ハローワーク 機能訓練 - 新潟県新潟市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間等はご相談ができますので、お気軽にご相談いただければ と思います 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容令和７年５月に新設されたばかりの機能訓練型デイサービスです。 仕事内容は、来所される方の送迎、フロアでのサービス業務、機能 訓練を主な業務として行なっていただきます。 変更範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年間休日数１５６日～２０９日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス（定員２５名）、ショートステイ（定員３０名）を利 用する方へのサービス提供に伴い、次の仕事をお任せします。 ・ご利用者の日常生活動作の維持・向上を目的とした機能訓練の実 施 ・様々な職種と連携した上での機能訓練プログラムの管理やケアに 関する業務 ・利用状況等の日誌への記載 ・その他必要とされる介護補助業務 ＊業務変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染時の対応、災害時の対応が必要でやむを得ない場合 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ご利用者の潜在機能の回復、自立に向けたサポートをします。 ○利用者様のリハビリ計画、訓練、指導及び生活支援業務 ○入居者の生活機能の維持・減退軽減の為に、個別機能訓練の立案 、評価を行い必要書類の管理を行います。 ○リハビリ職の立場から食事・排泄等生活全般に携わりケアプラン の作成等 ○その他、車椅子、自助具等の福祉用具の適合性チェックやメンテ ナンス等 変更の範囲：変更なし

仕事内容特養及びショートステイにおいて、入所者・利用者の機能訓練の計 画作成、実施などを行っていただきます。 入所者や利用者の介護に、介護職員の補助的な役割で携わっていた だきます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：フルタイム勤務有、勤務時間選択・相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始・お盆 ＊有給休暇は、就業条件に合わせ法定通りの付与となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊放課後等デイサービス・児童発達支援での主に軽度の発達障害の あるお子様への直接支援業務（宿題・自由遊び中の支援・個別療育 ・集団療育の実施） ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） ＊業務変更の範囲：変更なし

仕事内容デイサービスでの機能訓練業務です。 ・リハビリ計画の作成、個別機能訓練の実施 ・介護補助（食事介助の手伝い等）を通じて機能訓練のアドバイス 等を行っていただきます。 変更範囲：会社の定める業務 ※事前の施設見学も歓迎します。

仕事内容ご利用者の潜在機能の回復、自立に向けたサポートをします。 ○利用者様のリハビリ計画、訓練、指導及び生活支援業務 ○入居者の生活機能の維持・減退軽減の為に、個別機能訓練の立案 、評価を行い必要書類の管理を行います。 ○リハビリ職の立場から食事・排泄等生活全般に携わりケアプラン の作成等 ○その他、車椅子、自助具等の福祉用具の適合性チェックやメンテ ナンス等 変更の範囲：法人内全職種

