京都府の社会福祉協議会 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 学童児への対応や施設の環境整備、イベントの企画・運営を行います。子どもたちの遊びや学びを支援し、学校や家庭に続く「第三の居場所」として安心して過ごせる環境を提供する、子どもたちの成長を身近に感じられるやりがいのある仕事です。 【児童館紹介ムービー公開中！】 ■URL（httpswww.youtube.com/watch?v=2CGiboU6wsk&t=3s） 【先輩インタビュー】 幼い頃から見守ってきた子が「児童館の先生になりたい」と話してくれ、中学進学時に制服姿を見せに来てくれたことに成長とやりがいを感じました。 ■URL(httpswww.syakyo-kyoto.net

仕事内容京都府亀岡市の社会福祉協議会職員 (正社員) | 社会福祉法人 亀岡市社会福祉協議会 ▼仕事内容 社会福祉協議会が行う事業全般地域福祉の推進、個別支援、総務、介護事業、子育て支援、包括支援センター業務、庶務他社協全体で取り組むイベント、災害ボランティアセンターの業務等。 〇総務課〇地域支援課〇介護事業課〇包括支援課※採用後、上記のいずれかで配属先が決まります。 「変更範囲：変更なし」 (京都府亀岡市) ▼職種 社会福祉協議会職員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給206700〜237600円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)206700〜23760

仕事内容京都府相楽郡和束町の社会福祉協議会職員 (正社員) | 社会福祉法人 和束町社会福祉協議会 ▼仕事内容 □地域包括支援センターにおける業務 ・住み慣れた町でその人らしく生活できるように福祉 ・保険 ・介護など様々な面から総合的に支えるためのお仕事です。 ・総合的な相談や支援、権利擁護事業、介護予防ケアマネ―ジメント、地域のネットワークづくりなどを通して、高齢者の皆様をサポートしていきます。 【令和８年４月１０日以降、随時採用予定】 ＊業務の変更範囲：社会福祉協議会の業務 (京都府相楽郡和束町) ▼職種 社会福祉協議会職員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給238700〜238

仕事内容子どもたちと過ごす日々が、この町をつくる。 "児童館で元気に遊ぶ子どもたち。彼らは、いつかこの町を支える大事な存在です。そんな町の希望でもある子どもたちを支援すること。それが、地域の活性化やコミュニティづくりにつながっていくのです。 当法人は京都市内で33館の児童館を運営する社会福祉法人。今回お任せするのは、遊びを通した子どもたちの育成や、子育て家庭への支援です。小さな頃から見守っていた子が「学童の先生になりたい」と言ってくれたり、子どものお母さんからは「児童館がきっかけでママ友ができた」と感謝の言葉をもらったり。自分の支援が誰かの希望や喜びになっていることを実感できます。 未経験からの

仕事内容地域包括支援センターでの高齢者の介護、福祉、医療に関する総合相談。介護予防プラン作成。地域の医療機関、介護機関との連携ネットワークづくり。

仕事内容地域包括支援センターでの高齢者の介護、福祉、医療に関する総合相談。介護予防プラン作成。地域の医療機関、介護機関との連携ネットワークづくり。

仕事内容ケアプランセンターでの居宅介護支援業務全般。その他事業運営にかかわる補助業務。

仕事内容地域包括支援センターでの高齢者の介護、福祉、医療に関する総合相談。介護予防プラン作成。地域の医療機関、介護機関との連携ネットワークづくり。

仕事内容《あなたのスキルを活かしませんか♪》 京丹後市やさか老人保健施設ふくじゅでは、理学療法士(PT)としての業務をお任せします！ 介護老人保健施設でのリハビリ業務全般に加え、事務作業なども行っていただきます。 《賞与実績4.1ヵ月★充実の手当》 扶養手当や住居手当など、安心して生活できるバックアップ体制が整っています。 《ライフスタイルに寄り添った職場》 育児休業や介護休業の取得実績があり、ライフステージが変化しても安心して働き続けられる環境です！ また、研修制度も充実しており、スキルアップを図りながら働けるチャンスがいっぱい☆ 《自分のペースで働ける》 勤務時間は08:30～17:1

