神奈川県川崎市川崎区の障がい者支援施設の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市川崎区の障害者施設 ■メインキャッチ 障害者施設での介護業務/神奈川県川崎市川崎区/手当て・福利厚生が充実♪ライフステージに合わせて長く活躍できる環境です・ ■コメント 障害者施設での介護業務／無資格可／介護士／住宅手当アリで嬉しい♪今までの経験を活かして新しい環境で再スタートしませんか/ 扶養手当もあるのでご家族がいる方も安心して働くことができます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者施設での介護業務 ■仕事内容 障害者施設での介護業務全般 ■給与 月給200000円~280000円 ■給与備考 資格・経験を考慮して決定いたします ■勤務地 神奈川県川

仕事内容「生活支援員」とは、障がい者福祉施設の利用者様が安心して 生活できるようサポートする仕事です。最初は先輩職員がつき 一緒に簡単な仕事から始めますので、徐々に仕事を覚えて下さい。 【具体的には】 ・食事やトイレ介助など日常生活のサポート ・余暇活動として行事、レクリェーションの企画・運営 ・事務業務（日誌や書類の作成） ・利用定員：１０名を支援員１４名が分担 （例：午前４名、午後２名、夜２名） ※仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務

勤務時間07:00～16:00 09:30～18:30 12:00～21:00 1日8時間×週4日、週32時間 07:00～15:00 10:00～18:00 13:00～21:00 1日7時間×週3日、週21時間 上記のいずれかの働き方が可能です 労働時間制度 シフト制

仕事内容支援員 夜勤なし 土日休み相談可 シフトの融通OK 働き方は週32時間(週4日)もしくは週21時間(週4日)のどちらかを選択できます！ 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,245円～1,345円 時給1,245円～(無資格・初任者) 時給1,265円～(実務者) 時給1,275円(社会福祉士) 時給1,345円(介護福祉士) 賞与あり 年2回(算定期間内の勤務時間実績に応じて支給) 【勤務地】 神奈川県川崎市川崎区日進町5-1 募集情報 川崎ラシクルは、『高齢者』、『障害者』、『子ども』、『子育て中の親』だけではなく、『現時点でケアの必要がない方』など、

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれかのみでも可 （１）（２）通し勤務も可能です。その場合は、 １０時～１５時３０分の間は勤務時間ではないので、 帰宅していても構いません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日その他出勤曜日や日数は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容福祉施設、送迎業務の未経験者も歓迎します！ 知的障がい者福祉施設に通う利用者を社用車（ハイエースなど／ ７～８人）送迎する仕事です。職員が添乗しますので、 介護や看護の仕事は行いません。経験や知識は不要です。 【具体的には】 ・ご利用者の自宅と施設間の送迎（定期ルート／１回乗車で約６０ 分） ・送迎車の清掃 ※仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間 （１）夜勤：休憩１８０分（１８歳以上） （２）土曜、日曜 ：休憩６０分 （１）（２）のシフト又は選択も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる・応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容夜勤：１６時～９時 土曜日可能な方。 入居利用者４名の知的障害を持つ方の日常生活支援。 食事の準備・片づけ。白米を炊く・味噌汁作り。 （おかず作りは、湯せんのためありません。） 生活全般の声かけと支援。 【男女雇用機会均等法適用除外求人：入浴時、洗髪のお手伝い等を 行うため】 変更範囲：なし

勤務時間09:00～18:00 労働時間制度 シフト制

仕事内容マイカー通勤可 土日祝日休み 週4日～5日 土日祝日完全休みの事務職求人！残業もありません！賞与あり 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,225円～ 賞与あり 年2回(算定期間内の勤務時間実績に応じて支給) 【勤務地】 神奈川県川崎市川崎区水沢3-6-50 募集情報 障がい者支援施設みずさわは、社会福祉法人三篠会が運営しています。法人の規模が大きく、幅の広い事業展開をしているのでたくさんの法人内研修を受けることができ、成長できるキャリアパスがあります！ ＜おすすめポイント＞ ◆土日祝日休みのお仕事です。残業もないので子育て中のママさんにオススメ♪ ◆マイカ

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市川崎区の障害者施設・支援 ■メインキャッチ 生活支援員/賞与あり/退職金あり/住宅・家賃手当あり/交通費支給/育児休暇あり/定年60歳以上/研修制度あり/月給23万円以上あり/無資格者 ■コメント 賞与あり/退職金あり/住宅・家賃手当あり/交通費支給/育児休暇あり/定年60歳以上/研修制度あり/月給23万円以上あり/無資格者相談OK ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者施設・支援の生活支援員 ■仕事内容 【仕事内容】 障害者支援施設における介護業務全般 ■給与 月給204,408円～243,906円 ■給与備考 資格・経験を考慮して決定いたします ■勤

仕事内容複合型介護施設での介護業務、支援業務 勤務候補：（特別養護老人ホーム、障害者支援施設、看護小規模多機能型居宅介護など） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 特殊業務手当：10,000円／月 給与改善手当：3,301円／月 地域調整手当：10,069円／月 介護報酬等改定手当：3,000円～／月 介護キャリア手当：1,500円～3,000円／月 その他諸手当 ・夜勤手当：7,000円／回※看多機は6,500円／回 ・処遇改善手当 ・早出遅出手当:250円／回 日曜祝日手当:500円／回 ・住宅手当:10,000円～30,000円／月 ※経験によ