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊週３～５日勤務できる方を望みます。 ＊就業時間・就業日数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月ごとにシフトを作成しています。 土・日・祝日の勤務については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームはさぎの里（定員７９名）及びショートステイ （定員１１名）において、入所者・利用者の機能訓練などを行って いただきます。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜12時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスでの機能訓練業務です。 ・リハビリ計画の作成、個別機能訓練の実施 ・介護補助（食事介助の手伝い等）を通じて機能訓練のアドバイス 等を行っていただきます。 ※応募前職場見学希望の方はご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ご利用者の潜在機能の回復、自立に向けたサポートをします。 ○利用者様のリハビリ計画、訓練、指導及び生活支援業務 ○入居者の生活機能の維持・減退軽減の為に、個別機能訓練の立案 、評価を行い必要書類の管理を行います。 ○リハビリ職の立場から食事・排泄等生活全般に携わりケアプラン の作成等 ○その他、車椅子、自助具等の福祉用具の適合性チェックやメンテ ナンス等 従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：8時30分〜10時30分 就業時間３：11時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１５：３０～１７：３０ （５）１６：００～１７：３０ 上記就業時間を組み合わせた場合もあり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制 夏季休暇、冬季休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容高齢者向け機能訓練特化型デイサービスにおける利用者送迎業務と 施設内の用務のお仕事です。 ＜具体的に＞送迎、車両管理・整備、清掃・洗濯業務、補修 ・修繕業務、環境整備など ※〔副業可〕ダブルワークＯＫ！ ※特別な資格や経験は必要ありません ※未経験の方も大歓迎です！ （＊業務変更の範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダー（シフト）による 年末年始休暇・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○機能訓練専門デイサービスで生活相談員として、施設運営の中心 となって利用者の自立支援のための業務全般に従事します。 ○業務はＯＪＴでしっかりと指導しますので、安心して応募くださ い。 ＊元気で明るく対応が出来る方をお待ちしています。 ＊送迎時に社用車を使用します。 ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車使用） ◎短期間制の機能訓練特化型サービスです。 業務の変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時15分〜17時15分又は9時00分〜18時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）の勤務時間については相談可。９時００分～１８時１５分 までの勤務（６時間程度）は長期休暇時のみの勤務となります。ご 希望の勤務時間はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月２９日～１月３日 １週あたりの勤務日数については相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主に肢体不自由のある６～１８歳までの放課後等デイサービス事業 の利用者に対し食事・排泄等の生活支援をしたり、個々の障がいの 状態及び生活実態、発達の状況に応じた遊びの支援を行う仕事です ＜具体的な仕事内容＞ ・機能訓練 ・利用者の食事、排泄、移動等の介助全般 ・遊びの支援・環境整備 等 ＊応募前職場見学可能です。ご希望の方はハローワークを通じてご 連絡ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時15分又は8時15分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：扶養の範囲内での勤務も可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年間休日は１１５日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容半日型・機能訓練型デイサービスでの介護業務 ●ご利用者の方々の生活を支援します。 ●トレーニングマシンのセット、運動や体操のサポート。 ●ご利用者の介護業務、生活援助業務、送迎。 ●ご利用自己選択プログラムの実施。 【※入浴・食事の提供はありません】 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※専門職種が多いため、機能訓練指導員としてお客様お一人おひと りにしっかり向き合うことが可能です。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 お盆休み、年末年始休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容高齢者向け機能訓練特化型デイサービスでの介護業務のお仕事です 。機能訓練指導員によるリハビリに特化した短時間型のデイサービ スです。お風呂、食事なしの午前午後完全入れ替え制！ 高齢者デイサービスにおける介護業務全般です。 ＜主な業務＞機能訓練のサポート業務、送迎（運転・添乗）、排泄 支援（誘導や見守り程度）など。（＊業務変更の範囲：変更なし） ※未経験・無資格ＯＫ！丁寧に周りのスタッフがフォローしますの でご安心ください！ ※勤務時間は日勤のみとなります！

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜15時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ※労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※夜勤なし、日勤のみ！未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。※業務内容の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・休憩６０分 ・就業時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他パーソナル・内野は日曜定休、寺尾は土曜定休＊有給休暇は、就業 条件に合わせ法定通りの付与となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容下記就業場所いずれかのデイサ－ビスにて介護業務を行っていただ きます。 【就業場所】 「デイサービス内野リハ道場」西区五十嵐中島５－１６－８ 「デイサービスパーソナルリハ道場」西区五十嵐２の町８７１８－ ３４ 「デイサービス寺尾リハ道場」 西区寺尾台２－８－３ 介護業務全般ですが、機能訓練に特化したデイサービスですので、 機能訓練の補助が主な業務になります。 （体操・レク・入浴等） ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有）

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 祝日も勤務対象日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・食事入浴介助のない機能訓練特化型の半日型デイサービスで、ご 利用者様の心と身体を健康にする仕事です。 ・近隣の同施設を巡回してご利用者様のバイタルチェックや健康相 談の担当になります。 ・体調管理 体温血圧測定 服薬管理 健康診断など。 【巡回施設】 月曜日から金曜日のうち週２～３ 新潟西と新潟信濃町の往復 介護業務なし 医療行為なし 未経験オッケー 機能訓練業務なし 送迎業務なし 巡回はマイカー使用（ガソリン代別途支給） 口腔体操 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◇療育活動の提供 ◇療育アセスメント ◇保護者様との面談や相談窓口 ◇地域との連携（行政対応や学校との連携） ◇児童の予定管理、保護者対応 ◇支援計画書の作成 ※職場見学可能、ハローワークにお問い合わせください。 変更範囲：会社の定める業務