外資系企業 - 熊本県 の求人・仕事・採用

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法人営業/イタリア生まれのフレグランスブランド/フレックス制

株式会社Dr.Vranjes JAPAN(ドットール・ヴラニエス ジャパン)

  • 熊本県

  • 年収450万円

  • 正社員

  • 外資系企業
  • インセンティブあり
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 副業OK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社Dr.Vranjes JAPAN(ドットール・ヴラニエス ジャパン)(ロクシタングルー プ) 法人営業/イタリア生まれのフレグランスブランド/フレックス制 【求人要約】 ◆1983年イタリアで誕生/世界75ヶ国以上に展開 ◆裁量を持って売上拡大を目指す/有名取引先多数 ◆年休120日以上、有休年25日、フレックスタイム 【仕事内容】 販売促進を目的とした担当店舗・バイヤーへの提案をお任せ/販売施策の企画から実行まで一貫して実施 【具体的な仕事内容】 昨年ロクシタングループの一員となり、成長期を迎えた当社。さらなる拡大に向けて営業メンバーを増員募集します。経験を活かし、裁量大

介護支援アドバイザー/介護支援アドバイザー 無資格OK・未経験OK

ユースタイルラボラトリー株式会社/CxS事業部

  • 熊本県 熊本市中央区 新町

  • 月給22.2万円〜25.7万円

  • 正社員

  • 外資系企業
  • 夜勤
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • ベンチャー企業
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 介護支援アドバイザー 無資格OK・未経験OK(日勤メイン・夜勤希望制・年間休日120日以上)[r] 新しいスタイルの介護職!介護施設・病院に出向し介護業務を行いつつ、出向先のクライアントの課題や相談事に対して一緒に改善のサポートを行っていきます。 【サービス】 介護アドバイザー(日勤・夜勤) 【仕事内容】 ・クライアントの介護施設や病院でのケア業務 ・人員配置の見直し ・新しいケアの提案 ・スタッフ研修/求人サポート ・毎月実施の定例会での情報共有 etc 従来の介護職とは異なり、現場だけでなく施設運営をよりよくするための企画から実行まで幅広い業務に携われるお仕事です

ITエンジニア(Web・アプリ等)/年125日休/未経験活躍

株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部

  • 熊本県 熊本市西区

  • 年収300万円

  • 正社員

  • 外資系企業
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • スキルアップ
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 無期雇用派遣
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 赴任旅費支給
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇

仕事内容株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 ITエンジニア(Web・アプリ等)/年125日休/未経験活躍 【求人要約】 【案件数8万件】あなたにフィットする案件が見つかる 【微経験者も歓迎】少数体制のオーダーメイド研修 【サポート】元エンジニアのキャリアカウンセラー在籍 【仕事内容】 【スキルアップ支援あり】ゲームやWebアプリ、業務系システムの設計・開発など 【具体的な仕事内容】 …… 8万件の中から 最適なプロジェクトをご紹介! …… 選考面接や入社後面談で、挑戦したい領域や培っていきたいスキルについてお聞かせください。「ゲーム開発がしたい」「新しい言語を習得したい」な

熊本県菊池郡/二輪部品購買/購買戦略の立案に挑戦できる環境世界シェアトップ級の二輪メーカー

本田技研工業株式会社

  • 熊本県 大津町

  • 年収590万円〜1,090万円

  • 正社員

  • 外資系企業
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 託児所あり
  • 食事補助あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容本田技研工業株式会社 【熊本県菊池郡】二輪部品購買/購買戦略の立案に挑戦できる環境◇世界シェアトップ級の二輪メーカー 【仕事内容】 【熊本県菊池郡】二輪部品購買/購買戦略の立案に挑戦できる環境◇世界シェアトップ級の二輪メーカー 【具体的な仕事内容】 ■募集背景: Hondaの二輪車は世界トップのシェアを誇り、今後も交通インフラが未発達な新興国を中心に、市場のさらなる成長が見込まれています。熊本事業所は国内唯一の二輪生産拠点として主に中・大型車両を生産し、欧州をはじめとする世界中のお客様に商品をお届けしています。今後も永続的に二輪車の魅力をお届けし続けるため、対他競争力のある価格や品質に直

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回路・HW/設計開発/多様な成長産業から国家プロジェクトまで/日本の国際競争力・国防力の発展に貢献/設計・開発エンジニア(電子回路)

非公開

  • 熊本県

  • 年収500万円〜999万円

  • 正社員

  • 外資系企業
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 赴任旅費支給
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・何らかのアナログ・デジタル回路設計のご経験をお持ちの方 (業界、規模は問いません) [歓迎] ・高周波回路、基盤、シーケンス制御などの設計・開発経験がある方 ・工作機械やロボット、各種プラントなどの設計・開発経験がある方 ・プロジェクトに主導的な立場で関わったご経験がある方 【募集年齢(年齢制限理由)】 58歳くらいまで ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【職種名】 【回路・HW/設計開発】多様な成長産業から国家プロジェクトまで/日本の国際競争力・国防力の発展に貢献 【仕事内容】 ■エンジニアリング業務 自動車、自動車部品、医療機器、AI開発・設計部門で

熊本/人事(経験業界不問)戦略立案から実行までチームで推進/ボトムアップな社風/成長環境

本田技研工業株式会社

  • 熊本県 大津町

  • 年収590万円〜1,090万円

  • 正社員

  • 外資系企業
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 食事補助あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容本田技研工業株式会社 【熊本】人事(経験業界不問)◇戦略立案から実行までチームで推進/ボトムアップな社風成長環境 【仕事内容】 【熊本】人事(経験業界不問)◇戦略立案から実行までチームで推進/ボトムアップな社風成長環境 【具体的な仕事内容】 社員の個の力を尊重する文化が根付く/大企業でありながら裁量権100年に1度の変革期を迎える自動車業界/チャレンジをしたい方歓迎 ■採用背景 自動車業界における100年に一度の変革期のなかで、Hondaは「第二の創業期」を迎えています。人事としては、社員一人一人が挑戦心を持つこれまでの企業風土を大切にしつつ、さらに多くの社員が挑戦する環境・機会を作ろ

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