千葉県八千代市のケアマネジャー 在宅ワーク 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【主な業務】 ケアプラン作成 他事業所との連絡調整 申請の手続き代行 など 【応募要件】 介護支援専門員 普通自動車免許 AT限定可 【給与】 月収 350000円 【住所】 千葉県八千代市八千代台北1-7-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 268000~293000円 【住所】 千葉県八千代市ゆりのき台4-1-12N＆Sビル1階A 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

仕事内容千葉県八千代市の介護支援専門員（ケアマネジャー）（常勤） (正社員) | 医療法人社団 恵仁会 セントマーガレット病院 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、福祉サービス、ご自宅訪問、保険の連絡 ・調整 ・諸手続きなど特定事業所（２）を取得済み【変更範囲：なし】 (千葉県八千代市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）（常勤）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給276500〜306500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)157000〜187000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 240000~300000円 給与その他： 資格手当あり 【住所】 千葉県八千代市米本2256-3 【アクセス】 東葉高速線八千代中央 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 【福利厚生】 /リフレッシュ休暇/制服貸与 / 復職支援サポート/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 「調和」を優先して「信頼」を形成！看

仕事内容仕事内容 千葉県にある各施設での巡回勤務になります。 固定の勤務地ではなく、定期的に施設を回り各施設でスタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ○新任ケアマネジャーの方が施設で安心して勤務していただけるようになるため、育成・指導やケア、定着するまでをサポート ○担当していただくエリアの施設のケアマネジャーのヘルプ業務や、当社の事業理念を体現し浸透させる教育業務 ○施設の課題を明らかにし報告、その課題に対して解決策の立案～実行 課題の施設で一定期間(1週間～数か月)の勤務になります。 必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解

仕事内容千葉県八千代市のケアマネージャー【実務未経験者歓迎】・八千代 (正社員) | 株式会社 サービスワン ▼仕事内容 ◆在宅勤務併用可能！◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント業務を担当していただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としています。 プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 ●実務未経験者、初心者、ブランクのある方も歓迎します。 ●管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社に育成 ・サポートスタッフを配置しています。 業

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容ケアプランの作成やサービスが適切に提供されているかなど、 見守るコーディネーター業務をお願いします。 ・ケアプランの作成 ・請求等のマネジメント業務全般 ・ご入居者様やご家族との面談など 給与詳細 〈地域限定正社員〉 月給例 230,000円～310,000円 ・経験者 月給24万～ ・未経験者 月給23万～ ※ケアマネ手当 5万円含む ※給与幅は経験や資格を考慮 ◆その他手当 ・家族手当あり 休日詳細 月8～9日休 シフトによる 有給休暇（法定通り） 育休・産休・介護休あり 特別休暇 アニバーサリー休暇 正社員 昇給・賞与 高収入 車通勤ＯＫ 交通費支給 産休・育休あり 研

仕事内容【月給 35.2万円～！】担当プラン件数に応じて給与額アップ♪ 頑張りや能力をしっかりと評価します！ 業務用スマホ＆ノートPC貸与で在宅勤務も併用可能です★ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ●通常のケアマネジメント業務に加え、必要に応じて事業所内の介護支援専門員に対し指導や助言などを行う「導き手」になっていただきます。 ●上記の指導業務は、事業所の管理者と連携を図りながら可能な範囲で行っていただきますので、難しく考えないでください。 ●介護ソフトがインストールされたノートパソコンと業務用のスマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与します。在宅勤務も併用可能で、プライベート

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 院内保育 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 セントマーガレット病院ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 275000円 賞与：年2回 【住所】 千葉県八千代市上高野450 【アクセス】 京成本線勝田台バスで10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日115日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①院内保育室あり◎育児中の方も働きやすい♪ セントマーガレット病院内の居宅介護支援

仕事内容ケアマネージャー 正社員 新規オープンする新しい事業所でオープニングスタッフ大募集！ ケアマネージャー 要介護者が適切な介護サービスを受けられるよう、サービスの提供に関してのケアプランの作成、 またサービス事業者や施設とご家族との連絡調整をお任せ致します。 新しく誕生する事業所で、あなたの想いを一緒に形にしていきませんか？ これからオープンする『居宅介護支援事業所』で、主任ケアマネとしてケアプランの作成やご家族との相談業務などの支援をお任せ致します。 「ここでなら、自分の家族も診てもらいたい」 私たちが目指すのは、皆様にそう思ってもらえるような事業所。 あなたが今まで、思っていたけれど

