主任ケアマネジャー - 福岡県飯塚市 の求人・仕事・採用

仕事内容◎居宅介護支援専門員と障がい者相談支援専門員としての業務全般 ＊利用希望者の相談・ケアプランの作成及び関連業務 ＊サービス担当者会議の開催 ＊各行政との折衝等 運転業務あり／社用車（軽ＡＴ車）又はマイカー使用（ガソリン 代支給） ＊その他付随する関連業務 ＊２名体制 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■会社名 福岡県飯塚市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでのケアマネジャー業務／主任介護支援専門員／介護職/月給26万円以上!定年70歳のため長期的就業可能ケアマネ求人！ ■コメント 月給26万円以上◎賞与3か月以上 副業・WワークOK♪ 定年70歳のため長く働けます☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでのケアマネジャー業務／主任介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 グループホームでの介護業務全般 ・介助、サービス ・食事や入浴などの身体介助 ・掃除、洗濯などの生活援助 ■給与 月給262356円~278013円 ■給与備考 【給与】 月給：262,356

仕事内容地域包括支援センターにおいて、包括的・継続的ケアマネジメント 支援を行います。 ・介護支援専門員への相談支援・助言、困難事例支援 ・サービス事業所、医療機関・行政等との連絡調整、支援方針の検 討 ・地域ケア会議等の企画・運営、個別ケース会議の調整 ・記録作成、電話・来所・訪問対応、研修・情報共有 など ・利用者宅訪問（モニタリング） ・社用車使用（軽ＡＴ車）：／ エリア：飯塚市 「変更範囲：変更なし」 ＊事前見学も歓迎です。お気軽にご相談下さい。

仕事内容■会社名 福岡県飯塚市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネジメント業務／主任介護支援専門員／介護士/ケアマネ募集!資格取得支援あり！福利厚生も充実！賞与3ヵ月実績あり！ ■コメント ケアマネ募集◎ 経験ブランク問いません！副業可能！マイカー通勤可！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネジメント業務／主任介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネジメント業務全般 ※一般居宅への訪問はございません ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護

仕事内容【仕事内容】 グループホームでの介護業務全般 ・介助、サービス ・食事や入浴などの身体介助 ・掃除、洗濯などの生活援助 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給262356円~278013円 【給与】 月給：262,356円～278,013円 【諸手当】 基本給：217,356～233,013円 資格手当：介護支援専門員15,000円 【昇給・賞与】 昇給：年2回 賞与：年2回 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容★ 駅徒歩5分以内 ◎かいた福祉会介護支援センター飯塚（居宅事業所）における 介護支援専門員業務 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・介護保険申請手続き ・介護サービス計画の作成 ・その他介護支援専門員業務全般 ・外出用務あり：社用車使用／普通（ＡＴ車） ・訪問エリア：飯塚市他 ◆介護老人保健施設内での介護支援専門員業務ではありません。 介護支援センター飯塚（居宅事業所）での勤務です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◎介護支援事業所における管理者業務および主任ケアマネージャー 業務全般。 ＊居宅支援センターにて、介護事業に係るケアプランの作成。 ＊３人体制／担当は１人最大約３５名程度。 ＊エリア：筑豊地域。 ＊マイカー使用（ガソリン代支給） 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジメント業務 利用者様のケアプラン作成代行 給付管理および各種調整 家族・関係機関との連携や相談対応 後輩ケアマネの指導・サポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野で豊富な転職支援実績があり、非公開や好条件の求人も多数ご案内可能。 ・あなたの希望やキャリア形成に寄り添い、専任コンサルタントが最適な働き方・職場選びを一貫してサポートします。 ・書類作成、面接対策、入社後のフォローまでトータルサポート。安心して新環境へのチャレンジができます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です＠飯塚市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・高齢者の介護計画（ケアプラン）作成及び相談業務 ・エリア:飯塚市庄内地区/社用車使用（AT車） ・1人につき60名程度の利用者を担当していただきます ※社用車は軽自動車 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成10年設立、特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービスセンター、包括支援センター、居宅介護支援事業所、ケア

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜残業少なめ＞地域包括支援センターにて主任介護支援専門員、相談員の募集です＠飯塚市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー、相談業務 ＜主任介護支援専門員＞ ・介護支援専門員への相談支援・助言、困難事例支援 ・サービス事業所、医療機関・行政等との連絡調整、支援方針の検討 ・地域ケア会議等の企画・運営、個別ケース会議の調整 など ＜相談員＞ ・総合事業・相談支援業務 ・指定介護予防支援及び介護予防ケアマネジメント業務 ・利用者宅訪問（モニタリング）など 【応募条件】 介護支援専門員または主任介護支

