東京都文京区の専門看護師の求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 東京都文京区のデイケア ■メインキャッチ デイケアの看護師/准看護師/文京区/デイケア/高給与：月給30万～/年間休日120日/残業少なめ/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせていただきます。

仕事内容未経験から、在宅医療の頼れる准看護師へ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従の准看護師として、診療所・クリニックの医療を支えるお仕事です ◆ 仕事内容 ・診療所・クリニックにおける准看護師業務 ・利用者様の安心につながる看護業務 ・医療現場を支える日勤専従のお仕事 ◆ 働き方 ・日勤専従のシフト ・生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態 ・准看護師の資格を活かして、地域の医療に携われます ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜310,000円 ≪基本給≫ 280,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:10,000〜30

仕事内容デイケアの看護師/文京区/デイケア/高給与：月給30万～/年間休日120日/残業少なめ デイケアにおける看護業務 認知症治療専門クリニック（デイケア部門）における看護師業務全般をお任せします。 認知症の早期発見と早期治療を行っております。 【業務内容】 デイケアスタッフとしての業務をお任せします。 バイタルチェック 電子カルテ入力 事務作業 患者様対応 プログラム運営 清掃 など 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご

仕事内容■会社名 東京都文京区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/未経験可×年収411万円～｜介護施設看護として経験を活かす ■コメント ・日々の健康状態を見守りながら必要な医療処置を行い、ご利用者様の安心した暮らしを支えます ・年間休日は104日。シフトの中でも休息を確保しながら勤務を続けられます ・飯田橋駅から徒歩7分。公共交通機関で通いやすく、毎日の通勤にも便利です ・給与は年収411万円～を目安に設定。経験を活かした収入アップも目指せます ・担当業務が未経験の方も応募可能。新しい分野へキャリアを広げたい方にもおすすめです ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師

勤務時間10：00 ～ 18：00（休憩1時間） ※残業はほぼありません

仕事内容【職種】 制作・編集・校正・ライター 【仕事内容】 ◆落ち着いた穏やかな雰囲気の職場です ◆20～60代まで幅広い年代の方が活躍中 医学・看護の専門図書出版や看護師向け講習会の企画・運営を行う出版社で、編集アシスタントのお仕事です。 編集業務のサポートとして、原稿整理や校閲、DTPへの修正依頼など、出版物の制作に関わる幅広い業務をoお任せします。 【具体的な業務内容】 ・読者プレゼントの発送 ・原稿整理 ・朱字転記、突き合わせ ・テキスト入力 ・校閲 ・DTPへの修正依頼 ・イラスト発注 ・その他編集関連のアシスタント業務 【作業環境】 Windows/Photoshop、Excel、

勤務時間08:30～15:30 実働6時間0分／休憩60分

仕事内容【大学病院での事務サポート】都内大学病院での病棟クラーク（医師や看護師が本来の医療業務に専念できるよう、事務作業全般をサポートする専門スタッフを指します！）のお仕事です。医師や看護師、患者などの連絡対応、入退院関連業務、面会対応、カルテ管理や整理・スキャン業務、伝票仕分け、他部署や病棟への書類や備品の運搬などをお願いします。 【企業の紹介】医学と歯学の融合、相乗効果でより高いレベルの医療を提供することを目指しています。 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 退社早め（16時以前の終業） 週5日 土日休み 1日4時間以上～7時間未満 大手企業 駅から5分以内 制服あり 食堂あり

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30

仕事内容【タイトル】 ホスピタルメント文京千駄木 正看護師 / 管理職 【仕事内容】 介護付き有料老人ホーム 居室数47室、定員49名 人員配置1.5対1 ◇ 外観・内装はホテル仕様 ◇ 医療法人運営、専門職常駐（看護師、介護士、理学療法士、作業療法士、管理栄養士、調理師など） ◇ 新規開設施設、施設構築への参画 【事業所名】 ホスピタルメント文京千駄木 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 【勤務地】 東京都文京区 【アクセス】 千駄木駅 徒歩7分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 【給与詳細】 時給：1,800円

