子育て支援 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土・日・祝の他、月～金のうち１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容子育て総合支援センターにおける児童家庭相談等に関する業務 ※地方公務員法第１６条に定める欠格条項に該当しない方が ご応募頂けます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※週４日勤務 月曜日から金曜日のうち、大阪市が指定する４日間 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容・教育・保育施設や地域の子育て支援事業等の情報の集約・提供、 相談、利用支援等に関する業務 ・教育・保育施設や地域の子育て支援事業等を提供している関係機 関との連絡・調整等に関する業務 ・利用者支援事業に関する広報・啓発に関する業務 ・その他利用者支援事業に関する諸業務 ※変更範囲：変更なし

勤務時間09:00～14:00他

仕事内容名古屋市西区にある 子育て支援支援施設です♪ ＊子育て支援員募集中！ ＊未経験大歓迎！ 雇用形態：パート 勤務時間：9:00～14:00 曜日：火～土の間で週2日～4日以内 →週数のご相談OK♪ ＜職務内容＞ ・子育て支援業務 ・環境整備（掃除、玩具の消毒） ・書類整理 ・イベントの企画、運営 一緒に楽しく働きませんか？ ☆駅チカ☆ 庄内通駅から徒歩5分！ 見学のみOK ご応募お待ちしております。 －－－＊－－－－－＊－－－－－ 担当：大島（オオシマ） －－－＊－－－－－＊－－－－－

勤務時間就業時間１：8時50分〜17時20分 就業時間に関する特記事項：＊週３０時間勤務（７．５時間×週４日） ＊緊急対応、ケース会議等により時間外労働が発生することあり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊その他所属長が指定する日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆児童虐待通告への対応、児童（１８歳未満）についての相談対応 ＊応募には免許資格のいずれかがあることが必要です （詳細は求人に関する特記事項欄参照） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：9時30分〜18時00分又は10時00分〜18時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数、曜日相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害時等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日曜日、相談可。 年末年始お休みです。１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容子育て支援総合センターにて、保育士等の補助業務 遊びに来たお子様とそのご家族の対応 （受付、準備、子どもの見守り、片付け等） 具体的には、季節に合わせた手遊び、 わらべうた、体操、絵本の読み聞かせなどを行います。 その準備をはじめ、子どもと触れ合う機会の多い仕事です。 子どもが好きな方は楽しく働くことができます♪ 変更範囲：変更なし

勤務時間①8:45～17:15(休憩45分) ②9:45～18:15(休憩45分) ③7:45～16:15(休憩45分) ④11:00～19:30(休憩45分) ※週5日勤務、1日7時間45分勤務 勤務ローテーションにより、①～④の勤務が回ってきます。 ※③は小学校休業日のみ ※④は週1～3回程度

仕事内容新着！木町通児童館職員アルバイト募集！（有資格者） 児童館には若い世代から中高年世代の 幅広い年代のスタッフ、 経験豊富なスタッフも多数在籍しています！ 様々な研修もあります。 未経験の方でも、先輩スタッフが しっかりサポートしますのでご安心ください。 ・子どもと触れ合う仕事を離れたけどもう一度始めたい！ ・資格は取ったけど経験がほぼない… など、資格を持ちつつ未経験の方も ブランクのある方も活躍できる職場です。 【雇用期間】 採用日～令和8年3月31日 ※職員の産後・育児休暇に対応するため，雇用期間更新の可能性あり 『資格があればOK』 ・保育士 ・教員免許(幼稚園・小学校・中学

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容窓口・電話対応、システム入力、支払等の事務 変更範囲：市の定める業務の範囲内

勤務時間9：00～16：15（休憩45分）の勤務 平日週５日勤務 ※実働6.5時間であれば勤務時間多少の前後は相談可能です

仕事内容クレヨン保育園◆運営会社変更の為新スタッフ募集◆4月～勤務◆子育て支援員◆平日のみ◆社保加入あり 企業主導型保育園にて保育補助業務及びその他付随業務をお願いします。 ・手洗い補助、オムツ交換補助（保育士と一緒に） ・給食、おやつの準備片付け、おやつ後の食器洗い ・午睡準備、寝かしつけ補助 ・保育室内の掃除 ・室内遊び、散歩など戸外活動時のサポート ・園児の荷物整理（タオルやエプロンの片付け） すでに子育て支援研修を受講済の方。 【地域保育コース（地域型保育）】 ※コース違いは応募不可です。 和歌山県立医科大学付属病院託児所 クレヨン保育園にて 運営会社変更に伴いオープニングスタッフの子

