千葉県八千代市のケアマネジャー 在宅ワーク 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容ケアマネジャー / サービス付き高齢者向け住宅 / 正職員 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務を担っていただきます◎ 【業務内容】 ・ケアプランの作成、各種書類の作成、相談支援業務、電話対応 ・医療機関や家族、関係機関との連絡・調整 ・書類提出、新規入居者の訪問面談など 【施設概要】 ・定員：79名 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ※転勤の可能性：なし 勤務先 株式会社モアナケア ラプレ八千代 勤務地 〒276-0046 千葉県八千代市大和田新田770-5 業種・サービス形態 有料老人ホーム、サービス付き高齢者住宅 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 住宅型有

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 イリーゼ八千代村上では、ケアマネジャーとしての《業務全般》をお任せします。あなたの手で、利用者さまの生活を支える大切な役割です！ ◆ 具体的には、利用者さまの《ケアプラン》の作成や、必要なサービスの調整を行います。利用者さま一人ひとりに寄り添い、最適な支援を提供することが求められます。 ◆ また、地域の医療機関や介護サービスとの連携を図りながら、より良い生活をサポートします。多職種の方々と《チームワーク》を大切にし、共に成長できる環境が整っています！ 日勤のみでの勤務なので、生活リズムを保ちながら働くことができます。心地良い空間で、あなたの《専門性》を活

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容ケアマネージャーの実務経験者尚歓迎／経験のない方もOK／スキルアップのための研修や補助あり 特別養護老人ホーム美香苑内にある居宅介護支援事業所にて 担当となるご利用者のケアマネージャーとしての業務をお願いします。 特定事業所として登録されているため、 チームで定期的に相談や会議をしながら業務を行っていきます。 特別養護老人ホーム美香苑内にある居宅介護支援事業所で 介護支援専門員を募集中！ ケアマネージャーの経験者は尚可ですが、 初めての実務の方も歓迎します！ 就業後もスキルアップに必要な研修には法人で補助があり、 サポート体制が整っているので安心ですよ◎ 応募方法： 「応募する」ボタン

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 322000~362000円 【住所】 千葉県八千代市勝田台北1-5-19 【アクセス】 東葉高速線東葉勝田台 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 これまでと変わらないライフスタイルを支援。研修や教育が充実しています！ 居宅介護支援事業所てまりは、勝田台駅から徒歩数分の在宅介護センターに併設されています。 八千代

仕事内容新たなキャリア！イリーゼ八千代村上のケアマネジャー職を募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給273,000円〜 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:46,000円 職種手当:43,500円 みなし残業代:20,000円（10.5時間分 ※超過分は別途支給） 住宅手当:15,000円 扶養手当:子供：8,000円/人 処遇改善手当３:20,000円（10.5時間分 ※超

仕事内容《八千代市八千代台》＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ＼管理職候補の方募集！／ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・地域の行政・包括や他事業所との連携、営業 ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業所全体の管理を行っていただきます。 また、通常業務として ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000円 【住所】 千葉県八千代市八千代台西7-2-69 【アクセス】 京成本線八千代台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 住み慣れた地域で、自分らしい生活を送るサポートをしています 八千代市内初の特別擁護老人ホームを開設した社会福祉法人翠燿会の運営するグリーンヒル八千代台は、特別擁護老人ホーム（ご利用定員29名）、訪問介護、居宅介護支援、シ

仕事内容居宅介護専門員仕事内容について サービス付き高齢者向け住宅に入居されている方のケアプランを作成していただきます。 ケアプラン作成後は、介護サービスご利用者様の課題が解決できているかどうか、問題が発生していないかどうかなどについて定期的なモニタリングも行います。 未経験者の方、経験者でも新たな気持ちで介護について現場経験を積みたい方へのおすすめのポイントは当社の独自研修体制が設けられていることです！ どんな方でも現場に不安はつきものです。丁寧に指導致しますのでご安心ください！

仕事内容◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ●ケアプラン作成 ●相談支援業務 ●認定調査業務 ※オンコールなし ※担当件数：37～38件/月 ※社用車の支給あり 『チームケア』を大切にしており、離職率が低く経験のある職員が多いです。サポート体制も整っているため、未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。 【1日の流れ例】 ▼9時00分 全体朝礼 ▼9時05分 各自外回り開始 ▼12時00分 休憩（1時間） ▼13時00分 事務所へ戻ってきて事務処理 ⇒退勤 ー 【教育体制・キャリア】 ・OJT指導は入社後一定期間実施され、社内合同研修や外部セミナーも随時受講できます。 ・週1回

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 185000~240000円 【住所】 千葉県八千代市島田台木戸場879-7 【アクセス】 北総鉄道北総線小室 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 ご入居者の暮らしを最期まで見守る、八千代市内のシニア向け住宅。 サービス付き高齢者向け住宅「サービス付き高齢者向け住宅まほうの家」は、千葉県八千代市内に施設を構えます。

仕事内容＼年収600万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円 ≪基本給≫ 197,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 管理者手当:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の固定残業代として73,000円支

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容心温まる介護の世界へ、あなたの可能性を広げる場『イリーゼ八千代台』 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給273,000円〜 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:46,000円 職種手当:43,500円 処遇改善手当3:20,000円 みなし残業手当:20,000円 住宅手当:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員 ◆アクセス 駅近

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000~260000円 【住所】 千葉県八千代市保品２０７０－５ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容介護支援専門員として一緒に働きませんか？ ケアマネジャーとしての仕事全般 ＊業務の変更はありません。

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センター相談業務 ・担当地区高齢者の保健 / 医療 / 福祉 / 介護等に関わる相談業務 ・介護予防プランの作成等 【給与】 月収 240000~270000円 賞与：3ヶ月回 給与その他： 前職・経験等を考慮 【住所】 千葉県八千代市村上1113-1 村上団地2-7-104 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生