アウトソーシング - 東京都江東区 の求人・転職・中途採用

仕事内容<仕事内容> アウトソーシングサービスの【ソリューション営業】◆賞与3.6ヶ月◆土日祝休/NOCC-SE-0001 ＼企業の管理業務をお引き受けするアウトソーシングの営業／ 管理業務系総合アウトソーサーの当社！ 法人に対し、管理部門の業務をアウトソースしませんかというご提案を行います。ノンコア業務である管理部門をアウトソースしていただくことで、 「質の高い管理業務を実現」 「業務効率化を実現」 「経営資源をコア業務に投入」 をすることにより、業績の安定化・事業の成長を支援します。 まずは顧客のニーズをしっかりと聞き出して、 当社のソリューションを提供してください。 具体的には… 1. 営業

仕事内容<仕事内容> 【一般事務】事務未経験OK｜残業少なめ｜年休120日以上｜育休取得・復職率は約8割 /BIZ-IJ 【求人のポイント】 ★土日祝はお休み！年休120日以上！有休取得率は8割以上！残業も少なめなので、ワークライフバランスを大事にして働けます！ ★女性が多く働く当社では、育休取得実績は多数！復職率は約8割！子育てと両立してお仕事をされる方も多いです。 ★事務職のプロフェッショナル・スペシャリストの道はもちろんのこと、プロジェクトのリーダーとしてマネジメントに関わるチャンス（キャリアアップ）も可能です！ 【お任せするお仕事】 当社が受託した大手企業のお客様先にて、「事務スタッフ」と

仕事内容<仕事内容> 【2026年新卒】芙蓉リースGP｜説明会あり！年休120日以上◎完全土日祝休み◎転居を伴う転勤ナシ 管理部門アウトソーシング業務（総務・営業事務・人事・経理） 当社各オフィスや契約先企業内で、管理業務をチームで行います。 将来は、チームリーダーや複数チームを管轄するスーパーバイザーの道もあります。 ＋ ＋ ＋ ＋ ＋ 私たちは様々な企業の総務・営業事務・人事・経理など管理部門業務を代行するアウトソーシング事業をしています。 様々な企業の業務を経験することで、総務・営業事務・経理・人事（給与計算）などの「スペシャリスト職」 多くのプロジェクトを統括する「マネジメント職」 管理

仕事内容株式会社ジャパン・ビジネス・サービス 【給与計算スタッフ】管理職採用『月給44万円』◎フレックス勤務 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《管理職/月給44万円・年収600万円以上可》クライアント企業の給与計算をお任せ★自社内業務で残業の少ない働き方★上場企業グループならではの好待遇★即戦力として活躍いただくプレイングマネージャーを積極採用いたします 【具体的な業務】 ◆給与計算（給与・賞与・年末調整） ◆メンバーの育成・教育・指導 ◆メンバーの労務管理 ◆納品物の最終確認 ◆既存顧客との折

仕事内容<仕事内容> 【2026年新卒】芙蓉リースGP｜説明会あり！年休120日以上◎完全土日祝休み◎転居を伴う転勤なし 管理部門アウトソーシング業務（総務・営業事務・人事・経理） 当社各オフィスや契約先企業内で、管理業務をチームで行います。 将来は、チームリーダーや複数チームを管轄するスーパーバイザーの道もあります。 ＋ ＋ ＋ ＋ ＋ 私たちは様々な企業の総務・営業事務・人事・経理など管理部門業務を代行するアウトソーシング事業をしています。 様々な企業の業務を経験することで、総務・営業事務・経理・人事（給与計算）などの「スペシャリスト職」 多くのプロジェクトを統括する「マネジメント職」 管理

仕事内容株式会社ジャパン・ビジネス・サービス 【給与計算スタッフ】自社内業務｜賞与年2回｜テレワーク実績有 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《自社内業務で残業少ない働き方&amp;スキルアップ可能》クライアント企業の給与計算をお任せ！★上場企業グループで安心のキャリア&amp;好待遇【具体的な業務】 ◆給与計算（給与/賞与/年末調整） ◆人事情報、マイナンバーの精査・登録 ◆勤怠や各種手当、控除項目の入力・確認 ◆担当企業への確認、問い合わせ対応 ◆社労士事務所とのやり取り ◆証明書類の作成 など

仕事内容芙蓉アウトソーシング＆コンサルティング株式会社（芙蓉リースグループ） 事務～総務・一般事務・人事労務～年休120日以上／NBC11 【求人要約】 【安定感】多角的に展開する『芙蓉グループ』の一員に 【成長性】多彩なバックオフィス業務に挑戦できる 【環境◎】年休120日以上・土日祝休み・賞与年2回 総務や一般事務のお仕事でキャリアアップしませんか？ 安心のサポート体制だから未経験でも安心！ ＼ POINT！ ／ 確実なスキルアップ 成長を後押しするサポート体制として、お仕事は先輩社員がイチから丁寧にレクチャー！ そのため、未経験の方でも安心して着実な成長が可能です。 また一般的なバッ

