神奈川県横浜市緑区の新規オープンの求人・仕事・採用

仕事内容公立学校の給食調理スタッフ募集中！ 土日祝休み！夏冬休みもしっかり取れます！ 残業ほぼなし。夕方16時にはお仕事終了。 子ども達の成長を「食」の面からサポートしませんか！ いただきます！おいしい！ごちそうさま！ みんなの元気な声や、おいしい笑顔が嬉しいお仕事です！ 9割以上が女性の職場で、30代～50代と幅広い世代の方が活躍中です。 子育て世帯の方も多く、子どもの看病や学校行事・ご家庭の用事など、 休みを取りやすい雰囲気があります。 お仕事は学校のスケジュールと同じように稼働し、 夏休みなど学校の長期休暇時は基本的に休みになるため、 小学生のお子さんがおられる方はとくに働きやすいと思います

仕事内容＼新卒の方大募集給与相談OK・残業ほぼなし◎Wワーク＆時短勤務もOK！ 【募集職種】 鍼灸師 【仕事内容】 歩行が困難なご利用者様のご自宅や施設へ社用車（または電動自転車）でお伺いし、医師の同意のもと循環改善や筋緊張の緩和を目的とした施術・マッサージを行うお仕事です♪ 【具体的なお仕事内容】 ◆1日の施術数：8～10名前後 ◆1名の施術時間：約20分（準備含め30分ほどの滞在です） ◆施術経過報告書の作成（専用フォームへサクッと入力するだけでカンタン♪） ★安心して施術に集中できる環境をご用意！★ ◎訪問用の【社用車】をご利用いただけます！ ◎【白衣・携帯電話・タブレット端末】はすべて

仕事内容病棟での看護助手業務／無資格可／介護士 賞与4.2ヶ月分！年収400万可能◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 247,000円～ 【給与】 月給：247,000円～ 【諸手当】 早番・遅番・夜勤手当 日祝手当 資格手当 ベースアップ加算：7,000円／月 ※2024年6月診療報酬改定により新設された医療従事者の賃上げに向けた取組 通勤手当：実費支給(上限なし) 職務給制度あり(各職種職務給) 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回・2024年度計4・2ヵ月分 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区長津田町 3031番地2 募集情報 賞与4.2ヵ月◎ 2人1

仕事内容1都4県下に120カ所の事業所を展開するTMGが運営母体。充実の待遇・福利厚生であなたのライフスタイル、キャリアデザインに合わせた働き方をサポートします！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 看護助手【病院／クリニック／健診センター】 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 188,013円〜212,800円 基本給：164,300円〜（ケアサポーター/資格

仕事内容【急性期／臨床工学技士(常勤）】アットホームな職場環境／福利厚生充実／有給休暇奨励／食事補助有／保育室完備／子育て世代も活躍中／鴨居駅徒歩6分で通勤しやすい／実働7.5時間 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 寮・社宅あり 制服貸与 新卒 禁煙・分煙 自転車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 急募 変形労働時間制 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 臨床工学技士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,414円〜247,716円 固定残業：なし ◆表記給与は資格取得1年目〜10年目目安。 （※基本給に下記

勤務時間8：00～18：30の内の8時間 （休憩：労働時間6時間以上45分、8時間以上60分） 週2日～ 労働時間制度 シフト制

仕事内容グループホームでの介護業務／無資格可／介護士 週2日～OK！無資格・未経験の方もOK！日勤のみ♪無理なくお勤めいただけます♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,279円～ 【給与】 時給：1,279円～ 【諸手当】 土日祝手当：＋30円／時 通勤手当：上限あり50,000円／月 【昇給・賞与】 昇給：お問い合わせください 賞与：お問い合わせください 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区鴨居 7丁目1−9 募集情報 無資格・未経験の方もOK！週2～ご勤務OK！ 働き方は柔軟に相談できる環境です◎ 【仕事内容】 グループホームでの介護業務全般

仕事内容特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務／介護士 福利厚生が整った施設のケアマネージャーとして働けます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,601円～320,000円 【給与】 月給：292,601円～ 【諸手当】 通勤手当 資格手当 超過勤務手当 【昇給・賞与】 昇級：有 賞与：有 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区 募集情報 福利厚生の整った施設のケアマネージャー 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアプランの立案と入退所調整 【勤務時間】 ①08：30～17：30 休憩60分 シフト制 【休日・休暇】 シフト制 年間休日107日 出

