経理事務 障害者雇用 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間 応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・公益法人の会計、経理、決算事務 ・公益法人の運営に関する一般事務 ・私立学校の教職員に対する退職金管理システムの管理及びデータ 入力等の業務 採用日：令和８年１月１日より ○パソコン（ワード・エクセル）操作のできる方 ○業務上で車を使用する機会はありません ＊業務の変更範囲：なし

仕事内容東証プライム上場企業で経理・財務増員《リモート可／時差可》 入社後は支払・入金・現預金管理などの業務を中心にスタートし、本社決算業務、会議資料作成や管理会計資料の作成、内部統制関連にも携わります。ステップアップとして有価証券報告書作成を含むIRや税務、システム導入関連、M＆Aなどの事業企画の業務にも挑戦する機会があります。システム導入等の改善業務も先輩と一緒に担ってもらい、いずれは自律して推進できるレベルを目指します。 【具体的な仕事内容】※経験がある部分から徐々にお任せする予定です。 ◎会計システムへの仕訳入力・伝票作成 ◎旅費及び経費精算のチェック ◎支払請求書処理（伝票作成と振込） ◎

仕事内容【ライジングゼファーフクオカ】★正社員＠経理事務のオシゴト！ ◆通勤便利な駅近オフィス！無料駐車場で車通勤もＯＫ！ウレシイ土日祝休み＆残業ほぼナシ！同業務の方もいるので安心！幅広い年齢層の方が活躍中！人気の職業紹介のオシゴトです！ ★プロバスケットボールクラブ運営会社★同業務の方もいるので安心です！【正社員で就業開始】中期事業計画の策定、年度予算および活動計画策定、 部署ごとの予算や活動計画策定のリードなどをお願いします。フレックスタイム制を導入しています。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆経理事務の経験が必要です。 ※決算業務の経験が

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容埼玉県深谷市の経理事務員 (正社員) | 株式会社 大向興業 ▼仕事内容 ・見積書作成 ・請求書作成 ・支払業務 ・入出金管理 ・電話、来客対応、ファイリングなど ・その他（雑用、雑務など） ・業務の変更範囲 ・ ・変更なし (埼玉県深谷市) ▼職種 経理事務員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給248500〜288500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)240000〜280000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時00分〜17

仕事内容<仕事内容> 経理事務 仕事内容：経理の事務作業をしてもらいます。 勤務地：岐阜県 岐阜市 勤務時間：08:30～17:30 求める人材：高卒以上 必要な資格：普通自動車免許（ＡＴ限定可） <給与> 年収240万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 会社カレンダーによる 土日祝休み（土曜は月1日程度の出勤日あり） ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 岐阜県岐阜市茜部寺屋敷１－２６ <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 服装自由

仕事内容電話応対 来客対応 データ入力 備品管理 その他総務・経理付随業務全般をお願いします。 【給与補足】 昇給あり 賞与年2回(6月、12月) 【固定残業】 なし

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【急募！内定まで2週間！完全土日祝休み◎】一般事務をお任せします オフィスワークデビューを応援します！ 【仕事内容】 メール・電話対応 書類作成・データ入力 経理・総務業務 来客対応 その他、一般事務全般 ◆残業ほぼなし 残業月平均10時間以下で、 プライベートも充実できる働き方です！ ◆休暇制度 年間休日は120日以上で、 長期休暇もしっかりあります！ 仕事とプライベートとメリハリつけて、 就業していきたいと思っている方にぴったりです！ ぜひご応募お待ちしております。 <給与> 年収260万円～325万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み

仕事内容<仕事内容> 経理事務スタッフ インターネットを通じで海外(韓国・アメリカ)に商品販売している会社の経営管理部（経理・総務部門）の担当者を募集いたします。 主な仕事内容は □ 経理 ・給与計算（給与計算ソフト処理、勤怠管理） ・売掛金＆買掛金管理 ・運賃精算 ・経費精算 ・入出金管理及び税理士との連携 （仕訳は税理士事務所に依頼しております。） ・小口現金管理 ・契約書管理、作成等 □総務 入退社＆社会保険手続き、備品管理など簡単な総務のお仕事もお任せします。 現在は、3人のチームで運営しております。 <給与> 年収360万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休

勤務時間シフト制

仕事内容◎ＪＲ日暮里駅から徒歩２分の弊社での経理事務のお仕事です。 経理事務経験者・簿記２級程度の知識がある方を募集。 ○仕入れ・支払処理 ○請求書作成 ○弊社専用システムへ「製品」「入金」「支払い」の登録 ○会計ソフト（弥生財務Ａ）へのデータ入力 ○棚卸し（年１回）に伴う諸作業 ○月次・年次決算（税理士への相談可能） ○給与計算 ○社会保険の手続き ○その他、関連業務全般 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：年に数回、夕方からの会議あり 応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容<仕事内容> 未経験OK 年間休日120日 経理事務スタッフ ◎未経験でもキャリアアップを頑張りたい方歓迎します。 ゆくゆくは、決算書などの作成ができるくらいまで、スキルアップしていただきたいと考えています。 ＊徐々に業務に慣れていただき、以下のお仕事をお任せします。 会計ソフトを使用した業務として、 ・入出金の管理 ・帳簿付けと整理、伝票の入出力 ・部門別収支の計算と作成 ・助成金申請の業務 ・その他の関連業務等 ◎ご家庭の事情などの急なお休みにも対応できる職場です。 【業務内容の変更の範囲】会社が定める業務 <給与> 年収328万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制

仕事内容<仕事内容> 経理事務｜事務未経験OK！コツコツ型の仕事です ＼コツコツ型のあなたにぴったり。未経験から始める経理事務／ あなたにお任せするのは、会社の運営に欠かせない“お金の流れ”を支える経理事務。 難しい知識は不要。まずは請求書のチェックやデータ入力など、簡単な業務からスタートできます。 「ルールに沿って丁寧に進めるのが得意」という方に向いている仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・請求書や領収書の確認・仕分け ・経費精算内容のチェック、会計ソフトへの入力 ・帳票や書類の整理・ファイリング ・支払処理に関する補助業務 ・その他、庶務的な事務サポート 【この仕事のやりがい】 ・「正確さ

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は就業時間例です。（１）（２）のどちらかの時間帯 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務スケジュールによる

仕事内容【経理総務事務スタッフ】正社員募集！／夏季・冬季各10日連休！休暇の取りやすい職場環境です♪ 請求書・出入金の集計・勤怠管理・備品管理等、経理及び総務全般の事務 来店・電話対応もお願いします。 当社は、今年でグループ創業から58年を迎える地元密着の建設会社です。 木造新築住宅はもちろん、戸建てからマンションのリフォームも手掛けております。 お客様の笑顔を大切に『頼んでよかった』と言っていただけることをモットーにしております。 ご連絡を心よりお待ちしております。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、可能な範囲で相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２月２９日から１月４日、夏季休暇３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■経理・会計管理：入出金対応や小口管理から、給与計算などお金 に関する部分を担当します。予算のための提案資料や会計資料、決 算資料の作成も行います。 ■労務：従業員の労働時間や勤務状況、出退勤の登録の確認や修正 など働く環境の整備と管理を行います。入社した方のフォローアッ プとして、定期面談や社内研修の対応も行います。 ■経営管理：受発注対応を正しく登録していく事で、売上や費用、 プロジェクト管理を適正にデータ化します。法令変更や社会傾向に 合わせて適宜社内ルールの整備を行い、社会標準に沿った体制づく りも行います。 ■総務業務：労務・社内システムの登録や確認、社内イベントの運 営企画や備品管