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やさしい手 内部監査室(常勤)
東京都 目黒区 大橋
月給23万円
正社員
【年間休日120日以上】やさしい手が運営する施設にて内部監査室スタッフの募集!いくつも介護施設を運営してる大手企業なので福利厚生充実♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 〇おもな業務内容 1.内部監査業務 2.監査計画の立案と実施 3.監査結果の報告 4.法令遵守の確認:コンプライアンス委員会の事務局および関連業務 5.業務改善報告書の確認 6.ISO内部品質監査 7.その他関連する業務 自主的に業務を推し進められる方、マルチタスクの遂行力、多動力に自信がある方歓迎
株式会社ヒュープロ
東京都 目黒区 青葉台
年収650万円〜1,000万円
【職種】 経理 【求人のポイント】 内部監査担当として、IPO後の内部統制の推進や内部監査の実施等をお任せします。海外事業拡大に伴う内部統制の体制づくりに携わることが可能です。東京都目黒区にある、世界一のナレッジプラットフォームを目指す上場企業の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため、人材を募集します。 【業務内容】 ▼具体的には以下の業務に携わっていただく予定です。 〇内部統制 ・IPO後の内部統制の推進(全社統制、決算財務プロセス、業務プロセス、I T統制) ・内部統制業務のご経験必須 ・事業会社における経理実務経験尚可 〇内部監査 ・内部監査計画の策定~実施
スタンレー電気株式会社
東京都 目黒区
年収500万円〜750万円
スタンレー電気株式会社 【中目黒本社】内部監査(海外関係会社の監査/ 新規監査手法の確立など) #LA22_02 【仕事内容】 【中目黒本社】内部監査(海外関係会社の監査/ 新規監査手法の確立など) #LA22_02 【具体的な仕事内容】 【東証プライム/グローバルな活躍自動車ランプのTier-1メーカーとして技術力・製品開発力が強み/キャリアアップできる環境です/資格取得サポートあり】 【募集の背景】 当社はグローバルで事業を展開しており、変化の激しい事業環境においても、持続的に企業価値を向上させていく必要があります。 事業経営の有効性と効率性の向上・財務報告の信頼性の確保・法規の遵
株式会社ビザスク
年収533万円〜635万円
■仕事内容 既存事業の拡大やグローバル展開が加速していく中で、ビザスクのサービス、そしてそれを支えるシステムの特性や現場のオペレーションを理解しながら、適切なリスク判断と監査フローの検討・実行ができる方を募集します! ・ビザスクのIT領域全般のJ-SOX業務 IT全般統制、IT業務処理統制 ・ColemanのIT領域全般の内部監査および支援業務 ・監査法人とのコミュニケーション ・システム監査・セキュリティ監査 ・効率的かつ有効性のある内部統制の構築支援 ■諸手当 通勤手当 住宅手当 リモート手当 スポーツジム / 家事代行 / ベビーシッター / 学習費用補助 書籍購入補助 外部セミナ
エスピーイーシー株式会社
年収300万円〜550万円
<仕事内容> 【未経験OK】面接1回のみ!専門事務 【具体的には】 ★今は分からないコトばかりでも、ご安心ください! 入社者へ充実の研修をご用意しています。 ●オフィスワーク(事務)全般 ●施工図面の作図、チェック・訂正業務 ●設備・建物管理 ●書類・図面の整理・作成・保管など ●全体スケジュールの確認、管理 ●日報や報告書等の作成支援、整理 など <給与> 年収300万円~550万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都目黒区 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 健康
東京都 目黒区 目黒
時給2,200円
派遣社員
●候補者の選択・オファ社内外連携●トレーニング・ラーニングセッションのスケジュール設定、完了状況の確認●報酬管理、パフォーマンス管理、退職管理●人事マネージャーサポート●コンプライアンスレポートの調整、サイト・国別従業員記録の管理、レポートの展開サポート●HRマネージャーサポート(例:労働協約・賃金交渉、調査Employee Relations GPOサポート●Employee Relations GPO・Business/Functionサポート(第三者法律事務所との従業員労働裁判の訴訟まで含む現地マネジャ従業員の苦情/不満に対する外部との仲裁サポート(法的措置が必要な場合など サイト固有の
年収600万円〜1,000万円
株式会社ビザスク IT監査◆東証グロース上場/世界7拠点展開のスポットコンサル(アドバイザー数は49万人超) 【仕事内容】 IT監査◆東証グロース上場/世界7拠点展開のスポットコンサル(アドバイザー数は49万人超) 【具体的な仕事内容】 当社は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションとし「課題を抱える法人や個人」と「知見を持つ個人」をマッチングするプラットフォーム『ビザスクinterview』『ビザスクlite』の2つを中核に事業を展開しています。 既存事業の拡大やグローバル展開が加速していく中で、 ビザスクのサービス、そしてそれを支えるシステムの特性や現場のオペレーションを理解しながら、
どの働き方をご希望ですか?
