キャリアアドバイザー 紹介 の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【1人目CA｜マネージャー候補】｜新卒特化｜業界注目の新卒エージェント会社のCA 業務内容(詳細) ?業務概要 あなたの力で新卒のキャリア、選択肢を最大化させることです。 多業界/多職種がある中で、学生と向き合いながら1人1人に合った最適なキャリアを考え提案し、就職サポートをすることをお任せします。 売上をしっかり追うカルチャーでもあるので、キャリア支援と売上のバランスを取っていただきながらプレイヤーを極めていただき、事業全体を見るもしくは、今後の組織拡大の中での組織マネジメントをゆくゆくはお任せする想定です。 業務内容 ご興味があれば、今後採用可能性のあ

仕事内容【キャリアコンサルタント・未経験可】両面型人材紹介・療育分野に特化★土日祝休み・年間125日！ 療育に特化した人材紹介を行うコンサルタント業務です。求職者に対してはニーズのヒアリングや最適施設の紹介、就業後のアフターフォローを行い、療育施設に対しては求人需要のヒアリングや候補人材の提案、選考コーディネートを担当します。入社後は1ヶ月間の研修を受け、先輩のアシスタントとして業務を学びます。リモート対応が中心で、管理職のポストを目指すことも可能です。 ■10年後の未来を想像できますか？ 大切なのは、今よりも未来。当社には、10年後、20年後を見据えた明確なビジョンと、それを実現するためのノウハ

仕事内容【ヘッドハンター（CA）】業界未経験OK／年間休日120日以上／昇給・賞与年4回／1年で200％昇給 サーチ型ヘッドハンティングのキャリアコンサルタントとして、企業の幹部や管理職、専門職の採用課題を解決します。候補者のリサーチや面談、クライアント企業への紹介、入社後フォローなどを担当し、企業担当と連携して案件を進めます。様々な業界の移籍をサポートしています。 ■10年後の未来を想像できますか？ 大切なのは、今よりも未来。当社には、10年後、20年後を見据えた明確なビジョンと、それを実現するためのノウハウがあります。 ■「就職」より、「就社」が重要なわけ 一般的には「就社」ではなく「就職」

仕事内容【職種】営業＞キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 「人生の転機に、本気で寄り添う。」 平均10回の面談。伴走型キャリア支援を一緒に創りませんか？ セブンデックスのHRソリューション事業部（HRS）では、徹底的な伴走を通じて「人と組織の本質的な可能性」を引き出すキャリア支援を行っています。 単なる求人紹介ではなく、候補者の人生に深く向き合い、「本当にやりたいことは何か？」「どうすればそこに辿り着けるか？」を共に考え抜く。 私たちは、そんな「“人生のパート

仕事内容<仕事内容> 人のために働きたい方のキャリアカウンセラー！「未経験者歓迎」ワークライフバランス◎ ＜ポイント＞ (1)研修制度 未経験からでも1ヶ月の研修制度を設けており、営業職未経験でもそれぞれに合った形でステップアップできます。 (2)インセンティブ 営業利益の10％をインセンティブとして設けているため、入社した方の85％以上の方が入社2年目には年収450万円以上となります。 (3)ワークライフバランス 弊社では定時就業を推奨しており、残業前提ではなく、どうしたら残業せずに成果を上げられるか常に模索する社風を作り上げています。 ＜仕事内容＞ (1)キャリアアドバイス業務 転

仕事内容キャリアコンサルタント キャリアアドバイザー/学歴不問/社会保険完備/渋谷区/232093 新規事業／人材紹介キャリアコンサルタント（両面型）メンバー／年間休日120日／土日祝日休み ランサーズ（東証マザーズ：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。新しく立ち上げる新規事業の人材紹介事業にて人材紹介キャリアコンサルタント（両面型）として業務に従事していただきます。 ▼ランサーズについて 2019年に東証グロース市場への上場後も、持続的な成長を実現しています。 当社は風通しの良い環境で、社員同士の相互尊重が大切にされ、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・人材サービス業のキャリアアドバイザーやキャリアコーディネーター、もしくは両面営業で３年程度の就業経験がある方 ・KPIマネジメントをしたことのある方 ■歓迎要件 ・人事評価や育成・指導などのマネジメント経験が１年以上ある方 【職種名】 【マネージャー候補】選択できる世界をつくる！フリーランスキャリアコーディネーター 【仕事内容】 ■国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービスのキャリアコーディネーター（CO/個人営業）のマネージャー候補■ 同社サービスに登録いただいているフリーランスや副業の、主にITエンジニアの方に向けてキャリア実現

