東京都のハローワーク 介護事務の求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間・就業日数に関しては相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊月曜日から金曜日のシフト制になります。 ＊年末年始

仕事内容デイサービスの業務が円滑に行えるためのサポートになります。 ＊書類作成・管理 ＊データ入力・管理 ＊備品発注・管理 ＊請求・支払業務 ＊その他庶務 ◇医療事務の資格不要 ◇経験資格なし可 【業務の変更範囲：なし】 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：曜日、時間等なるべくご希望に沿うよう考慮いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：毎週その他年末年始１２／３０－１／３まで休日とする

仕事内容◇介護事務所（通所・訪問）における事務全般をお願いします。 ○具体的な仕事内容 ※変更の範囲：変更無し ・介護請求ソフトのデータを基にした東京都・北区への計画書や 報告書などの作成と提出。 ・介護請求事務 ・ヘルパーの方への給与計算 ・利用者の方へ毎月発行するお知らせの作成（エクセルを使用） ・利用者の方へ依頼する文書の作成（ワードを使用） ・その他介護資格を必要としない介護現場でのヘルプ業務。 例：レクレーションのお手伝い、フロアやトイレの清掃等。 ＊事務業務が優先ですので、空いた時間となります。 ※介護事務経験者歓迎します。 ※介護事務未経験者の方も応募可能。未経験の方は指導します。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点立上・退職等などの欠員の発生・事故トラブル等への対応 等、月８０ｈ、年間７２０ｈまで。月４５ｈを超える回数６回まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容介護事業所での、介護事務全般 ・実績入力および請求関連業務 ・スタッフの勤怠処理 ・電話応対 ・環境整備、お客様対応 ・他事業所・関係機関との連絡調整 ・講座関連の準備・教室の整備など 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時30分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：時間は相談に応じます。 休憩時間は法定通り。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休業有、就業日数・休日相談可。 ＊有給は勤務日数に応じて変動。

仕事内容介護事業所（居宅・福祉用具貸与販売）に関わる業務となります。 ・ご利用者様の契約書等の書類作成、書類整理＆管理 ・利用票の作成＆出力、提供票ＦＡＸ送信、実績の入力 ・請求書、見積書、領収書等の発行＆郵送 ・事業所内の整理整頓、清掃 ・電話応対等 ※書類作成や入力業務は、エクセル・ワード・介護ソフト等を使用 ※福祉用具専門相談員等に関わる資格をお持ちの方は、利用者様へ の訪問業務有（時給上乗せにて担当者会議への参加、書類交付等） ＃マザーズ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容訪問介護事業所の事務全般の業務となります。 ・介護保険等保険請求業務 ・電話対応、事業所内での補助業務全般 ・事務所内の物品の購入・管理 ・給与計算、入出金管理等経理業務 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は事務所の営業時間。勤務例。 ※ご都合のよい時間に来ていただければ構いません（時間応相談） ※曜日、日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容訪問リハビリ事業所の事務業務です。 電話対応、書類作成、データ入力、利用者様や関係事業所との連絡 、予定管理、請求業務の補助などを担当していただきます。 パソコンの基本操作ができれば、業務内容は丁寧に説明します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊通所介護事業所の経理事務 （変更の範囲）変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の４時間以上 勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 夏季休暇

仕事内容訪問介護事業所内での事務作業やスタッフ・管理者間での連絡・調 整等事業所運営をサポートするお仕事です。 ≪お仕事例≫ ■スタッフの勤怠管理 ■請求システムへの入力 ■電話・来客対応 ■サービス連絡の調整・報告 等 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）もしくは「又は」の中で、相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２月３０日～１月３日

仕事内容医療・介護保険事務 ＊レセプト業務 ＊小口現金管理 ＊電話・メール対応（ご利用者様・関係機関からの連絡） 必要事項を各担当者へ連絡 ＊ご利用者様との契約業務補助 ＊書類作成 ＊ステーション内の環境・備品の整備 等 ★医療・介護レセプト業務経験ある方歓迎。ただし、未経験の方で も、親切に指導致しますので、ご安心下さい。 ★正社員前提での採用の為、長期働ける方歓迎。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：短時間勤務も可。勤務時間についてご相談ください！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制（本人の希望に応じます） ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護付き有料老人ホーム（入所者定員：５９名）にて、 施設運営を支える事務業務全般をお任せします。 経験や年齢に関係なく、安心して長く続けられる環境です。 ●電話・来客対応 ●請求業務（介護保険・利用料）、勤怠管理補助 ●各種書類作成、備品管理・発注 ●催し物の準備や掲示物の制作もお任せします 現場スタッフと連携しながら、円滑な運営をサポートする ポジションです。 ＊福祉業界が初めての方でもしっかりサポートします！ ＊職場見学も可能です！お気軽にご連絡ください！ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◆介護施設での事務全般 ・受付事務 ・電話対応 ・介護請求 《変更の範囲：当法人の定める業務》

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業可能時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しないと き等年６回を限度とし、月８０時間、年７２０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他４週６休以上（シフト表にて休日を設定） シフトについては（学校行事等）相談可

仕事内容★介護事業所での介護事務全般 ・実績入力および請求関連業務 ・スタッフの勤怠処理 ・電話応対 ・環境整備、お客様対応 ・他事業所、関係機関との連絡調整 ☆チームケアの一員として、介護の現場でお仕事しませんか。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業可能時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しないと き等年６回を限度とし、月８０時間、年７２０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他４週６休以上（シフト表にて休日を設定） シフトについては（学校行事等）相談可

仕事内容★介護事業所での介護事務全般 ・実績入力および請求関連業務 ・スタッフの勤怠処理 ・電話応対 ・環境整備、お客様対応 ・他事業所、関係機関との連絡調整 ☆チームケアの一員として、介護の現場でお仕事しませんか。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護事業に関わる事務業務をお願いします。 チェック業務やデータ入力、本社との事務的なやり取りなど。 町田市２拠点＋大和市１拠点の計３拠点の サポートをお願いします。 介護職員が介護の仕事に専念できるよう、サポートしていきます。 事務の経験がある方は、経験を活かしていただけます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国１６１施設（２０２６年９月現在） の実績と信頼。 ※２０２２年１２月１日オープン（定員１３７名） ＊事務全般 ・電話応対 ・来客対応 ・月額費用請求等 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：12時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日（２）土曜日、夏休み等の学校長期休暇時 （１）および（２）の時間帯で６時間以内、勤務時間数は相談可能 （平日１７時までの勤務希望など）月曜～土曜の間で勤務する日数 は相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトに休みが決まります。 シフトを決定する前に休みの希望日を募ります。

仕事内容◎「放課後等デイサービスひかり」での下記お仕事です。 （１）業務日誌等の日々の一般事務 （２）国保連への請求事務と管理（請求ソフトでの入力） （３）１～２時間の指導室内での子供たちのサポート （４）おやつなど日用品の買出し ※サポートは軽度発達障害の子ども達で身辺自立が出来ています。 ＜業務変更範囲：変更なし＞

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日時（終了時間含む）はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務曜日はご相談に応じます。

仕事内容事務員として介護保険請求をはじめとする業務全般を担当して頂き ます。 （主な担当事務） ・介護保険請求に関する書類およびデータ作成補助 ・電話・来客対応 ・給与計算、勤怠管理、社会保険関係の書類作成補助 ・書類ファイリング、他サポート業務 変更範囲：変更なし 介護事務未経験でも大丈夫です。 パソコンはＷｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ他、専用ソフトを使用します。 専用ソフトの使用方法は丁寧に指導いたします。 分からないことはすぐ確認できるので安心です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他※有給休暇は勤務時間により法令に準ずる

仕事内容■居宅介護支援事業所における事務業務全般 ・介護保険請求業務 ・電話対応／来客対応 ・施設職員労務管理 ・行政対応／行政申請書類等の作成 ・その他ＰＣ入力作業 など 変更範囲：変更なし （職種変更などの異動等があれば異動先の業務に準ずる）

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日相談可

仕事内容◆福祉用具レンタルおよび販売に伴う事務◆ ≪福祉用具関連事務≫ ○介護請求事務（請求、入金確認など） ○利用者負担金管理 ≪福祉用具専門員のサポート≫ ○電話対応（利用者やご家族、ケアマネジャーなど） ○計画書などの作成補助 ※変更範囲：変更なし ＊希望者は会社負担で福祉用具専門員の資格取得支援をいたします また、資格取得後は状況により福祉用具専門員として仕事するこ とも可能です。

仕事内容◎ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国１６１施設（２０２６年９月現在） の実績と信頼。 ※２０２３年３月１日オープン！（定員１０４名） ＊事務全般 ・電話応対 ・来客対応 ・勤怠管理等 ［変更範囲：変更なし］