サービス ハローワーク - 鹿児島県鹿屋市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：時間帯は午前中のみ、午後のみと短い時間でも相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による交替制ですが土日祝日の休日希望など相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〇デイサービス華蓮 〇管理業務と介護職全般の仕事に従事します。 ○担当者会議など社用車（ＡＴ車）運転もあります。 〇現在利用者は１０名程度となっています ☆応募前職場見学も出来ます、希望の方はご相談ください。 ＊定年（６５歳）以上の方の応募可 労働条件の詳細は相談の上で決定します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○通所利用者様の自立支援を目的とした回復・維持をつとめる 訓練に関する業務です。 ○生活期における機能訓練業務 ○利用者様宅の自宅評価、アセスメント、訓練の実施、評価 ○利用者様の送迎業務（社用車：ＡＴ車） ・変更範囲：変更なし

仕事内容◆令和７年度末に開設予定している事業所のオープニングスタッフ となります。 ◆新設予定の障がい者グループホームにて、入居されるご利用者の 支援業務に従事していただきます。 ・利用者のアセスメントの実施 ・個別支援計画の作成・評価 ・サービス提供のプロセス全体の管理 ・インテーク、アウトリーチ ・スタッフの育成 ・その他 付随する業務 ＊開設までは法人内事業所での勤務となります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊週４０時間未満で調整 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 当社勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎児童発達支援、放課後等デイサービス（肢体不自由と重症心身障 がいの子ども達を中心にした施設）です。生活支援を通して利用者 への必要な専門的サポート、支援者への助言や指導を行っていただ きます。 ○個別訓練として子供と一緒に遊びながら心身の発達をサポートし ます。 ○社用車での送迎業務もあります。 ※応募前職場見学可（応募前に一度、見学をお願いしています） ＊障がい児にかかわったことがない方も、研修をうけていただきな がら、少しずつなれていただくことができるので、安心して働けま す。 ◆変更範囲：会社の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊イベントのため年に数回土日勤務あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容１．利用者に対する支援プロセスの管理業務 ２．職員（サービス提供者）への指導及び助言を行って頂きます。 ３．業務に関する機関及び関係者との連携強化を行って頂きます。 ４．法人者（ＡＴ車）にてりよしゃの送迎を行って頂きます。 ５．利用者に対するアセスメント・個別支援計画書の作成・モニタ リングを行って頂きます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容☆応募前職場見学も出来ます、希望の方はご相談ください。 ○デイサービスセンター”悠々”の利用者（３５名程度）の自立支 援業務（入浴・食事・排泄介助等）と送迎、行事等の仕事です。 ◇送迎で、ＡＴ社用車（ワゴン車等）を使用する事があります。 送迎エリアは主に鹿屋市内です。 ◆就業日数は月に２１～２２日程度です。 ◆事前に、安定所紹介状と履歴書（写真貼付）を事業所所在地まで 郵送又はご持参ください。書類到着後、面接日等は連絡いたしま す。（＊トライアル応募の方は必ず面接いたします。） 変更範囲：変更なし

仕事内容理念「みんなに笑顔を」 ・トレーニングマシンを用いたパワーリハビリ ・買い物リハ ・個別・集団でのリハビリ ・屋外歩行練習、買い物支援 ・介護補助業務、送迎あり 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎不登校児童生徒・外出困難者への支援 ◎生活困窮世帯への支援 ◎自殺相談・虐待を防止する活動 ◎就労困難者への支援 ◎入居施設利用者への自立へ向けた支援 ◎アウトリーチや利用者の送迎業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎訪問介護事業所におけるサービス提供責任者のお仕事です。 ◎介護保険等に位置づけられた訪問介護サービスを提供する仕事で す。（鹿屋市内および垂水市内です） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜22時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊５時間以上の勤務も可能、ご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他当社勤務表によるローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：7時45分〜9時15分 就業時間２：15時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）＋（２）の勤務 ＊週２～５回勤務で相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 固定休日は、日曜日です。あとの休日はシフトにより変動します。 ＊休み希望もご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇デイサービス華蓮〇管理業務と介護職全般の仕事に従事します。 ○担当者会議など社用車（ＡＴ車）運転もあります。 〇現在利用者は１０名程度となっています ☆応募前職場見学も出来ます、希望の方はご相談ください。 ＊６５歳以上の方の応募歓迎 労働条件の詳細は相談の上で決定します。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：利用する生徒の時間と就業者の就業可能時間との兼ね合いを調整し ます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他冬休み、夏休み、春休みがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇令和７年度末に開設を予定している事業所のオープニングスタッ フとなります。 ◇新設予定の児童発達支援、放課後デイサービスにて、利用される お子様の支援業務に従事していただきます。 ・その他 随時する業務 ＊開設までは法人内事業所への勤務となります。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容〇訪問介護計画作成やサービス内容の調整、パートヘルパーの業務 管理や連絡調整。 〇利用者宅での訪問介護サービスの提供。 〇介護報酬請求業務。 ☆応募前職場見学も出来ます、事前にご連絡ください。 ◆トライアル併用対象求人（期間：３ヶ月、賃金不変） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎デイサービスでの機能訓練及び有料老人ホームでの利用者様の看 護や介護の仕事です。 ○看護業務は利用者様の検温や血圧測定等の健康状態の把握が主な 業務となります。また、介護は入浴、食事、着替え、排せつ時の 介助が中心となります。 ※デイサービスは２か所で１３名と２０名収容の２か所あり、１３ 名を５～６人、２０名を５～７人のスタッフで対応しています。 老人ホームは２棟で３６名の入居者があります。 ※事業所の写真については、「事業所画像情報」からご覧ください 。 変更範囲：会社の定める業務