東京都新宿区の請求事務の求人・仕事・採用

仕事内容【月給41.5万円～×土日祝休み】原則訪問なし／年間休日125日／残業月10時間以下／管理者未経験歓迎／30事業所の運営ノウハウで管理者未経験でも手厚くサポート 募集職種: 理学療法士 仕事内容: リハビリ部門の管理者として、 スタッフのマネジメントや事業所運営を中心にお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■リハビリスタッフのマネジメント・育成 ■スタッフの訪問スケジュール・ルート管理 ■ご利用者様の状況・サービス提供状況の管理 ■新規依頼の受付・調整 ■ケアマネジャー等の関係機関との連携 ■営業活動の管理・計画 ■事業所運営に関する計画・実行 ＜管理者の働き方＞ ■原則として通常の訪問業務

仕事内容富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社 【富士フイルムG／週2在宅可】契約法務・契約審査など（リーダークラス）◆富士フイルムG／年休125日 【仕事内容】 【富士フイルムG／週2在宅可】契約法務・契約審査など（リーダークラス）◆富士フイルムG／年休125日 【具体的な仕事内容】 【富士フイルムグループで安定企業／在宅勤務可／フレックス制／土日祝休／実働7時間40分／残業20h程】 ■採用背景： 今後、富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの取扱商品や販売エリア拡大に対応するため、営業契約に関する契約書チェックのご経験を活かし、スピード感をもち適切なサポートをすることで契約成立に

仕事内容訪問介護事業所のサービス提供責任者/正社員/東京都新宿区/月給350000円~ ・サービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。（担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など） ・新規利用者を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 ※運転業務はありません。 【ケアリッツのサ責業務の特徴】 ・長い残業が発生しがちな月末の請求業務は、記録のIT化や本社にいる請

勤務時間09時00分～18時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし

仕事内容大手不動産会社にて、部門サポートをお願いします。 業務内容としては、地方創生グループに所属いただき部門のサポートとして資料作成、スケジュール調整、イベントの運営サポート （受付など）やその他お手すきの際には請求書処理や郵送対応などの庶務全般をお任せします。 ●資料作成（PowerPoint、Word、Excel、スプレッドシートなど） ●社内・社外とのスケジュール調整、システムへのデータ入力登録 ●自治体主催イベント運営サポート（出張可能性あり、イベントは2～3か月に1回程度） ●請求書支払い対応など、郵送対応、事務処理 ●電話対応（現状ほとんどありませんが一部あった際の取次ぎ対応をお願いし

仕事内容有料老人ホームの施設長/介護福祉士を活かしてキャリアアップ施設長として勤務されたい方/人を大事にする会社東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 営業活動 食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 労務管理、請求事務 他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など 【応募要件】 必要資格 介護福祉士 必要経験 マネジメント経験がある方（副施設長、管理者経験な

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 お問い合わせください ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師 ┗ <給与の詳細>訪問看護管理者候補/3年 入職1年目 想定年収5,700,000円 ※1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより変動する可能性があります。 【業務内容】 訪問看護ステーションの管理者候補 ・訪問看護ステーションの運営管理全般 ・看護スタッフの採用、教育、マネジメント ・利用者の受

勤務時間週2日/1日8時間～ シフト制 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください！ 【勤務時間例】 早番 7：00～16：00（休憩1時間） 日勤 9：00～18：00（休憩1時間） 遅番 11：00～20：00（休憩1時間） 夜勤 16：00～10：00（休憩2時間） あなたのライフスタイルに合わせたお時間でご提案します

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 介護職 新宿区勤務 NEW サ高住 …施設紹介… 明るい光が差し込む綺麗な施設( 地域のシニアの快適な毎日をサポートしています。 …仕事内容… ・日常生活のサポート(食事・入浴・トイレなど) ・レクリエーションの企画・実施 ・ご家族やケアマネとの相談業務 ・請求などの簡単な事務作業 など スタッフ1人ひとりの負担を抑えるために、 最新設備の導入や増員を行っています。 …POINT… 穏やかなスタッフが多く、ゆったりした雰囲気の職場 シフトは週2日～なのでプライベートとも両立しやすく、 子育て中のママ・パパも多数活

仕事内容◎住宅手当・送迎手当あり◎児童発達支援管理責任者を募集中！／【児発・放デイ】☆請求・管理業務なし◎イチから丁寧にサポート！ひとりひとりに合わせた療育プログラム。日々の支援やミーティングでは、立場に関係なく意見を出し合い、お互いを尊重しながら協力できる環境が整っています。 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ①児童の個別支援計画に沿った療育サポート ②子供たちの自己肯定力を高めることを目的とした遊びや宿題、社会活動、ライフスキル向上のサポート ③イベントの企画、立案、実施 ④学校や家への送迎 ⑤連絡帳（デジタル）の記入 ⑥保護者とのコミュニケーション ⑦スキルアップの為の研修受講

仕事内容新宿区及び周辺の利用者様宅にて訪問介護サービス、新規依頼時の契約、訪問介護計画書等の書類作成を行っていただきます。 その他、経験、適性によってシフト管理などを行っていただきます。 ※国保連への請求業務（給付）や利用者さんへの請求、登録ヘルパーの給与計算などは事務員さんがやってくれます。 ポイント 経営が安定しており、15年以上毎年昇給しています。外部研修も充実でケアマネや支店長へのキャリアアップも可能！ 【電動自転車貸与】移動の多い訪問介護ですが、電動アシスト自転車で坂道もラクラク♪ 【地域密着】転居を伴う転勤なし ★初めての方でも安心の環境です！★ 初任給の高い介護事業所ほど離職率が

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容20代若手女性社員が活躍中！ ★研修充実！未経験入社の先輩も多いので、安心してください ★残業少なめ&年休120日以上&手当充実、働きやすい環境です お任せする仕事 来店型保険ショップ『ほけんの窓口』で、お客さまや一緒に働くライフパートナー（営業）のサポートを行ないます。「ご契約書類の確認」「データ入力」「お客さまご来店時のご案内」が中心で、外出・立ち仕事のないデスクワークです。 ＜具体的には？＞ ★お客さま対応 お客さまの来店時は、お出迎え、接客ブースへのご案内、お茶出しなどを担当。一緒に来店されたお子さまとキッズコーナーで遊んで、お客さまやライフパートナーが保険相談に専念できる環境

仕事内容富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社 【富士フイルムG／週2在宅可】契約法務（契約書レビューなど）◆富士フイルムGで安定年休125日 【仕事内容】 【富士フイルムG／週2在宅可】契約法務（契約書レビューなど）◆富士フイルムGで安定年休125日 【具体的な仕事内容】 【富士フイルムグループで安定企業／在宅勤務可／フレックス制／土日祝休／実働7時間40分／残業20h程】 ■採用背景： 今後、富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの取扱商品や販売エリア拡大に対応するため、営業契約に関する契約書チェックのご経験を活かし、スピード感をもち適切なサポートをすることで契約成立に貢献できる人

仕事内容株式会社ひでじま 【コメディカル歓迎／土日祝休】企画営業～医薬品PRの動画・パンフレット制作の進行管理～手厚い教育◎ 【仕事内容】 【コメディカル歓迎／土日祝休】企画営業～医薬品PRの動画・パンフレット制作の進行管理～手厚い教育◎ 【具体的な仕事内容】 【コメディカルの方活躍中！入社後もチームでフォローします医療×クリエイティブ営業／正しい医療情報で、患者さまの力になる！】 製薬メーカー向けに、医薬品情報をわかりやすく伝える動画・Web・冊子などを企画する営業職です。最初は制作進行や事務サポートから始め、毎週の会議で知識を学びながら、少しずつ企画・提案へ広げていけます。 ■採用背景

勤務時間月 火 水 木 金 土 日 週2日～/1日8時間～のシフト制 ※前月までに希望休2~3日を提出して、シフト調整が行われます。 ［勤務時間例］ ① 8：00～17：00 ② 9：00～18：00 ③ 10：00～19：00 など 連休や平日のみ、日勤のみなどシフトや曜日の希望もご相談ください。

仕事内容【求人掲載元】バイトな 20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ オープニングもあり!デイサービスなどでの介護業務 小さいお子様がいても安心!20～40代の主婦/主夫さん活躍中♪ 日勤のみ/土日祝日休み/週2～ デイサービス未経験の方に優しい職場です! 来社不要。 *【業務内容】* デイサービス施設にて ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、 ●日常生活支援(お食事、お手洗い、ご入浴のお手伝い) ●レクリエーションの企画、準備、実行 ●実績、請求などの事務作業 ●ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 【お仕事スケジュール例】 ●09

仕事内容有料老人ホームの施設長/介護福祉士を活かしてキャリアアップ 施設長として勤務されたい方/人を大事にする会社 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など 【プレザンシリーズについて】 ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を

仕事内容株式会社ＧＩＯテクノロジーズ 【東京／西新宿】ITソリューション営業 ◆反響・紹介案件中心／AI開発・音楽DXプロダクト企業 【仕事内容】 【東京／西新宿】ITソリューション営業 ◆反響・紹介案件中心／AI開発・音楽DXプロダクト企業 【具体的な仕事内容】 ～IT業界にて、SES・受託開発・自社サービスの幅広い営業経験が積めます／成長中ベンチャー／早期キャリアアップも可能～ ■業務内容： 適性や希望に応じて、SES（客先常駐）、受託開発、自社サービスいずれかの営業を担当していただきます。顧客の課題解決を軸に、エンジニアのキャリア支援やプロダクトの普及に貢献する役割です。 ■各役割：

仕事内容募集背景 私たちは、中小病院向けクラウド型電子カルテ・レセコンシステム「Henry」を展開しています。現在はシステムの提供にとどまらず、AIと医事の専門人材を組み合わせ、会計入力やレセプト業務など、病院の医事業務そのものを担う「医事AI-BPO」の開発・提供を進めています。 医事業務は、診療報酬に関する専門性が高いことに加え、医療機関ごとに業務フローや役割分担、ローカルルールが異なります。そのため、既存業務をそのまま受託するだけでは、品質を維持しながらサービスを拡大していくことはできません。 私たちが目指しているのは、現行業務を紐解き、業務そのものを見直したうえで、 AIが担う業務、人が判断・

仕事内容介護支援専門員（正社員）／小規模多機能ホームの募集です。 ＊ケアプランの作成 ＊サービス提供事業者との連絡調整 ＊保険請求事務 ※経験のない方にはスタッフが丁寧に指導致します。 ※研修制度が充実しています。 ＊業務の変更：当法人の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容【仕事内容】 ・訪問介護事業所におけるサービス提供責任者（サ責）業務全般 ・ご利用者様やご家族の面談、アセスメント、訪問介護計画書の作成・見直し ・ケアマネジャーや関係機関との連絡調整、サービス担当者会議への出席 ・登録ヘルパーのシフト管理、稼働調整、指導・育成 ・サービス品質向上のための同行訪問や、緊急時の現場対応・バックアップ ・介護給付費請求の管理および付随する事務手続き 【給与】 月給27万円-月給33万円 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【新宿区中落合二丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・施設長】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長、管理者経験など) 管理者 ■