仕事内容スマイルステーショングループは高松市と三豊市で保育園やこども 園・子育て支援センター・学童クラブを運営しています。 その運営に付随する総務事務のお仕事になります。 ◆電話応対 ◆来客対応 ◆議事録、各種規定管理の作成、書類整理 ◆求人関係 ◆その他付随する業務 １人で行う事はなく、他の事務スタッフとチームになって業務を行 います。子育て中の方も安心して働いていただけます。 ・変更範囲 変更なし

仕事内容子どもの“できた！”がいちばんのやりがい♪子どもたちの笑顔と笑い声が溢れる職場です！ 【特徴・メリット】 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 車通勤OK 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 182,178円〜215,000円 ◆通勤手当（実費支給・月上限28,500円） ◆特殊業務手当 ◆住宅手当：19,000円まで（一人暮らしの方のみ） 【勤務時間】 7:00〜19:00の開園時間内8時間（シフト制） 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒710-0000 岡山県倉敷市真

勤務時間又は7時00分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：実働５時間～６時間（休憩０～４５分） ＊勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・事業所カレンダーによる ・年末年始 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容乳幼児（０歳～就学前の幼児）の保育を担当していただきます。 ＊園児定員：４０名、職員：１７名（内保育士１３名） ＊持ち帰りのお仕事はありません。 ＊ブランクのある方も慣れるまで丁寧にご指導いたしますので、安 心してご応募ください。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容〇鶴岡市藤島児童館での勤務 ・自由来館児童等の対応 〇藤島子育て支援センターでの勤務 ・未就園児と保護者との広場活動（平日午前中） 〇学童保育での勤務 ・小学校終業後、鶴岡市藤島地区３校の放課後児童クラブ児童を午 後７時まで保育、指導する。 ・おやつ提供・学習支援・遊び見守り・冬期除雪作業 ※就業時間、曜日選定については相談に応じます。 ※男女ともに活躍できる職場です。 ※現在登録している児童は１２０名程度。常時利用している児童は １００名程度。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：※（１）は一例です。就業時間についてご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによるシフト制

仕事内容●ブランクがあっても自信が戻るまで丁寧にフォローします ●急な家庭の都合の時は、スタッフ同士でフォローし合える環境 ●家庭の事、学校行事、ＰＴＡ役員などと仕事を両立できます ●定休日は毎週火曜日／土日休み可◎ ＊美容全般（カット／カラー／パーマ／着付け／アップセット） ＊メンズカット／まつ毛パーマ／まつ毛エクステ／着付けなど ＊メイクアップアップ講習あり（無料：自社アカデミー完備） ※生涯美容師として楽しく活躍できる子育て支援サロンです 【変更範囲：変更なし】

勤務時間09:00~18:00 週勤務日数：2日~

仕事内容給与： 時給1450円~ 仕事内容： ・ファミリー・サポート・センターの業務全般 ・会員の募集、受付、登録及び広報 ・会員の相互援助活動の受付及び調整業務 ・子育てひろば事業（地域子育て支援拠点事業）との連携 ・サポート会員の資質向上のための研修会等の開催 ・サポート会員との連絡調整業務 ・北区が実施するファミリー・サポート・センター利用助成事業の案内 ・性被害防止対策の実施支援 ・毎月の業務報告書などの作成（北区および明日香指定の書式） 日誌記入, 行事計画作成, お便り作成, その他書類対応 勤務地： 東京都北区王子６丁目７－３ 王子神谷駅 徒歩10分 週勤務日時： 2日~ 09

