セントケア - 東京都杉並区 の求人・仕事・採用

仕事内容２０２２年１１月に弊社第一号店を杉並区に２ヵ所オープン！今後 、都内で複数の開設を予定しています。弊社は在宅介護のＤＸ化に 向けて取り組む新会社です。週休３日を主形態としスタッフのライ フワークバランスも重視し、業界に新しい価値を創りだしてまいり ます。 ・お客様宅にスマートウォッチ、睡眠見守りシステムなど導入 ・運営はペーパーレス化 ・スタッフ全員正社員、ＰＣ・スマホ貸与 「現場」「運営」「働き方」をＤＸ化することで働き方改革し、お 客様には自宅にいながらも施設並みの安心感を得て頂けるように生 活改善をしてまいります。あなたのご活躍をお待ちしております。 ※従事すべき業務の変更の範囲：求人に

仕事内容<仕事内容> 夜勤無！少人数の高齢者施設の為ブランクのある方も始めやすい環境 セントケア荻窪 看護小規模 看護小規模施設の看護師 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 〇施設内又はお客様のご自宅に訪問しての看護業務〇 ・バイタル測定 ・吸引（鼻・口） ・内服管理 ・排便コントロール（浣腸・摘便・座薬） ・バルーンカテーテルの挿入 ・点滴 ・経管栄養（経鼻・胃ろう） ・軟膏塗布 ・褥瘡処置 ・嚥下訓練（Dr指示の基） ・緩和ケア 夜勤はありませんが、夜間帯のオンコール携帯保持（交代制） 夜間緊急対応あり

仕事内容弊社は在宅介護のＤＸ化に向けて本気で取り組む会社です。 週休３日を主形態としスタッフのライフワークバランスも 重視し、業界に新しい価値を創りだしてまいります。 ・お客様宅にスマートウォッチ、睡眠見守りシステムなど導入 ・運営はペーパーレス化 ・スタッフ全員正社員、ＰＣ・スマホ貸与 「現場」「運営」「働き方」をＤＸ化することで働き方を改革し、 お客様には自宅にいながらも施設並みの安心感を得て頂けるように 生活改善をしてまいります。あなたのご活躍をお待ちしております あなたのご活躍をお待ちしております。 ※変更範囲：求人に関する特記事項欄（１）参照

仕事内容【杉並区】週休3日制導入♪年間休日166日☆iPhone貸与、電動自転車持ち帰りOKなど貸与充実◎2026年4月から働きやすさも待遇もUP！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: お客様宅を訪問して、看護師の専門的な知識と技術を活かし、健康状態の観察、医療処置、リハビリテーション、生活支援などを総合的にサービスを提供します。 具体的には、主治医の指示に基づき、バイタルサイン測定、カテーテル管理、褥瘡ケア、点滴、服薬管理、リハビリ、相談支援などを実施します。 【具体的な仕事内容】 ・健康状態の観察 バイタルサイン（血圧、脈拍、体温、呼吸）の測定、全身状態や皮膚の状態の観察、生活状況の評価

仕事内容杉並区で作業療法士として地域の利用者様の生活をサポートしませんか？ ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給338,500〜341,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 資格手当:30,000円 EP手当:20,000円 LT手当:8,500円 CC手当:3,000円 mine手当:2,500円 職種手当:93,000円 地域手当:32,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：作業療法士 必要経験： 実務経験3年以上（在宅支援は未経験でも可） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可

仕事内容【仕事内容】 オープン3年以内 訪問看護業務（1日6件程度・直行直帰OK） 具体的には、 ・病の観察や療養上のアドバイス点滴・内服管理 ・創傷ケア、在宅酸素管理 ・訪問終了後、リモートワークで会社貸与のPCより記録業務 ※入社時期については要相談 【給与】 月給343,500円 月給343,500円～376,000円 オンコール手当 ・平日 18時～翌9時 1,500円×回数 ・土日祝 9時～18時2,000円×回数 / 18時～翌9時 2,000円×回数 昇給年1回（7月） 賞与年2回 交通費支給（上限100,000円） 試用期間なし 固定残業代なし 【勤務地】 東京都杉並区高円

仕事内容【営業職】福祉用具専門相談員／資格取得支援制度／福利厚生充実／セントケアりまいん永福 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: 福祉用具専門相談員としての業務全般をお願いします。 ・福祉用具の販売、搬入、組み立て、設置、回収業務 ・ケアマネージャーや市役所、病院等への訪問、営業全般 ・福祉用具計画書、契約書作成 ・電話対応など ※業務上、社用車の運転が必須です。 １日のスケジュール（例） ９：００～出社後、朝礼と１日のスケジュール確認 １０：００～１１：４５ お客様宅への訪問（１～２件程） １２：００～お昼休憩 １３：００～１６：４５ お客様宅訪問（２～３件程）・施設や役所訪問 １７：０

仕事内容完全週休3日制！東京都杉並区高円寺北で訪問介護の新たなキャリアを歩み始めませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜296,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計0.8ヶ月分 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 高円寺駅から0.6km 阿

勤務時間（1）7:00～12:00 （2）16:00～20:00 ※週1日～、1日2時間～勤務可

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護における送迎業務全般 ・利用者さまのご自宅からデイサービスまでの送迎 ・車いす介助などの簡単な介護業務 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める東京都内勤務地 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 未経験可、ブラン

仕事内容セントケアDX堀ノ内で働くサービス提供責任者を募集中！東京での新たなキャリアを築きましょう ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給283,000〜322,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計0.8ヶ月分過去支給実績 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修） ◆アクセス 駅近、自転