仕事内容【仕事内容】 ■介護・看護の提携先との調整 ■研修資料作成 ■その他付随する業務 09:00出社 09:30電話対応／法令書類管理 12:00休憩 13:00研修資料作成 15:00新入社員研修実施 16:30介護、看護の提携先との調整 17:00訪問介護計画書の作成 18:00退勤 ※雇用元はエフィラグループ株式会社ですが、勤務先はエフィラミライ株式会社の「訪問介護アクア川崎」となります。 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 固定残業代あり 固定残業代

仕事内容【仕事内容】 【主な業務】 ■事業所の運営 ■売上管理 ■人材育成／スタッフマネジメント ■事務作業（シフト作成等） ■訪問介護計画書の作成 ■利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整 ※訪問介護実務（家事支援・移動支援・身体介護支援）に入っていただくこともございます。 【1日の流れ】 09:00出社／本日のシフト確認 09:30PC業務／運営データ確認 10:00訪問業務 12:00休憩 13:00新規営業 15:00拠点ミーティング 16:00PC業務／営業管・実績管理 17:00シフト確認／スタッフ配置 18:00退勤 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設において、利用者の生活状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価を行い、目標達成に向けた支援を総合的にコーディネートします。 利用者やご家族への相談支援をはじめ、行政や関係機関との連絡調整を行い、安心してサービスを利用できる環境づくりを進めます。 さらに、支援スタッフへの指導・育成や業務管理、支援内容の改善、サービス品質の維持・向上など、施設全体のマネジメントにも幅広く携わっていただきます。 DIZ-1616(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市川崎区の障害者施設・支援 ■メインキャッチ 生活支援員/研修制度あり/週休二日/月給30万円以上あり/夜勤なしOK/無資格者相談OK/年間休日110日以上/駅近(約5分以内)/年末年始 ■コメント 生活支援員募集/無資格の方応募可能です☆完全週休二日制研修制度あり/週休二日/月給30万円以上あり/夜勤なしOK/無資格者相談OK/年間休日110日以上/駅近(約5分以内)/年末年始休暇/夏季休暇/交通費支給 ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者施設・支援の生活支援員 ■仕事内容 ＊ 日勤のみで夜勤はありません。だから生活リズムも安定♪ ＊ 年間休日120日以上で、オ

仕事内容【仕事内容】 ・利用者さま一人ひとりに対する個別支援計画の作成・管理 ・利用者さまのアセスメントおよびモニタリング ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・支援内容に関連する関係機関（医療・福祉・行政等）との連絡調整 ・支援員への助言・指導、事業所運営に関する業務 【1日のスケジュール（例）】 09:00 出勤・社内事項確認 10:00 利用者さまとの面談 （セルフチェック/アセスメント/モニタリング） 12:00 休憩（1時間） 13:00 レクレーション/講座の実施 15:00 支援計画会議・ケース検討 15:30 個別支援計画の作成・修正 16:00 関係企業/機関への訪問 17:00

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市川崎区の障害者施設・支援 ■メインキャッチ 生活支援員/未経験歓迎/賞与あり/退職金あり/定員10名以下/住宅・家賃手当あり/交通費支給/ブランクありOK/昇給あり/年間休日110日以 ■コメント しっかりした研修制度あり☆初心者の方もブランクのある方も安心できる環境◎施設見学もできますよ未経験歓迎/賞与あり/退職金あり/定員10名以下/住宅・家賃手当あり/交通費支給/ブランクありOK/昇給あり/年間休日110日以上/慶弔休暇/週休二日/無資格者相談OK/定年60歳以上/研修制度あり/曜日相談OK/施設見学OK ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者施設・支援の生活

仕事内容【仕事内容】 ・家事_援 品の買い物代_、薬の受け取りの代_など ・移動_援 ズーラシアへオカピ_学、ジャニーズショップへの買い物同_、通勤通学の送り迎え、サークル活動への同伴、アイドルコンサートへの同伴など ・_体介護_援 _事や_浴、排せつ介助、着替え、洗顔など ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成など ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置（直行直帰可） 初めは先輩に同_訪問することからスタート！ 研修や現場での経験を重ねて、徐々におで訪問することを_指しましょう☆ 8:30直利_者宅1件室：起床介助 9:30利_者宅1件_退室：移動

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 221440円 【住所】 神奈川県川崎市川崎区日進町5-1川崎市複合施設センターふくふく内 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市川崎区の障害者（入所） ■メインキャッチ 障害者（入所）の生活支援員／障害者施設/住宅手当あり!無資格・未経験OK！施設のご利用者や ご家族をはじめ地域社会福祉の支援を目的に日々努力しております。 ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者（入所）の生活支援員／障害者施設 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわ

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 児童発達支援事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 「障害者支援施設川崎ラシクル」に業務。 【給与】 月収 204408円 【住所】 神奈川県川崎市川崎区日進町5-1川崎市複合施設センターふくふく内 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 オンコール手当 / 住宅手当 / 処遇改善手当 / 夜勤手当 / 時間外手当 / 資格手当 / 通勤手当/ リフレッシュ休暇 / 有給休

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市川崎区の障がい者支援施設 ■メインキャッチ 月給30～40万円・賞与年2回/サービス管理責任者(正社員)/障がい者施設/神奈川県川崎市川崎区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ・土日定休の働き方。 プライベートのスケジュールを立てやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者支援施設のサービス管理責任者 ■仕事内容 ・利用者さま一人ひとりに対する個別支援計画の作成・管理 ・