グループホーム ハローワーク - 静岡県焼津市 の求人・仕事・採用

仕事内容グループホームにご入居されているお客様の日常生活支援。 食事や入浴、排泄介助といった介護業務全般、メンタルケア、 日々のお食事作りや洗濯、買い出し等。 介護実務経験あれば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容＊グループホーム入居者の支援を行います。 外出・食事・入浴・排せつ等の支援 シフト制（夜勤あり） 入居者１８名（１ユニット９名） ＊アットホームな雰囲気づくりのなか、地域住民の一員として接点 を持ちながら生活し続けられるよう、介護スタッフと協働して支 援をお願いします。 ※職場見学可能（ハローワーク経由）です。 電話連絡のうえお越しください。 ＜変更範囲；変更なし＞

仕事内容グループホームにご入居されているお客様の日常生活支援。 食事や入浴、排泄介助といった介護業務全般、メンタルケア、 日々のお食事作りや洗濯、買い出し等。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※実働７時間、休憩１時間です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。平日のみ・土日のみ相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：17時00分〜9時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：☆夜勤は１回で２日分の時間数です。 ☆基本は８時間労働ですが、担当者会議や受診介助などで短時間勤 務をお願いする場合もあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による。土日に出勤可能な方、歓迎します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：17時00分〜9時00分又は8時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間が６時間未満の場合は休憩時間なしです。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホームにおける介護業務 ・利用者様の食事・排泄・入浴介助 ・レクリエーション ・介護記録 変更範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：希望者は１６：００～９：００の夜勤業務有り 【深夜業務：労基法等で年齢制限有り】 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は就業時間例となります。 シフトや業務により勤務時間が前後する場合があります。 基本的に時間外労働はありませんが、 利用者様の都合で発生する可能性があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：障害者グループホームにおける生活支援に関する 利用者様からの緊急依頼による延長など、月４５時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト以外休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容１介護保険サービス相談 ２ケアプラン作成 ３ケアマネジメント業務（アセスメント～給付） ４担当者会議 ５その他 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は就業時間例となります。 シフトや業務により勤務時間が前後する場合があります。 基本的に時間外労働はありませんが、 利用者様の都合で発生する可能性があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：障害者グループホームにおける生活支援に関する 利用者様からの緊急依頼による延長など、月４５時間まで 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト以外休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホームに入居されている利用者への食事・入浴・排泄等介 助や、掃除・洗濯・調理などの身の回りのお世話をします。また、 レクリエーション・機能訓練など安心して生活が送れるよう支援し ていきます。月３～５回ほどの夜勤業務もあります。その他、ミー ティングや施設の掃除など。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：００～１９：００ （５）１６：３０～９：３０（夜勤・休憩１２０分） ローテーションによる。 ●就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 年次有給休暇日数は週所定労働日数により異なる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 ※フルパートの場合 月に約１０回の勤務になります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による （月８日以上） 勤務日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※実働１３時間、休憩３時間です。 （深夜帯２２～５時の内、２時間は休憩とする） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。平日のみ・土日のみ相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※実働１３時間、休憩３時間です。 （深夜帯２２～５時の内、２時間は休憩とする） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。平日のみ・土日のみ相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間２：13時15分〜17時15分 就業時間３：8時15分〜13時45分 就業時間に関する特記事項：時間調整の相談に応じます。 勤務時間が８時間の場合、６０分の休憩時間があります。 勤務時間が６時間未満の場合、休憩時間なしです。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１ヶ月に６０～１２０時間の間であれば、出勤曜日や勤務時間をあ る程度自由に選択可能です。 短時間勤務の場合は、希望により休憩を取らない勤務も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日や日数は、勤務者の都合に合わせて、ある程度は選択可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日