仕事内容<仕事内容> 【正社員】一般事務・リーダー募集｜土日祝休★賞与年2回★上場企業100%子会社/NOCC-eg008 【当社は…】 大手企業を中心に約700社のバックオフィス業務を代行しています。 「アウトソーシングサービス」としてクライアント企業の「総務」「経理」「営業事務」「人事労務」などといった事務業務を請負い、当社プロジェクトとして業務を運営します。 同じ「事務」の仕事でもクライアント毎に業務内容や手順は様々。 1社で働きながら多くの経験を積み、スキルアップを叶えられるという強みがあります。 ご自身の経験や適性を活かして、まずはプロジェクトで実務経験を積んでください。 その先は、プロジ

仕事内容<仕事内容> 【人事労務】土日祝休｜年休120日以上｜賞与3.6ヵ月｜上場企業100%子会社/NOCC-eg002 【求人のポイント】 ◆年10名以上が育児休暇を取得！ ◆レジャー、グルメ、フィットネスなどの福利厚生特典あり ◆駅チカ（徒歩3分）のきれいなオフィス！ ◆完全週休2日制＆年間休日120日以上 ◆スキル次第で月給30万円も可能 【お任せするお仕事】 クライアントからの依頼を受け、給与計算を中心とした人事業務を行っていただきます ★できること、得意なことから少しずつお任せするのでご安心ください 【具体的には】 ■給与・賞与の計算・明細作成・振込 ■住民税納付および年末調整処理

仕事内容<仕事内容> 【2026年新卒】芙蓉リースGP｜説明会あり！年休120日以上◎完全土日祝休み◎転居を伴う転勤ナシ 管理部門アウトソーシング業務（総務・営業事務・人事・経理） 当社各オフィスや契約先企業内で、管理業務をチームで行います。 将来は、チームリーダーや複数チームを管轄するスーパーバイザーの道もあります。 ＋ ＋ ＋ ＋ ＋ 私たちは様々な企業の総務・営業事務・人事・経理など管理部門業務を代行するアウトソーシング事業をしています。 様々な企業の業務を経験することで、総務・営業事務・経理・人事（給与計算）などの「スペシャリスト職」 多くのプロジェクトを統括する「マネジメント職」 管理

仕事内容当社はお客様の事務業務（総務事務・営業事務・経理事務・人事労 務事務）をアウトソーサーとしてお引き受けしています。お客様に 代わり、下記いずれかの業務をご担当いただきます。 １．総務事務 ２．営業事務 ３．人事労務事務 ４．経理事務 ＊これまでのご経歴や希望を踏まえて担当業務を決定いたします。 ＊お子様の学校行事や急な体調不良での早退・お休みにも 柔軟に対応いたします。 ＊週休二日、休みも多く、駅から近く働きやすいです！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容募集背景 当社は、各業界を代表するエンタープライズ企業を中心に112万名へ給与計算サービスのアウトソーシングサービスを提供しており、リーディングカンパニーとして位置づけられております。給与計算を行うためには、専門知識を保持する人材が必要になり、労働力人口減少する日本においては、必要不可欠なサービスであると理解しております。 また、昨今人材を“コスト”ではなく“資本”として捉え、投資を通じて企業価値を高める「人的資本経営」が求められていることや、 日本国全体では賃上げを加速させる動きが非常に盛り上がりを見せています。 そのような状況の中、当社では人事労務データ等を活用し、様々な企業や団体の意思決

仕事内容<仕事内容> 総務事務・リーダー募集｜土日祝休み｜賞与3.6ヵ月｜上場企業100%子会社 /NOCC-eg005 各事務プロジェクト（受託業務）の管理・責任者業務をお任せします。 ■プロジェクトの管理・責任者 ※プロジェクトは数名から数十名まで様々 ・業務内容や進行状況の把握 ・業務調整、シフト調整 ■担当企業の窓口 ・ミーティング、報告会参加 ・課題に対する改善提案と実行 ・データ分析、報告資料作成 ■プロジェクトメンバーの窓口 ・現場状況確認 ・メンバー面談、相談対応 ・採用面接 ・勤怠管理 ★スタートする業務はこれまでの経験・能力に合わせて決定します。 1：複数プロジェクト管理