仕事内容ケアプランセンターでの居宅介護支援業務全般。その他事業運営にかかわる補助業務。

仕事内容《ご利用者様の笑顔を支えるお仕事♪》 京丹後市やさか老人保健施設ふくじゅでは、作業療法士(OT)として、老健入所者様や通所リハビリのご利用者様へのリハビリ業務全般を担当していただきます。 具体的には、生活援助やカルテ記入など多岐にわたる業務を行っていただきます。☆ また、シフトによる週休2日制で、プライベートも充実できる環境が整っています。 《アクセス良好♪》 駐車場完備でマイカー通勤が可能です。多方面からのアクセスが便利で、通勤ストレスも軽減！★ 医師や看護師、ケアマネージャーなど、多職種の専門家と連携しながら、利用者様の在宅復帰を目指して一緒に支援していきましょう。 《福利厚生

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜定年65歳＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@乙訓郡大山崎町 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員、主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・働き方のご希望に応じた雇用形態を選択可能です。 ・実務研修終了前の方でもぜひご相談ください、 ・担当は町内のみのため、行政サービスを複数覚える必要はありません。 ・また町内（訪問エリア）は事業所からバイクで5-8分です。 ・訪問時に

仕事内容京都市社会福祉協議会が運営する介護施設にて、 正社員として業務に携わっていただきます。 ・介護業務全般 （送迎・入浴・食事・排泄介助・レクリエーション業務等） ・事業運営に関する事務補助 ・運営施設 老人デイサービスセンター１５施設、 小規模多機能型居宅介護１施設、グループホーム１施設 ※就業場所についてはホームページを参照ください。 変更範囲：法人内の全ての介護サービス業務

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:15/早出：06:45～15:30/夜勤：16:00～09:30 【給与情報】 月給26万円～32万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 京丹後市社会福祉協議会が運営する当施設は、一般棟（60床）と認知症専門棟（40床）に分かれており、在宅復帰支援を行っています。 日常

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 京都府京丹後市に位置する介護老人保健施設です。 年間休日が125日あり残業は月に最大2時間程度と少なめなので、プライベートとの両立が目指せる環境です。 賞与は計4.1ヶ月分の支給実績と嬉しい高待遇です。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ ■給与 【月収】23.7万円 ～ 【基本給】177，400～283，200円 ※特定処遇改善加算、前歴換算あり 【昇給】年1回 【賞与】年2回 計4.10ヶ月分支給（過去実績） アクセス ●京都丹後鉄道宮福線 「峰山」駅 バス・車10分 雇用形態 正社員

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:15/早出：06:45～15:30/夜勤：16:00～09:30 【給与情報】 月給26万円～32万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 京丹後市社会福祉協議会が運営する当施設は、一般棟（60床）と認知症専門棟（40床）に分かれており、在宅復帰支援を行っています。 日常

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 綾部市社会福祉協議会保健師 【仕事内容】 ・高齢者の相談を実施 ◆高齢者の介護予防を実施 －高齢者の権利擁護を実施 ・変更範囲：法人の定める業務 ◇応募要件：ハローワークの紹介状を要件として要する 【事業所名】 社会福祉法人 綾部市社会福祉協議会 【応募資格】 ・相談援助職の経験 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 京都府綾部市新宮町９１番地 ハート交流センター内 綾部駅 【アクセス】 【勤務時間】 08:30～17:15 （休憩60分） 【給与詳細】 月給：28.5～34 万円 賞与：4.45ヶ月 基本給：1

仕事内容■会社名 京都府京都市山科区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護の介護職/未経験OK×残業ほぼなし/京都府京都市山科区 ■コメント ・未経験から応募できる募集です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ・育児休暇の取得実績が記載されています ・訪問先での支援に携わる仕事内容です ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護の介護職 ■仕事内容 ・各担当家庭に訪問し、介護や日常生活のサポート ・買い物代行や掃除、身体介護等 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術

仕事内容■お仕事内容 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を

仕事内容■会社名 京都府京都市北区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護の介護職/未経験OK×賞与3.4ヶ月分/京都府京都市北区 ■コメント ・未経験から応募できる募集です ・賞与実績は3.4ヶ月分（記載実績） ・年間休日107日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・時間外勤務は月平均6時間!! ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護の介護職 ■仕事内容 訪問介護業務全般 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は