仕事内容■会社名 東京都文京区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションの正看護師/駅から徒歩圏内。これまでの経験を活かせる訪問看護のお仕事 ■コメント ・訪問看護で専門性を発揮できる看護師のお仕事。利用者さまの生活に寄り添いながら、必要な看護ケアを提供します。 ・月給330,000円に加えて賞与あり。待遇と働き方のバランスを重視したい方にもおすすめです。 ・さらに飯田橋駅徒歩8分。働く環境を選ぶうえでうれしいポイントです。 ・専門性を高めながら長く活躍したい方は、ぜひご検討ください。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションの正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステー

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ・学校企業対応ワクチン接種 など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 月曜日-水曜日：08:30～19:00/木曜日：08:30～13:00/土曜日：08:30～13:30/金曜日：14:00～19:00 【配属先】 外来 【給与情報】 月給28万円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 【院長】 患者さまお一人おひとりと真に向き合い、ともに症状を共有しすみやかに改善されるようご満足のいただけ

仕事内容介護職/ヘルパー / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は07:00～16:00を含むシフトです。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 ・千駄木駅から徒歩6分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人奉優会 特別養護老人ホーム文京千駄木の郷 勤務地 〒113-0022 東京都文京区千駄木5丁目19番2号 職種 介護士・ヘルパー 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・特別養護老人ホームの介護スタッフ ・起床時、

仕事内容【タイトル】 医療法人社団創知会メモリークリニックお茶の水正看護師 【仕事内容】 認知症治療専門クリニック（デイケア部門）の看護師業務全般 認知症の早期発見と早期治療を実施 【業務内容】 ? バイタルサインの測定 ? 事務処理 ? 電子カルテ入力 ? 患者対応 ? プログラム運営 ? 清掃 【事業所名】 メモリークリニックお茶の水 【応募資格】 ・ブランク可 ・正看護師資格 ・未経験者応募可 【施設形態】 デイケア 精神科 神経内科 【法人名】 医療法人社団創知会 【勤務地】 東京都文京区 【アクセス】 御茶ノ水駅 徒歩5分 【勤務時間】 日勤 08:3

仕事内容■会社名 東京都文京区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションの正看護師/訪問看護で経験を活かす。看護師として次の一歩を ■コメント ・訪問看護で専門性を発揮できる看護師のお仕事。利用者さまの生活に寄り添いながら、必要な看護ケアを提供します。 ・注目ポイントは月給300,000円。年間休日123日以上もあり、転職先選びでうれしい条件がそろっています。 ・さらに教育・研修体制あり。働く環境を選ぶうえでうれしいポイントです。 ・経験を活かしながら、より働きやすい環境を探している方におすすめです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションの正看護師 ■仕事内容

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ・学校企業対応ワクチン接種 など 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給2000円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 【院長】 患者さまお一人おひとりと真に向き合い、ともに症状を共有しすみやかに改善されるようご満足のいただける医療提供を心がけます。急な病状には迅速に対応し、早期診断・治療を実践し必要なときは専門機関へ

仕事内容■会社名 東京都文京区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションの正看護師/教育体制が整った環境の環境で、看護師として専門性を磨けます ■コメント ・訪問看護での看護師募集。利用者さまの生活に寄り添いながら、必要な看護ケアを提供します。 ・退職金制度あり、教育・研修体制ありなど、長く働くうえで魅力的なポイントがあります。 ・さらに賞与あり。働く環境を選ぶうえでうれしいポイントです。 ・専門性を高めながら長く活躍したい方は、ぜひご検討ください。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションの正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ■給与 月

勤務時間8：30～15：30 【休憩】60分 【実働】6時間 【残業見込時間】9時間 【残業補足】日によって1時間程度ですが、連休前や連休明けなどは1時間半程度の残業をお願いする可能性もございます