仕事内容【主な業務】 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネージャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネージャー） 【一日の流れ】 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務：営業・実績管理 17:00 シフト確認 18:00 退勤

仕事内容＼2026年新卒募集／残業ほぼなし・持ち帰り仕事なし♪療育知識不問！一人一人に向き合える環境 育休産休取得率100%！有給も取りやすくワークライフバランス重視で働けます。#賞与年3回#退職金制度あり#海外研修あり 発達に不安のある未就学児を対象に療育プログラムの作成・実践をします。定員10名・親子分離型なので一人一人のペースに合わせ、落ち着いた環境での支援が可能です。「じっくり向き合う保育がしたい」学生さん大歓迎！2025年も新規施設が続々オープン。力を入れている事業です。 【療育に専念できる職場環境】 子どもたちとの時間を増やすため、ICTを積極活用。児童の記録入力を全て電子化すること

勤務時間07：00～20：00 （休憩：労働時間6時間以上45分、8時間以上60分） ★週1日、1日1時間からOK。平日のみ、土日のみなど、ご希望の働き方をご相談ください。 ※残業なし 労働時間制度 シフト制

仕事内容訪問介護事業所での介護業務／初任者研修以上／介護士 週1日・1日1時間からOK☆ブランクがあっても大丈夫◎スキマ時間を有効活用して効率よくお勤めいただけます♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,850円～2,824円 【給与】 時給 ：1,850円～2,824円 ※07：00～08：00、18：00～20：00は時給UP(身体介護：2,689円、生活援助：2,189円) ※日曜日はさらに時給UP(身体介護：2,824円、生活援助：2,324円) 【諸手当】 交通費：全額規定支給 残業代支給あり(1分単位) 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：活動奨励

仕事内容＼新卒の方大募集！／給与相談OK・残業ほぼなし◎Wワーク＆時短勤務もOK！ 【募集職種】 あん摩マッサージ指圧師 【仕事内容】 歩行が困難なご利用者様のご自宅や施設へ社用車（または電動自転車）でお伺いし、医師の同意のもと循環改善や筋緊張の緩和を目的とした施術・マッサージを行うお仕事です♪ 【具体的なお仕事内容】 ◆1日の施術数：8～10名前後 ◆1名の施術時間：約20分（準備含め30分ほどの滞在です） ◆施術経過報告書の作成（専用フォームへサクッと入力するだけでカンタン♪） ★安心して施術に集中できる環境をご用意！★ ◎訪問用の【社用車】をご利用いただけます！ ◎【白衣・携帯電話・タブ

仕事内容有料老人ホームでの介護業務／介護士 高給与★昇級あり！夜勤回数も相談しながら働けます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～330,000円 【給与】 月収：300,000～330,000円 【諸手当】 夜勤手当： 10,000円 / 回 給与に5回分含む 試用期間中は3,000円 各種手当 固定残業代なし 通勤手当制度： ~50,000円 職務手当あり 【昇給・賞与】 昇給あり(年1回 本人の業務成績による) 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区 募集情報 高給与＆賞与もあり！リフレッシュ休暇でプライベートも大切に♪ 【仕事内容】 有料老

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般／無資格可／介護士 働きやすいユニット型特養！ 先輩が1から丁寧に指導してくれるので、経験が浅い方でも安心です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 239,200円～269,200円 【給与】 月収：239,200円～269,200円 【諸手当】 通勤手当制度 夜勤手当 地域手当 被服費手当 扶養手当 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回(3,4ヶ月分) 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区三保町 881−2 募集情報 賞与年2回3.4ヶ月分と日々の努力はしっかり還元される環境です！ 食事補助など毎日の勤務を支える嬉し

勤務時間10:15～13:15 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1280円~ 仕事内容： 配膳スタッフ募集中！「食」を通じてお客さまに感動を与える仕事をしよう♪ 【仕事詳細】 横浜市の中学校での給食お弁当の仕分け、配膳のお仕事をお願いします。食数増に伴いスタッフ増員♪給食を待ちわびている子供たちに、あたたかくて美味しいお弁当を食べてもらうためのお手伝いをお願いします。難しいお仕事ではないので、未経験の方でも大歓迎です！ まずは、できることから始めましょう。 現場未経験であっても、ブランクが長くても大丈夫◎ 周りのスタッフが丁寧にフォローします。 わからないことは、なんでも聞いてくださいね。 食は活動に必要なエネルギーや栄養素を補う

