び環境整備その他、付随する業務【変更範囲：変更なし】 (千葉県千葉市中央区) ▼職種 病院構内の駐車場整理(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1175〜1175円 (基本給（時間換算額）)1175〜1175円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 10,000 円 〜 20,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 17 日 (パート・アルバイト) ▼勤務時間 (1)12時00分〜17時

仕事内容【仕事内容】 従業員が安心して働ける環境を作るバックオフィスのお仕事です。 約３００名の給与計算、社会保険手続きなどの労務管理をお任せします。 まずはご経験に応じた業務を中心にご担当いただき、ゆくゆくは更なる効率化の提案や人事制度の構築をお願いいたします。 大手グループ会社の中でご自身の経験を高めながら成長していける環境です。 ＜具体的には＞ ・勤怠管理・給与計算・システム運用 └給与の計算や支払い処理、年末調整、労務システムの運用や効率化 ・社会保険関連業務 └雇用保険・厚生年金・健康保険の加入・脱退手続き、入退社書類作成 ・各種行政手続き └法改正に伴う社内運用策定、認定資格の更新管

仕事内容【仕事内容】 ＜精神科病院（180床）における管理栄養士業務全般＞ ［管理栄養士］ ・管理栄養士業務 ・栄養科職員の管理業務 ・調理及び調理補助業務 献立/栄養計算 発注/コスト管理/衛生管理 大量調理 調理業務(急性期) 調理業務(慢性期) 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【管理栄養士/常勤】※正社員 【月給】215,000円-330,000円 ［内訳］ ・基本給 180,000円-250,000円 ・住宅手当 20,000円 ・資格手当 10,000円

勤務時間勤務形態：シフト制 月～土曜日 9：00～17：00（休憩60分） 9：00～13：00 ※祝日出勤あり ■週３～５日勤務 ■残業なし ■年度での契約更新制 ■車通勤可能

仕事内容【聖隷佐倉市民病院で在庫管理・受付説明等】資格・経験不問＊未経験・ブランクOK！ 株式会社アメニティは、患者様が入院中に必要な 寝巻・タオル類・日用品などをレンタルできる 『アメニティサポートシステム』を 病院内で提供している会社です。 株式会社アメニティのスタッフとして勤務していただきます！ 【具体的には】 ■商品や料金の説明 ■申込書の記入対応・確認 ■リネン室の在庫管理（寝巻・タオル・日用品・紙おむつ） ■レンタル品等をご利用者さんのベッドサイドへ配布 ■簡単なパソコン入力業務 ■各エリアにあるリネン庫への補充作業 ■病院内で使用するリネン類の回収作業 ■発注作業 など ※補充・在庫管

仕事内容＼2026年2月、病院リニューアル開院予定！働きやすさと最新設備が整った環境で活躍しませんか？／ 新病院建設中のため、2025年2月～2026年2月（予定）までテナントでの診療をしています。 テナントは勝田台駅徒歩3分です。 佐倉市（最寄りは勝田台駅、志津駅）にあるステラどうぶつ病院と申します。 【動物病院の受付】としてお仕事をお任せします。 《受付の仕事について》 ・診察の受付、会計 ・電話対応、掃除 ・薬や機材の発注 受付専門スタッフの募集です。計２～3人で受付対応していただくことになります。 ■病院、施設、クリニックの特徴 毎日多くの飼い主様が来院され、動物・飼い主様との距離が

仕事内容総合病院や大学病院にて、院内の清掃業務をお任せします。院内を清潔に保ち、感染を防ぐために欠かせない役割です。基本はマニュアルに沿って進めればOK。難しい業務はありません。 【Point 1】無理のない業務量からスタート！ ――――――――――――――――――― 清掃する場所は廊下や病室、トイレ、浴室など。1日で担当するのは15～20部屋程度と、初めての方でも無理なく終えられる分量です。 【Point 2】未経験でも安心のシンプルワーク◎ ――――――――――――――――――― ゴミを集めたり、床を拭いたり…と作業はいたってシンプル。実際、先輩の9割以上が未経験からスタートしています。 【

