ハローワーク フロント - 鳥取県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：6時30分〜12時00分又は6時30分〜12時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期及び一時的に予約が集中した場合 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○フロントでの接客 （チェックアウト、精算処理業務） ○電話・ネットによる予約・受付業務 〇早番勤務のみ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：原則（１）。（２）の他、就業時間は相談可◎ ※ご希望があれば履歴書の備考欄等に記載の上、ご応募ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制（ＧＷ、夏季、年末年始休暇あり） ＊労働日数・曜日相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＼業界未経験ＯＫ◎接客スキルも事務スキルも活かせる！／ フォークリフトやクレーン等、労働安全衛生に関わる資格を取りに 来られるお客様の入校受付や書類作成等、学校事務・フロント受付 業務を行います。免許に関する知識がなくても始められます◎ ＜主な仕事＞ ・教習原簿、申請書類作成 ・教習予約受付、管理 ・電話、メール等の対応 ・教習受付、来客応対 ・教習準備 ・備品管理 ・その他教習の付随業務等 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間２：8時45分〜14時45分 就業時間３：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一時的な来館者増加の対応が必要なため 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 有休休暇は法定通り付与

仕事内容○ホテルのフロント業務全般 ・チェックイン、チェックアウト ・受付、宿泊予約、接客サービス ｛ホテル モナーク鳥取｝でのお仕事です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○フロント業務 ・来場されたお客様のチェックイン、予約電話対応 総務課のその他の事務 ・宿泊コテージの予約手続き・部屋の割当など ★ゴルフ・宿泊コテージとも同じフロントでの業務となります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○フロントカウンターでのサービス業務 ・予約受付 ・チェックイン、アウトの宿泊手続き ・宿泊料金の精算 ・館内・観光などの各種案内 ・駐車場係（車の移動） 等 ＊お客様は安らぎを求め、気持ちよく滞在したいと考えています。 そんなお客様から「ありがとう」というお言葉をいただけると 喜び、やりがいを実感できます。私たちとそんな職場を創りりま せんか。 急 募 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○接客、電話、パソコン操作等 パソコン操作はデータ入力、インターネット検索程度 【就業時間】について （１）１３：００～２１：３０（ ６０分休憩） （２） ８：４５～１８：４５（１２０分休憩）（月４～５回） ※客室数１２部屋の旅館です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤入１７時～夜勤明け翌朝１０時（内休憩１２０分） 夜勤は１カ月７回～８回程度の見込み 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容夜勤 ホテルのフロント業務全般 チェックイン・チェックアウト対応 電話・対面での予約受付および予約入力 館内・周辺観光のご案内 簡単な事務作業、精算業務 ほか 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：15時00分〜21時00分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な予約・繁忙期 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・フロント業務補助（チェックイン業務・電話対応等） ・売店の手伝い など ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜19時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：葬儀受注の集中、大規模葬儀の受注等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 週休二日制： ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・通夜、葬儀などのセレモニーでご遺族、参列者のご案内 ・式場の準備、片付け ・事務所内での電話対応、来客対応 ・受発注業務、請求書ほか各種書類作成 ※土・日・祝日勤務できる方歓迎します。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時30分 就業時間２：13時00分〜21時30分 就業時間３：8時00分〜16時30分又は8時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：応募の際は希望の時間帯を明記してください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容ホテルのフロント業務全般 チェックイン・チェックアウト対応 電話・対面での予約受付および予約入力 館内・周辺観光のご案内 簡単な事務作業、精算業務 ほか 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・旅館でのフロント ・受付、精算 ・予約の受付 ・電話対応 ・玄関でのお客様のお迎え、お見送り ・フロント周りの補助 ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容宿泊・会食日帰りの予約受付業務です。インターネット、旅行会社 、直接電話など様々な予約の形態があり、予約受付と予約管理業務 を中心に行います。 ＊土日祝勤務できる方 ＊制服（洋服）は貸与。 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容○ホテルセントパレス倉吉においてフロント業務を行います。 ・チェックイン、チェックアウトのお客様対応 ・電話応対 ・パソコン業務（予約管理） ・その他 フロント業務に関する事（施設管理等） 【変更範囲：変更なし】 【事業所説明会のご案内】事前予約制。履歴書不要。服装自由。 日時：令和８年４月２４日（金）１１時００分～１２時００分 場所：ハローワーク倉吉４階会議室

仕事内容当社では、大型自動車の整備受付や整備の段取りを行うフロントス タッフを募集しています。整備士経験に加え、フロント業務（受付 納車・引き取り）の経験がある方は、採用面で優遇します！ ●お客様の受付対応・ご要望の確認 ●整備予定の組み立て・調整 ●納車・引き取りの段取り・受け渡し準備 地域の暮らしや仕事を支える実感を得ながら働くことができる、や りがいの大きな業務です。段取りや調整を任される場面が多く、自 分の判断で動けるため、裁量を持って働きたい方に向いています！ ご応募お待ちしております。【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容＊エステティックサロンのフロント受付のお仕事です。 ・予約の受付 ・お客様来店時のご案内 ・お客様電話対応 ・簡単なパソコン入力 ・小口現金管理の補助 ・施術の補助 ・その他、雑務 ※女性求人（均等法適用除外） 【業務内容の変更：なし】

仕事内容○フロント業務（車の中古部品販売） １．お客様からの電話、ファックスで注文いただいた自動車の 中古部品の調達、販売 ２．全国の同業グループで取扱うパソコンシステムを使用して 依頼品を検索し、発送 ☆車が好きな方や部品に詳しい方など、自分の知識を存分に 発揮してみませんか？ ☆未経験の方も丁寧に指導いたしますので、安心して ご応募ください。男女ともに活躍できる職場です！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容ナイトフロント（夜間のフロント対応・巡回等） ※基本３名体制で勤務いたします。 ・夜・早朝のフロントでのお客様対応、館内警備と防災管理 ・施設管理 施設や、浴場などの点検・維持管理 ・夜間緊急時の対応（お客様、館内設備等） ・送迎 当館スタッフの車での送り迎え 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容あなたの笑顔がお客様の思い出になるお仕事です ・チェックイン／チェックアウト対応 ・予約管理・電話／メール対応 ・館内案内および滞在中のサポート ・お客様のご要望に応じた提案（観光・記念日対応など） ・館内の施設や設備、備品管理 ・顧客情報の管理・共有 ［変更範囲］会社の定める業務

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜14時00分又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：応募の際は希望の時間帯を明記してください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容ホテルのフロント業務全般 チェックイン・チェックアウト対応 電話・対面での予約受付および予約入力 館内・周辺観光の案内 事務作業、精算業務 ほか 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊基本は（１）の就業時間、繁忙期等により就業時間（２）の勤務 をお願いする場合があり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期につき、月１００時間、年７２０時間、年６回まで延長、２ ～６ヶ月平均して８０時間を超過しないこと。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇フロント業務 ・電話応対・お客様対応・予約受付・顧客データ管理・事務処理 ・プレー代金の請求、精算・クラブハウス内の清掃等 変更範囲：変更なし