社会福祉協議会 - 京都府 の求人・転職・中途採用

仕事内容社会福祉協議会が運営する社会福祉事業及び介護保険事業の企画・ 実施、相談支援、総務等業務に従事し、総合的な職務を担っていた だきます。 ※配属された事業所によって業務内容が異なります。 ※希望する資格は、１保健師、２看護師、３主任介護支援専門員、 ４社会福祉士、５経理・労務関係資格のいずれか希望（必須ではな い、取得見込可） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎新しい事業にかかる８年ぶりの正社員募集です。仕事の経験は不 問、入社後先輩職員が丁寧に教えてくれます。土日祝休みで残業も 少ないためワークライフバランスを充実させることができます。 ◎具体的な仕事内容 食料品等の配布及びその管理、企業等とのネットワークづくり 地域福祉支援、相談業務など ※令和８年４月１日～の採用を予定しています。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容南丹地域包括支援センターの相談員 ※南丹地域包括支援センターについて…高齢者のみなさんが地域の 中で安心して暮らせるよう、お手伝いする相談窓口です。「住み慣 れた南丹市で暮らしたい」住民の皆さんの思いを応援します。 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容□地域包括支援センターにおける業務 ・住み慣れた町でその人らしく生活できるように福祉・保険・介護 など様々な面から総合的に支えるためのお仕事です。 ・総合的な相談や支援、権利擁護事業、介護予防ケアマネ―ジメン ト、地域のネットワークづくりなどを通して、高齢者の皆様をサ ポートしていきます。 【令和８年４月１日から採用予定】 ＊業務の変更範囲：社会福祉協議会の業務

仕事内容<仕事内容> ケアワーカー（正職員） 【老人デイサービスセンター等での介助業務】 ・ご利用者（高齢者）の送迎介助（送迎車両の添乗業務） ・入浴介助、食事介助、トイレ介助など日常生活に必要な援助 ・レクリエーション等の業務 など ※小規模多機能の業務では、訪問サービス利用者宅への訪問・援助あり。 ※制服の貸与あり（小規模多機能・グループホームは制服なし） <給与> 年収280万円～394万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ その他、休暇制度も充実しています。 <勤務地> 京都府京都市内 <

仕事内容社会福祉法人城陽市社会福祉協議会 正規職員/総合職 募集！ 【職種】 城陽市社会福祉協議会/総合職 【仕事内容】 本会が運営する社会福祉事業及び介護保険事業事業の企画・実施、相談支援、総務等業務に従事し、総合的な職務を行う。 【特徴】正社員 【給与】 月給226,416円 ～ 477,954円 （例１）大学卒初任給（２２歳程度） 月額基本給約２２６，４１６円～（年齢・前歴による） （例２）大学卒後、別法人等で一定の経験がある方（３５歳程度） 月額基本給約２８６，２００円～（年齢・前歴による） ※上記月額基本給は地域手当を含み、本会規程により前歴等を加味した例示であり、最低保証額で

仕事内容市内６０歳以上の高齢者の健康増進と生きがいづくり、仲間づくり を目的とする各種教養講座など、高齢者の福祉の増進を目指した事 業を行う「老人福祉センター」において、主に管理業務を行う。 ＊令和８年４月１日採用 ［仕事の変更範囲］変更なし

仕事内容社会福祉協議会 居宅介護支援課業務 ・ケアマネジャー ・その他、居宅介護支援事業所に関する業務 など 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◆年間休日121日◆残業月5時間以内◆賞与4.3ヶ月◆定年65歳◆日曜固定休み◆ワークライフバランスを重視する方におすすめのデイサービスです◆ 【おすすめポイント】 年間休日110日以上/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ・年間休日が121日と多く、日曜固定休みに加えてシフトで週休二日制です。プライベートの時間を大切にしながら、メリハリをつけて働くことができます。・月平均の残業時間は5時間以内と非常に少なくなっています。終業後の予定も立てやすく、ご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。 ・賞与は前年度実績で4.3ヶ月分と高水準です。頑張りが給与に反映

仕事内容<仕事内容> 地域包括支援センター相談員（主任介護支援専門員） 地域包括支援センターでの高齢者の介護、福祉、医療に関する総合相談。介護予防プラン作成。地域の医療機関、介護機関との連携ネットワークづくり。 <給与> 年収299万円～372万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ その他、休暇制度も充実しています。 <勤務地> 京都府京都市内京都市内の5か所地域包括支援センター（仁和・御池・東山・陶化・葛野） <福利厚生> ◇ 育児支援（子の看護休務、産育休など）は充実していますが、託児所はありません。 ◇

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 綾部市社会福祉協議会保健師 【仕事内容】 ・高齢者の相談を実施 ◆高齢者の介護予防を実施 －高齢者の権利擁護を実施 ・変更範囲：法人の定める業務 ◇応募要件：ハローワークの紹介状を要件として要する 【事業所名】 社会福祉法人 綾部市社会福祉協議会 【応募資格】 ・相談援助職の経験 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 京都府綾部市新宮町９１番地 ハート交流センター内 綾部駅 【アクセス】 【勤務時間】 08:30～17:15 （休憩60分） 【給与詳細】 月給：28.5～34 万円 賞与：4.45ヶ月 基本給：1

仕事内容◆介護事務：介護計画書作成 実績入力 職員シフト作成 他 ◆訪問介護：身体介護 生活援助 ◆サービス提供責任者としての業務 ※※ 夜久野支所勤務 募集※※ 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】 【兼業：不可】

仕事内容<仕事内容> 介護支援専門員（フルタイム） ケアプランセンターでの居宅介護支援業務全般。その他事業運営にかかわる補助業務。 <給与> 日給12,480円～12,480円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ その他、休暇制度も充実しています。 <勤務地> 京都府京都市内内 各区11箇所のケアプランセンター <福利厚生> ◇ 育児支援（子の看護休務、産育休など）は充実していますが、託児所はありません。 ◇ その他、昼食補助（デイサービスの給食に限る）など福利厚生も充実しています。 ◇ 各種社会保険あり。

仕事内容【仕事内容】 デイサービスのホームヘルパー業務をお願い致します。 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘ

仕事内容【仕事内容】 訪問介護の訪問介護業務をお願い致します。 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級

仕事内容【仕事内容】 《ご利用者様の笑顔を支えるお仕事♪》 京丹後市やさか老人保健施設ふくじゅでは、作業療法士(OT)として、老健入所者様や通所リハビリのご利用者様へのリハビリ業務全般を担当していただきます。 具体的には、生活援助やカルテ記入など多岐にわたる業務を行っていただきます。☆ また、シフトによる週休2日制で、プライベートも充実できる環境が整っています。 《アクセス良好♪》 駐車場完備でマイカー通勤が可能です。多方面からのアクセスが便利で、通勤ストレスも軽減！★ 医師や看護師、ケアマネージャーなど、多職種の専門家と連携しながら、利用者様の在宅復帰を目指して一緒に支援していきましょう。

仕事内容【仕事内容】 訪問介護の介護職業務をお願い致します。 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以

仕事内容掲載期間：02/11（水）～02/17（火） 七施会 メルシーうずまさ 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人です◎休みがとりやすく、有給休暇取得率はほぼ100％です。 京都府京都市右京区の訪問介護・訪問介護職員兼サービス提供責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人です◎休みがとりやすく、有給休暇取得率はほぼ100％です。 有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です。 毎月の内部研修や、資