東京都世田谷区の主任ケアマネジャー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容ケアゲート株式会社の新たな挑戦：主任ケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給343,000円 ≪基本給≫ 220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:50,000円 居住支援特別手当:10,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、29時間分の固定残業代として63,000円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設において、要介護認定を受けたご利用者・ご利用者のケアプラン作成や相談援助業務をお願いいたします。 【給与】 月収 254300~327900円 賞与：年2回 【住所】 東京都世田谷区上祖師谷7-1-1 【アクセス】 京王線仙川 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日124日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《主任ケアマネージャー募集！》 東京敬寿園では、特別養護老人ホームとデイサービスでの主任ケアマネージャーを募集しています。 日勤のみの勤務で、落ち着いた世田谷区の環境で働くことができます。 ☆職務内容は、利用者一人ひとりに適した介護サービスの計画・実施・評価など、多岐にわたります。 ★チームでの連携を大切にし、利用者の生活の質を向上させるための支援を行います。 ♪経験豊富なスタッフが揃っているので、安心してスキルを活かしながら新たな挑戦をすることができます。 あなたの専門知識を活かし、温かい介護サービスを提供する仲間として一緒に成長しませんか？

仕事内容【下高井戸】主任介護支援専門員のお仕事☆ 主任ケアマネ資格手当あり★ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 【お仕事の詳細】 ・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成）～PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・介護相談 ・事業所メンバーのタスク管理 ・事業所メンバーの勤怠締め ・その他マネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します 《よくある質問》 Ｑ．いくつまで働けるの？ Ａ．正社員としては61歳の誕生日まで、となっていますが、それ以

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ホームケア世田谷馬事公苑でのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 280000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 東京都世田谷区上用賀一丁目22番23号グランクレール馬事公苑内 【アクセス】 東急田園都市線桜新町 / 用賀 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 上質な介護・看護サ

仕事内容【東松原】主任ケアマネージャーのお仕事です☆ 主任ケアマネ資格手当あり★ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 【お仕事の詳細】 ・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成）～PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・介護相談 ・事業所メンバーのタスク管理 ・事業所メンバーの勤怠締め ・その他マネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します パソコンが苦手な方にも、丁寧に説明いたしますので、ご安心ください！ 資格: 主任介護支援専門員をお持

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャー業務 【給与】 月収 300000~380000円 【住所】 東京都世田谷区玉川4-7-4ホームズ二子玉川101号 【アクセス】 東急大井町線 / 東急田園都市線二子新地 / 二子玉川 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサ

仕事内容主任介護支援専門員/正社員★インセンティブ含む平均年収633万円・知識経験の両面でスタッフの成長を支えます。梅ヶ丘駅から徒歩1分！徒歩研修制度充実、訪問看護併設、多職種連携の強化が図れる環境！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 相談対応、情報収集・アセスメント、 ケアプラン作成、関係機関との連携・調整、 担当者会議、給付管理、モニタリング等 資格: 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 勤務時間: 8:45～17:45 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日(日曜日定休+他1日固定) ※土・日曜日休みOK 福利厚生: ▸各種社会保険完備 ▸初期給与保障制度あり →最大78万

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 260000~410000円 【住所】 東京都世田谷区太子堂4-6-19シャルルＡ 【アクセス】 東急世田谷線西太子堂 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度

仕事内容主任介護支援専門員/正社員★インセンティブ含む平均年収633万円・知識経験の両面でスタッフの成長を支えます。千歳烏山駅から徒歩4分！徒歩研修制度充実、訪問看護併設、多職種連携の強化が図れる環境！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 相談対応、情報収集・アセスメント、 ケアプラン作成、関係機関との連携・調整、 担当者会議、給付管理、モニタリング等 資格: 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 勤務時間: 8:45～17:45 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日(日曜日定休+他1日固定) ※土・日曜日休みOK 福利厚生: ▸各種社会保険完備 ▸初期給与保障制度あり →最大78

