東京都清瀬市の企画の求人・仕事・採用

仕事内容"ぱちんこ遊技機の企画開発におけるディレクション業務を担当します。 ▼市場分析 現在の市場トレンドやユーザーの動向を分析し、次なるヒット作の種を探します。 ▼企画立案 分析結果や自身のアイデアをもとに、新しい遊技機の世界観、モチーフ、ゲーム性を企画します。 ▼仕様書作成 決定した企画内容を、開発チームが具体的に制作を進められるよう、詳細な仕様書に落とし込みます。 ■働きがい 企画立案から仕様設計、開発ディレクションまで一貫して携わり、ぱちんこ機種の魅力を形にできるポジションです。 ゲーム性や演出、世界観を総合的に設計しながら多くの開発メンバーをまとめて完成へ導くため、自らのアイデアや判

仕事内容"人事施策の企画・実行を中心にお任せします。管理業務中心の人事から、戦略人事・経営人事としての機能を有する組織へ変革していただくことを期待しています。 【主な業務内容】 ・人事企画（組織・制度設計への関与）/人事課題の解決 ・ピープルアナリティクス（人事データの分析と経営への提言） ・PX（従業員体験の設計・施策企画） ・人的資本経営に関する情報整備と発信 ・採用領域における企画面の課題特定と改善提案（実行は別グループにて担当） 【現状の課題】 例：事業拡大に向け、これまで積極的な採用活動により、社員数も年々増加しています。一方で、現人事組織は採用メインの機能となっているため、入社後の生産

仕事内容"経営企画室にて、グループ会社の経営支援およびM&A後のPMI推進を中心に、経営課題の解決や事業価値の向上に向けた各種施策を担当いただきます。経営データの分析や改善施策の立案だけでなく、グループ会社の現場や関係部門と連携し、施策の実行・定着まで一貫して携わることが特徴です。 ■具体的な業務 ・グループ会社の経営課題の把握・分析および改善施策の立案・実行支援 ・業績モニタリング、KPIの設計・運用および進捗管理 ・コスト削減や生産性向上に向けた業務プロセスの改善 ・M&A後のPMI（経営・業務の統合）の企画・推進 ・投資先・グループ会社の企業価値向上に向けた施策の立案・実行 ・市場調査・競合分

仕事内容"freeeの金融事業を根底から支える、与信企画ポジションをお任せします。 同社が保有する独自の会計・取引データと、伝統的な金融機関が培ってきた堅実な与信ノウハウを融合させ、 これまでにない高精度な与信モデルを構築・運用していくミッションです。 ＜おすすめポイント＞ ● ビッグデータを活用した先進的な与信モデル構築 ● 経営戦略の中核を担い、事業成長に直接貢献 ● 裁量を持って与信管理体制の設計に携われる ■具体的な仕事内容 お任せするのは、与信管理体制の高度化に向けた多岐にわたる業務です。 引当・会計といった実務から、ガバナンス・コンプライアンス領域まで幅広く担当していただきます。 ＜

仕事内容"パーソルグループ全体の中長期成長を支える企画担当として、事業戦略やDX戦略の立案から推進、成果創出まで一貫して担っていただきます。経営層や事業部門と連携しながら、変革を前に進める中核ポジションです。 ■業務詳細 ・事業戦略、中期計画の策定 ・DX戦略の企画および推進 ・新規テーマの探索、市場分析、構想立案 ・組織横断プロジェクトの企画、推進 ・外部コンサルタントの活用およびディレクション ■働きがい 大手企業の規模感を持ちながら、外部任せではなく社員主導で事業戦略や変革テーマを動かせる点が魅力です。企画して終わりではなく、実行と成果創出まで関われるため、事業会社ならではの手触り感と大きな

仕事内容"人事制度の運用改修と人件費管理システムの構築を中心に、社員体験の向上と経営データの高度化を推進するポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●制度企画と人件費管理を両輪で磨ける環境 ●経営直下で意思決定に直結する手応え ●上場準備フェーズならではの貴重な成長機会 ■具体的な仕事内容 人事制度（等級・評価・報酬）の定着・改修や、経理部門と連携した人件費管理システムの構築・運用など、企画から運用フェーズまで幅広く担当します。 ＜担当業務＞ 人事制度の運用改善および人件費管理システムの構築推進 ＜具体的な業務一覧＞ ・2023年導入の人事制度（等級・評価・報酬）の定着施策立案・運用・改修 ・

仕事内容"経理AXサービス『Bill One』の事業企画担当として、事業戦略の立案から計画策定、数値管理まで幅広く担い、非連続な事業成長を加速させるミッションをお任せします。 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 同社が保有するデータアセットを活用した定量分析や意思決定支援、各現場部門の課題特定と解決を通じ、事業成長を牽引する企画・推進業務全般をお任せします。経験や志向に合わせてプロジェクトにアサインします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●事業計画の立案、モニタリングと改善のための部門横断での支援 ●事業成長に向けた市場ニーズの調査や機能検討、戦略立案 ●プロダクト開発・営業・マーケティング部門と連携した販