企業名非公開
年収400万円〜700万円
業務内容: ・事業の健全性を確保するための方針の立案、検討, ・新規事業、新規取引の検討及び仕組み作り, ・コンプライアンスルールの運用, ・社内コンプライアンス教育, ・社内規程等の整備、管理, ・各種相談対応, ・個人情報保護法に関連する業務
【職務概要】 知見のプラットフォームが健全に運営されるために必要なコンプライアンス体制を強化/推進していただく方を募集します。 【職務詳細】 ・事業の健全性を確保するための方針の立案・検討 ・新規事業、新規取引の検討及び仕組みやルール作り ・健全性確保のためのコンプライアンスルールの運用 ・社内コンプライアンス教育 ・社内規程等の整備・管理 ・事業部からの各種相談対応 ・個人情報保護法に関連する業務(日本語ネイティブのみ) 【求める人物像】 ・ビジネス知見の市場を創造する当事者として、中長期的な視点と幅広い視野を有する ・健全な事業発展を本心から望み、最適解を妥協なく追求できる ・社内外に
年収450万円〜750万円
<仕事内容> 【コンサルタント(新規サービス立ち上げメンバ】新サービスを活用したクライアント企業の課題解決 【業務内容】 2021年1月にローンチされた新サービス「ビザスクpartner」のプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業が抱えている様々な課題やニーズに対して即戦力となるフリーランスや副業会社員、顧問などのプロフェッショナルを、企業のパートナーとして、プロジェクト単位でマッチングし、課題解決をする仕事です。 数ヶ月のプロジェクトを支援をするため顧客課題に深く入り込むことができ、実際に知見をもった多業界のプロフェッショナルとも触れることができ成長の機会が多くあります。また、
テテマーチ株式会社
年収500万円〜650万円
■仕事内容 SNS×TECH企業の経理責任者として事業を支えていただき、IPOを見据えた体制の整備、制度の構築、チームマネジメントなどに携わっていただきます。 守りではなく攻めの経理責任者として事業を支えていただき、ゆくゆくは管理会計データをもとにした戦略立案も担っていただきます。 【具体的には】 ・経理体制の構築(委託先含む) ・月次決算/年次決算 ・資金計画作成 ・日次経理業務(仕訳の入力、請求書/領収書の発行、債権債務管理) ・資金管理業務(支払業務、入金管理) ・上場準備に向けた内部統制の構築(証券会社、監査法人との折衝) ・監査法人/税理士との対応 ・メンバーマネジメント 【本ポ
社名非公開
年収600万円〜799万円
【東京】経理(管理職候補年収600~775万円/東証スタンダード上場・総合不動産デベロッパー 【仕事内容】 総合不動産ディベロッパーとして、分譲事業、賃貸事業、仲介事業を手掛ける同社において、経理業務および管理職業務をお任せします。M&A等により業務増加が見込まれているための増員募集です。 ■経理(管理職候補) 経理部門における管理職(部長候補、課長)および管理職候補として 活躍して頂きたいと考えています。 ・少数精鋭の部署となるため、入社後は経理業務をメインで担当頂きながら、 若手の育成等にも将来的には携わって頂きます。 ・現在M&A等により業務増加が見込まれているための増員募
マンパワーグループ株式会社
在宅併用【直雇用の可能性あり@目黒】潤滑油添加剤メーカーでのお仕事です☆部内には外国籍の方も多く、グローバルな環境です◎労務・英語スキルを活かせるポジションです◎お気軽にお問い合わせください。 【職種】 [派遣]総務・法務・人事・採用 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ●候補者の選択・オファ社内外連携 ●トレーニング・ラーニングセッションのスケジュール設定、完了状況の確認 ●報酬管理、パフォーマンス管理、退職管理
東京都 目黒区 下目黒
年収450万円〜540万円
【職種】 経理 【求人のポイント】 経理担当として、決算仕訳作成(月次および四半期)や計算書類、有価証券報告書等の開示資料作成をご担当頂きます。東京都目黒区にある、経理業務3年以上求む!東証一部上場で充実の福利厚生、自動認識技術の総合メーカーの求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大と組織強化のため、新たな人員を募集します。 【業務内容】 ■決算仕訳作成(月次および四半期) ■勘定科目明細作成 ■計算書類、有価証券報告書等の開示資料作成 ■経費精算のシステム対応および問合せ対応 ■固定資産管理 ■経費精算、仕訳入力業務の効率化⽀援 <経験に応じてご担当いただく業務> ■月次決算のチ