仕事内容掲載期間：08/09（日）～09/08（火） 公益財団法人 日産厚生会 佐倉厚生園病院 【経験者のみ】病院での人事事務 正社員 【正社員×車通勤可能】│週5日｜正社員｜経験者｜17時定時｜車通勤OK│人事事務｜佐倉厚生園病院│佐倉駅｜即日勤務/入社時期相談OK 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆資格を活かせる ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆残業月10時間以下 ☆日祝休み ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆ボーナス・賞与あり ☆退職金あり 職種

仕事内容人事労務（契約書作成・労務管理等）／急成長・即実行の社風の会社です／土日祝休み・年間休日120日以上◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 本社の人事労務担当として、主に労務管理や雇用契約まわりの実務をお任せします。成長中の企業をバックオフィスから支える、やりがいの大きなポジションです。 【主な業務内容】 雇用契約書・労働条件通知書などの作成、管理 入退社手続き（社会保険・雇用保険等の各種手続きサポート） 勤怠データの確認・管理、給与計算のサポート 社内規定や福利厚生制度の運用、管理 従業員からの労務に関する相談対応

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社の人事部門での経験（人事コンサルのご経験でも可） ・人事制度構築・運用の経験 [歓迎] ■歓迎 ・人事制度の導入や企画について、経営層への提案・社員への展開を主体的に実行した経験 ・海外関連の人事経験 ・英語力（TOEIC500点以上推奨） 【職種名】 人事・労務（中堅） 【仕事内容】 海外関連の各種人事制度の導入や人事課題の解決に対し企画・検討、経営層への提案から、導入・運用まで幅広く担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ・海外出向者に関連する人事制度（海外給与、福利厚生、労務管理、トレーニー派遣等）について、新規制定や改定の検討、導入・運用 ・海

勤務時間午前8:30～12:30 午後12:30～16:30・夕診16:30～20:30 他

仕事内容看護師(病院)|アルバイト・パート|千葉県千葉市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 社会保険完備 児童扶養手当（正社員のみ対象の母子家庭手当。児童1人につき月額3万5000円） 医療費補助 介護・育児・産休制度 有給休暇 (半年経過後、勤務日数に応じて付与) 無料従業員駐車場（対象外の拠点あり。勤務地により車通勤不可。）

仕事内容【正社員／事務・人事】採用業務／30～40代活躍中♪リモートワークあり！電話応対少なめ・フレックス グループ企業4社にわたる従業員（清掃員・マンション管理員・警備員など）の求人から採用、入社後のフォローまでをトータルでサポート！ 千葉市周辺～東京23区を含む東部エリアでの採用担当を募集 【具体的には】 ・募集依頼の受付、求人掲載 ・面接のスケジュール調整 ・面接実施、選考、採否連絡 ・求人原稿作成、資料作成 ・定期物件訪問 ・社内外打ち合わせ ・事務処理 など ・社内ツール：Teams、サイボウズ ・応募者との連絡：メール、SMS中心 【一日の流れ（例）】 9:00～リモートワーク（事

仕事内容株式会社SmartWorXは学習塾と児童福祉施設を運営。 4年間で事業所数は1から33にまで増え、目下成長中のベンチャー企業です。 今回、児童福祉施設に従事するスタッフの採用、評価、マネジメント業務を担当する人材を募集します。 弊社には、 テクノロジーで人が人のために使う時間を増やす自分にしかできない仕事に集中する というミッションがあります。 その中心にいるのは現場で働く【人】ですが、長く充実した毎日を送っていただくことが会社の成長につながると考えております。 そのため、今回の求人ではその屋台骨となるような方を募集します。 弊社の従業員は、ほぼすべてのポジションで未経験者が活躍して

仕事内容人事部長候補 事業拡大につき人事スタッフ大募集 【同社について】 同グループは、仲卸事業を営む株式会社丸英⻘果葛⻄の創業以来、地域のお客さまのために、商品‧サービスを提供し、お取引先さま、従業員をはじめ、すべ てのステークホルダーの皆さまと共に歩んできました。 グループ10社以上の純粋持ち株会社でM＆Aで事業拡⼤中です。不動産事業からの収⼊が安定しており、同グループを⽀えております。飲⾷事業、ホテル事業も コロナ禍の影響からの回復が⾒込まれており、今後、更なる成⻑が期待できます。 今回はグループ全体を支える本社人事部の部長候補を募集いたします。 【仕事内容】 ▼労務 →勤怠管理、給与計