仕事内容【職種】 医療事務・調剤事務 【仕事内容】 【大学病院での事務サポート】 都内大学病院での病棟クラーク（医師や看護師が本来の医療業務に専念できるよう、事務作業全般をサポートする専門スタッフを指します！ ）のお仕事です。 医師や看護師、患者などの連絡対応、入退院関連業務、面会対応、カルテ管理や整理・スキャン業務、伝票仕分け、他部署や病棟への書類や備品の運搬などをお願いします。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01535204 【お仕事のポイント】 【企業の紹介】医学

仕事内容お子さまから高齢者まで◎幅広い在宅ケアで看護スキルを磨く ゆりの樹訪問看護リハビリステーションは、お子さまからお年寄りまで、幅広い世代のご利用者さまの在宅療養をサポートしています。人工呼吸器の管理やがん末期のターミナルケアなど、高度な医療処置にも対応。専門性の高いケアを通じて、看護師としてのスキルアップが実現できる環境です。 利用者さまが「我が家が1番」と思っていただけるよう、柔軟なサポートを最優先しています。在宅看護のやりがいを深く感じられるでしょう。アクセス面でも、地下鉄メトロ・有楽町線「江戸川橋」駅、3番出口から徒歩約1分と好立地です。通勤の負担が少ないため、仕事前後のプライベートな時

仕事内容医療法人社団同友会～都内最大級の人間ドック･健康診断専門クリニック～ 【春日駅】看護師／人間ドックや健診部門をお任せ◆年休123日◆福利厚生充実◎健診業界トップ級シェア 【仕事内容】 【春日駅】看護師／人間ドックや健診部門をお任せ◆年休123日◆福利厚生充実◎健診業界トップ級シェア 【具体的な仕事内容】 ～福利厚生充実／お休みは年間約123日◎ワークライフバランスを大切にしたい方には最適な環境～ ■仕事内容： 人間ドックや健診部門での看護師業務 【業務内容】 採血 婦人科検診業務 ■求人の魅力： 春日クリニックは、「医療法人社団同友会」が運営し、人間ドックや健康診断など予防医療から治

仕事内容日勤で整う、准看護師の安心正社員勤務 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 入居者様の健康を支える准看護師！日勤専従で取り組む看護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームにて、准看護師として入居者様の健康管理を中心とした看護業務を担当します。 ・入居者様の健康状態の確認 ・日常生活を送る入居者様への看護対応 ・介護職員と連携したケアの実施 ・入居者様の変化を把握し、必要な対応につなげる業務 ◆ 日勤専従で働くスタイル 日勤専従のため、生活リズムを整えながら看護の仕事に取り組めます。入居者様と日中の時間をじっくり過ごし、日々の小さな変化にも寄り添える働き方です。

仕事内容【業種】認可保育園 【業務内容】 認可保育園での保育・看護業務 ◇園児・職員の健康管理 ◇園内の衛生管理、感染症の予防・対応 ◇ちいさなケガ・体調不良時の対応 ◇園医の定期健診準備・補助 ◇主に0歳児クラスの保育補助業務 ◇日誌の記入・保健だよりの作成 ◇ほか、付帯する業務全般 ◆ICTシステム導入済み ●定員…89名（0歳児：6名／1～2歳児：各11名／3歳児：13名／4～5歳児：各24名） ●開園時間…7:15～19:15（保育標準時間…7:15～18:15） 【アピールポイント】 【文京区】■年間休日120日＋有給■…学校法人が母体で研修＆マニュアルも万全！ 未経験も歓迎の《定員89

勤務時間シフト制 09:00～18:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 ケアマネージャーは基本日勤のみとなります。 働き方のご希望による勤務時間は面接の際ご相談ください。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番・夜勤もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。お問合せください。

仕事内容・ケアマネジャーはご利用者様の普段の生活を支える大事なお仕事です！ ご利用者が入居するまでの流れ 実態調査⇒入所判定委員会⇒入所日調整⇒入所（入所当日からのケア計画書を作成）⇒サービス担当者会議（サ担会）を約１か月後に開催しケア計画書の見直しを行う⇒その後は半年に一度サ担会を開催してケア計画書の見直しをおこなう。 ※基本的にはご利用者に変化がある都度ケア計画の見直しを行います。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練