仕事内容通所介護・デイサービスでの介護業務／初任者研修以上／介護士 日勤のみ！日曜固定休み！介護度の低いリハビリ型デイサービス 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 259,691円～ 【給与】 月給：259,691円～ 【諸手当】 処遇改善1 処遇改善2 特定処遇改善 固定残業代：46,191円 ※30時間分の固定残業代は残業の有無に関らず支給。超過した場合は別途残業手当を支給。 通勤手当 扶養手当 早出手当 資格手当：(介護福祉士)26,400円他 入浴手当：500～1,000円／日 入浴＆送迎手当：500円／半日 年末年始特別手当：4,000円／日(12月31日/1月3日

仕事内容有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士 残業が少なめ★有休消化率90％以上★公休もしっかり取れるのでWLBもバッチリ♪ 育児などでブランクのある方も歓迎◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～330,000円 【給与】 月給：270,000円～330,000円 【諸手当】 夜勤手当：1回10,000円 交通費支給：上限50,000円／月 【昇給・賞与】 昇給：年1回※本人の業務成績による 賞与：年2回 【勤務地】 神奈川県横浜市緑区 募集情報 残業が少なくプライベートとの両立が可能★ 公休もしっり取っていただけます♪ 育児な

勤務時間日勤 08：30～17：00 ※シフトは応相談

仕事内容2018年4月ＯＰＥＮ☆就業日数、時間はご相談に応じます◇JR横浜線「鴨居駅」より徒歩10分◎24時間保育所完備！【戸田中央医科グループです。福利厚生・教育体制が充実！】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/託児所完備/24時間託児所完備/車通勤可/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 2018年4月に新規オープンした2年目の病院です！ 120床の回復期～慢性期の病院です。 ＴＭＧの病院です。 【看護部門】 1.回復期リハ病棟：60床 2.療養病棟：60床 ※ご希望の配属先を記載の上ご応募ください 【看護体制】 ・看護基準：回復期リハ：

勤務時間①9：00～18：00の間の3～8時間程度 休憩：法定通り（6時間未満の場合なし、6時間以上の勤務で45分、8時間以上の勤務で60分） シフト例 ・9：00～12：30 ・9：00～15：00 ・9：00～17：00 ・13：00～18：00 など シフト制 週1日～OK 平日のみや土日祝のみの勤務もOK 労働時間制度 シフト制

仕事内容訪問介護事業所での介護業務／初任者研修以上／介護士 週1日3時間～から勤務可能！安定した環境で安心して働けます！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,666円～2,944円 【給与】 時給：1,666円～2,944円 【諸手当】 ICT手当・ベースアップ手当 上記手当を時給に含む 介護福祉士手当 エプロン手当 移動手当 研修手当 土日祝手当 時間外手当 キャリア段位手当 住宅支援特別手当(月80時間以上稼働された場合に支給対象、居住支援特別手当は東京都居住支援制度に従い支給) 【昇給・賞与】 昇給：お問い合わせください 賞与：お問い合わせください

仕事内容＼理想の働き方を応援★／給与相談OK・残業ほぼなし◎Wワーク＆時短勤務もOK！ 【募集職種】 鍼灸師 【仕事内容】 歩行が困難なご利用者様のご自宅や施設へ社用車（または電動自転車）でお伺いし、医師の同意のもと循環改善や筋緊張の緩和を目的とした施術・マッサージを行うお仕事です♪ 【具体的なお仕事内容】 ◆1日の施術数：8～10名前後 ◆1名の施術時間：約20分（準備含め30分ほどの滞在です） ◆施術経過報告書の作成（専用フォームへサクッと入力するだけでカンタン♪） ★安心して施術に集中できる環境をご用意！★ ◎訪問用の【社用車】をご利用いただけます！ ◎【白衣・携帯電話・タブレット端末】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 リーフ薬局では、薬剤師としてのやりがいを感じながら、さまざまな業務に携わることができます！ ◆《調剤業務》を通じて、患者さまの健康を支える大切な役割を担います。 ◆新規薬局オープンに伴う《事業推進》や管理業務にも積極的に関わり、成長を実感できます。 ◆《薬歴作成》や《服薬指導》を行い、患者さまに寄り添ったケアを提供します。 ◆《一般医薬品販売》を通じて、地域の方々に信頼される存在を目指します。 ◆《薬品の仕入》や《在庫管理》を行い、円滑な薬局運営に貢献します。 ◆医療機関との《連携》を深め、チーム医療を推進します！ 充実した《サポート体制》が整っ