仕事内容"「一番くじ／玩具・雑貨商材」の企画・開発業務をお任せします。 【具体的には】 ・フィギュア/ぬいぐるみ/平面雑貨/縫製雑貨/ガラス・陶磁器製品等を活用した一番くじの企画立案及び開発業務 ・量産に向けた開発ディレクション ・版元様との商品化交渉や監修窓口業務 【BANDAI SPIRITS ロト・イノベーション事業部の紹介】 「ハズレ無しのキャラクターくじ」の”一番くじ”の事業を行う部門です。 くじの企画・開発・生産・宣伝・発売をすべて部内で完結させます。 商材はフィギュア/ぬいぐるみ/平面雑貨/縫製雑貨/ガラス・陶磁器製品/家電製品など幅広く、販売店舗は全国のコンビニエンスストアや書店、

仕事内容"経営陣と直接連携し、全社・事業戦略の立案から実行までを担う事業企画のポジションです。データと市場分析に基づき、ヘルスケア領域で展開するプラットフォーム事業の非連続な成長を牽引します。 ＜おすすめポイント＞ ●経営の中枢で戦略立案に携わる ●事業成長をリード ●社会課題解決に直結するやりがい ■具体的な仕事内容 経営戦略に基づき、事業成長を加速させるための施策立案から実行まで、幅広い業務を担当します。 ＜担当業務＞ データとテクノロジーを駆使し、事業プロセスの最適化と自動化を推進することが主な役割です。 ＜具体的な業務一覧＞ ●全社戦略、事業戦略の立案と実行 ●予算作成、PLの管理、業

仕事内容"社長直下の経営企画本部の一員として、経営の意思決定をサポートする仕事です。 会社の未来を創る重要なポジションで、未経験から挑戦できます。 ＜おすすめポイント＞ ●社長直下で経営の視点を養える ●完全週休2日制＆5連休取得可 ●大東建託グループの安定基盤 ■仕事内容 経営企画本部にて、経営層の意思決定を支えるサポート業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●各種会議体（経営会議・投資委員会など）の設定・運営・管理 ●会議の議事録作成、決定事項やToDoリストの整理 ●経営資料・会議資料の作成補助（PowerPoint／Excelを使用） ●各部門からの情報収集、データの整理・取り

仕事内容"同学園が運営するN中等部、N高等学校、S高等学校、R高等学校（以下、N高グループ）では現在600名を超える生徒が生徒会として日々活動をしています。 こちらのポジションでは、学園内の生徒会のコミュニティ企画・運営をご担当いただきます。 プログラム間の連携強化や生産性向上を図りながら、生徒たちの主導的な活動を力強く推進いただける方を募集いたします。 ※ご経験や業務適性を見ながら、徐々に業務の幅を広げていただきます。 【具体的な業務内容】 ・生徒会の各組織のマネジメント、組織開発業務 ・生徒会の各組織が主催・運営するイベントや施策の企画運営 ・生徒会全般に関する各種行事の企画・運営業務（選挙・

仕事内容"急成長中のコンサルティングファームにおいて、事業成長を支える人事・組織づくりの全般を担うポジションです。 ■具体的な仕事内容 経営戦略と連動した人事領域の各種施策について、企画から実行までを一貫して担当します。 ＜担当業務＞ ●採用活動（母集団形成から入社までのプロセス設計・実行） ●育成計画の策定、研修コンテンツの開発および運営 ●タレントマネジメント（キャリアパス設計や適正配置など） ●企業文化の浸透（ミッション・ビジョン・バリューの浸透施策） ●人事制度や組織の設計、要員計画の策定 ●社内コミュニケーション活性化施策の立案・実行 ◎仕事のポイント 労務管理は別部署が担当するため、

仕事内容"人事企画スペシャリストとして、経営戦略に基づいた人事戦略の策定をメインにお任せします。社長直下となるため、経営層へのレポーティングや自らの考えや知見を存分に生かしていただくことを期待しています。 ＜業務詳細＞ ■経営戦略・事業方針と現場の課題を踏まえた、中長期の人材戦略の策定 ■人員構成・スキル等の現状分析、将来必要となる人材要件・人数の整理、人材ポートフォリオの策定 ■現状と将来像の差を踏まえた、採用・育成・配置・評価等の施策の企画 ■教育体系、次世代リーダー・管理職育成、キャリア支援、組織開発等の企画・推進 ■関係部門・各拠点・外部パートナーとの調整、実行計画の作成、進捗管理、効果検証

