愛知県名古屋市港区の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容■介護管理者候補のお仕事 まずは、訪問介護業務からスタート、慣れてきたら管理者業務について習得していただきます。 丁寧に指導致しますのでご安心くださいませ。 これからも多くの人から求められ、人の役に立って感謝されるやりがいのある大事なお仕事です。 ヘルパーさんと利用者様の調整やアセスメント、サービス担当者会議の参加、訪問介護計画書の作成、同行、モニタリング等のお仕事です。

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおける施設長業務全般 ・入居希望者様の面談、見学対応、契約手続きなどの入居促進業務 ・施設稼働率のコントロール、売上・予算等の計数管理 ・職員の採用・退職手続き、シフト作成、労務管理 ・近隣のケアプランセンターや各種医療機関との日常的な連携・調整 ・ご入居者様およびご家族様からの生活相談対応、トラブル対応 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★実務未経験者も歓迎！年間休日125日で土日祝休み◆GW・夏季・年末年始の長期休暇あり◎残業ほぼなしで時間外労働なし♪年間賞与最大3回＆昇給あり！安心の福利厚生で社会保険完備◎無料駐車場あり★独自のシステム導入で書類作成も簡単♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障がい者施設の管理者兼サービス管理責任者募集！ 働きやすさも、やりがいも両方叶う 「今よりもっと自分の経験を活かせる職場で働きたい！」 「利用者さんの笑顔がやりがいになる仕事がしたい！」 「スキルアップしながら、しっかり収入も得たい！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 名古屋市港区のデイサービス事業所で月給313550円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： デイサービスにおける管理者業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はカイゴジョブエージェントのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 1139168

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 障がい者グループホームにて施設長の募集です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障がい者グループホームにおける施設長としての業務全般 グループホームの施設管理者として、サービス品質の向上やスタッフのマネジメント、収支・物品管理などの運営全般を担当いただきます。 また、ご利用者様やご家族対応、入退居手続きなどの業務にも携わり、状況に応じて現場の支

仕事内容正社員／管理職／4週8休制 裁量も、キャリアも、安定も。安心して働ける所長ポジションです。【東証スタンダード上場グループ／裁量ある運営／複数施設を統括するマネジャー職も目指せる】 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～395,000円 月給345,000円～395,000円 年収477万円～537万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…200,000円～250,000円 ・地域手当…28,000円 ・資格手当…20,000円 ・処遇改善

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 裁量も、キャリアも、安定も。安心して働ける所長ポジションです。【東証スタンダード上場グループ／裁量ある運営／複数施設を統括するマネジャー職も目指せる】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 所長として、施設運営・人材マネジメント・収支管理など、事業所全体のマネジメントをお任せします。 現場理解を活かしながら、裁量を持って施設運営に携わっていただけるポジションです。 ※将来的には複数施設を統括するマネジャー職（ブロック長）へのキャリアアップも可能です。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケ

仕事内容障害福祉施設の施設長候補として、営業活動にも携わっていただくお仕事となります。 営業活動が中心ではありますが、一部送迎なども担当してもらいつつ、外回りや見学での対応を中心としています。 最終的には施設長(管理者)としての知識も身に付けていくことで、訪問時の説得力増加を目指すような研修もご用意しています。 訪問するための施設一覧の作成やパソコンを使用した業務もありますので、パソコン、スマートフォンの使用に抵抗がない方にはおススメします。 主な仕事内容 ・他事業所との連絡調整 ・連携機関への訪問 ・利用相談や見学対応 ・一部の現場対応 ・生活等に関する相談及び助言 ・利用者様の送迎等

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:スマイルはうす名古屋港ユニット 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 障がい者グループホームにおける施設長としての業務全般 グループホームの施設管理者として、サービス品質の向上やスタッフのマネジメント、収支・物品管理などの運営全般を担当いただきます。 また、ご利用者様やご家族対応、入退居手続きなどの業務にも携わり、状況に応じて現場の支援業務のサポートも行っていただきます。 ・サービス品質向上に向けた運営改善 ・世話人など現場スタッフの

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:スマイルはうす名古屋港ユニット 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 障がい者グループホームにおける施設長としての業務全般 グループホームの施設管理者として、サービス品質の向上やスタッフのマネジメント、収支・物品管理などの運営全般を担当いただきます。 また、ご利用者様やご家族対応、入退居手続きなどの業務にも携わり、状況に応じて現場の支援業務のサポートも行っていただきます。 ・サービス品質向上に向け

仕事内容正社員／管理職／4週8休制 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～315,000円 月給285,000円～315,000円 年収432万円～468万円(月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む) ※()内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※()内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…190,000円～220,000円 ・地域手当…28,000円 ・資格手当…20,000円 ・処遇改善

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2026年11月開設予定の障がい者グループホームで、オープニングのサービス管理責任者（管理者兼務）を募集します。 私たちが目指しているのは、「ごく普通の生活」が送れるグループホームです。 朝起きて、ご飯を食べて、仕事や日中活動へ行き、帰ってきて仲間と話をしたり笑ったりする。 特別なことではなく、そんな当たり前の毎日を大切にしたいと考えています。 利用者様一人ひとりが安心して自分らしく暮らせる環境を整えることはもちろん、スタッフにとっても「ここで働けて良かった」と思える場所をつくっていきたいと考えています。 立ち上げメンバーとして、新しい事業