仕事内容【キャリアアドバイザー】未経験者採用 キャリアアドバイザーとして転職を考えている求職者のキャリア面談を担当します。具体的には、求職者リストに基づいて電話をかけ、面談を実施し、適切な仕事の紹介やレジュメの添削、面接練習を行います。また、採用企業との面接調整や内定後の入社日調整も担当します。 1日の流れは、メールチェックや朝会から始まり、求職者リストに沿った架電と面談、既存求職者の対応、事務処理などを行います。フレックスや在宅ワークも可能です。 求職者は20代若手に特化しており、入社後は約2週間の研修とOJTで学びます。未経験でも早期に独り立ちできる環境が整っています。 ■10年後の未来を

仕事内容【応募資格】 [必須] ◇中途採用（業界特化型）CAの経験2年以上 ※上記条件を満たしていない方でも相談可 例） ・経験が2年未満 ・新卒領域でのご経験 ・総合型人材紹介でのご経験 【職種名】 キャリアアドバイザー（メンバー）【福岡】 【仕事内容】 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。 また、事業部として様

仕事内容<仕事内容> ◆未経験歓迎！キャリアアドバイザー◆給与28万円+賞与2回～/平均年収600万円以上/土日祝休 仕事内容 キャリアアドバイザーとして 転職などキャリアに悩むご相談者様への求人企業とのマッチングや キャリアプラン、求人の提案、面接対策、入社後フォローなど 転職サポートをお任せします！ 【アピールポイント】 ■平均年収600万円以上 給与28万円+インセンティブ＋賞与2回 20代未経験活躍中！ 明確な評価制度があるので頑張りが給与に反映されます！ 役職へのスピード感も早いため 早期で高収入も可能です （インセンティブ支給例：月5万円～80万円以上） ■平均残業時間20時間以

仕事内容<仕事内容> ◆未経験歓迎！キャリアアドバイザー◆給与28万円+賞与2回～/平均年収600万円以上/土日祝休 仕事内容 キャリアアドバイザーとして 転職などキャリアに悩むご相談者様への求人企業とのマッチングや キャリアプラン、求人の提案、面接対策、入社後フォローなど 転職サポートをお任せします！ 【アピールポイント】 ■平均年収600万円以上 給与28万円+インセンティブ＋賞与2回 20代未経験活躍中！ 明確な評価制度があるので頑張りが給与に反映されます！ 役職へのスピード感も早いため 早期で高収入も可能です （インセンティブ支給例：月5万円～80万円以上） ■平均残業時間20時間以

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介業経験（RA専任、CA専任等は問わない） [歓迎] ・マネジメント経験（マネジメント人数は問わない） 【職種名】 【人材業界のスキルが、キャリア加速の鍵に】～1200万／人材紹介コンサルタント／将来の事業責任者候補 【仕事内容】 【人材紹介コンサルタント】「企業の採用支援」及び「個人の転職活動支援」に携わっていただきます。 《魅力ポイント》 ・入社3年で事業責任者の実績あり ・事業責任者後、1年3ヶ月後にグループ会社社長の実績あり ・累計30件M＆Aの実績、東証プライム企業 ・人材だけではなく、美容、介護、不動産等の幅広い業界のプラットフォームを展開 《仕事

仕事内容【応募資格】 [必須] ●キャリアアドバイザー経験1年以上 ●ワンキャリアのミッションとバリューに共感していただける方 ●相手のニーズに合わせたアドバイス/企業紹介ができる方（相手と信頼関係を構築するコミュニケーション能力がある） [歓迎] ●キャリアカウンセリングや人材育成に関する知識や経験がある方を歓迎 ●事業立ち上げ経験がある方 【求める人物像】 ●営業経験等があり、コミュニケーション能力/共感力がある方 （人助けではなく、営業マインドを重要視したい） - 学生だけでなく、クライアント対応ができる - 信頼関係を構築する対話ができる - 立ち上げに対して意欲を持って、自ら動ける

