セントケア - 東京都大田区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の１時間以上 ＊休憩は勤務時間に応じて法定通り付与 ＊勤務時間は希望優先 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙の場合、労使の協議を経て１年間 に６回限度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他労働日数について相談可

仕事内容大田区内を中心に、自転車で回れる範囲のエリアでお客様宅を訪問 し、介護サービスを行ないます。 ・身体介護：入浴介助、歩行介助・食事介助、排泄介助など ・生活援助：掃除・洗濯・買い物・調理など ・日報など各種報告書や連絡文書の作成などの事務作業 ＊受け持ち件数は勤務時間に合わせて相談可能です。 ＊採用時研修、同行研修、スキルアップ研修など各種研修が 充実しているので訪問介護が未経験の方でも安心して働けます。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容[仕事内容] 福祉用具専門相談員として、 下記の業務全般をお任せします。 【具体的には】 ●福祉用具のレンタル・販売対応 ●福祉用具の搬入、組み立て、設置、回収 ●お客様へのアフターサポート ●ケアマネージャー、市役所、 病院などへの訪問・営業 ●福祉用具計画書、契約書の作成 ●電話対応 など ※業務上、社用車の運転が必須となります。 ※資格をお持ちでない方は入社後に 資格を取得していただきます（受講料支給） 医療・介護・福祉 ＞ その他（医療・介護・福祉） [勤務地] 【セントケアりまいん大田】 ・東京都大田区蒲田5-36-2 相互蒲田ビル201号 [雇用形態] 正社員 試用期間

仕事内容【訪問入浴】要免許／ドライバー兼介護福祉士／運転好き歓迎！ 訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。看護師と運転スタッフと一緒に3人一組で訪問させていただきます。当日のお客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助のお手伝いをしていただきます。 訪問入浴の魅力 お客様が安全に入浴を楽しんでいただけるように、お客様とのコミュニケーションを図る大切な役割があります。お湯の温かさだけでなく、あなたの手の温もりを通して、生きがいを共有してください。お客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉をいただきながら、自己成長が実感できるしごとです。 スタッフの声を

仕事内容求人番号 【2026年5月オープン】オープニングスタッフ募集／定期巡回オペレーター／入社祝金10万円／電動自転車での訪問／短時間ケア中心／残業ほぼなし 求人概要 特養・有料老人ホームなどの施設介護経験を活かして、在宅介護にチャレンジしてみませんか？ 2026年5月、新規サテライト事業所オープン！ スタートメンバーとして活躍いただくオープニングスタッフを募集します。 ■定期巡回随時対応型訪問介護看護のヘルパー業務 お客様のご自宅を訪問し、 おむつ交換、トイレ介助、服薬確認、安否確認、 水分摂取、食事介助などの生活支援を行います。 定期巡回は1回の訪問が10〜30分程度と短く、 1日に複数回訪問

仕事内容大田区内を中心に、自転車で回れる範囲のエリアで お客様宅を訪問し、介護サービスを行ないます。 ・身体介護：入浴介助、歩行介助・食事介助、排泄介助など ・生活援助：掃除・洗濯・買い物・調理など ・日報など各種報告書や連絡文書の作成などの事務作業 ＊ケアマネジャーが作成したケアプランに基づき サービスを提供する為、だいたい何をするかも 事前に決まっています。 ＊採用時研修、同行研修、スキルアップ研修など各種研修が 充実しているので訪問介護が未経験の方でも安心して働けます。 ＊訪問件数は、１日６件程度です。 （変更範囲：会社の定める全ての業務）

仕事内容[仕事内容] 福祉用具専門相談員として、 下記の業務全般をお任せします。 【具体的には】 ●福祉用具のレンタル・販売対応 ●福祉用具の搬入、組み立て、設置、回収 ●ケアマネージャー、市役所、 病院などへの訪問・営業 ●福祉用具計画書、契約書の作成 ●電話対応 など ※業務上、社用車の運転が必須となります。 ※資格をお持ちでない方は入社後に 資格を取得していただきます（受講料支給） 福祉用具のレンタル・販売を通じて、 「あなたに頼んでよかった！ありがとう」 と感謝の言葉をいただけることも多く、 人の役に立てることを実感できるお仕事です。 【1日のスケジュール例】 9:00～出社 10:0

仕事内容[仕事内容] 福祉用具専門相談員として、 ご利用者様や介護施設・医療機関からのご相談に対し、 最適な福祉用具をご提案するお仕事です。 飛び込みやノルマ重視の営業ではなく、 すでにニーズのあるお客様への提案・フォローが中心となります。 【具体的には】 ● ご利用者様・ご家族へのヒアリング、ご提案 ● 福祉用具のレンタル・販売対応 ● 搬入、組み立て、設置、回収業務 ● ケアマネージャー・市役所・病院への定期訪問（関係構築） ● 福祉用具計画書・契約書の作成 ● 電話対応 など ※業務上、社用車の運転が必須となります。 ※資格をお持ちでない方は入社後に取得可能（受講料会社負担） 【こんな方

