居宅ケアマネジャー - 千葉県我孫子市 の求人・仕事・採用

仕事内容【おすすめポイント】 ・日勤のみ！家庭やプライベートと両立しやすい働き方が可能！ ・年間休日116日！有給、産休・育休、介護休暇も取りやすく安心！ ・交通費全額支給＆マイカー通勤OK！通勤負担も軽減！ ・ケアマネ未経験歓迎！充実の研修制度でスキルアップをサポート！ 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整・手配 ・ご家族との相談・ヒアリング ・定期訪問・アセスメント業務 ・サービス担当者会議への参加 【具体的には】 在宅生活を希望するお客様に対し、介護サービスの提案や調整を行います！ 訪問介護やデイサービス、福祉用具レンタル、住宅改修など幅広い支援を組み合わせ、お客様の生活を

仕事内容居宅ケアマネージャー（介護支援専門員）の募集です。 居宅介護事業所にて、ケアプランの作成など、居宅ケアマネージャーとして勤務していただきます。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容居宅介護ケアマネジャー／ケアマネジャー／居宅／未経験でも安心のサポート体制 ケアマネ業務を始めるならセントケア！ 間違えないノウハウでしっかりと身に付きます ＼全国展開するセントケア・グループでのお仕事／ ☆ 基本的に土日休み。残業は月10時間ほど！ お客様が介護保険を利用し色々なサービスを利用するにあたってパイプ役となるお仕事。居宅訪問、要介護認定業務、ケアプランの作成・管理など、お客様の介護全般に関わります。 [仕事内容] ・介護認定申請代行 ・ケアプラン作成 ・サービス提供事業所との調整 ・モニタリング ・アセスメント ・認定調査など ※担当するお客さまは、35人～40名ほ

仕事内容【アピールポイント】 主任として輝く未来を！【賞与あり（年2回）・資格取得支援あり・車通勤OK】 【仕事内容】 ・∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ 「一人のケアマネ」から「頼れる地域のリーダー」へ。 上場企業の安定基盤で、あなたの経験を次世代へつなぐ。 ・∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ 一人ひとりの心に寄り添うケアマネジメントはもちろん、チームを支える柱として活躍していただきます。 少人数制を大切にするセントケアだからこそ、スタッフの育成や地域との連携にも、じっくりと腰を据えて取り組める環境です。 【お仕事内容】 主任ケアマネジャー

仕事内容【アピールポイント】 【賞与あり（年2回）・資格取得支援あり・車通勤OK】連携抜群 スキルアップを全力応援 ️ 【仕事内容】 ・・‥…☆・‥…☆・‥…☆・‥…☆ 「資格はあるけれど、未経験で不安…」そんなあなたへ。 上場企業の豊富なノウハウで、一生モノのスキルを。 ・・‥…☆・‥…☆・‥…☆・‥…☆ ケアマネ経験は一切問いません。 セントケアグループには多職種出身の先輩が多数在籍しており、困った時にすぐ相談できる「横の繋がり」が自慢です。 少人数制のお客様一人ひとりに寄り添い、丁寧なマネジメントを学べます。 【お仕事内容】 お客様やご家族の「これから」を支えるケアプランを作成します。

仕事内容【仕事内容】 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請手続き 給付管理などケアマネジメント業務 利用者様やご家族との相談対応 他機関・多職種との連携 各種書類の作成・管理 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護・福祉分野で多数の転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご案内しています。 ・あなたの希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の職場や働き方をサポート。 ・書類作成や面接対策、就業後のフォローまで一貫してサポートし、未経験からでも安心して新しい仕事にチャレンジできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完

仕事内容【我孫子市泉】経験不問◎大手グループ・他部門/他職種連携抜群！キャリアを磨くならセントケア◎ぜひ一度セントケアを覗いてください！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援ケアマネジャー 経験不問（未経験歓迎） セントケアグループならではの研修体制！ 多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！ 豊富なノウハウあり！ ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！ 【仕事内容】 ご自宅で生活を希望される お客様お一人おひとりに合わせた ケアプランの作成をお願いいたします。 先ずはお客様、ご家族のご希望、想いをヒアリング その方に合わせて訪問介護、デ

仕事内容＊生活を支えるための調整力と専門性を存分に発揮しながら チーム全体を支える役割を担うことができます ＊お客様・家族・地域をつなぐ役割として活躍いただきます ＊研修体制が充実しておりスキルアップしやすい環境です ・ケアマネジャーへの指導・助言・育成 ・ケアプラン作成・モニタリング・アセスメント ・関係機関との連携調整 ・主任ケアマネとしての相談対応・内部体制整備 ・給付管理業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護の主任ケアマネジャー／主任ケアマネジャー／居宅介護支援／正社員・日勤のみ セントケア千葉株式会社は、千葉県全域で在宅介護サービスを展開し、地域に根ざした支援を大切にしている会社です。 訪問介護・訪問看護・デイサービス・小規模多機能など多彩なサービスを持つため、ご利用者さまの生活をトータルで支えられるのが大きな強みです。 主任ケアマネジャーとして働くあなたには、こうした幅広いサービス基盤を活かしながら、 「その人らしい暮らし」を実現するケアマネジメントの中心として活躍していただきます。 また、セントケア千葉は研修制度が非常に充実しており、主任ケアマネとしてのスキルアップや後進育成にも力

