人材コンサルタント の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社キカリ 前給保証！月給54万円以上／業界特化型の人材コンサルタント 【求人要約】 【★】派遣業界経験者優遇！月給54.1万円以上可能 【★】未経験から月給37.5万円以上！昇給年4回！ 【★】土日祝休み／年間休日125日／残業少なめ 【仕事内容】 医療福祉の人材派遣企業に常駐し、立ち上げから収益改善まで、経営者と伴走し課題を解決する仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ＜キカリのコンサルティングが選ばれる理由＞ 「アドバイスして終わり」ではなく、クライアントの現場に入り込み、 自ら手を動かしながら成果を出す「現場常駐型」が最大の特徴です。 医療・福祉業界の人材派遣に精通したメン

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・人材紹介業界での経験（両手型、片手型問わず） ・法人営業経験（採用コンサルティングにおいてクライアントとの信頼関係を構築できる能力） ■歓迎要件 ・ミドルエグゼクティブ層以上の人材紹介経験 ・スタートアップ領域での人材紹介経験 ・ベンチャーキャピタルやRPO連携による採用支援の経験があれば尚可 【職種名】 人材紹介 【仕事内容】 【どんな仕事か】 ・スタートアップ支援を通じて、日本の未来創りに寄与できる ・上場を目指すスタートアップ企業にて早期キャリアアップも可能！ ・成果に応じた報酬が受け取れる エグゼクティブサーチコンサルタント

仕事内容神奈川県横浜市中区の人材コンサルタント (正社員) | 株式会社 ネクスト ▼仕事内容 ◆企業の経営課題をヒアリングし、最適な人材活用を提案するコンサルティング営業です。 ・電話による新規営業（飛込み訪問なし） ・派遣先へのルートセールス（シェア拡大） ・派遣先スタッフのフォロー ・スタッフ管理に係る事務◆数年後には役員として会社をリードしてもらいたいと思いますが、本人の希望を優先し、必須ではありません。 プレイヤーを極めたい方はプレイヤーとしてお願いいたします。 変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市中区) ▼職種 人材コンサルタント(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給252

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人のために頑張れる方 ・成長意欲のある方 ・目標達成意欲やマインドがある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【未経験可！現年収以上を保証】医療業界のホワイト企業で人材コンサルタント職を積極採用中 【仕事内容】 採用に困っている企業と、転職をしたい求職者のマッチング業務 【誰に】 (1)優秀な人財を採用したい企業 (2)自身をより成長させたいと思っている求職者 【何を】 (1)企業が求める人財のご提案 (2)求職者が求める条件や仕事が出来る企業のご提案 【どうやって】 非

仕事内容仕事内容：エグゼクティブサーチコンサルタントとして法人企業への採用支援およびエグゼクティブ層の転職希望者に対するキャリアコンサルティングを実施し、双方のマッチングを行います。 弊社は外部ベンチャーキャピタル企業とも業務提携をさせて頂き、 投資先のスタートアップ企業を中心に企業・個人双方の成長支援を行います。 ■具体的には■ (1)クライアント（法人）開拓および求人案件開拓 …VC連携、RPO連携、独自開拓の手法を組み合わせながら求人案件の開拓 (2)求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼンテーション …外部・自社データベースからスカウティング／カウンセリングを実施 (3)ク

仕事内容[仕事内容] ＜第二新卒歓迎・賞与昨年3回・未経験OK＞ 企業様に訪問して、短期・単発で利用できる人材サービスのご紹介が主な仕事です。 ～仕事の流れ～ 【１】まずは企業にアプローチ 新規のお客様、既存のお客様に対して、短期・単発のアルバイトニーズをヒアリングします。 ▼ 【２】求職者と企業をマッチング 短期・単発のお仕事検索サイト『バイトレ』を使いながら、登録スタッフさんとお仕事をマッチング。 ▼ 【３】次につなげるフォロー営業 定期的に訪問して他部署や他拠点の人材ニーズをヒアリング。次の提案につなげていきます。 入社から半年間はビジネスマナーや、仕事の基礎を覚えていただきます。 ロ

仕事内容人材コンサルタント／ファッション業界の人材コンサルタント 成果主義で年収1000万円も目指せるキャリアアップ環境 「人材を求めるファッション・アパレル系企業」と「新しい職場を求めている人材」をつなぐ仕事です。 ヘッドハンティングやスカウトを通じて、業界に貢献しています。 ～～～～～～～～～～～～ 設立は2005年。ファッション業界に特化した人材紹介を行なう会社の中でも、歴史と実績が豊富です。そのため、外資系高級ブランドとの取引も多数。1店舗採用から複数名のプロジェクト採用まで幅広く対応しております。 ～～～～～～～～～～～～ 主な業務内容： ▼クライアントへのヒアリング・提案 ▼依頼に適

