ハローワーク 機能訓練 - 新潟県新潟市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊機能訓練指導 ＊生活リハビリ指導 ＊基本動作の訓練 ＊日常動作の訓練 ＊レクリエーション等 ＊入居者リハビリ業務全般 【＊変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容〇地域密着型特別養護老人ホーム（定員２９名） ・維持・向上を目的とした機能訓練の計画・実施 ・個別機能訓練計画書の作成および評価 ・日常生活動作（ＡＤＬ）の観察とケア方法の助言 ・カンファレンスの参加、ご家族への説明や相談 ・食事・排泄・移乗などの介助、見守り、記録、レクリエーション ・歩行やトイレ動作などの生活リハビリ 経営改善・人材育成・業務改善の専門機関の支援のもと、 法人全体で働き方改革・職員研修・キャリア支援を進めています。 チーム一丸となってご利用者に温かく寄り添うケアを私たちと一緒 に創りませんか？ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービスセンターにて，機能訓練指導員としての業務，その他 ，介護業務や送迎補助等を実施していただきます。 業務の変更範囲：なし

仕事内容専門資格を生かし、障がいがある児童が日常生活に必要な身体機能 や生活動作の維持・向上を目指して、日常の遊びや活動の中で訓練 （リハビリ）を提供する役割です。 ＊業務の変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：フルタイム勤務有、勤務時間選択・相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始・お盆 ＊有給休暇は、就業条件に合わせ法定通りの付与となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・利用者リハビリ指導 ・マッサージ業務 ・送迎 他 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

仕事内容ご利用者の潜在機能の回復、自立に向けたサポートをします。 ○利用者様のリハビリ計画、訓練、指導及び生活支援業務 ○入居者の生活機能の維持・減退軽減の為に、個別機能訓練の立案 、評価を行い必要書類の管理を行います。 ○リハビリ職の立場から食事・排泄等生活全般に携わりケアプラン の作成等 ○その他、車椅子、自助具等の福祉用具の適合性チェックやメンテ ナンス等 従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種

勤務時間就業時間１：9時30分〜12時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時15分又は8時15分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：扶養の範囲内での勤務も可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日は１１５日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染時の対応、災害時の対応が必要でやむを得ない場合 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：8時30分〜10時30分 就業時間３：11時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１５：３０～１７：３０ （５）１６：００～１７：３０ 上記就業時間を組み合わせた場合もあり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 夏季休暇、冬季休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ご利用者の潜在機能の回復、自立に向けたサポートをします。 ○利用者様のリハビリ計画、訓練、指導及び生活支援業務 ○入居者の生活機能の維持・減退軽減の為に、個別機能訓練の立案 、評価を行い必要書類の管理を行います。 ○リハビリ職の立場から食事・排泄等生活全般に携わりケアプラン の作成等 ○その他、車椅子、自助具等の福祉用具の適合性チェックやメンテ ナンス等 変更の範囲：法人内全職種

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休み、年末年始休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業曜日、時間は相談可。 （１）は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容日曜日定休、年末年始休のあるデイサービスセンターです。 『機能訓練ができる趣味活動特化型デイサービス』をコンセプトと しています。介護職員としてご利用者様の趣味活動の支援や、入浴 、排泄、送迎等の介助を行います。 趣味活動専用ルームやカラオケルーム等の充実な設備と支援体制で 、ご利用者様を支援します。 他デイサービスとの違いは、比較的軽介護度の方が多い点です。 その為、機械浴での入浴介助や車イス対応での送迎等の重介護はご ざいません。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他事前にシフト希望を伺います（シフトによって連休取得可） ※勤務日数相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※専門職種が多いため、機能訓練指導員としてお客様お一人おひと りにしっかり向き合うことが可能です。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

仕事内容◇療育活動の提供 ◇療育アセスメント ◇保護者様との面談や相談窓口 ◇地域との連携（行政対応や学校との連携） ◇児童の予定管理、保護者対応 ◇支援計画書の作成 ※職場見学可能、ハローワークにお問い合わせください。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩なし （２）６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇令和４年５月開設の介護老人保健施設です。 入所者１００名（多床室８８名、従来型個室１２名） 通所リハビリテーション ３０名 入所者様に対する機能訓練業務（リハビリテーション計画書に基 づくリハビリテーション）を行い在宅復帰へつなげる業務を行っ ていただきます。 ★業務上車を使用する機会：有（社用車使用） 【変更範囲：なし】