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県八千代市緑が丘西2-6-2 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設

仕事内容・施設規模４０室 ケアプランの作成（大幅な変更なし）、 変更の範囲：なし モニタリング（月１回以上）が中心となります！ 本社で一括給付管理を行います！ ですので給付管理業務は一切ありません！ ※資格を取得されたばかりの方（未経験）、 ブランクある方大歓迎です！ 時間が制限されている方 ＃マザーズ （主婦（夫）の方、小さいお子様がいらっしゃる方）も 時短勤務等様々なご就業スタイルのご提案可能です！ ご家族様、スタッフとの風通りも良く、働きやすい環境です！ ※ＰＣ、携帯電話、一人ひとり貸与！※在宅勤務可です！

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 270000~347000円 【住所】 千葉県八千代市緑が丘西2丁目6番地2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①日勤のみ♪スキルアップを目指せる職場です◎ イリーゼ八千代緑が丘居宅介護支援事業所では、充実した研修制度を提供しています。入職時には、職場で

仕事内容■勤務地 千葉県八千代市ゆりのき台4-1-12 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 八千代市の委託事業として運営される地域包括支援センターで、高齢者の生活を支援する介護支援専門員を募集しています。地域住民の皆様からのご相談に応じ、多職種の専門家と協働しながら、地域全体で高齢者を支えるネットワークを構築するお仕事です。 《具体的な内容》 ・高齢者やご家族からの総合相談対応（訪問・来所対応） ・介護予防ケアマネジメント業務（介護予防プラン作成・管理） ・地域の医療機関、介護事業所、行政との連携・会議出席 ・地域ケア会議の企画・参加 ・ケアマネジャーの支援業務 ■募集情報 ＼高齢化社会で求められる

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ☆グリーンヒル八千代台では、介護支援専門員を募集しています！☆ 当施設は特別養護老人ホームとして、地域に根ざした支援を行っています。利用者様が住み慣れた地域で、自分らしい生活を送るためのサポートをしていただきます。 ★具体的には、利用者様のニーズを把握し、最適な介護プランを作成・実施します。家族との連携や、他職種とのコミュニケーションも大切です。 ♪日勤のみの勤務で、プライベートも大切にしながら働ける環境です。あなたの専門知識を活かし、地域に貢献するやりがいのある仕事です！ ぜひ、私たちと一緒に温かい支援を届けましょう！《応募お待ちしております！》

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ホスピスホームらぽーる八千代では、介護支援専門員としてご活躍いただける方を募集しています！ ☆あなたの専門知識を活かし、利用者様の生活を支えるお仕事です。 《業務内容》 介護支援専門員として、利用者様やご家族との相談・調整を行い、最適な介護プランを作成します。 ★日勤のみの勤務で、安定したライフスタイルを実現可能！ 施設内では「調和」を重視したチームワークを大切にし、信頼関係を築くことに努めています。 ☆看護体制も万全で、安心して業務に集中できる環境です。 あなたの力で、より良いケアを提供しませんか？ぜひご応募お待ちしております♪ ・求める人物像

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県八千代市村上南2-16-12 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施

仕事内容ケアマネジャー / サービス付き高齢者向け住宅 / 正職員 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務を担っていただきます◎ 【業務内容】 ・ケアプランの作成、各種書類の作成、相談支援業務、電話対応 ・医療機関や家族、関係機関との連絡・調整 ・書類提出、新規入居者の訪問面談など 【施設概要】 ・定員：79名 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ※転勤の可能性：なし 勤務先 株式会社モアナケア ラプレ八千代 勤務地 〒276-0046 千葉県八千代市大和田新田770-5 業種・サービス形態 有料老人ホーム、サービス付き高齢者住宅 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 住宅型有

仕事内容地域社会を支え、成長できる職場『大和田 地域包括支援センター』で働いてみませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,000〜293,000円 ≪基本給≫ 175,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 職種手当:43,000円 専門職手当:50,000円 オンコール手当:1,000円/日（月2～3回） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 750〜2,000円 （月あたり） ◆資格