メディカルケア御所ノ内株式会社 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアプラン作成等の計画作成業務、給付管理等 （介護職兼務） ＊風通しの良い職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です。 ＊残業ほぼなし！定時に帰れるのでプライベートも安心です。 変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※曜日相談：可

仕事内容グループホーム（認知症対応型共同生活介護） ・食事介助、口腔ケア、就寝介助、起床介助、排泄介助 ・夜間の見守り ・朝食準備、掃除など ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【太秦駅より徒歩4分】ケアマネジャー資格を活かせる◎残業ほぼなし/定時に帰れるのでプライベートとも両立が可能です！ 小規模多機能施設でのケアプラン作成等の計画作成業務、給付管理等を行っていただきます。 ※介護職兼務 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：小規模多機能 施設名：小規模多機能 御所ノ内ホームときわ 給与： 【月給】230,850円～280,472円 ＜内訳＞ 基本給：159,000円～180,000円 職務手当：15,000円～20,000円 資格手当：10,000円～20,000円 処遇改善手当：30,000円～40,000円 固定残業代：16,8

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は7時30分〜19時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 早出：（１）（２）、日勤：（３）（４）１１：００～１９：３０ 遅番：（５）１０：００～１８：３０ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●グループホームでの入居者のお世話 ※調理補助の方は別に居られます。 ※京都武田病院が医療面をサポート。安心して働けます。 ※正社員へのステップアップをお考えの方も是非どうぞ。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容グループホーム（認知症対応型共同生活介護）での介護業務 ・食事、排泄、入浴などの身体介助 ・食事の用意、掃除、洗濯、買い物同行などの日常生活サポート ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ＊定員９名×３ユニット、要介護２～５の利用者様を対象に 日中は、各ユニット３名～の介護職で支援しています ＊日中は看護師が常駐 ＊未経験者も歓迎、先輩職員が丁寧に指導します ＊有給休暇ほぼ１００％取得、職員で協力し合う職場風土です ＊風通しのよい職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です ＊残業ほぼなし！定時に帰れるのでプライベートも安心です

勤務時間・8：30～17：00の間の5時間以上 ＊勤務時間につき応相談 ＊所定労働日数：週3日～5日 ＊休憩時間 60分 ＊残業時間なし ＊労働日数について相談可

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【看護師/パート】交通費あり！資格を活かせるお仕事です！ご応募お待ちしています♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◎看護師としての業務◎ 体調管理・服薬管理・受診補助・往診補助等 求人ID 763896

仕事内容右京区／グループホーム／正社員／未経験可／日中に看護師常駐／夜勤なしもご相談ください！/6022_276401 グループホームでの介護業務 ・身体介助（食事介助、歩行介助） ・入浴介助・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・調理業務、食材買い出し、洗濯などの生活支援業務 ・食事配膳/下膳・口腔ケア、口腔体操・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備（居室清掃・リネン交換） ・介護記録 グループホームの介護職・正社員の求人です。 【施設概要】 開設：平成29年3月1日 定員：27名 併設：小規模多機能（定員25名） 【施設の特長】 京都府内にグル

勤務時間8時30分～17時00分 上記時間の間の6時間程度 勤務時間相談可 ◎週4日～5日 労働日数について相談可 時間外労働：月平均1時間

仕事内容【太秦駅より徒歩4分】施設ケアマネとしてあなたの経験や資格を活かせる◎週4日～勤務OK/労働日数について相談も可能です！ 有料老人ホームでのケアプラン作成等の計画作成業務、給付管理など 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：パート 施設形態：有料老人ホーム 施設名：御所ノ内ホームときわ 給与： 【時給】1,600円～2,000円 処遇改善手当（時間数比例支給） 固定残業代 1日あたり 30分支給（800円～1,000円） ※時間外労働に関わらず、固定残業代として別途支給 ※30分超える場合は追加で支給 求人の特徴 １．バイク・自動車通勤可 ２．時間外月平均2時間 ３．京都武

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は7時30分〜19時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設の介護職員として、ご入居者の生活の介護・支援を行います。 日中は看護師常駐、夜間もオンコール対応、介護に専念出来ます。 ご入居者は要支援から要介護の方まで居られ、平均要介護度は約２ ．３となっています。 ＊意見やアイデアを出しやすい、風通しのよい職場です。 ＊週３日～ＯＫ！残業ほぼなし！ ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 【正社員登用の可能性あり求人】 ◆ 急募！ ◆ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は7時30分〜19時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務開始から終了まで６時間以上の場合、休憩６０分 ※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※曜日相談：可

