新規オープン - 神奈川県大和市 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は下記の通りです ・5:00～20:00内で4H以上 週3日から相談可♪ ☆扶養内勤務相談可☆ その他お気軽にお問い合わせください♪

仕事内容<仕事内容> 新規オープン｜昇給・賞与年2回｜月9日休み｜「とびっきり鮮魚 大和酒場」のホール 【当社の4つの魅力】 ■やりたいようにできるお店作り お客様への接客やおすすめメニューなど、各店舗の店長にお任せしています。毎日来られるお客様もいらっしゃるほど、地元に愛されるお店であることがウチのお店のウリです。 ■いろんな経験ができるから、市場価値アップに繋がる お店も自分が好きなようにでき、お客様に沢山来ていただくための工夫など自身ででき、そこで得られた経験は今後の自身の市場価値アップに繋げることができます！ ■実力を評価し給与アップ！ 弊社では成果を評価し、給与アップできます。 これ

仕事内容【ACT看護部門求人№1608】 【おススメポイント】 ・オンコール等ないので身体への御負担少ないです ・残業もほとんどなく、ワークライフバランス整っております ・月収40万円以上の高収入 ・ご自身の看護経験生かせます 【ACT募集求人の業務内容】 ・住宅型有料老人ホームでの看護職のお仕事になります ・バイタル測定やフィジカルアセスメント業務 ・訪問診療時の医師への対応、看護記録の記載 ・その他緊急時の対応等もお願い致します 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募した

仕事内容【ACT看護部門求人№1611】 【おススメポイント】 ・放課後デイサービス未経験の方大歓迎致します。 ・日勤のみなのでご家庭がある方も活躍されております ・キャリアアップもできる環境整っております ・残業等もほとんどございません 【ACT募集求人の業務内容】 ・放課後デイサービスでの看護師業務になります ・医療ケア必要な方へのケア ・レクリエーション活動のサポート ・送迎車の添乗業務 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方

仕事内容2026年4月新規オープン！ 週休3日OK／働き方応相談 歯科衛生士（新卒）の求人情報です。 小田急江ノ島線「南林間駅」から徒歩2分。2026年4月に新規開業するクリニックで、オープニングスタッフを募集中です。「新しい医院を盛り上げていきたい」という想いさえあれば、学校での成績や技術は一切不問。患者さんに寄り添う診療を、一緒に提供していきましょう！また、口腔外科や矯正など専門性に長けたDrが在籍しているのも特徴の一つ。予防＋αのスキルを身につけられます。 【この求人のポイント】 (1)オープニングスタッフとして活躍！・・・上下関係のない環境で一からスタート (2)勤務形態は希望に沿って相

仕事内容得意科目で先生デビュー！未経験が活躍中の塾講師（シフト自由） ／明光義塾 明光義塾ならではの充実した研修やフォロー体制で「アルバイトは初めて」「塾講師は初めて」という方も安心の塾講師アルバイト 明光義塾の講師として、主に小中高生の授業をお任せします。 １度の授業で担当する生徒は3名程度の個別指導。生徒とじっくり 向き合い、生徒の成長をスグそばで感じられるのが個別指導の良 いところ！研修・サポート体制も充実しているので『はじめての アルバイトで不安・・・』そんな人でも明光義塾なら大丈夫です 【自分らしく講師として働く】 明光義塾はシフト制なので安心♪キャンパスライフはもちろん、趣味や習い事

勤務時間05:00~20:00 週勤務日数：3日~

仕事内容◆H30年4月に新規オープンしたのとこちゃんおむすび保育園での看護業務及び保育業務を行って頂きます。 ◆乳児保育全般 ◆書類作成、行事企画・進行、制作、清掃 ◆園児のケガ・体調悪化時の対処等 ◆検診・身体測定 ・園児との散歩 ・昼食の配膳や介助 ・お昼寝の際の寝かしつけなど

仕事内容<仕事内容> 10月新規オープン 鮮魚酒場のホールスタッフ【休日出勤無しの月9日休み・昇給賞与年2回】 ◆ここがポイント！ ◎しっかり休める環境 ・月9日休み／年間休日107日 ・休日出勤はないので、ご安心ください！ ・プライベートを大切にできるから、長く働けます。 ◎頑張りがしっかり評価される ・昇給 年2回 ・賞与 年2回 ・あなたの努力がきちんとカタチになる職場です。 ◎オープニングメンバー募集！ ・ゼロから一緒にお店をつくり上げる楽しさ。 ・人間関係もイチからスタートできるから、経験の浅い方も安心です。 ◆お店について 2025年10月23日、大和駅近くに新しくオープンする 「

仕事内容新規オープン オープン3年以内 リハビリテーション、ADL及びQOL支援などをおこなっていただきます。 ※専門医による遠隔診療あり ※リアルデータの解析を目的としたウェアラブル端末や オンラインカメラを導入 ※専門性の高いスタッフ育成を目的としたパーキンソン病専門医によるオンラ イン研修プログラムの実施等あり 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容：会社の定める業務内容の範囲内 就業場所：会社の定める就業場所の範囲内 《給与詳細》 月給320,000円～350,000円 施設オープン前 月給320,000円～ 施設オープン後 月給350,000円～ ※資格手当(理学療法士40,000円分)