仕事内容主任介護支援専門員/正社員★インセンティブ含む平均年収633万円・知識経験の両面でスタッフの成長を支えます。奥沢駅から徒歩2分！徒歩研修制度充実、訪問看護併設、多職種連携の強化が図れる環境！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 相談対応、情報収集・アセスメント、 ケアプラン作成、関係機関との連携・調整、 担当者会議、給付管理、モニタリング等 資格: 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) 勤務時間: 8:45～17:45 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日(日曜日定休+他1日固定) ※土・日曜日休みOK 福利厚生: ▸各種社会保険完備 ▸初期給与保障制度あり →最大78万円(

仕事内容【世田谷区祖師谷】主任介護支援専門員募集 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 【お仕事の詳細】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ・人材育成 資格: 主任介護支援専門員資格をお持ちの方 勤務時間: 基本9:00～18:00（実労働時間:1日8時間/週40時間） 休憩60分 ※月単位の変形労働時間

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問調査 ケアマネジメントに係る業務 【給与】 月収 283000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 年収 3800000円〜 6600000円 【住所】 東京都世田谷区用賀2-29-16のぎくメモリアルビル101 【アクセス】 東急田園都市線桜新町 / 用賀 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 家族手当/ 夏季休暇 / 有給休暇/ そ

仕事内容【世田谷区経堂】主任ケアマネ募集☆年間休日120日！地域の皆様のよりよい生活をサポートしませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 主任ケアマネ業務 ・担当お客様へのケアマネとしての仕事 ・社内ケアマネの指導、育成、相談助言 ・地域ケアマネのスキルアップ、交流会 等 ※PC入力業務（専用ソフト）あり 資格: 主任介護支援専門員 ※取得予定応相談 自転車を使用するので自転車に乗れる方 64歳以下（定年年齢を上限とするため） 経験・学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 時間外労働月平均29時間 休日・休暇: 週休二日制（土曜日、日曜日、祝日、その他） 年間休日12

仕事内容主任ケアマネ資格手当、他あり。地域の主マネと連絡会、研修を行っています。是非ともよろしくお願いいたします。 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ☆実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能で

仕事内容[仕事内容] 居宅訪問を中心に生活相談員として、 ご利用者様が安心してサービスを 利用できるよう支援します。 具体的には… ◎ご利用者様・ご家族・施設との連絡調整 ご家族や各施設との連絡・調整を行い、 関係者と連携して支援を進めます。 ◎アセスメント・モニタリング ご利用者様のご自宅を訪問し、 状況の把握や定期的なモニタリングを行います。 ◎個別ケアプランの作成 アセスメントの結果を基に、 最適なケアプランを作成します。 ◎給付管理 サービスの給付管理業務を担当し、 適切な支給状況の管理を行います。 ◎サービスの確認・評価 定期的にご自宅を訪問して 提供中のサービス内容を確認・評価

仕事内容【オープニングスタッフ】未経験も経験者も安心して働ける環境です◎お持ちの主任介護支援専門員資格を活かして、新しい事業所を一緒につくっていきませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅介護サービス計画（ケアプラン）作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 ※開設までは準備室での業務 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー） 主任介護支援専門員必須 経験、年齢、学歴不問 勤務時間: シフト制 8:30～17:30（休憩60分） 月平均時間外労働 5時間 休日・休暇:

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都世田谷区鎌田4-14-8 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生

仕事内容健康面の福利厚生が魅力！学研ココファン／居宅介護の主任ケアマネージャー（正社員）求人 人間ドックの補助やカウンセリングなど、自分の健康も大切にしながら働ける職場です。 主任ケアマネジャーとして、エリア内のケアマネジメント指導や、本社の教育研修プログラム構築について助言などをお願いします。介護業界での経験やマネジメント経験がある方を歓迎しています！入社後は研修を受講できるので、経験が浅い方もお気軽にご応募ください。CO001 【専門職・管理職で選べる】 ケアマネジャーとして働く場合、学研ココファンでは「ケアマネ」→「主任ケアマネ」と専門職としてスキルアップを目指せるだけでなく、総合職として

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000~275000円 【住所】 東京都世田谷区奥沢2-23-1 【アクセス】 東急大井町線 / 東急東横線 / 東急池上線 / 東急目黒線大岡山 / 奥沢 / 石川台 / 緑が丘 / 自由が丘 / 都立大学 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 地域に住む人