兵庫県のハローワーク 居酒屋の求人・仕事・採用

勤務時間又は17時30分〜23時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容☆居酒屋『いろり』スタッフ募集！ ＊ホールでの接客業務・キッチンでの 調理補助全般を行っていただきます。 ・オーダー受け ・ドリンク提供 ・配膳、片付け ・調理補助・店内清掃 など ※就業日については相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容本格料理・隠れ家的居酒屋での調理・調理補助・接客・マネジメン ト 和食×フレンチ創作料理のお店にて勤務 ◆対面カウンター・フルオープンキッチンで、 客席と一体となった空間での調理・接客のお仕事 ◆経験者／調理・メニュー開発・原価管理 これまで培った力を存分に発揮できる環境があります ◆未経験者・経験浅い方／熟練したスタッフのもとで調理を 一から学べる 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他週末（金・土・日）に勤務可能な方を募集します。その他の曜日は 、要相談。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ちょい呑みＭａｙで接客・オーダー・会計・お酒の提供・洗い物・ 調理補助を行っていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容○海鮮居酒屋での業務に従事して頂きます。 ＊一般社員 ・居酒屋にて接客、厨房での調理が主な業務内容 ・簡単な管理業務 ・オープンからクローズまでの作業 ・金銭管理 など 未経験の方でも各業務をしっかりサポートさせて頂きますので、 ご安心下さい。 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：16時00分〜22時00分 就業時間２：17時00分〜23時00分 就業時間３：12時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（３）は土・日（休憩６０分） 平日のみ勤務 （１）（２）のいずれか 平日と土日勤務 （１）（３）、（２）（３）のいずれか 選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日応相談 週３～５日間の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・居酒屋ホールスタッフ業務 明るく元気、丁寧に接客できる方を求めています。 ※外国人応募可能（日本語の読み書きができるレベル） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊一般社員・店長候補 ・居酒屋にて接客、厨房での調理が主な業務内容 ・簡単な管理業務から ・オープンからクローズまでの作業 ・金銭管理など 未経験の方でも各業務をしっかりとサポートさせていただきますの でご安心ください。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容神戸元町にある大衆居酒屋「松屋元町本店」での料理人を募集！ ・活魚、寿司 ・煮物、焼き物、揚げ物 など全般を担当していただきます。 ＊次期料理長としての採用予定です。 ※遠方より応募の方、単身、家族用社宅用意しています。 業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容居酒屋ホールスタッフ業務 明るく丁寧に接客のできる方を歓迎します ※遠方から面接へお越しの方には無料宿泊施設（社宅）を ご用意いたします。 ※外国人応募可能（日本語の読み書きができるレベル） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜23時30分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）の間の３時間以上 ※就業時間が６時間を超える場合は、４５分以上の休憩があります ※２２時以降は１８歳以上（労働基準法により年少者の深夜労働禁 止） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他交代制（シフト）

仕事内容【キッチンのお仕事】 （１）お寿司や一品料理の調理補助（２）食器の洗浄 （３）厨房の清掃など 【ホールのお仕事】 （１）お客様を席へご案内（２）注文のお伺い、お会計 （３）料理提供、片付けなど ※店舗の状況により接客、調理補助、片付けなど幅広い業務をお願 いすることがあります。 ●アルバイト未経験の方でも大歓迎です ●「スシローグループ」が展開 “お寿司と日本酒”が楽しめる大衆寿司居酒屋です 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊居酒屋の調理全般を任せられる方 ＊店長候補。 ＊一人でもお店を回せる方 ＊経験者大歓迎 変更範囲：変更なし 応募の際はハローワークの紹介状が必要です

仕事内容飲食店での厨房スタッフ 調理スタッフ 仕込み、調理、会計など 【変更の範囲：なし】

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の３時間以上 ※就業時間が６時間を超える場合は、４５分以上の休憩があります ※２２時以降は１８歳以上（労働基準法により年少者の深夜労働禁 止） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他交代制（シフト）

仕事内容【キッチンのお仕事】 （１）お寿司や一品料理の調理補助（２）食器の洗浄 （３）厨房の清掃など 【ホールのお仕事】 （１）お客様を席へご案内（２）注文のお伺い、お会計 （３）料理提供、片付けなど ※店舗の状況により接客、調理補助、片付けなど幅広い業務をお願 いすることがあります。 ●アルバイト未経験の方でも大歓迎です ●「スシローグループ」が展開 “お寿司と日本酒”が楽しめる大衆寿司居酒屋です 変更範囲：変更なし

仕事内容あなたのスキルや経験に応じて、以下の業務をお任せします。 【接客】開店閉店準備、清掃などの接客全般、会計、テーブル片付 け、清掃など接客全般 【調理】調理、仕込み、盛り付けなど調理全般 未経験でもイチから教えますので安心してください。 将来的には店長を目指すことも可能です。 店舗ごとに自由度が高く、新メニューやイベント企画にスタッフの 意見が反映されやすいのが特徴です。 仲間と共に、お客様が楽しく過ごせるお店を創り上げましょう。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：17時00分〜22時00分又は10時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容「姫路食堂」にて調理及び接客のお仕事です。 ・定食等の仕込みや簡単な調理、盛り付け ・オーダーや配膳、レジ業務等 （昼は主に定食を提供、夜は居酒屋となります。） ※令和６年１１月１４日リニューアルオープンしました ＊就業時間（１）～（３）相談に応じます。 変更範囲：変更無し

勤務時間又は16時00分〜1時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１８歳未満の就業時間は２２時まで 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容居酒屋における業務全般。 テーブル、座敷、カウンターがあり、５０～６０名が入れるお店で す。スタッフ数は４～６名です。 ・注文受け ハンディターミナル（携帯用注文機器）を使用。 ・配膳、給仕 ・調理（補助）、片付け、食器洗い ・レジ、会計 ・清掃 変更範囲：変更なし

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容★第２、第３のキャリアをユラクでスタートさせませんか？★ 【仕事内容】 居酒屋店舗の料理作り、盛付け、仕込み、原価管理など。 【フォロー体制】 先輩社員が一から指導いたしますので未経験でも大丈夫です。未 経験で入社し、調理師免許を取得して活躍している スタッフも多 数活躍中です！ 【仕事のやりがい】 開発メニューは全てレシピ化しております。 明るく楽しい仲間と笑顔で仕事を楽しみませんか？ ※◆ トライアル雇用併用求人 ◆※ 「変更範囲：会社が定める業務」

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし