東京都のアウトソーシング 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・健康保険組合の実務における相談対応 ・論理的思考力 ・円滑なコミュニケーション力＆関係構築力 ・スケジュール＆タスク管理能力 ・基本的なOAスキル ＜必須の経験＞ ・健康保険組合での実務経験＋事務長経験２年以上 ・組織マネジメント経験 [歓迎] ＜求める人物＞ ・職員及び内外関係者との良好な関係を築き、協調性を持って業務に取り組める方 ・健康保険事業または医療・福祉分野における知識と経験を有し、組合運営をリードできる方 ・社会保障制度、特に健康保険制度に関する理解と、今後の制度改正等に対応できる柔軟な思考ができる方 ・対外的対応に積極的に対応できる方（厚生局、他健保

仕事内容東京都台東区の総務・事務員（アウトソーシング事業） (正社員) | 株式会社ユー・タチ ▼仕事内容 弊社内でアウトソーシング事業部に関する事務業務をお任せします。 業務内容としては契約書、請求書、派遣社員の給与計算、応募者書類整理、その他付随するデータ入力等をお任せします。 ・契約書、請求書作成、派遣社員の給与計算 ・ハローワーク等からの応募受付、応募書類整理 ・入退者保険手続き対応、書類整理 ・社内経費処理業務状況に応じてテレワークも利用可能※変更範囲：変更なし (東京都台東区) ▼職種 総務・事務員（アウトソーシング事業）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・会計アウトソーシング ・税務・会計コンサルタント ・経理（決算業務を含む） ・財務 ■ 求める資格 下記の資格をお持ちの方 ・TOEIC700点以上（または同等の英語力をお持ちの方） 【職種名】 会計アウトソーシング＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・シニアスタッフ ・スタッフ 【業務内容】 主に日系企業や外資系企業の日本法人・日本支店・駐在員事務所などに対して下記業務をご担当いただきます。 ・日英バイリンガルによる記帳代行 ・月次決算 ・本社向け会計報告書作成 ・資金管理 ・支払代行 ・固定資産台帳管

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務コンサルタント ・会計アウトソーシング ・人事（給与計算） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務アウトソーシング＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・シニアアソシエイト ・アソシエイト ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 クライアントの給与計算・社会保険手続き業務をはじめ、下記人事労務業務をご担当いただきます。 ・給与計算・労働社会保険手続アウトソーシング ・雇用契約書・就業規則の作成支援 ・外国人労働者のコンプライアンス支援 ・日本人労働者の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事（給与計算、社会保険手続き） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務アウトソーシング＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 下記、社労士補助業務をご担当いただきます。 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険や労働保険の各種手読 ・労務事項に関する相談回答 ・就業規則、雇用契約書等の作成 ＜詳細＞ ・クライアント業種はIT業界、ヘルスケア業界、バイオ業界、金融業界、教育業界など多岐に渡ります。 ・クライアント規模は中小企業（スタートアップ、ベンチ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務コンサルタント ・人事 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務アウトソーシング＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・チームリーダー ・スタッフ 【業務内容】 人事・労務アウトソーシングとして下記業務をご担当いただきます。 ・給与、賞与計算 ・給与受注の構築 ・チャット、電話でのクライアント対応 ・業務改善の提案 ・クラウド給与システムの設定 チームリーダーは下記業務を含みます。 ・チームの進捗管理、品質改善 ・新規契約時のオペレーションの構築 ・クライア

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・会計アウトソーシング ・税務・会計コンサルタント ・経理 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 会計アウトソーシング＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 スタッフ 【業務内容】 クライアントの会計業務をご担当いただきます。 ・会計入力 ・経費精算 ・請求書発行 ・販売管理 ・業務改善の提案 ・クラウドシステムの初期設定 ・クライアント対応（チャット、電話） ＜詳細＞ ・クライアント規模は中小企業が中心です。 ・部門構成は人数4名、男女比1：3です。 ・残業時間は月30時間以内です。 ■備考／補足 ＜勤務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・会計アウトソーシング ・人事（給与計算、社会保険手続き） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務アウトソーシング＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー ・スタッフ 【業務内容】 人事、経理、法務事務にかかわる管理部門業務をご担当いただきます。 ・月次給与計算 ・賞与計算 ・退職金計算 ・年末調整計算 ・合計表作成 ・源泉所得税に関するアドバイス ・社会保険、労働保険の諸手続代行 ・就業規則等の見直しなど労務に関するアドバイス

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ＜シニアスタッフ＞ ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務コンサルタント ・人事（給与計算、社会保険手続き） ＜スタッフ＞ ・人事 ・総務 ・事務 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・英検3級 ・TOEIC550点以上 【職種名】 人事・労務アウトソーシング＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・シニアスタッフ ・スタッフ 【業務内容】 外資系クライアントの給与・賞与計算をメインに人事・労務に関する総合的な業務をご担当いただきます。 ・月次給与・賞与計算 ・退職金計算 ・年末調整 ・支払い・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・会計アウトソーシング ・経理（年次決算レベル） ・税務・会計コンサルタント ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・日商簿記1級 ・日商簿記2級 【職種名】 会計アウトソーシング＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・チェッカークラス（管理職） ・アシスタントクラス ※経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 経理に関する一連の業務を担当いただきます。 ・記帳代行、経理部門サポート業務 ・決算サポート(月次／年次／四半期／連結) ・経理業務改善コンサルティング ・会計システム導入支援 ・クライアン

仕事内容東京都港区の給与計算・保険手続リードプレイヤー／アウトソーシング (正社員) | 株式会社 ｋｕｂｅｌｌパートナー ▼仕事内容 ビジネスチャットのＣｈａｔｗｏｒｋで国内で大きなシェアをもつｋｕｂｅｌｌ株式会社（東証グロース上場）のグループ企業です。 社労士法人と提携して労務管理を請け負う「リンク事業」で給与計算や保険手続を行う労務リードプレイヤーを募集中。 ＢＰＯやアウトソーサーが初めてという方も歓迎します。 ■仕事内容■顧客企業の給与 ・賞与計算、年調、社保手続等の労務管理事務を、顧客企業のメイン担当者として担って頂きます。 納品 ・スケジュール管理などの調整も行いますので、顧客とのやりと

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ITサービスマネジメント/ITアウトソーシング分野での経験7年以上 ・IT運用サービスの移行(Transition)プロジェクト経験3年以上 ・運用プロセス改善・変革(Transformation)の経験2年以上 ・ITILに基づいたサービス管理の知識と実践経験 ・プロジェクト/プログラムマネジメントの実務経験 ・チームリーダーとしてのマネジメント経験 ・複雑なステークホルダー管理の経験 ・英語ドキュメントの読解、英文メールでの基本的なコミュニケーション能力 ・クラウド環境(AWS、Azure等)の基本的な理解 [歓迎] ・大規模なITアウトソーシング契約の移行経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務コンサルタント ・人事（給与計算、社会保険手続き） ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務アウトソーシング「社会保険労務士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 下記、社労士業務全般をご担当いただきます。 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険や労働保険の各種手読 ・労務事項に関する相談回答 ・就業規則、雇用契約書等の作成 ・労務デューデリジェンス ＜詳細＞ ・クライアント業種はIT業界、ヘルスケア業界、バイオ業界、金融業界、教育業界など多

仕事内容【仕事内容】 顧客企業の経理業務の代行作業を行って頂きます。 具体的には記帳代行や給与計算など顧客企業が作成した会計資料をもとに 当社で会計ソフトに入力し書類を作成してもらいます。 その他、関連帳票作成や提携の税理士、お客様対応などもお願いします。 基本はクライアント様の経理業務をお願いする事になります。 パソコンはWord、Excelの他、専用の会計ソフトを使用します。 専用ソフトについては、他の社員から指導があります。 【魅力】 ・会計コンサルタントとしてキャリアアップできる 代表は大手会計事務所出身で中小企業向けの財務・会計のコンサルティング業務を行っています。未経験の方でもまず

