群馬県館林市の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【館林駅より車15分】＜日勤のみ＞★残業ほぼなし★有給取得率85％！★年間休日117日♪ 【あずみ苑はレオパレス21グループのアズ・ライフケアが運営する介護施設です】大手企業で安心長期に働けます♪待遇・福利厚生に加え資格取得の支援や研修も充実！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～305,000円 選択コース(地域型)： 月給27万5,000円以上 選択コース(全国型)： 月給28万5,000円以上 (処遇改善手当を含む) ・賞 与 ：年2回支給 ・残業代 ：別途1分単位で支給 ・交通費 ：月額上限１５万円まで支給 ・試用期間：4ヶ月(待遇変動なし)

仕事内容【館林駅より車15分】＜無資格OK＞年間休日117日★資格取得支援あり★異動・転勤なしOK♪ 【あずみ苑はレオパレス21グループのアズ・ライフケアが運営する介護施設です】大手企業で安心長期に働けます♪待遇・福利厚生に加え資格取得の支援や研修も充実！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 201,750円～298,450円 ※処遇改善手当１含む ■ 介護系資格 ・介護職員初任者研修：月1,000円 ・介護職員実務者研修：月3,000円 ・介護福祉士：月5,000円 ■ 福祉系資格 ・社会福祉主事任用資格：月1,000円 ・社会福祉士：月15,000円 ■ ケアマネ系資

仕事内容【館林駅より車15分】＜無資格OK＞年間休日117日★資格取得支援あり★異動・転勤なしOK♪ 【あずみ苑はレオパレス21グループのアズ・ライフケアが運営する介護施設です】大手企業で安心長期に働けます♪待遇・福利厚生に加え資格取得の支援や研修も充実！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,750円～298,450円 ※処遇改善手当１含む ■ 介護系資格 ・介護職員初任者研修：月1,000円 ・介護職員実務者研修：月3,000円 ・介護福祉士：月5,000円 ■ 福祉系資格 ・社会福祉主事任用資格：月1,000円 ・社会福祉士：月15,000円 ■ ケアマネ系資

仕事内容ケアマネージャー 堀越医院 デイケアセンターほたる 【おすすめポイント】 ・介護支援専門員の実務経験ある方大歓迎♪ ・マイカー通勤可＆駐車場あり◎通勤ラクラク ・昇給/賞与あり！あなたの頑張りが給料に反映されます ・研修制度充実◎スキルアップを目指したい方大歓迎 ・残業ほぼなし＆日曜休み☆プライベートも充実！ 2026年09月11日更新 【募集要項】 職種：【正社員◆デイケアセンターの介護支援専門員】賞与2か月分の実績あり/残業ほぼなし/昇給あり/賞与あり/経験者優遇 雇用形態：正社員 仕事内容：■居宅介護支援事業所において要介護者のケアマネージャー業務全般をお願いします。 ・日常生活の状

仕事内容【館林駅より車15分】＜日勤のみ＞★残業ほぼなし★有給取得率85％！★年間休日117日♪ 【あずみ苑はレオパレス21グループのアズ・ライフケアが運営する介護施設です】大手企業で安心長期に働けます♪待遇・福利厚生に加え資格取得の支援や研修も充実！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～305,000円 選択コース(地域型)： 月給28万円以上 選択コース(全国型)： 月給29万円以上 (処遇改善手当を含む) ・賞 与 ：年2回支給 ・残業代 ：別途1分単位で支給 ・交通費 ：月額上限１５万円まで支給 ・試用期間：4ヶ月(待遇変動なし) ■ 介護系資格

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 368400~441900円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 埼玉県鴻巣市ひばり野2丁目2番2号 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/制服貸与 / 研修制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手

仕事内容ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。 “頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ほのぼの荘熊谷での《主任ケアマネジャー》としての役割は、利用者様一人ひとりの《生活支援》や《サービス調整》を行うことです。あなたの知識やスキルを活かして、心温まる環境を提供しましょう！ ◆ 具体的には、利用者様の《ニーズ把握》や《ケアプランの作成》、そして《サービス提供者との連携》が主な業務です。 ◆ 日勤のみの勤務で、家庭との両立も可能です。職場は明るく、スタッフ同士の《コミュニケーション》も活発！ ◆ 充実した《研修制度》や《サポート体制》も整っているので、安心して業務に取り組めます。 あなたの温かい手で、利用者様の《笑顔》を引き出してみませんか？

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医心館 熊谷主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 368000~441000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 埼玉県熊谷市肥塚4丁目150番 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 精勤手当 / 資格手当/有給休暇/復職支援サポート / 正社員登用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 精勤手当： あり (詳細は内

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス付き高齢者向け住宅の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 260000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 埼玉県熊谷市柿沼334-1 【アクセス】 秩父鉄道秩父本線石原 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日132日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時ま

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜社会福祉法人＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャー・ケアマネジャーのお仕事です@加須市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護予防支援 ・介護予防ケアマネジメント ・高齢者の権利擁護 ・総合相談支援 ・包括的・継続的ケアマネジメント 等 【応募条件】 主任介護支援専門員 ※介護支援専門員でも可 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 大手社会福祉法人の地域包括主任ケアマネジャーの募集です。※ケアマネジャーさんも応募可能。 ・福利厚生や研修制度も充実しております

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230800~273000円 【住所】 埼玉県行田市本丸18-3 【アクセス】 秩父鉄道秩父本線行田市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 医療生協らしく人権と個人らしさを尊重した、笑顔が増えるサービスを提供 ケアセンターさきたまは生協さきたまヘルパーステーションでの訪問介護を提供しており、併設されている医療生協ケアセンターさきたまでは居宅介護

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ほのぼの荘熊谷では、経験豊富な主任ケアマネージャーの皆様を募集しております。 長年培われたケアマネジメントのご経験を活かし、利用者様一人ひとりに寄り添ったきめ細やかな支援計画を作成し、その実現をサポートしていただくお仕事です。 日々の業務では、利用者様のご自宅や施設を訪問し、生活状況の丁寧なヒアリングから、心身の状態に合わせた最適なケアプランを立案します。 また、多職種チームの一員として、看護師や介護職員、リハビリ専門職など、関係スタッフとの密な連携を図り、チーム全体で質の高いケアを提供します。 ご家族様とのコミュニケーションも重要で、安心感を持ってサービス

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境

仕事内容【中途採用専用】治良門橋駅から徒歩7分◎勤務は17時半までで夜勤ナシ♪地域の方々が抱える問題を一緒に解決していきましょう！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センターでの業務全般 ・利用者様の介護相談業務 ・ケアプランの作成 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・データ入力 ・在宅訪問などの地域アプローチ 等 転勤の可能性あり（転勤範囲：東日本） 資格: 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 学歴・経験不問（新卒不可） 59歳以下の方（定年年齢を上限） 勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制 8:30～17:30 休憩60分 月平均時間外2時間 休日・休暇: 公休 月

仕事内容◎居宅介護支援管理業務 ＊居宅介護支援利用者に対する介護サービス計画の 策定及び相談業務に従事。 ＊要介護認定の申請代行 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 190000~220000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 群馬県太田市台之郷町307 【アクセス】 東武伊勢崎線韮川 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： 正看護師・准看護師(正社員)：5000円～1000