フルフレックス 人事 - 大阪府高槻市 の求人・仕事・採用

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大阪/高槻/人事労務/パーソル×パナソニックの技術専門会社/フルフレックス/年休127日

パーソルAVCテクノロジー株式会社

  • 高槻市

  • 年収500万円〜620万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 完全週休2日制
  • 土日休み
  • 年間休日110日以上
  • 昇格あり
  • 年間休日120日以上
  • 介護休暇あり
  • 在宅ワーク
  • BtoC
  • BtoB
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 18時までに退社可
  • 学歴不問
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 厚生年金加入
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • リモートワーク
  • フレックスタイム制
  • 昇給あり
  • 家族手当あり
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり

仕事内容パーソルAVCテクノロジー株式会社 【大阪/高槻】人事労務《パーソル×パナソニックの技術専門会社》フルフレックス/年休127日 【仕事内容】 【大阪/高槻】人事労務《パーソル×パナソニックの技術専門会社》フルフレックス/年休127日 【具体的な仕事内容】 ~日本を代表する家電メーカー、パナソニックと人材大手のパーソルが出資するエンジニアリング会社~ ■業務概要: ・当社はパナソニック社の受託開発をメインに、様々の企業の開発をサポートしている技術専門会社です。成長し続ける当社において、採用数の増大、雇用形態の多様化、組織の拡大が続く中、人事業務の効率化と品質向上を図り、社員や組織へのお役

doda

大阪/研修・育成担当プライム上場/フルフレックス/複数事業の展開

J.フロントリテイリング株式会社

  • 高槻市

  • 年収530万円〜720万円

  • 正社員

  • 土日休み
  • 在宅ワーク
  • 昇給あり
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • WEB面接OK
  • 年間休日110日以上
  • 育児サポートあり
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 厚生年金加入
  • 時短勤務あり
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可
  • フレックスタイム制
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 雇用保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク

仕事内容J.フロントリテイリング株式会社 【大阪】研修・育成担当◆プライム上場/フルフレックス/複数事業の展開 【仕事内容】 【大阪】研修・育成担当◆プライム上場/フルフレックス/複数事業の展開 【具体的な仕事内容】 【全国約15店舗大丸・松坂屋やPARCOなど全国展開している老舗有名百貨店や商業施設など23企業をグループ傘下に持つホールディングス企業/様々な事業展開で幅広いキャリア形成が可能/土日祝休み/年休125日/フルフレックス】 ■業務概要 配属先の入口として、人事業務(人財育成担当)をお任せする予定です。初期の配属先はご本人の希望と過去のご実績を踏まえて面接の中でマッチングを図らせて

doda

人事/採用・労務・教育など/転勤なし/完全週休二日制/フレックス可/在宅/人事(採用・労務・教育など)

非公開

  • 高槻市

  • 年収600万円〜949万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 時短勤務あり
  • WEB面接OK
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 語学力不問
  • 年間休日110日以上
  • 在宅ワーク
  • BtoC
  • 完全週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • キャリアアップ制度
  • 産休・育休実績あり
  • 年俸制
  • 大手企業
  • BtoB
  • フレックスタイム制
  • 研修あり
  • 転勤なし
  • 家族手当あり
  • 上場企業
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 年間休日120日以上

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須経験/歓迎経験 ◆必須項目 【経験】 ・IT、メーカー、エンジニアリング会社での人材育成業務経験 【能力】 ・課題抽出・解決力 ・主体的行動力 ・コミュニケーション力 ◆歓迎項目 【経験】 ・IT、メーカー、エンジニアリング会社にて上流工程から下流工程までの設計開発経験 ・IT、メーカー、エンジニアリング会社での人事業務経験 ・社内研修等の講師経験 【職種名】 人事(採用・労務・教育など) 【仕事内容】 ■業務概要 定着率95%以上、成長を続ける大手グループ企業(パナソニック×パーソル)である同社 にて、エンジニア育成の中核メンバーとしてご活躍頂きます。

ミドルの転職

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