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勤怠管理 - 京都府 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

事務リーダー(未経験OK) 正社員雇用/賞与2回/年休125日/大手企業・市区役所窓口・大学等へ配属

パーソルテンプスタッフ株式会社

  • 京都市

  • 月給23.7万円〜30万円

  • 正社員

  • 土日休み
  • 育児サポートあり
  • 厚生年金加入
  • 残業なし
  • 語学を活かせる
  • 接客あり
  • 年間休日100日以上
  • 介護休暇あり
  • 在宅ワーク
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 18時前退社
  • 年間休日110日以上
  • 東証一部上場企業
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 残業手当あり
  • 昇格あり
  • 大手企業
  • 長期休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休実績あり
  • スキルアップ
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 完全週休2日制
  • 雇用保険完備
  • 転勤なし
  • 職場内禁煙
  • 託児所あり
  • 未経験OK
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • ブランクOK
  • シフト制

仕事内容企業や官公庁・大学などから事務業務の一部を受託し、当社内でチームを組成します。お任せするのは、そのチームリーダー。進捗管理やメンバー育成などで、チームを導くポジションです! —— 具体的には? ■チーム運営(メンバーとのコミュニケーションなど) ■業務の進捗管理、担当の割り振り ■メンバーの勤怠管理、面談、シフト作成 ■業務改善・マニュアル作成などの取り組み ■取引先への報告、業務改善の提案 など 〜 安心ポイント♪〜 1)デビューを支える研修! 人材育成の知識を学ぶ入社時研修のほか、1ヶ月半後、4ヶ月後、6ヶ月後研修も実施。配属先も今のスキルをふまえて決めるので、オフィスワークがはじめて

人気エン転職

運営管理スタッフ/事務センターなどの運営管理スタッフ

キャリアリンク株式会社

  • 京都市上京区

  • 月給23.8万円〜35万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 既卒歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 研修あり
  • 社員旅行あり
  • 週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 介護休暇あり
  • 特別休暇
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 雇用保険完備
  • 残業手当あり
  • 厚生年金加入
  • 退職金制度あり
  • 未経験OK
  • 教育充実

仕事内容<仕事内容> 事務センターなどの運営管理スタッフ ★年間休日123日/不況に強い事業/人材業界大手の正社員に! 事務センターやコールセンターの管理、運営業務をお任せします。 【ミッション】 BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業を手掛けている当社。官公庁・自治体などから依頼を受け、事務センターやコールセンターの運営を手掛けています。 あなたには、プロジェクト先にて約20~50名のメンバーの管理をお任せ。作業スピードや品質をチェックし、業務フローが滞りなく運用できているか確認します。プロジェクト規模は10~1000名以上までと多彩です。 プロジェクト例 ・増税に関わる申請書の

人気エンゲージ

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