仕事内容JACグループ合同募集 国内外で活躍できる！【人材コンサルタント】★年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実のスキルトレーニングで未経験からプロフェッショナルへ】日系・外資系企業などのお客様へハイクラス・専門職人材の紹介を行います。企業・候補者の双方にアプローチし、単なるマッチングにとどまらないコンサルティングで最適な人材を紹介します。 ◇企業へアプローチ ◇企業の人材課題のヒアリング ◇課題解決の提案 ◇候補者の選定 ◇候補者との面談・キャリアカウンセリング ◇企業へ人

仕事内容人材コンサルタント／人を大事に それが出来る方を募集します。 この求人のポイント ー 未経験OK／6割以上が未経験スタートの環境 先輩がマンツーマンでしっかり教えます。 成長企業で早期キャリアアップ 増収増益を続け、大阪本社は都心のおしゃれオフィスに移転 成果は昇給・賞与で還元。幹部・役職も目指せます！ また、独立したい方への独立支援も行っています！ チームで働ける文化 個人ノルマは自分で設定を！部署・会社目標を皆で達成させる仕組みです。 なので、無駄な社内ストレスがなく、自分のペースで成果を出せます！ ー 【仕事内容】 求職者の登録・面談で希望を把握し、企業の採用ニーズとマッチ

仕事内容人材紹介コンサルタント 【移住支援金対象求人】人材紹介コンサルタント募集中 【移住支援金対象求人】 採用で企業を変える。地方から、世界を変える。 大分の挑戦する「企業」と大分で挑戦したい「人」をつなぎ、大分の経済発展に貢献する。 私たちは大分に密着した就転職支援会社です。 【仕事内容】 経営者向けの人材ソリューション営業と転職希望者向けのキャリアコンサルティングの両面に携わり 大分の地場企業の経営課題を人的資源によって解決し、地域活性化を担って頂く仕事です。 （具体的には） ・経営者からビジョンや戦略、事業課題をヒアリングし、 人材紹介をご提案することで企業の成長・発展に貢献していき

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件 -人材紹介企業での実務経験（※人材派遣、SES、バーティカル業界の人材紹介はNG） -清潔感・包容力がある方（兄貴肌・姉御肌） -成果の再現性（達成要因を言語化できる方） -地頭の良さ 歓迎要件 -人事経験 -新卒領域でのCA/RA経験 【職種名】 新卒CA/RA メンバー（経験者） 【仕事内容】 ■ポジション概要 新卒領域のキャリアアドバイザー（CA）/リクルーティングアドバイザー（RA）として、学生のキャリア選択の支援と企業への人材提案を行うポジションです。 ■主な業務内容 -学生面談（キャリア設計／意思決定支援） -求人紹介

仕事内容給与： 月給250000~450000円 仕事内容： ☆★万全のサポートでフルリモートでも安心◎ 人材紹介コンサルタントを募集（人材紹介未経験でもＯＫ！）★☆2021年設立の「株式会社アクトグラム」は、「社労士JOB」サイトを運営している社会保険労務士・人事・労務専門の転職・採用支援エージェントです。<業界知識は入社後にキャッチアップして頂ければOKです！専門特化しているので、深い知識を身に着ける事が可能で<す！【具体的な仕事の内容】<・新規、既存の求人営業<・人材ニーズをヒアリング、求人票作成<・人選、候補者スカウト活動<・面接アレンジ、マッチング、内定、入社フォロー<※当社は一気通貫型

仕事内容人材コーディネーター／人材コンサルタント 第二新卒歓迎・賞与昨年3回・未経験OK 春日部店 【業界・営業未経験まで歓迎！】 応募条件は、「なりたい自分がある」こと。 あなたの成長したい意欲を全力でサポートします！ 企業様に訪問して、短期・単発で利用できる人材サービスのご紹介が主な仕事です。 ～仕事の流れ～ 【１】まずは企業にアプローチ 新規のお客様、既存のお客様に対して、短期・単発のアルバイトニーズをヒアリングします。 ▼ 【２】求職者と企業をマッチング 短期・単発のお仕事検索サイト『バイトレ』を使いながら、登録スタッフさんとお仕事をマッチング。 ▼ 【３】次につなげるフォロー営