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜20:00の内4時間以上週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容高円寺の地域に寄り添い、訪問看護の充実を目指す看護師を募集しています ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給3,345円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 LT手当:500円/日 ※社会保険に加入しているスタッフ 自転車で稼働していただく勤務環境に対しての手当 CC手当:100円/日 会社携帯・電動自転車の充電費用として ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 高円寺駅から0.6km 阿佐ケ谷駅から1km 新高円寺駅から1.2k

仕事内容★完全週休3日！昇給賞与あり◎駅から徒歩8分★東京都杉並区にある介護事業所で、訪問介護、訪問看護を行っています。 ・完全週休3日制で毎週しっかりと休むことができます。無理のない範囲で働きたい方にもおすすめですよ。 ・賞与は年2回支給、毎年昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ・最寄り駅から徒歩8分とアクセスがよく、日々の通勤もストレスになりません。雨の日などもらくらくです。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 訪問介護事業所における介護業務全般 ┃サービス形態 訪問介護 ┃勤務地

仕事内容【副業OK】理学療法士／iPad＆電動自転車貸与で快適訪問！ 小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、 在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、 一人一人に合った、お客様の事を第一に考えたリハビリの提供をお願い致します。 【リハビリ内容例】 〇認知症による気力低下、作業への関心低下、腰痛 目標：自発性の改善図り、文字を書く作業の提供や 自宅内でのカラオケにて夫との交流を図るなど、認知機能維持。 リハビリ内容：指を使った作業、塗り絵、介護予防体操 〇パーキンソン病 目標：洗顔は行えるようになりたい リハビリ内容：全身の関節可動域訓練、基本動作練習。 座位にて洗顔が行えるように環境調整を試行錯誤

仕事内容【杉並区】介護未経験可♪訪問介護の経験者優遇♪年間休日166日☆週休3日制◎ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2026年4月から働きやすさも待遇もUP↑ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護業務全般 （1）身体介護 お客様の体に直接触れるような介助をすることが、「身体介護」に該当します。 実際に仕事のなかで担当する身体介護として、次のようなものが挙げられます。 食事介助、入浴介助、排せつ介助（トイレへの移動、おむつ交換など）、 着替えのサポート、服薬介助、見守り など どれも生活に欠かせない行動の援助であり、これら以外にも訪問介護員が担当する身体介護は多岐にわたります。 （

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内1時間～8時間（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容新しいチャレンジ、始めませんか？作業療法士募集！ ◆募集職種 作業療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給3,345円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 LT手当:500円/日 ※社会保険に加入しているスタッフ 自転車で稼働していただく勤務環境に対しての手当 CC手当:100円/日 会社携帯・電動自転車の充電費用として ◆資格 資格必須：作業療法士 必要経験： 実務経験3年以上（在宅支援は未経験でも可） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 高円寺駅から0.6km 阿佐ケ谷駅から1km 新高円寺駅か

仕事内容看護のプロフェッショナルとして、地域医療に貢献しませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給400,000〜475,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 認定看護師手当:30,000円 プリセプター手当:3,000円 オンコール手当:平日：18時～翌9時 1,500円×回数 土日祝：9時～18時 2,000円×回数/18時～翌9時 2,000円×回数（管理職は土日のみ） 職種手当:120,000円 管理職手当

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容理学療法士として地域の健康を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか？ ◆募集職種 理学療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給3,345円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 LT手当:500円/日 ※社会保険に加入しているスタッフ 自転車で稼働していただく勤務環境に対しての手当 CC手当:100円/日 会社携帯・電動自転車の充電費用として ◆資格 資格必須：理学療法士 必要経験： 実務経験3年以上（在宅支援は未経験でも可） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 高円寺駅から0.6km 阿佐ケ谷駅か

勤務時間8:00～20:00 ※週2日～・1日4時間～応相談

仕事内容★週2日～・1日4時間～OK！正社員登用制度あり！研修が用意されているので、未経験・ブランクのある方も不安なく業務に取り組めます★●週2日～、1日4時間から勤務ができます。家庭やプライベートと両立しやすいので、心の余裕が持つことができます。 ●正社員登用制度があります。自己成長の意識を持つことができるので、日々の業務に対するモチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。採用時や定例など段階的に研修が用意されているので、不安なく業務に取り組めます。 法人名:セントケアDX株式会社 事業所名:セントケアDX堀ノ内（訪問介護） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,扶養

仕事内容★完全週休3日制！昇給賞与あり♪駅から徒歩8分★東京都杉並区にある介護事業所で、訪問介護、訪問看護を行っています。 ・完全週休3日制で毎週しっかりと休むことができます。無理のない範囲で働きたい方にもおすすめですよ。 ・賞与は年2回支給、毎年昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ・最寄り駅から徒歩8分とアクセスがよく、日々の通勤もストレスになりません。雨の日などもらくらくです。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 訪問介護事業所における介護業務全般 ┃サービス形態 訪問介護 ┃勤務地 杉

仕事内容年齢・疾病を問わず、ご自宅で療養を希望するお客様のお宅を訪問 し、一人一人に合った看護を提供します。 適宜申送り、カンファレンスを行い、チームで最適な看護を検討、 実施しています。訪問看護未経験で始める方が殆どです。 入社時研修、現場同行研修（ＯＪＴ）、定例研修がありますので ご安心ください。 １件の訪問時間は１時間～１時間半程度。１日の訪問件数は４～５ 件程度。記録はタブレット端末を導入しています。 週２４時間以上の勤務で短時間正社員としての勤務も可能です。 ＊基本的な移動手段は、電動自転車または普通の自転車です。 ＊変更範囲：会社の定める全ての業務