仕事内容"プレイングマネージャーとして、全社における育成施策の企画・構築およびプロジェクト推進を担っていただきます。統括部長もサポートに入るため、まずは企画推進課の課長候補として事業・人財戦略を理解いただきます。現状の研修等に課題を見つけ、常にブラッシュアップしていく風潮があるため、早期にキャッチアップしていただき部署横断でプロジェクトを実行していただくことを期待しています。 ＜業務詳細＞ ・経営人財育成をはじめとする全社育成施策の企画・構築・推進 ・メンバーマネジメント ・経営層への提案、レビュー対応、施策改善の実施 ・各事業部門との調整および合意形成 ・必要に応じた研修カリキュラムの設計、研修実

仕事内容" 「Oracle ERP基盤」「ミッションクリティカルデータベース基盤」の2領域を特に強みとしてビジネスを推進している部署です。 既存ビジネス領域での強みを活かしながら、サービス型へのビジネス転換を図るにあたり、以下の業務をお任せいたします。 ■業務内容 ・既存領域の強みを活かした新規サービスの企画、立ち上げ ・自社サービスプラットフォームへの新規サービス追加の企画、実装推進 ■キャリアパス 入社直後は、新規ビジネス、サービスの企画、立ち上げの担当として参画いただきます。 立ち上げ後は「サービスの責任者としての全般管理」「新たなサービスの企画・立ち上げ」「サービスに限らない部門全体管理」

仕事内容"広告サービス戦略の立案、広告ロードマップおよびKPI策定といった上流工程から、トラッキングとサービス改善の推進、そして新規広告サービスのローンチに向けた推進まで、楽天ペイメント広告事業の根幹となる広告サービス生み出していただきます。 【具体的には】 広告サービス/広告モデルの設計 ・広告事業におけるサービス全体の戦略立案とロードマップ策定 ・新規広告サービス企画のための市場調査、競合分析、ビジネスモデル検討 PoC（コンセプト検証）～ローンチ推進 ・企画したサービスのPoC実施 ・ローンチに向けた具体的なサービス企画推進および業務設計 改善・グロース ・設定したKPIのトラッキングやデータ

仕事内容"管理・企画部門にて、人事（教育・企画担当）をお任せします。 ■仕事内容 ◎ご入社後は、まずは同社の事業や従業員を理解していただくために、教育担当として従事いただきます。 具体的には、新入社員研修、階層別研修、選抜研修、昇格などの教育研修の企画、運営、実行まで一貫してご担当をいただきます。 ◎同社の事業や人材の状況の理解を進めていただいたのちは、教育企画にも関与いただきます。 同社の教育研修は、事業の特性上多岐にわたる業界で活躍する社員のボトムアップを行なう重要な施策であるため、昨年踏襲をするのでなく、より事業・現場と人材の状況にマッチした教育研修を企画していくことが求められ、教育の効果を

仕事内容"ぱちんこ遊技機の「面白さ」を司る、演出の企画・設計をお任せします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●ゲーム企画立案 ●仕様書作成 ●演出出現頻度の設計 ●市場分析 ■働きがい 演出の出現頻度や抽せんバランスを通じて、ぱちんこの面白さを設計する中核ポジションです。 ゲーム企画の立案から仕様作成、市場分析まで幅広く関与できるため、自ら考えたアイデアを遊技体験へ反映できます。ユーザーの期待感や達成感を生み出す演出設計に携われることが、この仕事ならではの大きな魅力です。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 ぱちんこ開発部 詳細は面接にてお伝えします。"

仕事内容"ホールディングス全体の経営を支える「経営企画室」の立ち上げメンバーとして、担当役員の直下で幅広い業務に携わっていただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●新設部署のスターティングメンバーとして活躍 ●担当役員の直下で、経営視点をダイレクトに吸収 ●未経験から経営企画のキャリアをスタート可能 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 経営企画室の初期メンバーとして、担当役員の指示のもと、経営管理や会議体運営の実務全般を担います。 ＜具体的な業務一覧＞ ●グループ各社の業績、経営課題等の情報収集・整理 ●取締役会、経営会議等の資料作成・運営支援 ●中期経営計画、年度計画、重点施策の策定・進捗管理支援

仕事内容"サービス企画や業務改善、BPR（業務改革）などのPMOとして、顧客と共に課題や論点を整理し、意思決定支援・計画具体化・推進管理・改善実行を通じて、プロジェクトの成果創出に主体的に関わります。 ※お任せする業務はご経験やご志向性に応じて決定します。 ＜サービス企画＞ 金融サービス、ヘルスケアサービスといったサービス企画における計画～実行フェーズに携わりながら、顧客と共にサービスを創り出していきます。複数社協業でプロジェクトを運営しているケースも多く、関係各所と連携しながら推進します。 ＜業務改善＞ ミドルオフィス（営業企画・推進、マーケティング等）における業務プロセスの改善や自動化支援に