勤務時間変形労働時間制 (1)8時45分～17時15分 (1)8時45分～17時15分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均5時間

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-3757(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅

仕事内容賞与373000円で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日113日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただき

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-3758(ケアマネジャー) ＼こん

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・夜勤なし・残業なしでプライベートとの両立が可能！ ・実務経験不問！未経験歓迎！安心の研修体制あり！ ・多職種出身のケアマネ在籍で連携抜群！ノウハウも豊富！ ・正社員登用制度あり！頑張った分だけ給与に反映！ ・年間休日116日！有給休暇や産前産後・育児・介護休暇も取得可能！ ・交通費全額支給！マイカー通勤OKで通勤ラクラク！ ・充実の待遇制度で長く安心して働ける職場です！ 【仕事内容】 ・介護保険サービス利用に必要なパイプ役業務 ・介護認定申請代行やケアプラン作成 ・サービス提供事業所との調整・モニタリング・アセスメント ・認定調査など、お客様の介護全般に

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・日勤のみ！家庭やプライベートと両立しやすい働き方が可能！ ・年間休日116日！有給、産休・育休、介護休暇も取りやすく安心！ ・交通費全額支給＆マイカー通勤OK！通勤負担も軽減！ ・ケアマネ未経験歓迎！充実の研修制度でスキルアップをサポート！ 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整・手配 ・ご家族との相談・ヒアリング ・定期訪問・アセスメント業務 ・サービス担当者会議への参加 【具体的には】 在宅生活を希望するお客様に対し、介護サービスの提案や調整を行います！ 訪問介護やデイサービス、福祉用具レンタル、住宅改修など幅広い支援を組み合わせ、

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務、繁忙が生じる時、労使の協議を経て １年に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容未経験の方でも安心してケアマネとして成長できる 環境が整っています。専門知識は入社後にしっかり学べるので 初めての方でも無理なくスタートできます！ ・お客様・ご家族の相談対相談対応（困りごとや希望を聞く） ・ケアプランの作成（研修・ＯＪＴで基礎から習得） ・サービス事業所との調整 ・月１回以上の定期訪問でサービス状況を確認 ・介護保険の給付管理（請求に必要な事務作業） ・病院・地域包括支援センター・行政との連携 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・お客様やご家族の希望に沿ったケアプランを一緒に作成！ ・お客様の生活に寄り添い、笑顔を支えるやりがいのあるお仕事！ ・交通費全額支給！マイカー通勤もOKで通勤ラクラク！ ・有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇も取得可能！ ・充実の待遇制度で、安心して働ける環境をご用意しています！ 【仕事内容】 ・お客様やご家族の希望や想いをヒアリング ・お一人おひとりに合わせたケアプランの作成 ・訪問介護や訪問看護、デイサービス、住宅リフォームなどのサービス提案・手配 ・ご利用状況の確認や、定期訪問でのアセスメント 【具体的には】 お客様のご自宅を訪問し、介護サービ

仕事内容【主任ケアマネジャー／正社員】大手介護グループでケアマネの指導・育成にも携わる主任ポジション。他職種連携バツグンでスキルアップできる環境です 居宅介護支援での主任ケアマネジャー業務 ・事業所における人材育成及び業務管理 ・ご本人・ご家族の希望と状態に合わせたケアプランの作成 ・ご家族や地域、施設内外の多職種との連携 ・認定調査業務 ・地域包括ケアシステム構築のための必要な情報の収集と発信 募集概要 職種：居宅介護支援の主任ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：セントケア我孫子 給与： 経験考慮あり 月給289,500円～+加算手当 [別途支給]

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・在宅サービスに特化した環境で、幅広い知識が身につく！ ・ケアマネ同士の連携もバッチリ！困ったときはすぐ相談できる体制！ ・1人ひとりに寄り添うケアがしたい方にピッタリ！ 【仕事内容】 ・介護認定申請代行 ・ケアプラン作成 ・サービス事業所との連携・調整 ・モニタリング、アセスメント ・認定調査対応 【具体的には】 お客様が介護保険サービスを利用するにあたり、最適なプランを提案・調整します！ 日々のご家族対応や訪問、会議などを通じて信頼関係を築いていく仕事です！ 経験に応じて30件程度のケアプランを担当！ プラン件数に応じて手当も支給されます！ 【1日

仕事内容【ケアマネジャー／正社員】大手介護グループで居宅介護支援のケアマネ業務。他職種連携バツグンでスキルアップできる環境です ケアマネ経験不問（未経験歓迎） セントケアグループならではの研修体制！ 多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！ 豊富なノウハウあり！ ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！ お客様の生活全体のマネジメント業務 お客様ご本人やご家族の状況を確認し、 希望に沿ったケアプランを作成 します。 ＜具体的な業務内容＞ 介護申請手続き代行 ケアプランの作成 サービス担当者会議の実施 モニタリングの実施 サービス利用票や給付管理票などの書

仕事内容■会社名 千葉県我孫子市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/ケアマネ/常勤/ 潤沢な福利厚生でプライベートも充実！ /居宅介護支援事業所の求人/ ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー ■仕事内容 ＜ケアマネ/常勤＞ 豊富な福利厚生で仕事とプライベートの両立を