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須経験 ・人材紹介の経験者 【業界・職種未経験OK／こんな方歓迎です】 ■業務をキャッチアップする意欲がある方 ■対顧客向けの業務経験を活かしたい方 ■エンジニアや専門職など業界知識を活かしたい方 【職種名】 【株式会社パソナ】名古屋・人材紹介(リクルーティングコンサルタント) 【仕事内容】 昨今、企業・事業をリードするハイキャリア層の採用ニーズがより高まっています。パソナグループの課題解決力を活かし、「社会貢献」「顧客志向」という意識が根付いた組織で、採用を通じた企業の発展、転職活動を通じた納得いくキャリアの実現、そしてその先の豊かな社会の実現に向け

仕事内容<仕事内容> 新規事業×キャリアカウンセラー！心躍る極致で企業グロースに貢献 【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため、求職者が

仕事内容【キャリアアドバイザー】経験者募集！／拡大フェーズに携わりたい方／ビールサーバー有！終業後飲み放題◎ 求職者の転職支援を行うキャリアアドバイザーとして、求職者のキャリア形成や転職活動のサポートを行います。求職者の本音を引き出し、フォローアップを行い、企業の人事担当者ともコミュニケーションを取ります。業界知識や仕事に関する知識が向上し、キャリアアドバイザーとしての市場価値が高まります。 求職者の転職支援を行うキャリアアドバイザーとして、求職者のキャリア形成や転職活動のサポートを行います。求職者の本音を引き出し、フォローアップを行い、企業の人事担当者ともコミュニケーションを取ります。業界知識や

仕事内容<仕事内容> 【キャリアアドバイザー】候補者に寄り添い、道を拓くキャリアコンサルタントを募集！ WEB・IT領域に特化した転職エージェント事業のキャリアコンサルタントを募集します！ ※ 求職者のキャリア支援から企業の中途採用支援まで幅広く担当します ︎業務内容 ・転職希望者との面談・ヒアリング ・企業への推薦、選考フォロー ・求職者のキャリアプラン設計サポート ・採用企業とのリレーション構築 ・転職市場のトレンド分析と情報収集 ︎募集背景 ホワイトカラーの人材紹介市場は、年間4,000億円を超える規模を誇り、今なお成長を続ける市場です。 この成長市場に新規事業を立ち上げ独自のアプロー

仕事内容【未経験者大歓迎】ゲーム・エンタメ領域のキャリアコンサルタント候補 求人企業への営業活動と求職者へのキャリアカウンセリングを行います。未経験でも問題なく、ゲームエンタメ分野のコンサルタントのアシスタントとしてスタートし、将来的にコンサルタントとして独り立ちを目指します。一連のスキルを身に付けた後は、組織化や新領域の立ち上げなどのキャリアパスが実現可能です。 ■10年後の未来を想像できますか？ 大切なのは、今よりも未来。当社には、10年後、20年後を見据えた明確なビジョンと、それを実現するためのノウハウがあります。 ■「就職」より、「就社」が重要なわけ 一般的には「就社」ではなく「就職」が

仕事内容<仕事内容> インド人材と日本企業を繋ぐコンサルタント・キャリアアドバイザー【フルリモートOK/英語を活かせる】 ■仕事内容 IT/テクノロジー分野で世界トップレベルのインド工科大学出身者を中心とした、優秀なインド人材と面談していただき、能力や将来のキャリアプランをヒアリングしながら、キャリアについてアドバイスおよび適切な日本企業の推薦を行っていただきます。 単なる人材紹介にとどまらず、採用後しっかりと定着するようにサポートする事で、紹介して終わりではない、企業および候補者にとって価値あるサービスを提供していきます。スキル・志向性に応じ、企業に対する採用戦略・組織に関するコンサルティングも

仕事内容人材紹介営業（一気通貫型・名古屋事業所） 転職を希望する介護職の方々と人材不足で悩む医療機関・介護施設へのマッチングを担当します。求職者様、法人様の両方を対応する両面型の営業で、主に電話、LINE、メールを利用して営業を行います。キャリアカウンセリング、求人リサーチ、求人案件の紹介、面接の調整、面接サポート、内定後のフォローなどが主な業務です。 転職を希望する介護職の方々と人材不足で悩む医療機関・介護施設へのマッチングを担当します。求職者様、法人様の両方を対応する両面型の営業で、主に電話、LINE、メールを利用して営業を行います。キャリアカウンセリング、求人リサーチ、求人案件の紹介、面接の