仕事内容【応募資格】 [必須] 【資格】 普通自動車第一種免許 【経験】 人材派遣、人材紹介業の経験3年以上 [歓迎] 【資格】 高卒以上 【経験】 人材派遣、人材紹介事業所での経験がある方 販売、接客業の経験がある方 人と接する仕事がしたいと思っている方 第二新卒のキャリアチェンジを考えている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 前向きでポジティブな方 過去に捉われず新しい発想を持っている方 自分の力を最大限に発揮したいと思っている方 学びが好きな方 相手の良いところを見つけるのが得意な方 物怖じ

仕事内容人材コンサルタント幹部候補／新規事業立ち上げ 人材紹介事業 人材コンサルタント 幹部候補 ＜主な仕事内容＞ 新規事業である人材紹介サービスにおいて、人材コンサルタントとして顧客企業の採用成功と求職者の転職成功に貢献いただきます。 ■クライアント企業に対する人材戦略・採用支援 採用要件定義の支援 採用プロセス設計、選考支援 ■両面型のキャリアアドバイザー業務 人材との面談 求人開拓と既存企業の顧客管理 選考サポート（企業紹介、応募サポート）など ■事業成長支援に関わる企画業務 ユーザーインサイトを踏まえたマーケティング手法の改善提案 特に、求人サイトの機能開発等のプロジェクトにも参加いただき

仕事内容株式会社FUNDINNO 《マネージャー候補》月給42万円～【人材コンサルタント】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人材と企業をつなぐ人材コンサルタントとして採用支援やRPOなどの幅広い業務をお任せします。クライアント企業および求職者のニーズを踏まえた、最適な求人および候補者の紹介 求職者とクライアント企業との間における適切なマッチングの実行 新規クライアント企業の開拓 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給50万0000円～ ※上記月給には、月3

仕事内容【仙台】正社員／薬剤師特化の人材コンサルタント／未経験OK・年4回昇給チャンス有 あなたにピッタリのお仕事が必ず見つかる♪まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ ＜月給内訳＞ 基本給：209,000円～ 固定残業代：39時間／61,000円～ ※超過分は別途支給 ◆想定年収：4,000,000円～ ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します ＜手当等＞ ■徒歩圏手当 └入社時または入社後に各拠点から1.5㎞圏内に引っ越した場合家賃補助として東京・立川：月40,000円、大阪・名

仕事内容人材コンサルタント 【自社正社員】人材の育成をサポートするお仕事。人と人のつながりを大切にする職場☆教育研修、福利厚生充実 [お仕事内容] 新規営業、飛び込み営業、テレアポなどは一切ありません。 基本的に、既存クライアント訪問・面談、 スタッフ管理がメインとなります。 [職場情報] ■充実した教育内容 人材を成長させる企業として、 正社員の教育研修には力を入れています。 未経験の方でも、 企業勤めの経験がない方でも、 元々持っている強みを生かして頂けるように。 入社後半月〜1か月の期間を確保して研修を行います。 ■基礎から応用まで学べるビジネススキル 社会人として必要最低限の挨拶から、

仕事内容【応募資格】 [必須] 主な業務内容 必須要件 -人材紹介事業での実務経験（エージェント・ヘッドハンティング等。※人材派遣、SES、バーティ カル業界の人材紹介はNG） -P/Lまたは数値管理の実績（売上目標の設計・管理・予実分析等） -ピープルマネジメント経験（チームメンバーの育成・評価） -継続的な高い成果実績（個人・チーム問わず） 歓迎要件 -両面型（CA/RA）での実務経験 -エグゼクティブサーチ・ヘッドハンティングの経験 -営業組織の立ち上げ・仕組み化の経験 -プロジェクトマネジメント経験（複数案件の同時進行管理） -CRM/SFA（Salesforce等

仕事内容人材系営業／リモ ト勤務 人材営業 事業拡大フェ ズ 年間休日126日 裁量権を持って ＜企業の採用課題を解決し、求職者に寄り添う＞ 企業と人の未来を繋ぐ人材コンサルタントとして、双方にとって最善の『キッカケ』を提供する仕事。 ご希望や適性を考慮の上、製造・物流、メディカルといった業界の企業を担当する「人材派遣事業」、 または正社員採用を目指す企業と求職者を繋ぐ「人材紹介事業」のいずれかを担当していただきます。 ★企業の成長を、人材という側面から支える まずは、人材を必要としている企業へのアプローチからスタート。 テレアポでアポイントを獲得します。 訪問先では、経営者や人事担当者から事業