仕事内容法律事務所ＺｅＬｏ 法務アウトソーシング部門の契約書チェック業務 【求人要約】 創業から9年、組織の規模、顧問数ともに急成長中！ 急成長中の部門で共に挑戦していただける方を募集！ ライフスタイルに合わせて出勤時間の選択可能！ メンバー募集！ 企業法務で急成長中の法律事務所【月給28万円～】 【共に挑戦していただける方を募集！】 現在、人口減少による法務人材の不足が顕著となっており、企業が法律事務所に法務機能をアウトソーシングする流れが加速してきております。 法律事務所ZeLoは、Visionとして「リーガルサービスを変革し、法の創造に寄与し、あらゆる経済活動の法務基盤となる」を

仕事内容<仕事内容> 【営業事務】未経験OK｜残業少なめ｜年休120日以上｜育休取得・復職率は約8割 /BIZ-EJ 【求人のポイント】 ★土日祝はお休み！年休120日以上！有休取得率は8割以上！残業も少なめなので、ワークライフバランスを大事にして働けます！ ★女性が多く働く当社では、育休取得実績は多数！復職率は約8割！子育てと両立してお仕事をされる方も多いです。 ★現場経験を積み、早い方だと1年未満で各現場のプロジェクトリーダーへ昇格が可能です。専門性を極めたい方は、事務のスペシャリストも目指せます。 【お任せするお仕事】 当社が受託した大手企業のお客様先にて、社員さんのサポート業務を任せします

仕事内容＼丁寧な研修・手厚い教育制度あり！／人柄重視の採用です◎事務サポートスタッフ募集！ ＜従業員ファーストで働きやすい環境です◎＞クライアント企業のサポート事務をおまかせします！未経験でも安心の研修あり！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ ※固定残業代含む(30時間分/月46,700円～) ※超過分は別途支給 昇給：年1回(4月)※人事考課を実施 ▼評価制度について 年に1回、面談を通じた考査を実施し、 ・業務上の役割 ・まかせられる業務の内容 ・勤務態度 などにより、給与を決定します！ ※年齢・性別関係なく、希望する働き方なども 考慮し、調整し

仕事内容<仕事内容> 【正社員】営業事務・リーダー募集｜土日祝休★賞与年2回★年休120日以上 /NOCC-eg007 各事務プロジェクト（受託業務）の管理・責任者業務をお任せします。 ■プロジェクトの管理・責任者 ※プロジェクトは数名から数十名まで様々 ・業務内容や進行状況の把握 ・業務調整、シフト調整 ■担当企業の窓口 ・ミーティング、報告会参加 ・課題に対する改善提案と実行 ・データ分析、報告資料作成 ■プロジェクトメンバーの窓口 ・現場状況確認 ・メンバー面談、相談対応 ・採用面接 ・勤怠管理 ★スタートする業務はこれまでの経験・能力に合わせて決定します。 1：複数プロジェクト管理・

仕事内容<仕事内容> 【今までの経験が活かせる！】江東区北砂☆クリニック事務長募集☆_I10439627 【北砂のクリニックで医事課事務長募集♪】 クリニックにおける窓口受付及び計算等医療事務業務 事務長業務 ■この求人は『株式会社スタッフサービス メディカル』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ■雇用契約を結ぶ企業についての情報 企業名：株式会社スタッフサービス メディカル事業本部 所在地：〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア 事業内容：看護・医療・介護の分野における人材派遣、職業紹介及びアウトソーシング 労働者派遣事業[派13-011061有

仕事内容<仕事内容> 【総務事務】未経験OK｜残業少なめ｜年休120日以上｜育休取得・復職率は約8割 /BIZ-SJ 【求人のポイント】 ★土日祝はお休み！年休120日以上！有休取得率は8割以上！残業も少なめなので、ワークライフバランスを大事にして働けます！ ★女性が多く働く当社では、育休取得実績は多数！復職率は約8割！子育てと両立してお仕事をされる方も多いです。 ★現場経験を積み、早い方だと1年未満で各現場のプロジェクトリーダーへ昇格が可能です。専門性を極めたい方は、事務のスペシャリストも目指せます。 【お任せするお仕事】 当社が受託した大手企業のお客様先にて、社員さんのサポート業務を任せします

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務など管理部門での業務経験5年以上 ・基本的なOAスキル（Excel・Word・PowerPointなど） 【尚可】 ・チームまたはプロジェクトのリーダー経験 ・業務改善・効率化の推進経験 ・総務系業務の幅広い知見 ・関係各所と連携しながら調整・推進する力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・周囲と協働しながら課題解決を進められる方 ・複数業務を整理し、優先順位を立てて遂行できる方 ・自ら課題を発見し、改善を提案できるセルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】総務（管理職候補） ※土