仕事内容《セントケアホーム西糀谷》 ■ここがポイント■ 「セントケア東京」でのケアマネージャー（正社員）募集！ 家事や育児との両立を応援するセントケアグループで、新たなステージを切り開きませんか？ ケアマネージャーとして、利用者様の生活のパートナーとして、自立をサポートし、どんなご相談にも応じるお仕事です。 育休からの復帰率が90%以上という実績があり、 短時間正社員制度や半日有給制度を活用して、子育てと仕事を両立する社員が多数活躍しています。 私たちはあなたのライフスタイルに合わせて、柔軟な働き方を提供します。 ケアマネージャーとして、利用者様の大切な生活を支えるお仕事に興味がある方、そし

仕事内容給与： 月給255000円~ 仕事内容： ★未経験OK！介護保険サービスの専門職★ 介護保険制度を利用する方に対し 自立した生活を送るために必要な 福祉用具を選定する専門職。 ご高齢者や障がいのある方にとって なくてはならない大切な存在です。 ＼未経験からスタートできる／ 業務内容 福祉用具専門相談員としての業務全般 ※社用車の運転必須 ・福祉用具の販売 ・搬入、組み立て、設置、回収業務 ・ケアマネや市役所、病院等への訪問・営業 ・福祉用具計画書、契約書作成 ・電話応対 など 《具体的には…》 ケアマネジャー等にご紹介いただいた お客様宅に訪問し、お客様やご家族の お困

仕事内容小規模多機能型居宅介護でのケアマネージャー業務。「通い」「泊 り」「訪問」のサービスを組み合わせ、地域の中で生活を希望され ている高齢者の方をサポートするお仕事です。登録定員は２９名。 介護スタッフ、看護師、施設長とも相談をしながら、ご本人、ご家 族が安心して生活できる介護計画の立案をお願いします。お一人、 お一人とじっくり関わることができることが魅力です。未経験、ブ ランク有歓迎。事業拡大のための募集です。 ＊変更範囲：会社の定める全ての業務

勤務時間（1）9:00~18:00（休憩60分・実働8時間） 日勤のみ 土日休み可能

仕事内容《セントケア蒲田 居宅介護支援》 ■ここがポイント■ 「セントケア東京」でのケアマネージャー募集！ 職種未経験・ブランクがある方も大歓迎です！ セントケア・グループでは、ケアマネージャーとしての知識やスキルを習得するための充実の研修プログラムをご用意しています。 基礎から応用まで、段階を踏んで学ぶことができるので、未経験の方も安心してスタートできます。 ケアマネージャーは、利用者様の生活のパートナーとして、 利用者様の自立を支援しながら、どんなご相談にも応じる大切な役割を果たします。 セントケアの幅広いサービスがあるため、利用者様の様々な要望に対応できる強みがあります。 「セントケア

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は例示 １日６時間以上で相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙の場合、労使の協議を経て１年間 に６回限度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、シフトは１ヶ月単位。 希望休有、連休取得可能

仕事内容２ユニット（１８名）のグループホームでの計画作成をお願いいた します。 施設規模：１ユニット９名。利用調整の殆どが社内の為、未経験の 方でも安心してご就業頂ける環境です。増員のための募集になりま すので、既存のスタッフが丁寧に指導、フォローを致します。月平 均８０時間程度はフロアでの介護業務をお願いしております。介護 業務を通して、信頼関係構築、アセスメントが可能です。夜勤はあ りません。介護スタッフ、キッチンスタッフ等と連携を図り、チー ムでお客様のサポートをしています。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～18:00(休憩60分・実働8時間) 又は 8:30～17:30(休憩60分・実働8時間) 1日8時間勤務で時間相談可能です。 お気軽にご相談ください。 時間外労働：基本的にありません。

仕事内容【正看護師】最大29名までの少人数制！じっくり寄り添う看護！ 小規模施設内でのバイタルチェックや服薬管理、入浴前後の処置などを行います。定員29名、通所利用18名と小規模の施設の為、お一人お一人としっかり関わる事ができる事がこの施設の魅力です。ご希望の勤務時間や勤務日数などまずはご相談ください。施設内での業務のみ（訪問はありません） 小規模多機能とは 施設登録定員：２９名。通い定員：１８名。泊り定員７名。デイサービスのような「通い」ショートステイのような「泊り」訪問介護「訪問」この３つのサービスお客様ひとりひとりに合わせて提供致します。お客様の生活をまるごとケアできる事が最大の魅力です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は例示 １日６時間程度～相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙の場合、労使の協議を経て１年間 に６回限度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、シフトは１ヶ月単位。 希望休有、連休取得可能

