群馬県前橋市のケアマネジャー 居宅介護支援事業所の求人・転職・中途採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 居宅介護支援事業所 孫の手・ぐんま中央では、地域に根差したケアマネジャーとして、利用者様一人ひとりの人生に寄り添うお仕事に挑戦しませんか。 あなたの専門知識と経験を活かし、利用者様が安心して自分らしい生活を送れるよう、きめ細やかな介護プランを作成し、実行をサポートします。サービス事業所との連携を密に取りながら、地域全体で支える温かいネットワークを築いていくことが、この仕事のやりがいです。 日勤のみで、規則正しい生活リズムを保ちやすく、プライベートとの両立も無理なく可能です。経験豊富な先輩スタッフがしっかりサポートする体制が整っていますので、新たな環境でも安

仕事内容◇居宅介護支援事業所にて主任介護支援専門員業務全般◇ 主にケアプランの作成とケアプランに伴う各種介護サービスの手配・調整、および各種介護相談業務等幅広く従事します。 また、ケアプラン作成にとどまらず介護サービスのコンシェルジュとして、他のスタッフと協力し合いながらクリエイティブな活動を経験していくことができます。 変更範囲：法人の定める業務 ※転勤の可能性があります(近隣通勤圏)

仕事内容【ケアマネジャー／正社員】日曜・祝日固定の完全週休２日制｜残業少なめ｜年間休日１２４日｜退職金共済加入｜居宅介護支援事業所での仕事 ■ アピール ■職場の概要・雰囲気 「居宅介護支援事業所えいめい」は、社会福祉法人清水の会が運営する事業所です。「利用者の人権と尊厳を守る」などの基本方針のもと、専門のケアマネジャーが常駐し、利用者様や家族をはじめ、サービス事業所との情報共有を通じて、その人らしい生活を支えています。 ■入職後は・・・ 支援や介護を必要とする方が最適な介護サービスを利用できるよう、ケアプランの作成をはじめ、自治体や関係事業者との連絡・調整業務を担当します。 勤務時間は8:3

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ業務 【給与】 月収 220000~346000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 群馬県前橋市荒牧町1丁目34番地10 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介す

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 善衆会居宅介護支援事業所にて、地域で暮らす方々の生活を支えるケアマネージャーのお仕事です。 利用者様一人ひとりの「これまで」と「これから」に寄り添い、その方らしい暮らしを実現するためのケアプラン作成が中心となります。ご自宅に伺っての丁寧なヒアリングはもちろん、ご家族様、主治医、訪問看護師、ヘルパーさんなど、多職種との連携も欠かせません。時には、地域包括支援センターや行政機関との橋渡し役として、きめ細やかな連絡調整も担当します。 「ありがとう」という言葉を直接いただける、やりがいのあるお仕事です。先輩ケアマネージャーも活躍しており、経験が浅い方も安心して業務

仕事内容群馬県前橋市の介護支援専門員（ケアマネジャー） (正社員) | 株式会社アズイズ（ケアプランセンター アズイズ） ▼仕事内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 ・利用者やご家族からの相談対応 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議の開催、関係機関との連絡調整 ・利用者宅への訪問、モニタリング、アセスメント ・介護サービス事業所との連絡調整 ・給付管理業務、介護保険に関する各種書類の作成や代理申請 ・各種研修や会議への出席業務の変更範囲：法人の定める業務 (群馬県前橋市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）(正社員) ▼

仕事内容◇介護支援専門員としての業務全般◇ ・施設内外のご利用者に対する居宅サービス等支援 ・ケアプラン作成、給付管理表作成 ・ご利用者及びご家族とサービス提供者との連絡、調整 ・要介護認定申請代行等

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ＊ケアプランの作成 ＊介護保険申請代行 ＊サービス担当業務、家族連絡、他職種連携・相談業務等 【給与】 月収 257000~300000円 【住所】 群馬県前橋市総社町2－5-12NHビル1階2号室 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介してい

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 252000~290000円 【住所】 群馬県前橋市問屋町2-13-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日128日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 群馬県前橋市にある老人保健施設一羊館 居宅介護支援事業所では、地域に根差したケアマネージャーを募集しています。 ご利用者様一人ひとりの生活状況や願いに寄り添い、その方に最適な介護サービス計画（ケアプラン）を作成するお仕事です。多職種連携はもちろん、地域の関係機関とも協力しながら、質の高い在宅サービスの実現を目指します。 日々の業務では、ご利用者様との丁寧なコミュニケーションを大切にし、その方の「自分らしい暮らし」を支えるやりがいを実感できます。 月平均残業時間は少なく、定時で帰宅できる環境が整っています。また、住宅手当や家族手当といった、生活面をサポート

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000~300000円 【住所】 群馬県前橋市南町３丁目21−３ 松本ビル 2F 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他出勤日 休日 出勤時間 相談可

仕事内容・サテライト型小規模多機能「樹の花 やまぼうし」のケアプラン 作成 ・アセスメント、モニタリングの記録・居宅サービス計画、個別サ ービス 計画の作成 ・相談、援助業務 ・職員、介護士とのカンファレンス ・サービス担当者会議 ＊時間帯によって、介護補助業務にも携わって頂きます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 262500~287500円 【住所】 群馬県前橋市大友町2－25－12YKビル2階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 役職手当 / 職務手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり/制服貸与 / 復職支援サポ

仕事内容ご利用者様の自立支援を第一に考えて、ご家族様のニーズも十分に反映し、 一人一人にあったケアプランを策定します。 市区町村、介護サービス事業者、医療施設との連絡調整や、要介護認定の連絡・調整・申請代行等をおこないます。 【一日のスケジュール】 ８：３０ 出勤 訪問日時アポとり サービス提供票作成 ９：３０ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケアプラン作成等 必要時、各事業所との連絡調整 １１：００ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケアプラン作成等 必要時、各事

仕事内容群馬県前橋市の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 株式会社 ライフ・リレーション ▼仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・高齢者に対する相談支援 ・ケアプラン作成など※勤務時間９：００〜１７：００残業ほぼ無し希望者は在宅勤務、テレワーク相談可業務の変更範囲：変更なし (群馬県前橋市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給225800〜295800円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)195800〜255800円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 0 円 〜 700,000

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日固定休み＞居宅介護支援事業所でのお仕事です＠前橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 523069

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護計画作成 ※介護業務兼務 ●年間休日は充実の120日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●残業は月平均2時間とほとんどありません。お仕事後のご予定もたてやすく、プライベートの時間を大切に出来ます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉 ・ケアマネジャー ・普通自動車運転免許 私たちはご利用者さまが住み慣れた地域で暮らし続けられることを目指して日々努めています。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220000~270000円 【住所】 群馬県前橋市青柳町379-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あ

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 360000~420000円 給与その他： ＜内訳＞ ・基本給 310000円〜350000円 ・役職手当 50000円〜70000円 【住所】 群馬県前橋市大友町2－25－12YKビル2階 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日115日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:00（休憩60分）

仕事内容◇未経験でもご応募可。資格を活かしたキャリアを始めるチャンスです♪グループホームのケアマネジャーを探しています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支えるグループホームのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活状況やご希望をふまえたケアマネジメントを担当します。 ・入居者様の心身の状態や生活の様子の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・より良い暮らしにつなげる支援内容の検討 ・関係する職種や支援者との連携 ・入居者様やご家族への説明、