年収720万円〜1,000万円
【職種】 経理 【求人のポイント】 経理マネージャーとして経理業務全般をご担当頂きます。東京都目黒区の週3日リモートワーク可能!フレックス制導入!人気漫画アプリ「ヤンジャン等のアプリ事業を主軸としてエンタメ事業や不動産テック事業など新事業を展開するプライム企業の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 事業の更なる成長にむけてバックオフィスを強化したく、経理総務マネージャ管理部長)を募集します。 【業務内容】 経理総務マネージャ管理部長)として以下の業務をご担当頂きます。 ■月次決算業務 ■四半期・年度決算業務 ■開示資料(短信・四半報・有価証券報告書)作成業務 ■監査法人対応 ■経理業務フ
年収700万円〜1,399万円
【経理チーム(リーダスペシャリスト候補)】グローバル展開するスポットコンサルサービス提供企業 【仕事内容】 グローバル経理チームは、社内の多岐に渡るチーム(財務企画・IR、内部監査、法務、エンジニアリング、コンプライアンスなど)と連携し、経理機能の中核的存在としてミッションを推進することが期待されています。 同社のグローバル経理チームは、社内の多岐に渡るチーム(財務企画・IR、内部監査、 法務、エンジニアリング、コンプライアンスなど)と連携して活動しています。 <グローバル経理チームのミッション> ・客観的な観点から事業活動を捉え、正確かつ信頼できる会計情報を記録し、管理する ・事業部と密に
and factory株式会社
年収720万円〜950万円
and factory株式会社 【在宅・フレックス】経理マネージャ管理部長候補)※人気漫画アプリ「ヤンジャン東証プライム 【仕事内容】 【在宅・フレックス】経理マネージャ管理部長候補)※人気漫画アプリ「ヤンジャン東証プライム 【具体的な仕事内容】 ■募集背景: 当社は2014年に設立し、創業4年でマザーズ、そして2020年2月には東証一部へ上場いたしました。大手出版社と協業で開発・運用する複数のマンガアプリや、日本のレガシーな資産をテクノロジーで再生させるため新たな取り組みを行っている不動産系サービスなど複数事業を展開しています。事業の更なる成長にむけてバックオフィスを強化したく、経理総
テテマーチ 株式会社
年収500万円〜800万円
IPOを見据え|経理MGR候補戦略経理の実現をお願いしたいです テテマーチ 株式会社 - 「サキダチ、ヤクダツ」をスローガンに掲げ、中数精鋭を目指すクリエイティビティのあるチーム 事業内容 「サキダチ、ヤクダツワクワクを科学する」をコーポレートミッションに「これから世の中に広く普及するものをテテマーチが先立ってノウハウを習得し、世の中に役立てていきながら、ワクワクを作り広げていこう」という願いを実現すべく活動をしています。 創業時には、企業と顧客をつなぐ新しいプラットフォームであったSNS領域に注目し、他の企業に先駆けてオウンドメディアの運営やアカウントのコンサルティング、分析ツール開発
候補者の選択・オファ社内外連携 トレーニング・ラーニングセッションのスケジュール設定、完了状況の確認 報酬管理、パフォーマンス管理、退職管理 人事マネージャーサポート コンプライアンスレポート調整、サイト・国別従業員記録の管理、レポート展開サポート HRマネージャーサポート Employee Relations GPOサポート Employee Relations GPO・Business/Functionサポート(第三者法律事務所との従業員労働裁判の訴訟まで含む) 現地マネジャ従業員の苦情/不満に対する外部との仲裁サポート(法的措置が必要な場合等) サイト固有の内部監査、
募集要項 募集職種 セキュリティエンジニア、社内システムエンジニア(情報セキュリティ・資産管理) 雇用形態 正社員 仕事内容 【ご担当いただく業務】 ・グローバルにおけるISMSの運用定着(技術的側面、人的即面、組織的側面) ・ISMS内部監査の実施および是正策の検討と実践(国内、海外) ・グローバル全体を対象にしたインシデントの対応とその報告 これらの業務すべてについて、検討、実施、検証、報告を実践いただきます。 【仕事の魅力】 情報セキュリティマネジメントとして、ISOの規格と社内規定を把握し、客観的な視点で評価いただき、できていない点についてはリスクと業績を判断いただいた上で最適な対策を
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