仕事内容事務アウトソーシングです。 留学生の書類のチェックや入力、システム操作などがメインで、 お客様との確認や専門家問合せなどあります。 電話、メール、チャットなどツールは様々ご利用いただきます。 海外とのやり取りも含まれるため、 英語での業務経験があった方が取り組みやすいと思います。 また、留学生等の就職支援も行っていただきます。 希望のヒアリングや面接の練習、当日のサポート、 企業側との事前調整、求人票の作成支援があります。 決まった仕事のやり方はありますが、 相手に応じて千差万別となりますので、 能動的に自分のやり方を考えれる方がやりやすいかも知れません。 ぜひご連絡お待ちしております。

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆事業会社における給与計算や年末調整の実務経験、 または電子申請での社会保険事務手続きの経験（※数百名～千人規模） [歓迎] アウトソーシング会社、BPO、社会保険労務士事務所や会計事務所での実務経験をお持ちの方は尚可 ※社会保険労務士の資格は不問です。 【フィットする人物像】 ▼こんな方におすすめのポジションです ・様々な法人格や業界の給与・社保業務を経験したい方 ・ワークライフバランスを整えながら長く活躍したい方 ・専門性を高めていきたい方 【職種名】 【東京】給与・社保の専門性を高められる｜給与・社保担当（アウトソーシング） 【仕事内容】 お客様の給与計算や年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 以下いずれかの経験を1年以上お持ちの方 ・外資系企業またはグローバル企業の経理財務・税務部門における実務経験 ・会計士、税理士事務所やコンサルティングファーム等における会計税務コンサルティング実務経験（決算早期化や業務プロセス改善） ・BPO経験（実務・運営いずれも可） [歓迎] 【優遇要件】 ・実務的な英語スキルを有する方(ビジネスレベルで読み書き会話ができる) ・日米等の公認会計士有資格者 ・税理士資格保持者又は科目合格者 【職種名】 ビジネスプロセスアウトソーシング（アソシエイト／シニアアソシエイト） 【仕事内容】 将来的にアウトソーシングによる業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須（MUST） ・四大卒以上 ■基礎的なビジネススキルが十分に身に付いており、管理部門（総務・法務）の経験を１年以上お持ちの方 [歓迎] 歓迎（WANT） ■上記に記載した仕事内容（一部又は全部）のご経験が数年ある方 ■本社機能での総務経験をお持ちの方 【職種名】 総務スタッフ～シニア 【仕事内容】 ■ご入社と同時に持株会社（本社機能）である株式会社オープンアップグループの総務部門にご出向いただき、グループ全体のガバナンス企画・管理・運営（例：社内規程管理、株主総会、取締役会等の重要会議運営、社内の権限/報告規程等）、株式業務（持株会やストックオプション制度の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務アウトソーシング（給与計算3年以上） ・会計アウトソーシング ・人事（給与計算、社会保険手続き） ※ 英文メールや英文読解に抵抗がない方、歓迎。 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務アウトソーシング「社会保険労務士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー 【業務内容】 給与・賞与計算をメインに外資系企業への人事・労務に関する総合的な業務をご担当いただきます。 ・給与・賞与計算 ・社会保険・労働保険の諸?続き ・就業規則の作成・?直し ・?事・労務相

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・会計アウトソーシング ・人事（給与計算、社会保険手続き） ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務アウトソーシング「社会保険労務士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー ・スタッフ 【業務内容】 人事、経理、法務事務にかかわる管理部門業務をご担当いただきます。 ・月次給与計算 ・賞与計算 ・退職金計算 ・年末調整計算 ・合計表作成 ・源泉所得税に関するアドバイス ・社会保険、労働保険の諸手続代行 ・就業