勤務時間又は9時30分〜16時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日程度のシフト勤務（曜日は応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は月１回出勤（選択可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ＮＰＯ法人なかよしねっとが朝霞市から委託を受けて運営する「朝 霞市子育て支援センターおもちゃ図書館なかよしぱぁく」での親子 支援です。 新年度から朝霞市からの新たな委託により「未就園児の一時預かり 」を実施するのに合わせて、新しいパート職員を募集します。 子育支援センターなかよしぱぁくは「親子で一緒に過ごす時間が、 子にとっても親にとっても楽しいものになるように親子、家族をま るごと支援する子育て拠点」です。 従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務の範囲

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急やむを得ない対応の場合のみ１ヶ月９９．９Ｈ、１年７２０ｈ 、年６回まで 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週１～２日勤務、シフト以外は休日扱い

仕事内容・専門スタッフの業務支援（利用受付、フロア運営・管理、インス タグラム等情報発信等）、その他事務責任者が指示する業務 ・専門コンシェルジュの業務支援（利用者の個別ニーズに基づく情 報の集約・提供・相談業務、ボランティアとの連携等）、その他事 務責任者が指示する業務 【雇入れ直後】上記の通り 【変更の範囲】変更なし ※１日の勤務体制は４名体制（専門スタッフ＋一般スタッフ＋専 門コンシェルジュ＋一般コンシェルジュ）が基本となります。

仕事内容【ピッキング事務】簡単な薬の取り揃えです。未経験OK！さくら薬局のピッキング事務求人 レジャー施設などの優待や子育て支援制度など、充実した福利厚生が魅力の職場です。地域医療に興味がある方を歓迎しています。 薬剤師の指示のもとで無資格でも行える範囲でのピッキング業務が主なお仕事です。受付窓口対応や処方入力業務などもお願いすることがあります。最初は先輩スタッフが丁寧にフォローするので、薬局でのご勤務が初めてという方もご安心ください。医療の面から地域に貢献できるのがやりがいです。 【評価に応じた昇給制度あり】 さくら薬局では、アルバイト・パートとして働く方を対象に、年に1回の評価制度を設けてい

勤務時間09:00~18:00 週勤務日数：2日~

仕事内容給与： 時給1450円~ 仕事内容： ・あそびのひろば（地域子育て支援拠点事業）の業務全般 ・子育て親子の交流の場の提供と交流の促進 ・子育て等に関する相談及び援助の実施 ・地域の子育て関連情報の収集及び提供 ・子育て及び子育て支援に関する講習等の実施 日誌記入, 行事計画作成, お便り作成, その他書類対応 勤務地： 東京都北区王子６丁目７－３ 王子神谷駅 徒歩10分 週勤務日時： 2日~ 09:00~18:00 おすすめポイント： 子育て支援施設の子育て広場保育士／2026年度4月募集開始｜あそびのひろばスタッフ

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 時給1625円《中延駅・品川区児童センター勤務》週1×4h～日曜・祝日のみ募集◎ 子どもたちの成長をサポートする 「児童センター」での指導員を大募集！ 資格や経験がなくても子ども好きであれば大丈夫！ 0歳から18歳までが利用する児童センター内で 施設利用者のサポート、子育て支援などのお仕事です！ 児童センターはみんなの「やってみたいことを実現する場所」です！ アイディアや経験を活かして、子どもたちと思い切り楽しんでください！ 週1日～/1日4時間～勤務OK♪ 長期的な勤務はもちろん、 夏休みや冬休み期間だけなどの短期もOK！ 【1日のながれ】 ※下記のようなお仕事をシフ

勤務時間09:00~13:00 週勤務日数：3日~3日

仕事内容給与： 時給1220円~ 仕事内容： （1）子育て用品のお届け おむつなど子育て用品を希望者へお届けします。 おむつ定期便専用のユニフォームを着用し、 定期便専用の軽トラックを使用します。 （2）子育て世帯の見守り活動 お届けの際、利用者の子育ての不安や、保護者と乳児の健康状態・ 養育環境を確認します。 （3）利用者からの相談対応 育児の相談などを傾聴し、配達員の子育て経験または 研修受講時に得た知識を活かした助言や体験談を 伝えるなどして、利用者の不安の軽減を図ります。 相談内容に応じて、市の子育て支援サービスを紹介します。 （4）連絡会議への参加 月に1回、市との連絡会議に参加し