仕事内容★ケアプランセンター再始動メンバー募集！ 管理者候補を１名、立ち上げマンバーを２名募集！ （立ち上げメンバーの求人別途あり） ◎居宅介護支援事業所での管理者候補としての業務 ・利用者宅への訪問相談によるケアプラン作成。給付管理など。 ・従業員勤務管理 ・書類チェック、書類作成 ・スケジュール管理 ・会議参加 等 ＊社用車使用（軽ＡＴ車） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 183835~280655円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 福岡県飯塚市伊川1262番地1 【アクセス】 JR後藤寺線新飯塚 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手

仕事内容【仕事内容】 ・施設内ケアマネ業務（訪問介護なし） ・ご利用者様宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理、介護相談対応 ・感染症対策を徹底した安心の環境 ・丁寧な指導あり、未経験でも安心してスタート可能 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ・資格手当：20,000円（主任介護支援専門員） ・固定残業代：30,000円（20時間分、超過分別途支給） ・賞与：年2回（基本給×3ヶ月分 ※実績による） ・昇給：年2回 ・交通費支給（上限1

仕事内容■会社名 グループホームほなみ ■メインキャッチ グループホームの主任ケアマネジャー/社会保険完備/ 月9日休み/ ケアマネージャーとして活躍してくださる方を募集中です/Wcp/reb0086 ■コメント ・賞与年2回／昇給年2回（等級制度あり） ・副業OK／退職金共済加入あり ・資格取得支援あり／産休・育休実績あり ・安定の正職員雇用／感染症対策完備 ・ブランク・年齢不問 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの主任ケアマネジャー ■仕事内容 ・施設内ケアマネ業務（訪問介護なし） ・ご利用者様宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成

仕事内容【仕事内容】 ・施設内ケアマネ業務（訪問介護なし） ・ご利用者様宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理、介護相談対応 ・感染症対策を徹底した安心の環境 ・丁寧な指導あり、未経験でも安心してスタート可能 【給与詳細】 ・資格手当：20,000円（主任介護支援専門員） ・固定残業代：30,000円（20時間分、超過分別途支給） ・賞与：年2回（基本給×3ヶ月分 ※実績による） ・昇給：年2回 ・交通費支給（上限10,000円／月） 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 グループホームえだくに ■メインキャッチ グループホームの主任ケアマネジャー/社会保険完備/月9日休み/ケアマネージャーとして活躍してくださる方を募集中/Wcp/reb0077 ■コメント ・賞与年2回（実績2ヶ月分） ・昇給年2回（面談による等級見直し） ・資格支援制度あり ・退職金共済加入（勤続3年以上） ・産休・育休取得実績あり ・副業OK／車通勤可（駐車場完備） ・定年制度あり（一律70歳） ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの主任ケアマネジャー ■仕事内容 ・施設ケアマネ（一般居宅への訪問はなし） ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会

仕事内容全国80事業所以上を展開♪残業はほとんどなくプライベートとの両立がしやすい◎資格取得支援制度によりスキルアップも目指せます☆産休・育休の取得実績あり！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 施設内ケアマネ業務（訪問介護なし） 【業務内容】 ご利用者様宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ケアプランの作成 介護保険の給付管理、介護相談対応 感染症対策を徹底した安心の環境 丁寧な指導あり、未経験でも安心してスタート可能 【必須】主任介護支援専門員 【歓迎】 年齢不問／ブランク可／即日勤務OK

仕事内容【仕事内容】 ・施設ケアマネ（一般居宅への訪問はなし） ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談 ※マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置を活用した感染症対策を実施中 【給与詳細】 ・資格手当：20,000円（主任介護支援専門員） ・固定残業代：30,000円（20時間分、超過分別途支給） ・賞与：年2回（基本給×3ヶ月分 ※実績による） ・昇給：年2回 ・交通費支給（上限10,000円／月） 提供元：JOBOLE

仕事内容全国80事業所以上を展開♪残業はほとんどなくプライベートとの両立がしやすい◎資格取得支援制度によりスキルアップも目指せます☆産休・育休の取得実績あり！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 施設ケアマネ（一般居宅への訪問はなし） 【業務内容】 ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ケアプランの作成 介護保険の給付管理 介護相談 ※マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置を活用した感染症対策を実施中 【必須】主任介護支援専門員 【歓迎】 ブランク可／年齢・学歴不問／即日勤務OK 介護施設勤

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのケアマネジメント業務全般 看護師が24時間常駐していますので、医療面でも安心して働いていただけます。 ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談 ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートしていただきます。 仕事はイチから丁寧にお教えしますので安心して始めることが出来ます。 ※当施設ではマスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等の感染症予防対策を実施しています。 コロナへの適切な体制を構築しておりますので、安心して働いていただくことができます。 本