仕事内容小規模多機能型居宅介護の利用計画作成をお願いいたします。 お客様１人１人のご希望に合わせて「通い」・「泊まり」・「訪問 」の介護計画の立案をお願いします。 登録定員２９名。利用調整の殆どが社内の為、未経験の方でも安心 してご就業頂ける環境です。増員のための募集になりますので、既 存のスタッフが丁寧に指導、フォローを致します。月平均８０時間 程度は通いで施設に来訪されているお客様のフロアでの介護業務を お願いしております。介護業務を通して、信頼関係構築、アセスメ ントが可能です。夜勤はありません。看護師やキッチンスタッフ等 とも連携を図り、チームでお客様のサポートをしています。 ＊変更範囲：変更

勤務時間7：30〜19：30の間の1時間以上 シフト制のため勤務日数、時間応相談可 勤務は希望シフト制。 シフトは1ヶ月単位。 セントケアの訪問介護は「チーム制」一人のお客様に複数のヘルパーが訪問できるな体制を取っています。お子様の学校行事や趣味の活動等によるお休み取得も可能です！ 自由度の高い働き方 訪問介護はスタッフさんそれぞれのシフトを作成するのが特徴です。働く曜日や時間はもちろん、仕事内容についても得意なことや苦手なことに配慮することが可能です！ チーム制を導入しているセントケアでは、お客様には必ず複数のスタッフが訪問できるような体制を整備しているので、お休み希望にも対応が可能です。

仕事内容求人番号 週1日希望の1時間から働ける！土日休みOK！／東京都居住支援特別手当対象！月額最大20,000円 求人概要 お客様のご自宅を訪問し、食事、入浴、排泄などの日常生活の援助。具体的には、身体介護（食事、入浴、排泄の介助など）と生活援助（掃除、洗濯、調理など）があり、お客様が安心して住みなれたご自宅で生活ができるようサポートします。1件の訪問時間は30分〜90分程度です。変更の範囲：仕事内容・勤務地共に変更なし 訪問介護のやりがい お客様のご自宅でケアを行うので、お客様の好きな事や興味を持たれていることのお話をする等コミュケーションがしっかり取れることがやりがいに繋がります。お一人お一人に

仕事内容業務内容： 訪問介護における介護職業務全般 ・食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助 ・掃除や洗濯などの生活援助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める東京都内勤務地 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給取得率が96.2％です。お休みが取りやすい環境なので、プライベートの時間を大切に出来ます。 ●予防接種など福利厚生が充実しています。安心して働ける環境を整えておりますので、末永く勤務できます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度があり、働きながら資格を取得できる環境が整っています。 未経験可、ブランク可、無資

仕事内容訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困 難な方のためサービスです。 専用浴槽を巡回車にのせて、ドライバー・ケアスタッフ・看護師の ３人１組で訪問し、入浴サービスを実施します。 介護職の方には当日のお客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助 のお手伝いをしていただきます。 ＊１日の訪問件数：平均５～７件（１件１時間程度） （変更範囲：会社の定める全ての業務）

勤務時間9:00〜18:00（実働8時間） 又は7:00〜20:00の間の実働4時間以上 勤務時間相談可能

仕事内容求人番号 【2026年5月オープン】オープニングスタッフ募集／定期巡回介護職／週1日〜OK／電動自転車での訪問／短時間ケア中心／残業ほぼなし 求人概要 2026年5月、新規サテライト事業所オープン！ スタートメンバーとして働くオープニングスタッフを募集します。 短時間の訪問介護を通じて、お客様の日常生活を支えるお仕事です。 電動自転車での訪問が中心のため、運転免許は不要。未経験の方も安心してスタートできます。 入社時研修やOJT、定例研修など教育体制も充実。 資格取得支援制度もあり、働きながらスキルアップを目指せます。 残業もほとんどなく、働きやすい環境です。 【主な業務】 ・おむつ交換

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・身体介護や生活援助、定期訪問によるモニタリング ・新規初回訪問 ・訪問介護計画書作成 ・カンファレンス ・スタッフ育成 ・シフト作成、報告書作成等 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める東京都内勤務地 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給取得率が96.2％です。お休みが取りやすい環境なので、プライベートの時間を大切に出来ます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修や資格取得支援制度があり、将来的なキャリアアップも目指せる職場です。 ●育業促進企業認定や仕事と介護の両立支援制度を整備な

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:30 ▼勤務時間詳細 8:30〜17:30（実働8時間） 又は8:30〜17:30の間の実働6時間程度 ※夜勤はありません。 ※休憩60分

仕事内容【仕事内容】 【PR本文】 1.東証プライム市場上場セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.介護業界の資格も経験も不問！未経験から始められるお仕事です！ 3.週3日〜勤務OK！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.充実のキャリアアップ支援制度あり！働きながら自分のキャリアもスキルもUPできる環境をご用意！ 5.正社員登用制度あり！充実の福利厚生があるので安心して日々のお仕事に取り組めますよ。 6.資格取得支援制度あり！自己負担なしで初任者研修等の資格取得が可能！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を