仕事内容新規オープン オープン3年以内 リハビリテーション、ADL及びQOL支援などをおこなっていただきます。 ※専門医による遠隔診療あり ※リアルデータの解析を目的としたウェアラブル端末や オンラインカメラを導入 ※専門性の高いスタッフ育成を目的としたパーキンソン病専門医によるオンライン研修プログラムの実施等あり 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容：会社の定める業務内容の範囲内 就業場所：会社の定める就業場所の範囲内 《給与詳細》 月給320,000円～350,000円 施設オープン前 月給320,000円～ 施設オープン後 月給350,000円～ ※資格手当(作業療法士40,000円分)含

仕事内容新規オープン オープン3年以内 リハビリテーション、ADL及びQOL支援などをおこなっていただきます。 ※専門医による遠隔診療あり ※リアルデータの解析を目的としたウェアラブル端末や オンラインカメラを導入 ※専門性の高いスタッフ育成を目的としたパーキンソン病専門医によるオンライン研修プログラムの実施等あり 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容：会社の定める業務内容の範囲内 就業場所：会社の定める就業場所の範囲内 《給与詳細》 月給320,000円～350,000円 施設オープン前 月給320,000円～ 施設オープン後 月給350,000円～ ※資格手当(言語聴覚士40,000円分)含

仕事内容新規オープン オープン3年以内 ケアホスピスでのリハビリ業務全般をお任せします。 《給与詳細》 月給300,000円～ 賞与 年2回（6月・12月） ※業績連動 月給300,000円 ～ ・基本給 221,000円 ・固定残業手当 79,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します ※試用期間なし ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間（その他同条件） ＜紹介先企業＞医療対応住宅 ケアホスピスつきみ野 ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【大和市】正社員

仕事内容<仕事内容> 新規オープン｜昇給・賞与年2回｜月9日休み｜「とびっきり鮮魚 大和酒場」の調理 【当社の4つの魅力】 ■やりたいようにできるお店作り お客様への接客やおすすめメニューなど、各店舗の店長にお任せしています。毎日来られるお客様もいらっしゃるほど、地元に愛されるお店であることがウチのお店のウリです。 ■いろんな経験ができるから、市場価値アップに繋がる お店も自分が好きなようにでき、お客様に沢山来ていただくための工夫など自身ででき、そこで得られた経験は今後の自身の市場価値アップに繋げることができます！ ■実力を評価し給与アップ！ 弊社では成果を評価し、給与アップできます。 これま

勤務時間08:30～17:00 月曜日～土曜日 週5日シフト制 ・早番対応可能な方、早番勤務をシフトにておねがいする可能性あり 早番：07：30～16：00

仕事内容週2日、1日3時間～OK！残業ほぼなし・持ち帰り仕事無し／ICT活用／30年以上の安定経営 ＜退職率1割未満／正社員比率8割＞療育知識不問！もっと一人一人の園児にじっくり寄り添いたい…そんな方にピッタリ♪ 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者対応をお願いします。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。1コマ60～90分（施設により異なる）で、午前と午後で1コマずつ行っています。 【まなびの森キラリについて】 定員10名・親子分離型なのでお子様のペースに合わせ、落ち着いた環境での支援が

仕事内容新規オープン オープン3年以内 ケアホスピスでのリハビリ業務全般をお任せします。 《給与詳細》 月給300,000円～ 賞与 年2回（6月・12月） ※業績連動 月給300,000円 ～ ・基本給 221,000円 ・固定残業手当 79,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します ※週4日・または時短勤務等についての固定残業代は応募後にお問合せ下さい。 ※試用期間なし ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間（その他同条件） ＜紹介先企業＞医療対応住宅 ケアホスピスつきみ野 ＜採用窓口＞株式会社リー

仕事内容身体介護 新規オープン オープン3年以内 ケアプランに沿った個別ケアや食事、入浴、排泄介助の実施、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズ等が主な業務となります。 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ・「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施します。 ※入居者様のご自宅へ訪問はございません。 1人の入居者様に1日当たり3回程度(1回あたり10分～最大30分)訪問します。 ・「施設介護業務」…入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や、入

勤務時間（1）【7：00~20：00】内 シフト制

仕事内容新規オープン オープン3年以内 発達障害のあるお子さん一人ひとりに合わせた療育 ・療育は個別療育が中心です。必要に応じて少人数のグループ療育も合わせて実施しています。 ・支援プログラム立案、実際の療育、保護者面談、各種検査実施、関係機関との情報共有など、全てに関わります。 ・遊びや活動を通じた支援 子どもたちの発達をサポートするため、机上でのお勉強だけでなく、工作や運動、調理などの活動も行います。子どもが楽しみながら成長できる工夫を大切にしています。 ・検査や課題遊びによるアセスメント 子どもの特性や発達の段階を知るために、検査（田中ビネー、WISCなど）や課題遊びを通したアセスメントを行いま