仕事内容障害福祉施設の施設長候補として、営業活動にも携わっていただくお仕事となります。 営業活動が中心ではありますが、一部送迎なども担当してもらいつつ、外回りや見学での対応を中心としています。 最終的には施設長(管理者)としての知識も身に付けていくことで、訪問時の説得力増加を目指すような研修もご用意しています。 訪問するための施設一覧の作成やパソコンを使用した業務もありますので、パソコン、スマートフォンの使用に抵抗がない方にはおススメします。 主な仕事内容 ・他事業所との連絡調整 ・連携機関への訪問 ・利用相談や見学対応 ・一部の現場対応 ・生活等に関する相談及び助言 ・利用者様の送迎等

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★請求・申請業務無し★キャリアUP可能★50代60代活躍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※エリアマネージャーが各エリアにいる為、何か困ったことがあれば、適宜相談しながら業務を行います。 求人ID 803640

仕事内容運動療法を取り入れた新時代の障がい者デイサービス（生活介護）で管理者候補のお仕事！ 仕事内容 ・利用相談や見学対応 ・アセスメント ・利用者家族に対する対応と説明等 ・モニタリングによる状態把握 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・衣服の着脱や食事、入浴などの介助 ・生活等に関する相談及び助言

仕事内容【レア求人】今期、新規事業所ＯＰＥＮ多数 将来を担う『調理師（責任者候補）』を募集 給与水準各種手当充実／老舗安定企業 「ハーベスト」のキャリア採用ＳＴＡＲＴ 私たち「ハーベスト」は、こだわりの食事を、「社員食堂」「学校給食」「病院」「老人ホーム」「福祉施設」などで提供しています。全事業に共通する大切なことは、安心できるおいしい料理を提案・提供すること、食事が楽しみになるような空間を創造することです。皆さんには調理はもちろん、旬の食材・季節イベントや、ご利用者様のご要望を取り入れた新料理開発など、企画・開発にも参加していただきたいと考えています。 ～食事が「心身の栄養」となりますように～

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:スマイルはうす名古屋港ユニット 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 障がい者グループホームにおける施設長としての業務全般 グループホームの施設管理者として、サービス品質の向上やスタッフのマネジメント、収支・物品管理などの運営全般を担当いただきます。 また、ご利用者様やご家族対応、入退居手続きなどの業務にも携わり、状況に応じて現場の支援業務のサポートも行っていただきます。 ・サービス品質向上に向けた運営改善 ・世話人など現場スタッフの

仕事内容現場をまとめる力を、介護の最前線で ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える施設運営に携わる、施設長・管理職のお仕事です ◆ 施設長・管理職としての役割 特別養護老人ホームの運営を担い、入居者様が安心して日々を過ごせる環境づくりを進めていただきます。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフとの連携や業務調整 ・入居者様の生活を支える環境づくり ・より良いサービス提供に向けた取り組み ◆ 入居者様に寄り添う施設運営 入居者様一人ひとりの生活や思いを大切にしながら、現場の状況を把握し、職員が力を発揮できる体制づくりを目指します。 日々の業務では、スタッフと

勤務時間シフト制 ①7：00～15：45（休憩60分） ②9：00～17：45（休憩60分） ③12：30～21：15（休憩60分） ④21：15～翌7：15（休憩150分） ＊上記勤務時間帯で、早番・遅番・夜勤できる方募集しています ＊夜勤のみの場合、週3日以上出れる方大歓迎 ＊土日勤務可能な方も大歓迎 時間外労働：月平均残業時間は5時間程度（36協定における特別条項あり）※週2回のノー残業デーを設定

仕事内容[パート×生活支援員]＜土日祝日は時給100円UP＞【ブランクOK】チャレンジドホーム寿々 港 障がい者向け施設内において、訪問形式での生活支援業務をお願いします。 ・食事介助、入浴介助、排せつケアなど 募集概要 職種：生活支援員 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：障がい者支援施設 施設名：チャレンジドホーム寿々 港 給与：【時給】1,250円～1,590円 初任者研修 1,250円 実務者研修 1,300円 介護福祉士 1,400円 ※土日祝は100円UP ※通勤交通費：38,700円/月 求人の特徴 1. 資格取得支援あり 2. 安心の研修制度あり 3. マイカ

勤務時間シフト制 10:00～20:00 ※※週2日～5日、1日3時間から、時間曜日はご相談ください。 ※扶養控除内勤務も応相談 ※繁閑や商品の搬出入状況により時間前後あり

仕事内容・家電量販店で事務業務をお任せします。業界経験なくてもOK！簡単な仕事から始められるので安心です。 主に事務業務をお願いします。まずは明るい挨拶ができれば大丈夫。家電の知識は研修や実務を通して身に付けられるので、あなたのペースで少しずつ覚えていってくださいね。 ・家電が好きな方や、人と接することが好きな方歓迎！未経験の方も研修があるので安心してスタートできます。 業務の幅が広いので、どんどん仕事を覚えてステップアップできる環境です！もちろん、経験を活かして働きたい方も歓迎。商品知識やお客様の対応の仕方などはきちんと指導します！ ・身近な家電製品から商品知識を身につけていきましょう。話題の最新情