仕事内容グループホーム（認知症対応型共同生活介護）高齢者施設での介護 業務 ＊定員２７名（平均介護度２．７） ＊夜勤専従の職員も在籍しています。 ※商業施設（イオンモール五条）に近く、仕事帰りなどプライベー トの時 間も充実しやすい環境です。 ＊風通しのよい職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です ＊残業ほぼなし！定時に帰れるのでプライベートも安心です ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ケアプラン作成等の計画作成業務、給付管理等 ＊風通しの良い職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です。 ＊残業ほぼなし！定時に帰れるのでプライベートも安心です。 仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時00分又は16時30分〜9時00分の時間の間の8時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設の介護職員として、ご入居者の生活の介護・支援を行います。 日中は看護師常駐、夜間もオンコール対応、介護に専念出来ます。 ご入居者は要支援から要介護の方まで居られ、平均要介護度は約２ ．３となっています。 ＊意見やアイデアを出しやすい、風通しのよい職場です。 ＊残業ほぼなし！ ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 【正社員登用の可能性あり求人】 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間8時30分～17時00分 上記時間の間の6時間程度 勤務時間相談可 ◎週4日～5日 労働日数について相談可 時間外労働：月平均1時間

仕事内容【太秦駅より徒歩4分】小規模多機能型ケアマネとしてあなたの経験や資格を活かせる◎週4日～勤務OK/労働日数について相談も可能です！ 小規模多機能施設のケアプラン作成等の計画作成業務、給付管理など 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：パート 施設形態：小規模多機能 施設名：小規模多機能 御所ノ内ホームときわ 給与： 【時給】1,600円～2,000円 処遇改善手当（時間数比例支給） 固定残業代 1日あたり 30分支給（800円～1,000円） ※時間外労働に関わらず、固定残業代として別途支給 ※30分超える場合は追加で支給 求人の特徴 １．バイク・自動車通勤可 ２．時間外月

仕事内容高齢者介護施設における次の業務 ＊服薬管理 ＊受診補助 ＊往診補助 ＊体調管理 ※風通しの良い職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です。 ※残業ほぼなし！定時に帰れるのでプライベートも安心です。 ＊仕事内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（グループホーム） 【仕事内容】 ケアプラン作成等の計画作成業務、給付管理等 （介護職兼務） グループホームにおけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーの主な仕事は、入居者一人ひとりに適したケアプランを作成することです。これには、入居者の健康状態や生活状況を評価し、必要な介護サービスを計画することが含まれます。具体的には、医師や看護師、介護スタッフと連携し、入居者のニーズに応じたケアプランを立てます。 2. モニタリングと評価 作成したケ

仕事内容■メインキャッチ 【車通勤OK】通勤ラクラク◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 ◇介護職員としての業務全般◇ 入居者様の身体介護・生活支援を行います。 【主な業務】 ・食事介助 ・体位変換 ・更衣介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・服薬介助 など ※当施設は共同生活の可能な方を対象としています。 ※介護経験がある方の場合、ご経験に応じてお任せする範囲を徐々に広げていく予定です。 ※1人の負担が大きくならないよう、常に複数人のスタッフで現場を担当していますので、ご安心ください。 ■給与 月給 216,287円 ～ 331,173円 ■給与備考 月給 216,287円～3

仕事内容【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護（デイサービスを中心に泊まりや訪問を 組み合わせて提供するサービス）での介護業務 ・食事、排泄、入浴などの身体介助 ・食事の用意、掃除、洗濯、買い物同行などの日常生活サポート ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・夜間の見守り、安否確認 ・利用者の送迎（普通免許・ＡＴ限定で可、リフト付の車です） ＊デイ１０名程度／泊まり４～５名／訪問５名程度、要介護１～４ の利用者様を対象に日中は４名の介護職で支援しています ＊日中は看護師が常駐、夜間も看護師がオンコール対応のため、 安心して介護に専念していただけます ＊未経験者も歓迎、先輩職員が丁寧に指導します

仕事内容グループホーム（認知症対応型共同生活介護）での介護業務 ・食事、排泄、入浴などの身体介助 ・食事の用意、掃除、洗濯、買い物同行などの日常生活サポート ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・夜間の見守り ＊定員９名×３ユニット、要介護２～５の利用者様を対象に 日中は、各ユニット３名～の介護職で支援しています ＊日中は看護師が常駐、夜間も看護師がオンコール対応のため、 安心して介護に専念していただけます ＊有給休暇ほぼ１００％取得、職員で協力し合う職場風土です ＊風通しの良い職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です ＊残業ほぼなし！定時に帰れるのでプライベートも安心です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：7時30分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は7時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：［勤務時間例］ ※時間相談：可 ・８：３０～１７：００ ・７：３０～１６：００ ・１１：００～１９：３０ ・９：００～１７：００ ・１０：００～１６：００ ・１５：３０～１９：３０等 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊曜日相談：可

仕事内容高齢者施設での介護業務 ※有料（地域密着型）※グループホーム （認知症対応型共同生活介護） ※小規模多機能型居宅介護 ＊残業ほぼなし！定時に帰れるのでプライベートも安心です。 ＊風通しの良い職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です。 仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容右京区／小規模多機能居宅介護／正社員／未経験可／好待遇求人！/6022_281933 小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・送迎業務など 小規模多機能居宅介護のケアマネジャー・正社員の求人です。 【施設概要】 開設：平成29年3月1日 併設：グループホーム 【施設の特長】 京都府内にグループホーム、有料老人ホーム、小規模多機能を運営されている法人です。 医療連携も整っているので安心してお仕事いただける環境です。 福利厚生も充実